版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2026年事业单位工勤技能考试重点知识试题含答案一、单项选择题(本大题共30小题,每小题1分,共30分。在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的,请将其代码填在括号内)1.2026年事业单位工勤技能考核的核心指导方针是坚持()。A.德才兼备、以德为先B.技能优先、忽略品德C.学历为本、忽视能力D.经验至上、拒绝创新2.马克思主义中国化时代化的最新成果是()。A.毛泽东思想B.邓小平理论C.习近平新时代中国特色社会主义思想D.“三个代表”重要思想3.在社会主义职业道德中,最高层次的要求是()。A.爱岗敬业B.办事公道C.服务群众D.奉献社会4.根据《中华人民共和国劳动法》,劳动者在试用期内,提前()日通知用人单位,可以解除劳动合同。A.3B.7C.15D.305.事业单位工作人员年度考核结果分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次,其中优秀等次人数一般不超过本单位参加考核总人数的()。A.10%B.15%C.20%D.25%6.“新质生产力”是2024年以来提出的重要概念,其核心标志是()。A.高效率、低成本B.全要素生产率大幅提升C.劳动力数量增加D.资源投入规模扩大7.在安全生产工作中,必须坚持的方针是()。A.安全第一、预防为主、综合治理B.生产第一、安全为辅C.效益优先、兼顾安全D.以人为本、忽略生产8.下列不属于工勤技能岗位等级的是()。A.高级技师B.技师C.高级工D.实习员9.某单位设备操作规程规定,开机前必须检查润滑系统。工勤人员小李为了赶时间,省略了检查步骤直接开机,导致设备损坏。小李的行为违反了()的职业道德要求。A.诚实守信B.办事公道C.遵纪守法D.爱岗敬业10.《民法典》被誉为“社会生活的百科全书”,其施行的日期是()。A.2020年1月1日B.2021年1月1日C.2022年1月1日D.2023年1月1日11.在公文处理中,公文的密级分为“绝密”、“机密”和()三个等级。A.秘密B.保密C.内部D.私密12.事业单位工勤技能人员继续教育的主要内容不包括()。A.公需科目B.专业科目C.个人娱乐D.单位组织的教学实践活动13.消防安全“四个能力”建设,第一项能力是()。A.组织疏散逃生能力B.组织人员扑救初起火灾能力C.检查消除火灾隐患能力D.消防宣传教育培训能力14.下列关于工匠精神的描述,不准确的是()。A.工匠精神是一种职业精神B.工匠精神包括敬业、精益求精、专注、创新等方面C.工匠精神只适用于手工业者,不适用于现代技术工人D.工匠精神是职业道德的升华15.计算机网络中,HTTP协议指的是()。A.超文本传输协议B.文件传输协议C.传输控制协议D.网际协议16.在Excel中,若要计算单元格A1到A10数值的总和,应使用函数()。A.=AVERAGE(A1:A10)B.=SUM(A1:A10)C.=MAX(A1:A10)D.=MIN(A1:A10)17.2025年,我国在推进高质量发展过程中,特别强调的“两个毫不动摇”是指()。A.毫不动摇巩固和发展公有制经济,毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展B.毫不动摇坚持党的领导,毫不动摇坚持人民民主专政C.毫不动摇推进改革开放,毫不动摇推进科技创新D.毫不动摇维护国家安全,毫不动摇促进社会和谐18.事业单位工作人员对涉及本人的考核结果不服的,可以按照国家有关规定申请()。A.复议和仲裁B.复核和申诉C.诉讼和调解D.上访和抗议19.下列不属于我国基本政治制度的是()。A.人民代表大会制度B.中国共产党领导的多党合作和政治协商制度C.民族区域自治制度D.基层群众自治制度20.机械加工中,用来划线、冲眼的工具是()。A.扳手B.样冲C.锉刀D.手锯21.职业技能鉴定是按照国家规定的职业标准,通过政府授权的考核鉴定机构,对劳动者的()进行客观公正、科学规范的评价与认证。A.学历水平B.政治面貌C.专业技能和知识水平D.身体素质22.在人际交往中,正确的沟通态度应该是()。A.唯我独尊,固执己见B.谦虚谨慎,尊重他人C.随波逐流,没有主见D.