中建城市建设发展有限公司华中分公司2026合规文化宣传季知识题库测试卷附答案

中建城市建设发展有限公司华中分公司2026合规文化宣传季知识题库测试卷附答案基本信息：[矩阵文本题]*姓名：________________________部门：________________________1.中建城市建设发展有限公司合规管理规定中，第一道防线责任主体是?[单选题]*A.纪检审计部门B.业务及职能部门(正确答案)C.商务法务部门D.综合办公室2.业务部门对本部门经营管理合规性承担（）[单选题]*A.次要责任B.主体责任(正确答案)C.监督责任D.不承担责任3.重大决策、规章制度、经济合同经业务部门审查后，应当提交（）开展第二道防线合规审查。[单选题]*A.综合办B.商务法务部门(正确答案)C.党群部D.安全部4.合规审查对于存在重大违规行为事项执行（）[单选题]*A.协商通过B.一票否决(正确答案)C.领导特批D.暂缓处理5.公司首席合规官由（）兼任。[单选题]*A.总经理B.总法律顾问(正确答案)C.纪委书记D.安全总监6.分公司发生重大合规风险，应当自发生之日起（）内上报总部对应主管部门。[单选题]*A.1日B.2日(正确答案)C.3日D.5日7.下面不属于重大合规风险事件的是（）[单选题]*A.涉案6000万元法律纠纷B.吊销施工许可行政处罚C.普通员工个人邻里纠纷(正确答案)D.单位犯罪刑事案件8.“管业务必须管合规”体现合规管理哪项原则（）[单选题]*A.坚持权责清晰(正确答案)B.客观独立C.全面覆盖D.务实高效9.项目部的兼职合规管理人员一般由（）担任。[单选题]*A.项目经理B.项目法务联络员(正确答案)C.安全总监D.商务经理10.以下哪一项不属于业务部门合规职责（）[单选题]*A.编制本部门合规风险清单B.开展本部门合规风险识别评估C.代替业务开展合同终审(正确答案)D.报告合规风险11.招投标环节，下面哪项属于违规行为（）[单选题]*A.按照招标文件编制标书B.与其他投标人协商抬高报价(正确答案)C.严格执行评审流程D.依法保存招投标档案12.工程项目扬尘管控不到位被生态环境部门处罚属于（）风险[单选题]*A.环保合规风险(正确答案)B.财务风险C.知识产权风险D.境外风险13.农民工工资未按时足额发放，最容易引发（）[单选题]*A.劳资纠纷合规风险(正确答案)B.知识产权风险C.投资风险D.市场风险14.合规文化宣传季华中分公司牵头部门是（）[单选题]*A.综合办公室B.商务法务部(正确答案)C.安全部D.市场部15.2026合规文化宣传季主题为（）[单选题]*A.依法治企行稳致远B.以规立行·筑基未来(正确答案)C.合规创造价值D.法治央企建设16.合规管理“第三道防线”是（）[单选题]*A.业务部门B.商务法务部门C.纪检、审计监督部门(正确答案)D.项目部17.合规风险库由（）归口管理[单选题]*A.商务法务部门(正确答案)B.业务部门C.党群部D.工程管理部18.合规管理评价总部对分公司实现（）一轮全覆盖评价。[单选题]*A.一年B.两年C.三年(正确答案)D.五年19.对于举报人，公司应当（）[单选题]*A.公开举报人信息B.严格保密，严禁打击报复(正确答案)C.可随意对外泄露D.不予以保护20.合规宣传季报送材料截止时间（）[单选题]*A.9月20日(正确答案)B.9月30日C.8月14日D.9月14日21.合规管理五项原则包含（）（多选）*A.坚持党的领导(正确答案)B.全面覆盖(正确答案)C.权责清晰(正确答案)D.客观独立(正确答案)E.务实高效(正确答案)22.合规管理三道防线包括（）（多选）*A.业务职能部门第一道防线(正确答案)B.商务法务第二道防线(正确答案)C.纪检审计第三道防线(正确答案)D.外部中介防线23.