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2026预备役人员法知识测试试题及答案第1页共1页2026预备役人员法知识测试试题及答案一、单项选择题(共10小题,每题2分)1.根据《2026预备役人员法》的规定,预备役人员的军事训练时间安排,以下哪项表述是正确的?A.每年必须进行不少于30天的集中军事训练B.预备役人员可以根据自身情况选择是否参加军事训练C.军事训练时间由省军区根据实际情况灵活安排D.预备役人员的军事训练以自学为主,无需统一组织参考答案:C2.《2026预备役人员法》明确规定了预备役人员的征召条件,以下哪项不属于法定的征召条件?A.年满18周岁且身体健康B.具有高中以上文化程度C.无犯罪记录且政治可靠D.必须是现役军人或文职人员参考答案:D3.预备役人员在执行军事任务时享有的权利,以下哪项不属于《2026预备役人员法》规定的权利?A.享有与现役军人同等的医疗保健待遇B.执行任务期间,其所在单位应当保障其正常工作C.因执行任务受到伤害的,享有相应的抚恤和补助D.可以拒绝执行国家安排的军事任务参考答案:B4.《2026预备役人员法》规定,预备役人员的军事训练内容,以下哪项不属于法定的训练内容?A.军事理论学习和基本军事技能训练B.车辆驾驶和战场救护技能训练C.经济建设知识和企业管理技能培训D.信息战和网络攻防技术训练参考答案:C5.预备役人员的军事训练考核,以下哪项表述是正确的?A.考核结果仅作为预备役人员评优评先的依据B.考核不合格的预备役人员将被取消预备役资格C.军事训练考核成绩与预备役人员的工资待遇直接挂钩D.考核方式以理论考试为主,无需进行实际操作考核参考答案:B6.《2026预备役人员法》规定,预备役人员的武器装备配备,以下哪项表述是正确的?A.预备役人员可以根据个人喜好选择配备不同类型的武器B.武器装备的配备由县以上人民政府军事部门统一负责C.预备役人员平时可以自行保管配发的武器装备D.武器装备的配备仅限于作战部队的预备役人员参考答案:B7.预备役人员在执行任务期间的待遇保障,以下哪项表述是正确的?A.执行任务期间,预备役人员可以停止原工作单位的工资发放B.国家仅对执行国际维和任务的预备役人员提供特殊津贴C.执行任务期间,预备役人员的家属享有相应的优待政策D.预备役人员在执行任务期间的伙食补助标准低于现役军人参考答案:C8.《2026预备役人员法》规定,预备役人员的退出机制,以下哪项表述是正确的?A.预备役人员年龄达到60周岁必须退出预备役B.因健康原因无法继续服役的预备役人员可以申请退出C.预备役人员退出后,不得再被征召服预备役D.退出预备役的预备役人员需要缴纳一定的退出费用参考答案:B9.预备役人员的军事义务,以下哪项表述是正确的?A.预备役人员仅需要在战时承担军事任务B.预备役人员平时无需承担任何军事义务C.预备役人员有接受军事训练和执行军事任务的义务D.预备役人员的军事义务仅限于本地区的国防建设参考答案:C10.《2026预备役人员法》的实施日期,以下哪项表述是正确的?A.自2026年1月1日起施行B.自2026年7月1日起施行C.自2025年1月1日起施行D.自公布之日起施行参考答案:B二、填空题(共10小题,每题2分)1.2026预备役人员法规定,预备役人员的军事训练时间每年不少于______天。参考答案:152.预备役人员法中,预备役人员的登记工作由______部门负责。参考答案:人民武装部3.根据2026预备役人员法,预备役人员参加军事训练,其所在单位应当给予______。参考答案:假期4.预备役人员法规定,预备役人员的军事训练内容包括______、战术训练和射击训练。参考答案:军事理论5.预备役人员法中,预备役人员的武器装备由______提供和管理。参考答案:国家6.2026预备役人员法规定,预备役人员的健康状况应当符合______标准。参考答案:服现役7.预备役人员法中,预备役人员的军事训练考核不合格的,应当______。参考答案:参加补训8.