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2026年职业病防治宣传日知识竞赛参考试题库(含答案)一、单项选择题(共30题,每题1分,每题的备选项中只有1个最符合题意)1.根据《中华人民共和国职业病防治法》,法定职业病是指()A.劳动者在日常工作中所患的所有疾病B.企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病C.工人在生产劳动过程中因体力透支、作息不规律引起的慢性疾病D.劳动者在职业活动中因自身免疫力下降引发的疾病2.我国2024年修订、2025年8月1日正式施行的《职业病分类和目录》中,法定职业病共分为()A.9大类115种B.10大类132种C.10大类138种D.11大类142种3.我国职业病防治工作坚持的法定方针是()A.安全第一、预防为主B.预防为主、防治结合C.分类管理、综合治理D.管行业必须管健康、管生产必须管防护4.建设项目的职业病防护设施必须落实“三同时”要求,即与主体工程()A.同时立项、同时审批、同时验收B.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用C.同时规划、同时建设、同时运营D.同时招标、同时施工、同时交付5.职业健康检查、职业卫生培训等职业病防治相关费用,依法应当由()承担A.劳动者个人B.用人单位C.劳动者与用人单位按比例共同D.当地财政部门6.按照国家职业卫生标准,劳动者接触8小时等效声级达到()及以上的作业属于噪声作业,需落实噪声防护措施A.80dB(A)B.85dB(A)C.90dB(A)D.95dB(A)7.承担职业健康检查的医疗卫生机构,必须取得()并具备相应职业健康检查资质A.《医疗机构执业许可证》B.《卫生许可证》C.《安全生产许可证》D.《职业卫生技术服务机构资质证书》8.短期吸入高浓度苯蒸气,主要损害的人体系统是()A.造血系统B.中枢神经系统C.消化系统D.泌尿系统9.长期低浓度接触苯,主要损害的人体系统是()A.中枢神经系统B.造血系统C.运动系统D.循环系统10.劳动者申请职业病诊断时,可选择的诊断机构不包括()A.用人单位所在地的职业病诊断机构B.本人户籍所在地的职业病诊断机构C.本人经常居住地的职业病诊断机构D.劳动者任意选择的第三方商业体检机构11.职业病诊断、鉴定过程中产生的相关费用,依法由()承担A.劳动者本人B.提出诊断申请的主体C.用人单位D.诊断机构12.一氧化碳中毒的核心致病机制是()A.抑制呼吸酶活性,导致细胞内窒息B.与血红蛋白结合形成碳氧血红蛋白,造成组织缺氧C.麻痹呼吸中枢,导致呼吸骤停D.损伤肺泡上皮,导致呼吸衰竭13.存在职业病危害的用人单位,应当委托具备资质的技术服务机构对工作场所职业病危害因素进行日常检测,检测频率至少为()A.每季度1次B.每半年1次C.每年1次D.每3年1次14.对于产生严重职业病危害的作业岗位,用人单位应当在岗位醒目位置设置()A.公告栏,公布单位职业卫生管理制度B.警示标识和中文警示说明,载明危害种类、后果、预防措施等内容C.安全标语,提示劳动者注意操作安全D.负责人信息公示牌,标注应急联系人15.我国法定《职业病防治法》宣传周为每年的()A.3月第一周B.4月最后一周C.5月第二周D.6月第三周16.粉尘作业岗位劳动者必须佩戴的呼吸防护用品是()A.普通棉纱口罩B.一次性医用外科口罩C.符合KN95及以上防护等级的防尘口罩D.活性炭口罩17.下列尘肺病类型中,因长期吸入含游离二氧化硅粉尘引起、病变进展最快、危害最严重的是()A.矽肺B.煤工尘肺C.电焊工尘肺D.石棉肺18.长期从事手工电弧焊作业的劳动者,最易罹患的法定尘肺病是()A.矽肺B.铝尘肺C.电焊工尘肺D.铸工尘肺19.建设项目职业病危害预评价报告应当在项目()阶段编制完成A.可行性论证B.初步设计C.施工建设D.竣工验收20.接触放射线的工作人员上岗期间必须佩戴(),监测个人受照剂量A.工作证B.个人剂量计C.辐射警示标识D.便携式报警仪21.急性硫化氢中毒时,接触极高浓度硫化氢可导致(),需立即开展现场急救A.“电击样”死亡B.慢性肝损伤C.迟发性脑病D.再生障碍性贫血22.职业性手臂振动病是长期使用振动工具引起的以()障碍为主要表现的法定职业病A.中枢神经B.外周循环及神经C.骨关节D.肌肉23.苯所致的法定职业性肿瘤是()A.肺癌B.白血病C.膀胱癌D.间皮瘤24.劳动者离开用人单位时,索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位应当()A.拒绝提供,档案由单位统一保管B.有偿提供,收取工本费C.如实、无偿提供,并在复印件上签章D.仅提供档案摘要,不提供完整复印件25.职业病病人变动工作单位时,其依法享有的职业病待遇()A.随单位变动而取消B.保持不变C.由新单位重新认定后决定D.按原标准的50%发放26.用人单位已经不存在或者无法确认劳动关系的职业病病人,可以向()申请医疗救助和生活救助A.当地卫生健康部门B.地方人民政府医疗保障、民政部门C.原单位上级主管部门D.当地红十字会27.按照国家职业卫生标准,高温作业是指工作地点平均WBGT指数(湿球黑球温度)≥()的作业A.22℃B.25℃C.28℃D.30℃28.用人单位不得安排()从事接触职业病危害的作业A.