恭维奉承,失去原则23.电气设备发生火灾时,严禁使用()灭火。A.干粉灭火器B.二氧化碳灭火器C.水或泡沫灭火器D.卤代烷灭火器24.2026年事业单位改革中,对于工勤技能岗位管理更加强调()。A.身份管理B.岗位管理C.关系管理D.档案管理25.中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的()需要和()的发展之间的矛盾。A.物质文化;落后社会生产B.美好生活;不平衡不充分C.精神文化;不充分不平衡D.幸福生活;滞后社会生产26.下列关于废电池的处理,说法正确的是()。A.随意丢弃在生活垃圾中B.埋入土壤深处C.投入专门的有害垃圾回收箱D.焚烧处理27.办公室自动化中,Word文档的扩展名默认是()。A..txtB..docxC..xlsxD..pptx28.道德的功能中,最突出也是最重要的功能是()。A.认识功能B.调节功能C.教育功能D.沟通功能29.某工勤人员在工作时间因操作不当受伤,根据《工伤保险条例》,这()。A.可以认定为工伤B.不可以认定为工伤C.视单位态度而定D.必须是故意违章才能认定30.“十四五”规划纲要提出,要坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位,把()作为国家发展的战略支撑。A.科技自立自强B.经济高速增长C.引进外资技术D.扩大内需二、多项选择题(本大题共20小题,每小题2分,共40分。在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填在括号内。错选、多选、少选均不得分)31.2026年工勤技能考试重点关注的“新质生产力”特征包括()。A.高科技B.高效能C.高质量D.高投入E.高能耗32.社会主义职业道德的主要规范有()。A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.服务群众E.奉献社会33.事业单位工勤技能岗位设置的原则包括()。A.科学合理B.精简效能C.适才适位D.因人设岗E.动态调整34.下列属于我国公民基本义务的有()。A.维护国家统一和民族团结B.遵守宪法和法律C.依法纳税D.保守国家秘密E.劳动35.办公室安全注意事项包括()。A.离开办公室随手关门B.下班关闭电脑电源C.保持消防通道畅通D.在办公室吸烟E.贵重物品随意放置36.计算机病毒的主要特点有()。A.传染性B.潜伏性C.破坏性D.隐蔽性E.可治愈性37.工勤技能人员在团队协作中应做到()。A.顾全大局B.主动沟通C.互相学习D.推卸责任E.各自为政38.习近平总书记强调的“四个自信”是指()。A.道路自信B.理论自信C.制度自信D.文化自信E.经济自信39.下列关于安全生产“三违”行为的说法,正确的有()。A.指违章指挥B.指违章作业C.指违反劳动纪律D.指迟到早退E.指提出合理化建议40.事业单位工作人员处分种类包括()。A.警告B.记过C.降低岗位等级D.撤职E.开除41.节约资源、保护环境是我国的基本国策,工勤人员在日常工作中应做到()。A.随手关灯、关水B.双面打印纸张C.正确分类投放垃圾D.使用一次性餐具E.长流水冲洗地面42.心理健康对于工勤技能人员同样重要,保持心理健康的方法有()。A.保持乐观情绪B.适度运动C.建立良好的人际关系D.自我封闭E.遇到问题寻求专业帮助43.下列属于公文的有()。A.决定B.通知C.通报D.请示E.私人信件44.在使用灭火器时,正确的操作步骤包括()。A.提起灭火器B.拔掉保险销C.握住喷管D.对准火焰根部E.压下压把扫射45.工勤技能人员继续教育公需科目通常包括()。A.政治理论B.法律法规C.技术规范D.职业道德E.潜能开发46.党的二十大报告指出,中国式现代化的本质要求是()。A.坚持中国共产党领导B.坚持中国特色社会主义C.实现高质量发展D.发展全过程人民民主E.创造人类文明新形态47.关于劳动者的休息休假权,下列说法正确的有()。A.国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时B.平均每周工作时间不超过44小时C.用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日D.法定节假日应当依法安排劳动者休假E.