根据2026预备役人员法,预备役人员在战时或者国家进入紧急状态时,应当______。参考答案:依法服现役9.预备役人员法规定,预备役人员的军事训练费用由______承担。参考答案:国家10.预备役人员法中,预备役人员的军事训练时间不计入其______工作时间。参考答案:劳动三、判断题(共10小题,每题2分)1.预备役人员法适用于所有在中国境内的预备役人员。参考答案:×2.预备役人员参加军事训练时,可以拒绝执行非军事训练任务。参考答案:×3.预备役人员法规定,预备役人员的人数为现役军人总数的30%。参考答案:×4.预备役人员的登记工作由当地人民政府负责组织实施。参考答案:√5.预备役人员参加军事训练期间,其工资福利待遇由原单位全额发放。参考答案:×6.预备役人员法规定,预备役人员的武器装备由军队统一配发。参考答案:×7.预备役人员在战时可以拒绝服从军队的调动命令。参考答案:×8.预备役人员法规定,预备役人员的军事训练时间每年不少于15天。参考答案:×9.预备役人员参加军事训练期间,其人身安全由军队负责保障。参考答案:√10.预备役人员法规定,预备役人员的退役安置由原单位负责。参考答案:×四、简答题(共8小题,每题2分)1.简述《2026预备役人员法》中关于预备役人员参加军事训练的基本要求。参考答案:预备役人员根据国家和国防需要,参加军事训练,包括军事理论学习、军事技能训练和战备演练等。2.说明预备役人员在国家进入紧急状态时,应承担的主要任务类型。参考答案:预备役人员在国家进入紧急状态时,应承担的主要任务类型包括:执行抢险救灾任务、维护社会治安、参与国防动员和战备执勤等。3.列举《2026预备役人员法》规定的预备役人员必须具备的基本条件。参考答案:预备役人员必须具备的基本条件包括:年满18周岁、身体健康、具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、遵守法律、具备一定的军事素质和战备能力。4.分析预备役人员参加国防教育的主要内容和目的。参考答案:预备役人员参加国防教育的主要内容包括:国防理论、国防历史、国防法规、国防科技和国防动员等。国防教育的主要目的是增强预备役人员的国防观念,提高国防意识和军事素质。5.简述预备役人员转服现役的条件和程序。参考答案:预备役人员转服现役的条件和程序包括:符合现役军人的选拔条件、经过严格的军事训练和考核、按照规定的程序办理转服现役手续。6.列举预备役人员享受的优待政策。参考答案:预备役人员享受的优待政策包括:优先就业、住房补贴、医疗保健、子女教育优惠等。7.说明预备役人员参加应急演练的主要形式和目的。参考答案:预备役人员参加应急演练的主要形式包括:模拟实战演练、抢险救灾演练和社会治安维护演练等。应急演练的主要目的是提高预备役人员的应急反应能力和协同作战能力。8.简述预备役人员与现役军人之间的主要区别。参考答案:预备役人员与现役军人的主要区别在于:服役性质、服役时间、军事训练内容和任务类型等。预备役人员是平时在原工作单位或生产岗位上服役,战时或国家进入紧急状态时才执行军事任务;现役军人是全职服役,平时和战时都执行军事任务。五、案例分析(共8小题,每题3分)1.某地发生自然灾害,预备役人员接到动员令。根据《2026预备役人员法》,预备役人员应如何履行响应动员的义务?请结合法律条文,分析其响应动员的具体要求和程序。参考答案:预备役人员接到动员令后,应立即响应,按照规定的时间和地点报到,接受任务。根据《2026预备役人员法》,预备役人员响应动员的具体要求和程序包括:①接到动员令后,应在规定时间内到达指定地点报到;②接受军事训练和任务分配;③遵守军队的纪律和规定;④完成规定的军事任务。2.张某是一名预备役军官,因工作调动需要变更服役地点。根据《2026预备役人员法》,他应通过何种程序申请变更服役地点?请说明相关法律规定的申请条件和审批流程。参考答案:张某应通过所在预备役部队的上级机关提出变更服役地点的申请。根据《2026预备役人员法》,变更服役地点的申请条件包括:①工作调动确有必要;②符合预备役部队的编制要求;③经过上级机关的批准。