重大合规风险事件清单包含（）（多选）*A.重大法律纠纷案件(正确答案)B.重大行政处罚(正确答案)C.刑事案件(正确答案)D.国际制裁(正确答案)E.5000万以上重大资产损失(正确答案)24.业务及职能部门合规管理职责（）（多选）*A.编制合规风险清单及预案(正确答案)B.将合规纳入岗位职责(正确答案)C.本部门业务合规审查(正确答案)D.及时报告合规风险(正确答案)25.经营业务合规审查主要覆盖（）三类事项（多选）*A.重大决策(正确答案)B.规章制度(正确答案)C.经济合同(正确答案)D.员工日常请假26.招投标环节常见合规风险点（）（多选）*A.围标串标(正确答案)B.泄露标底(正确答案)C.虚假投标材料(正确答案)D.依法公开招标27.工程项目环保合规重点管控（）（多选）*A.施工扬尘(正确答案)B.建筑垃圾处置(正确答案)C.污水排放(正确答案)D.噪声污染(正确答案)28.劳务用工劳资合规重点（）（多选）*A.农民工工资专户管理(正确答案)B.工资足额按时发放(正确答案)C.劳动合同签订(正确答案)D.杜绝拖欠工资(正确答案)29.本次合规文化宣传季分为哪几个阶段（）（多选）*A.顶层引领，学规筑基(正确答案)B.全域宣教，遵规笃行(正确答案)C.复盘提质，守规致远(正确答案)D.总结表彰，制度废止30.下面哪些属于宣传季特色活动载体（）（多选）*A.合规标语上墙(正确答案)B.主题展板巡展(正确答案)C.合规知识竞赛(正确答案)D.警示教育课堂(正确答案)31.合规风险识别应对，业务部门需要完成（）（多选）*A.编制本部门风险清单(正确答案)B.动态更新风险清单(正确答案)C.风险事件及时上报(正确答案)D.发生风险自行隐瞒处置32.违规问题整改需要明确（）（多选）*A.责任人(正确答案)B.整改目标(正确答案)C.推进计划(正确答案)D.建立整改台账销号(正确答案)33.项目部合规管理工作，由项目兼职合规管理员牵头，各部门落实（）（多选）*A.合规风险识别(正确答案)B.违规问题整改(正确答案)C.开展班前合规学习(正确答案)D.代替项目经理做决策34.合规文化建设包含（）（多选）*A.领导带头示范(正确答案)B.合规常态化培训(正确答案)C.合规宣传(正确答案)D.签订合规承诺书(正确答案)35.属于合规审查结论选项的有（）（多选）*A.合规(正确答案)B.不合规(正确答案)C.随意口头表态D.不做结论36.分公司发生重大合规风险禁止哪些行为（）（多选）*A.迟报(正确答案)B.漏报(正确答案)C.瞒报(正确答案)D.谎报(正确答案)37.合规管理信息化建设可以实现（）（多选）*A.合规要求嵌入业务流程(正确答案)B.风险动态监测预警(正确答案)C.多系统数据共享(正确答案)D.完全替代人工管理38.合规管理考核将哪些要素纳入评价依据（）（多选）*A.违规行为性质(正确答案)B.发生次数(正确答案)C.危害程度(正确答案)D.个人喜好39.警示教育课堂可以选用哪些案例类型（）（多选）*A.招投标违规(正确答案)B.环保处罚(正确答案)C.劳资纠纷(正确答案)D.安全管控失职(正确答案)40.宣传季工作要求包含（）（多选）*A.加强组织领导压实责任(正确答案)B.挖掘亮点总结经验(正确答案)C.做好宣传营造氛围(正确答案)D.注重过程留痕归档(正确答案)41.业务部门是本部门合规管理责任主体。[判断题]*对(正确答案)错42.合规审查发现重大违规，可以实行一票否决。[判断题]*对(正确答案)错43.发生重大合规风险，分公司可以根据情况决定是否上报总部。[判断题]*对错(正确答案)44.首席合规官对本单位主要负责人负责。[判断题]*对(正确答案)错45.管理细则、手册类制度不需要全部进行第二道防线合规审查。[判断题]*对(正确答案)错46.合规只是商务法务部门的工作，业务部门不用管合规。