单位可以随意延长工作时间48.下列属于工勤技能人员职业道德中“诚实守信”具体表现的有()。A.忠实于岗位职责B.不弄虚作假C.信守承诺D.保守单位秘密E.阿谀奉承领导49.预防计算机信息泄露的措施有()。A.设置复杂密码并定期更换B.安装杀毒软件和防火墙C.不随意打开陌生邮件D.将涉密电脑连接互联网E.借用他人账号登录系统50.在处理突发公共事件时,应遵循的原则有()。A.以人为本B.预防为主C.快速反应D.统一指挥E.协调应对三、判断题(本大题共20小题,每小题1分,共20分。请判断下列说法的正误,正确的选A,错误的选B)51.2026年事业单位工勤技能考试将完全取消笔试,只进行实操考核。()52.事业单位工勤技能人员也可以通过竞聘上岗的方式转到管理岗位或专业技术岗位。()53.“工匠精神”就是要求我们不仅要技术精湛,还要有对产品精雕细琢、追求极致的态度。()54.劳动合同可以约定试用期,试用期包含在合同期限内。()55.在工作中,只要结果是对的,采用什么手段并不重要。()56.我国现行的宪法是1982年宪法,至今未作任何修改。()57.二氧化碳灭火器适用于扑救精密仪器、电气设备等火灾。()58.工勤技能人员只需要掌握操作技能,不需要学习理论知识。()59.事业单位工作人员受警告处分的,在受处分期间,不得晋升岗位等级和薪级工资。()60.道德与法律在调节社会关系中的作用是相同的,可以互相替代。()61.在Excel表格中,单元格中的数据既可以手动输入,也可以通过公式生成。()62.发生触电事故时,应立即用手将触电者拉开,使其脱离电源。()63.生态文明建设是关系中华民族永续发展的根本大计。()64.事业单位工作人员考核要坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。()65.保密工作只是领导干部的事,与普通工勤人员无关。()66.团队合作中,为了避免冲突,应当完全听从别人的意见,不发表自己的看法。()67.“两个确立”是党在新时代取得的重大政治成果,对新时代党和国家事业发展、对推进中华民族伟大复兴历史进程具有决定性意义。()68.工勤技能岗位的设置实行最高等级控制。()69.在使用计算机时,为了方便,可以将重要文件直接保存在桌面上而不进行备份。()70.社会公德是全体公民在社会交往和公共生活中应该遵循的行为准则。()四、填空题(本大题共10小题,每小题1分,共10分。请在每小题的空格中填入正确答案)71.党的二十届三中全会提出,进一步全面深化改革的总目标是继续完善和发展中国特色社会主义制度,推进国家治理体系和__________现代化。72.事业单位人事管理,坚持党管干部、__________原则。73.职业技能等级一般分为初级工、中级工、高级工、__________和高级技师五个等级。74.《中华人民共和国劳动合同法》规定,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起__________内订立书面劳动合同。75.社会主义核心价值观中,属于个人层面的价值准则是爱国、敬业、__________和友善。76.在安全生产中,所谓的“三不伤害”是指不伤害自己、不伤害他人、__________。77.工勤技能人员职业道德的核心是__________。78.2026年事业单位工勤技能考核将继续强化__________在评价中的权重,破除唯学历、唯资历倾向。79.公文处理应当坚持实事求是、精简、__________的原则。80.计算机网络中,IP地址由__________位二进制数组成。五、简答题(本大题共4小题,每小题5分,共20分)81.简述“新质生产力”对事业单位工勤技能人员提出的新要求。82.结合工勤岗位实际,谈谈如何践行“工匠精神”。83.简述《中华人民共和国安全生产法》中规定的从业人员在安全生产方面的权利。84.事业单位工勤技能人员在处理公共突发事件时应遵循哪些基本程序?六、案例分析题(本大题共2小题,每小题15分,共30分)85.案例一:某事业单位后勤服务中心维修班班长老张,技术过硬,是单位里的“老先进”。但随着设备更新换代,新引进了一批自动化程度很高的数控设备。老张认为自己经验丰富,不愿学习新设备的操作理论,仍沿用老方法操作。在一次维修任务中,他未仔细阅读自动控制系统的警示标识,凭经验断电操作,导致系统数据丢失,设备停机维修三天,造成了较大的经济损失。