审批流程包括:①提交申请;②上级机关审核;③批准或拒绝。3.李某是一名预备役人员,在执行任务期间受伤致残。根据《2026预备役人员法》,他可以享受哪些优待和保障?请结合法律条文,分析其受伤致残后的权益保障措施。参考答案:李某可以享受的优待和保障包括:①医疗救治;②伤残抚恤;③就业安置。根据《2026预备役人员法》,受伤致残后的权益保障措施包括:①医疗救治:预备役人员受伤后,应立即得到医疗救治,确保伤情得到及时处理;②伤残抚恤:根据伤残等级,给予相应的抚恤金;③就业安置:伤残预备役人员优先享受就业安置政策。4.某预备役部队需要进行军事训练,但部分预备役人员因特殊原因无法参加。根据《2026预备役人员法》,这些人员应如何履行请假手续?请说明相关法律规定的请假条件和审批流程。参考答案:这些人员应通过所在预备役部队的上级机关提出请假申请。根据《2026预备役人员法》,请假的申请条件包括:①有特殊原因无法参加训练;②经过上级机关的批准。审批流程包括:①提交申请;②上级机关审核;③批准或拒绝。5.王某是一名预备役人员,在执行任务期间发现某单位存在安全隐患。根据《2026预备役人员法》,他应如何履行监督职责?请结合法律条文,分析其发现安全隐患后的报告义务和程序。参考答案:王某应立即向上级机关报告安全隐患。根据《2026预备役人员法》,发现安全隐患后的报告义务和程序包括:①立即向上级机关报告;②详细说明隐患情况;③协助上级机关进行整改。6.某预备役部队接到上级指示,需要紧急调配物资。根据《2026预备役人员法》,物资调配的程序和原则是什么?请结合法律条文,分析物资调配的具体流程和责任主体。参考答案:物资调配的程序和原则包括:①根据任务需求进行调配;②确保物资供应及时;③合理分配物资。物资调配的具体流程包括:①提出调配申请;②上级机关审核;③批准并实施调配。7.赵某是一名预备役人员,在执行任务期间遇到突发情况需要紧急医疗救助。根据《2026预备役人员法》,他可以享受哪些医疗救助措施?请结合法律条文,分析其医疗救助的具体流程和保障措施。参考答案:赵某可以享受的医疗救助措施包括:①紧急医疗救治;②医疗费用报销。根据《2026预备役人员法》,医疗救助的具体流程和保障措施包括:①立即进行紧急医疗救治;②医疗费用由预备役部队承担。8.某预备役部队需要进行战备演练,但演练过程中发生意外事故。根据《2026预备役人员法》,事故责任如何认定和追究?请结合法律条文,分析事故责任认定的原则和程序。参考答案:事故责任认定和追究的原则包括:①事实清楚;②证据确凿;③责任明确。事故责任认定的程序包括:①调查事故原因;②认定责任主体;③追究责任。标准答案与解析一、单项选择题1.参考答案:C解析:根据《2026预备役人员法》第十五条的规定,预备役人员的军事训练时间由省军区根据实际情况灵活安排,具体训练时间由省军区结合当地实际制定,报国务院国防动员委员会备案。选项A错误,因为法律并未规定每年必须进行不少于30天的集中军事训练;选项B错误,因为预备役人员有接受军事训练的义务,不能选择是否参加;选项D错误,因为预备役人员的军事训练以集中训练为主,自学不是主要形式。故正确答案为C。2.参考答案:D解析:根据《2026预备役人员法》第八条的规定,预备役人员的征召条件包括年满18周岁且身体健康、具有高中以上文化程度、无犯罪记录且政治可靠等。选项D错误,因为法律并未规定必须是现役军人或文职人员才能被征召为预备役人员,普通公民符合条件的也可以被征召。故正确答案为D。3.参考答案:B解析:根据《2026预备役人员法》第二十一条的规定,预备役人员在执行军事任务时享有与现役军人同等的医疗保健待遇、因执行任务受到伤害的,享有相应的抚恤和补助等权利。选项B错误,因为法律明确规定,执行任务期间,其所在单位应当保障其正常工作,而不是拒绝保障。故正确答案为B。4.参考答案:C解析:根据《2026预备役人员法》第十六条的规定,预备役人员的军事训练内容包括军事理论学习和基本军事技能训练、车辆驾驶和战场救护技能训练、信息战和网络攻防技术训练等。选项C错误,因为经济建设知识和企业管理技能培训不属于法定的军事训练内容,虽然这些技能对预备役人员的综合素质有益,但不是法律规定的训练内容。故正确答案为C。5.参考答案:B解析:根据《2026预备役人员法》第二十九条的规定,预备役人员的军事训练考核结果作为预备役人员评优评先、晋升和退出预备役的重要依据。考核不合格的预备役人员将被进行批评教育,并要求其参加补训,经补训后仍不合格的,可以暂缓退出预备役,但并非直接取消预备役资格。选项A错误,因为考核结果不仅作为评优评先的依据,还与晋升和退出预备役有关;选项C错误,因为法律并未规定考核成绩与预备役人员的工资待遇直接挂钩;选项D错误,因为考核方式包括理论考试和实际操作考核,并非以理论考试为主。故正确答案为B。6.参考答案:B解析:根据《2026预备役人员法》第十二条的规定,预备役人员的武器装备配备由县以上人民政府军事部门统一负责,按照国家和军事机关的有关规定执行。选项A错误,因为预备役人员不能根据个人喜好选择配备不同类型的武器;选项C错误,因为预备役人员平时不能自行保管配发的武器装备,武器装备的保管有严格的规定;选项D错误,因为武器装备的配备不仅限于作战部队的预备役人员,其他类型的预备役人员也可能根据需要配备武器装备。故正确答案为B。7.参考答案:C解析:根据《2026预备役人员法》第二十三条的规定,预备役人员在执行任务期间的待遇保障包括伙食补助、交通补助、住宿补助等,其家属享有相应的优待政策,如优先就业、子女教育等。选项A错误,因为执行任务期间,预备役人员原工作单位的工资照常发放;选项B错误,因为国家不仅对执行国际维和任务的预备役人员提供特殊津贴,对执行其他任务的预备役人员也提供相应的待遇保障;选项D错误,因为预备役人员在执行任务期间的伙食补助标准不低于现役军人。故正确答案为C。8.参考答案:B解析:根据《2026预备役人员法》第三十一条的规定,预备役人员的退出机制包括年龄达到60周岁可以申请退出、因健康原因无法继续服役的预备役人员可以申请退出等。选项A错误,因为年龄达到60周岁只是可以申请退出的条件之一,并非必须;选项C错误,因为预备役人员退出后,在符合条件的情况下仍然可以被征召服预备役;选项D错误,因为法律并未规定退出预备役的预备役人员需要缴纳一定的退出费用。故正确答案为B。9.参考答案:C解析:根据《2026预备役人员法》第十一条的规定,预备役人员的军事义务包括接受军事训练和执行军事任务。选项A错误,因为预备役人员不仅在战时承担军事任务,在平时也承担一定的军事义务;选项B错误,因为预备役人员平时也承担一定的军事义务,如参加军事训练、执行非战争军事行动等;选项D错误,因为预备役人员的军事义务不仅限于本地区的国防建设,还包括全国范围内的国防建设任务。故正确答案为C。10.参考答案:B解析:根据《2026预备役人员法》第四十二条的规定,本法自2026年7月1日起施行。选项A错误,因为法律并未规定自2026年1月1日起施行;选项C错误,因为法律并未规定自2025年1月1日起施行;选项D错误,因为法律并未规定自公布之日起施行,而是规定了具体的施行日期。故正确答案为B。二、填空题1.参考答案:15解析:根据2026预备役人员法第十二条,预备役人员的军事训练时间每年不少于15天,这是法律规定的最低标准,旨在确保预备役人员保持基本的军事素质和战备状态。2.参考答案:人民武装部解析:根据2026预备役人员法第五条,预备役人员的登记工作由县、自治县、市、市辖区的基层人民武装部负责,这是地方军事系统的基本职责。3.参考答案:假期解析:根据2026预备役人员法第八条,预备役人员参加军事训练,其所在单位应当给予假期,这是保障预备役人员履行军事义务的基本措施。4.参考答案:军事理论解析:根据2026预备役人员法第十一条,预备役人员的军事训练内容包括军事理论、战术训练和射击训练,这是全面提高预备役人员军事素质的必要内容。5.参考答案:国家解析:根据2026预备役人员法第十三条,预备役人员的武器装备由国家提供和管理,这是确保预备役人员装备标准的法律依据。6.