问题:(1)请分析老张的行为违反了哪些职业道德规范?(5分)(2)结合案例,论述工勤技能人员为什么要坚持“终身学习”?(10分)86.案例二:某单位工勤人员小王负责单位仓库管理。一天,他的朋友小李来访,声称自己公司急需一批电缆,想借用单位仓库里暂时闲置的同型号电缆,承诺一周后归还并请小王吃饭。小王碍于情面,且觉得反正电缆闲着也是闲着,便私自打开库门,让小李将电缆拉走。一周后,小李并未归还,且失去联系。后单位盘点发现物资短缺,小王受到严肃处理。问题:(1)请指出小王在履行岗位职责过程中存在的主要错误。(5分)(2)从“遵纪守法”和“职业纪律”的角度,分析工勤技能人员应如何正确处理公私关系。(10分)参考答案及详细解析一、单项选择题1.【答案】A【解析】事业单位工勤技能考核始终坚持德才兼备、以德为先的用人标准,将政治素质放在首位。2.【答案】C【解析】习近平新时代中国特色社会主义思想是当代中国马克思主义、二十一世纪马克思主义,是中华文化和中国精神的时代精华,实现了马克思主义中国化时代化新的飞跃。3.【答案】D【解析】社会主义职业道德的五个基本规范是爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。其中奉献社会是最高层次,是职业道德的最终目标和归宿。4.【答案】A【解析】根据《劳动法》第三十七条,劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。5.【答案】B【解析】根据事业单位考核规定,优秀等次人数一般不超过本单位参加考核总人数的15%。6.【答案】B【解析】新质生产力是创新起主导作用,摆脱传统经济增长方式、生产力发展路径,具有高科技、高效能、高质量特征,符合新发展理念的先进生产力质态。其核心标志是全要素生产率大幅提升。7.【答案】A【解析】《安全生产法》第三条规定,安全生产工作坚持中国共产党的领导,坚持安全第一、预防为主、综合治理的方针。8.【答案】D【解析】工勤技能岗位通常分为技术工、普通工。技术工岗位分为5个等级,即高级技师、技师、高级工、中级工、初级工。实习员不属于岗位等级。9.【答案】C【解析】小李为了赶时间违反操作规程,属于违反规章制度和劳动纪律的行为,违反了遵纪守法的职业道德要求。10.【答案】B【解析】《中华人民共和国民法典》于2020年5月28日通过,自2021年1月1日起施行。11.【答案】A【解析】公文密级分为“绝密”、“机密”、“秘密”三级。12.【答案】C【解析】继续教育内容包括公需科目和专业科目,个人娱乐不属于继续教育内容。13.【答案】C【解析】消防安全“四个能力”是指:检查消除火灾隐患能力、组织扑救初起火灾能力、组织人员疏散逃生能力、消防宣传教育培训能力。14.【答案】C【解析】工匠精神适用于所有行业的从业者,包括现代技术工人,它代表了一种精益求精、追求卓越的职业态度。15.【答案】A【解析】HTTP(HyperTextTransferProtocol)是超文本传输协议。16.【答案】B【解析】SUM函数用于求和,AVERAGE求平均,MAX求最大,MIN求最小。17.【答案】A【解析】“两个毫不动摇”是指毫不动摇巩固和发展公有制经济,毫不动摇鼓励、支持、引导非公有制经济发展。18.【答案】B【解析】事业单位工作人员对考核结果不服的,可以按照国家有关规定申请复核和申诉。19.【答案】A【解析】人民代表大会制度是我国的根本政治制度,而非基本政治制度。20.【答案】B【解析】样冲用于在工件划线后打出样冲眼,以备划线模糊后仍能找到原位置,或作为钻孔时的定位。21.【答案】C【解析】职业技能鉴定是对劳动者的专业技能和知识水平进行评价与认证。22.【答案】B【解析】谦虚谨慎,尊重他人是建立良好人际关系和有效沟通的基础。23.【答案】C【解析】水和泡沫导电,用于电气设备灭火会造成触电事故,故严禁使用。24.【答案】B【解析】事业单位改革全面推行岗位管理制度,实行岗位管理,破除身份管理。25.【答案】B【解析】中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。26.【答案】C【解析】废电池含有有害物质,属于有害垃圾,需要投入专门的回收箱进行特殊处理。27.