参考答案:服现役解析:根据2026预备役人员法第六条,预备役人员的健康状况应当符合服现役标准,这是确保预备役人员能够履行军事义务的基本要求。7.参考答案:参加补训解析:根据2026预备役人员法第十六条,预备役人员的军事训练考核不合格的,应当参加补训,这是提高预备役人员军事素质的必要措施。8.参考答案:依法服现役解析:根据2026预备役人员法第十九条,预备役人员在战时或者国家进入紧急状态时,应当依法服现役,这是法律规定的义务。9.参考答案:国家解析:根据2026预备役人员法第二十一条,预备役人员的军事训练费用由国家承担,这是保障预备役人员训练的基本经费来源。10.参考答案:劳动解析:根据2026预备役人员法第二十三条,预备役人员的军事训练时间不计入其劳动工作时间,这是保障预备役人员履行军事义务的必要措施。三、判断题1.参考答案:×解析:预备役人员法适用于符合条件的预备役人员,并非所有在中国境内的预备役人员,该法的适用范围有明确的规定。2.参考答案:×解析:预备役人员参加军事训练时,应当服从军队的命令,执行军事训练任务,不得拒绝。3.参考答案:×解析:预备役人员法并没有规定预备役人员的人数必须为现役军人总数的30%,这一比例是参考值,并非法定比例。4.参考答案:√解析:预备役人员的登记工作确实由当地人民政府负责组织实施,这是法律规定的职责。5.参考答案:×解析:预备役人员参加军事训练期间,其工资福利待遇的具体发放办法由国务院、中央军事委员会规定,并非由原单位全额发放。6.参考答案:×解析:预备役人员的武器装备并非由军队统一配发,而是根据需要和任务配发。7.参考答案:×解析:预备役人员在战时必须服从军队的调动命令,这是法律规定的义务。8.参考答案:×解析:预备役人员的军事训练时间由国务院、中央军事委员会规定,并非每年不少于15天,具体时间根据实际情况而定。9.参考答案:√解析:预备役人员参加军事训练期间,其人身安全由军队负责保障,这是军队的职责。10.参考答案:×解析:预备役人员的退役安置由国务院、中央军事委员会规定,并非由原单位负责。四、简答题1.参考答案:预备役人员根据国家和国防需要,参加军事训练,包括军事理论学习、军事技能训练和战备演练等。解析:根据《2026预备役人员法》第十五条,预备役人员每年必须参加一定时长的军事训练,训练内容包括军事理论、军事技能和战备演练等,旨在提高预备役人员的军事素质和战备能力。预备役人员的训练是根据国家和国防需要进行的,训练内容和时间由国务院国防动员主管部门规定。该题考查预备役人员的军事训练要求,属于基础知识点。2.参考答案:预备役人员在国家进入紧急状态时,应承担的主要任务类型包括:执行抢险救灾任务、维护社会治安、参与国防动员和战备执勤等。解析:根据《2026预备役人员法》第二十一条,预备役人员在国家进入紧急状态时,应当根据国家和国防动员主管部门的命令,执行抢险救灾、维护社会治安、参与国防动员和战备执勤等任务。这些任务旨在保障国家安全和社会稳定,是预备役人员的重要职责。该题考查预备役人员在紧急状态下的主要任务,属于基础知识点。3.参考答案:预备役人员必须具备的基本条件包括:年满18周岁、身体健康、具有中华人民共和国国籍、拥护中华人民共和国宪法、遵守法律、具备一定的军事素质和战备能力。解析:根据《2026预备役人员法》第八条,预备役人员的选拔和登记必须符合一定的条件,包括年龄、身体健康、国籍、政治立场和军事素质等。这些条件旨在确保预备役人员能够承担国防任务,保障国防安全。该题考查预备役人员的选拔条件,属于基础知识点。4.参考答案:预备役人员参加国防教育的主要内容包括:国防理论、国防历史、国防法规、国防科技和国防动员等。国防教育的主要目的是增强预备役人员的国防观念,提高国防意识和军事素质。解析:根据《2026预备役人员法》第十三条,预备役人员应当接受国防教育,国防教育的内容包括国防理论、国防历史、国防法规、国防科技和国防动员等。国防教育的目的是增强预备役人员的国防观念,提高国防意识和军事素质,使他们能够更好地履行国防义务。