【答案】B【解析】Word文档扩展名默认为.docx,Excel为.xlsx,PowerPoint为.pptx。28.【答案】B【解析】道德的调节功能是道德最主要的社会功能,它规范和纠正人们的行为。29.【答案】A【解析】在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤。即使有操作不当(非故意犯罪、自杀自残等),也属于工伤。30.【答案】A【解析】“十四五”规划明确提出,坚持创新在我国现代化建设全局中的核心地位,把科技自立自强作为国家发展的战略支撑。二、多项选择题31.【答案】ABC【解析】新质生产力具有高科技、高效能、高质量特征。32.【答案】ABCDE【解析】社会主义职业道德的五大基本规范为爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会。33.【答案】ABCE【解析】岗位设置应遵循科学合理、精简效能、适才适位、动态调整的原则,不能因人设岗。34.【答案】ABCDE【解析】以上五项均属于我国宪法规定的公民基本义务。35.【答案】ABC【解析】办公室安全要求随手关门、节约用电、保持通道畅通。禁止吸烟,贵重物品要妥善保管。36.【答案】ABCD【解析】计算机病毒具有传染性、潜伏性、破坏性、隐蔽性等特点,不可治愈(只能清除)。37.【答案】ABC【解析】团队协作应顾全大局、主动沟通、互相学习,不能推卸责任或各自为政。38.【答案】ABCD【解析】“四个自信”是指道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。39.【答案】ABC【解析】安全生产“三违”是指违章指挥、违章作业、违反劳动纪律。40.【答案】ABCDE【解析】事业单位工作人员处分种类从轻到重依次为:警告、记过、降低岗位等级、撤职、开除。41.【答案】ABC【解析】节约资源应随手关灯关水、双面打印、垃圾分类。不应使用一次性餐具,不应长流水。42.【答案】ABCE【解析】保持心理健康需要乐观、运动、社交、求助,自我封闭不利于心理健康。43.【答案】ABCD【解析】决定、通知、通报、请示均属于法定公文。私人信件不是公文。44.【答案】ABCDE【解析】使用灭火器的标准口诀是“提、拔、握、压、扫”,对应选项中的五个步骤。45.【答案】ABDE【解析】公需科目包括政治理论、法律法规、职业道德、技术信息、职业道德等。技术规范通常属于专业科目。46.【答案】ABCDE【解析】党的二十大报告阐述的中国式现代化本质要求包括以上五项。47.【答案】ABCD【解析】国家实行标准工时制,每日8小时,每周44小时(部分行业为40小时),保证休息,法定节假日休假。单位不能随意延长工作时间,需支付加班费。48.【答案】ABCD【解析】诚实守信表现为忠实职责、不弄虚作假、信守承诺、保守秘密。阿谀奉承是不诚信的表现。49.【答案】ABC【解析】预防信息泄露需设置复杂密码、安装防护软件、谨慎处理邮件。严禁将涉密电脑连网或借用账号。50.【答案】ABCDE【解析】处理突发公共事件应遵循以人为本、预防为主、快速反应、统一指挥、协调应对的原则。三、判断题51.【答案】B【解析】2026年工勤技能考试通常采取笔试与实操相结合的方式,不会完全取消笔试,理论是基础。52.【答案】A【解析】事业单位推行岗位管理制度,工勤人员在符合条件的情况下可以通过竞聘上岗转岗。53.【答案】A【解析】工匠精神的核心就是精益求精、追求极致。54.【答案】A【解析】《劳动合同法》规定,试用期包含在劳动合同期限内。55.【答案】B【解析】职业道德要求不仅结果正确,手段也必须合乎道德和法律规范,即“办事公道”、“遵纪守法”。56.【答案】B【解析】我国现行宪法是1982年颁布的,但经历了1988年、1993年、1999年、2004年、2018年五次修改。57.【答案】A【解析】二氧化碳灭火器不留痕迹,不损坏仪器,适用于精密仪器和电气火灾。58.【答案】B【解析】工勤技能人员不仅要有动手能力,也需要掌握相关的理论知识以指导实践。59.【答案】B【解析】受警告处分的,在受处分期间,不得晋升岗位等级和薪级工资,此说法正确。但题目考察细节,警告处分影响期一般为6个月,期间确有规定限制。此处判断为正确。注:根据《事业单位工作人员处分规定》,受警告处分的,在受处分期间,不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位,年度考核不得确定为优秀等次。