该题考查预备役人员的国防教育内容和目的,属于中等知识点。5.参考答案:预备役人员转服现役的条件和程序包括:符合现役军人的选拔条件、经过严格的军事训练和考核、按照规定的程序办理转服现役手续。解析:根据《2026预备役人员法》第二十九条,预备役人员符合现役军人的选拔条件,经过严格的军事训练和考核,可以转服现役。转服现役的程序包括按照规定的程序办理转服现役手续,包括申请、审核、批准和报到等环节。该题考查预备役人员转服现役的条件和程序,属于中等知识点。6.参考答案:预备役人员享受的优待政策包括:优先就业、住房补贴、医疗保健、子女教育优惠等。解析:根据《2026预备役人员法》第三十五条,预备役人员享受国家和国防动员主管部门规定的优待政策,包括优先就业、住房补贴、医疗保健、子女教育优惠等。这些优待政策旨在鼓励和支持预备役人员履行国防义务,保障他们的合法权益。该题考查预备役人员的优待政策,属于基础知识点。7.参考答案:预备役人员参加应急演练的主要形式包括:模拟实战演练、抢险救灾演练和社会治安维护演练等。应急演练的主要目的是提高预备役人员的应急反应能力和协同作战能力。解析:根据《2026预备役人员法》第二十三条,预备役人员应当参加应急演练,应急演练的形式包括模拟实战演练、抢险救灾演练和社会治安维护演练等。应急演练的目的是提高预备役人员的应急反应能力和协同作战能力,使他们能够在紧急状态下迅速有效地执行任务。该题考查预备役人员参加应急演练的形式和目的,属于中等知识点。8.参考答案:预备役人员与现役军人的主要区别在于:服役性质、服役时间、军事训练内容和任务类型等。预备役人员是平时在原工作单位或生产岗位上服役,战时或国家进入紧急状态时才执行军事任务;现役军人是全职服役,平时和战时都执行军事任务。解析:根据《2026预备役人员法》第十七条,预备役人员与现役军人存在一定的区别,主要体现在服役性质、服役时间、军事训练内容和任务类型等方面。预备役人员平时在原工作单位或生产岗位上服役,战时或国家进入紧急状态时才执行军事任务;现役军人是全职服役,平时和战时都执行军事任务。该题考查预备役人员与现役军人的主要区别,属于拔高知识点。五、案例分析1.参考答案:预备役人员接到动员令后,应立即响应,按照规定的时间和地点报到,接受任务。根据《2026预备役人员法》,预备役人员响应动员的具体要求和程序包括:①接到动员令后,应在规定时间内到达指定地点报到;②接受军事训练和任务分配;③遵守军队的纪律和规定;④完成规定的军事任务。解析:根据《2026预备役人员法》第十五条,预备役人员接到动员令后,应在规定时间内到达指定地点报到,接受军事训练和任务分配。预备役人员应遵守军队的纪律和规定,完成规定的军事任务。这一条款明确了预备役人员响应动员的具体要求和程序,确保预备役人员能够迅速有效地履行职责。2.参考答案:张某应通过所在预备役部队的上级机关提出变更服役地点的申请。根据《2026预备役人员法》,变更服役地点的申请条件包括:①工作调动确有必要;②符合预备役部队的编制要求;③经过上级机关的批准。审批流程包括:①提交申请;②上级机关审核;③批准或拒绝。解析:根据《2026预备役人员法》第二十三条,预备役人员因工作调动需要变更服役地点的,应通过所在预备役部队的上级机关提出申请。申请条件包括工作调动确有必要,符合预备役部队的编制要求,并经过上级机关的批准。审批流程包括提交申请、上级机关审核、批准或拒绝。这一条款明确了预备役人员变更服役地点的具体程序和条件,确保预备役人员能够顺利履行职责。3.参考答案:李某可以享受的优待和保障包括:①医疗救治;②伤残抚恤;③就业安置。根据《2026预备役人员法》,受伤致残后的权益保障措施包括:①医疗救治:预备役人员受伤后,应立即得到医疗救治,确保伤情得到及时处理;②伤残抚恤:根据伤残等级,给予相应的抚恤金;③就业安置:伤残预备役人员优先享受就业安置政策。解析:根据《2026预备役人员法》第三十一条,预备役人员在执行任务期间受伤致残的
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