题目表述“不得晋升岗位等级和薪级工资”符合规定。60.【答案】B【解析】道德与法律作用不同,相辅相成,不能互相替代。法律是底线,道德是高线。61.【答案】A【解析】Excel单元格数据来源多样,手动输入和公式生成都是常用方式。62.【答案】B【解析】触电急救第一步是迅速切断电源或用绝缘物体挑开电线,严禁直接用手拉触电者,否则施救者也会触电。63.【答案】A【解析】习近平总书记指出,生态文明建设是关系中华民族永续发展的根本大计。64.【答案】A【解析】事业单位考核坚持客观公正、民主公开、注重实绩的原则。65.【答案】B【解析】保密工作人人有责,工勤人员接触具体事务,同样需要遵守保密规定。66.【答案】B【解析】团队合作需要积极沟通,避免冲突不代表放弃原则或沉默,应建设性表达意见。67.【答案】A【解析】“两个确立”具有决定性意义,是新时代政治建设的重大成果。68.【答案】A【解析】工勤技能岗位设置实行最高等级控制和结构比例控制。69.【答案】B【解析】重要文件应定期备份,仅保存在桌面存在因系统崩溃而丢失的风险。70.【答案】A【解析】社会公德是全体公民在社会交往和公共生活中应遵循的行为准则。四、填空题71.【答案】治理能力72.【答案】党管人才73.【答案】技师74.【答案】一个月75.【答案】诚信76.【答案】不被他人伤害77.【答案】为人民服务78.【答案】创新成果79.【答案】高效80.【答案】32五、简答题81.【答案】(1)更新技能结构:新质生产力以科技创新为主导,要求工勤人员掌握数字化、智能化等新技术,淘汰落后技能。(2)提升创新意识:不能满足于机械重复劳动,要在工作中发现问题、解决问题,开展技术革新。(3)增强综合素质:需要具备跨学科知识,如信息技术、绿色环保知识等,适应复合型岗位需求。(4)转变思维方式:从经验型向科学型转变,依靠数据和技术标准而非单纯经验进行操作。82.【答案】(1)爱岗敬业:干一行爱一行,热爱本职工作,保持职业热情。(2)精益求精:对工作质量高标准严要求,不放过任何瑕疵,追求极致。(3)专注执着:心无旁骛,潜心钻研,耐得住寂寞,经得起诱惑。(4)守正创新:在传承传统技艺的基础上,勇于探索新技术、新工艺。(5)一丝不苟:严格执行操作规程和工艺标准,注重细节,确保安全。83.【答案】(1)知情权:了解其作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。(2)建议权:对本单位的安全生产工作提出建议。(3)批评检举控告权:对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。(4)拒绝违章指挥权:有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。(5)紧急撤离权:发现直接危及人身
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025-2026学年大班健康说课稿英语
- 2026年成人阅读能力竞赛题库
- 2025-2026学年初一心理健康教育说课稿
- 2025-2026学年冰激凌黏土说课稿小班
- 2025年黑龙江省尚志市高二历史下册期末考试试卷含答案(突破训练)
- 2025-2026学年大班超市购物说课稿
- 2025-2026学年大班说课稿写给老师的信
- 2025-2026学年帮人写说课稿
- 2025-2026学年垂线说课稿
- 2025-2026学年单数双数说课稿游戏
- 湖南九校联盟2027届高三上学期第一次联考化学(含答案)
- 2026广东惠州市生态环境局博罗分局补充招聘编外人员2人笔试备考试题及答案详解
- 2026年绥化市中考物理试卷(含答案及解析)
- 【中考真卷】湖南省2026年初中物理学业水平性考试
- 2026年北京朝阳区高三二模语文试卷答案讲评课件
- GB/T 13320-2025钢质模锻件金相组织评级图及评定方法
- 线上核酸培训课件模板
- 2025-2026 学年九年级历史上学期第一次月考卷(含答案)
- 《分析化学》(第五版)课件 第二章 误差和数据处理
- 无人机反制设备管理制度
- 盾构标准化施工手册
评论
0/150
提交评论