未婚女职工B.成年男性职工C.未成年工D.年满50周岁的职工29.铅及其化合物进入人体后,主要损害的系统不包括()A.神经系统B.造血系统C.消化系统D.骨骼运动系统30.没有证据否定职业病危害因素与病人临床表现之间必然联系的,职业病诊断机构应当()A.暂不作出诊断结论,待补充证据后再判定B.诊断为职业病C.诊断为普通疾病D.要求劳动者举证证明因果关系单项选择题参考答案:1.B2.C3.B4.B5.B6.B7.A8.B9.B10.D11.C12.B13.C14.B15.B16.C17.A18.C19.A20.B21.A22.B23.B24.C25.B26.B27.B28.C29.D30.B二、多项选择题(共20题,每题2分,每题的备选项中有2个或2个以上符合题意,错选、漏选、多选均不得分)1.根据《职业病防治法》,劳动者依法享有的职业卫生保护权利包括()A.获得职业卫生教育、培训B.获得职业健康检查、职业病诊疗、康复等职业病防治服务C.了解工作场所产生或者可能产生的职业病危害因素、危害后果和应当采取的防护措施D.拒绝违章指挥和强令进行没有职业病防护措施的作业E.对违反职业病防治法律法规、危及生命健康的行为提出批评、检举和控告2.职业病发病的主要影响条件包括()A.职业病危害因素的固有危害性B.工作场所职业病危害因素的浓度或强度C.劳动者接触职业病危害因素的时间与机会D.个体健康状况与遗传易感性E.职业病防护设施和个人防护用品的配备使用情况3.按照《职业健康监护技术规范》要求,法定职业健康检查类别包括()A.上岗前职业健康检查B.在岗期间定期职业健康检查C.离岗时职业健康检查D.应急职业健康检查E.离岗后医学随访检查4.生产性噪声按产生来源可分为()A.机械性噪声B.空气动力性噪声C.电磁性噪声D.环境生活噪声E.交通噪声5.下列疾病中,属于2024版《职业病分类和目录》中职业性尘肺病的有()A.矽肺B.煤工尘肺C.石棉肺D.电焊工尘肺E.过敏性肺炎6.职业病诊断应当综合分析的核心因素包括()A.病人的职业史与职业病危害接触史B.工作场所职业病危害因素检测评价结果C.病人的临床表现与辅助检查结果D.病人的家庭遗传病史E.病人的社会保险缴费记录7.下列人员中,用人单位不得安排其从事接触职业病危害作业的有()A.未成年工B.孕期女职工C.哺乳期女职工D.有相应职业禁忌证的劳动者E.未经过职业卫生培训的劳动者8.用人单位对职业病防护设备、应急救援设施和个人防护用品,应当落实的管理要求包括()A.经常性维护、检修,定期检测性能和效果B.确保设施、用品处于正常可用状态C.可以根据生产需要临时拆除职业病防护设备D.不得擅自停止使用职业病防护设施E.建立维护、检修、更换台账9.工作场所中常见的职业病危害因素类别包括()A.化学性危害因素(有毒物质、生产性粉尘)B.物理性危害因素(噪声、高温、振动、辐射)C.生物性危害因素(细菌、病毒、真菌)D.心理性危害因素(工作压力、职业紧张)E.放射性危害因素(电离辐射)10.尘肺病常见的严重并发症包括()A.肺结核B.自发性气胸C.慢性肺源性心脏病D.呼吸衰竭E.急性肾小球肾炎11.中暑按照临床表现严重程度,可分为()A.先兆中暑B.轻症中暑C.重症中暑(含热射病、热痉挛、热衰竭)D.感冒发热E.急性胃肠炎12.用人单位应当建立健全职业卫生档案,档案内容应当包括()A.职业病防治责任制、管理制度与操作规程B.工作场所职业病危害因素检测、评价报告C.劳动者职业健康检查结果汇总资料D.职业病防护设施维护检修、个人防护用品发放记录E.职业卫生培训记录与职业病危害事故应急处置资料13.下列疾病中,属于物理因素所致法定职业病的有()A.中暑B.减压病C.高原病D.手臂振动病E.冻伤14.职业病病人依法可享受的法定待遇包括()A.依法享受工伤保险待遇B.用人单位应当按照国家规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查C.对不适宜继续从事原工作的职业病病人,用人单位应当调离原岗位并妥善安置D.职业病病人的诊疗、康复费用,伤残以及丧失劳动能力的职业病病人的社会保障,按照国家工伤保险有关规定执行E.职业病病人除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的,有权向用人单位提出赔偿要求15.下列作业中,存在生产性粉尘危害、可能引发尘肺病的有()A.矿山开采、凿岩、爆破作业B.机械制造行业的铸造、喷砂、焊接作业C.建材行业的水泥生产、石材加工作业D.纺织行业的纺纱、织布作业E.陶瓷制造行业的原料破碎、成型、烧制作业16.下列关于职业禁忌证的说法,正确的有()A.职业禁忌证是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时,比一般职业人群更易遭受职业病危害、罹患职业病的特殊生理或病理状态B.有职业禁忌证的劳动者从事相关禁忌作业,可能导致原有疾病病情加重C.上岗前职业健康检查的核心目的之一就是筛查职业禁忌证D.发现劳动者有职业禁忌证的,用人单位不得安排其从事所禁忌的作业E.职业禁忌证一经发现,用人单位可以直接解除劳动合同17.生产过程中可能引起职业性化学中毒的物质有()A.铅、汞、锰等金属及其化合物B.苯、正己烷、二氯乙烷等有机溶剂C.一氧化碳、硫化氢、氯气等刺激性/窒息性气体D.石英砂、煤尘等生产性粉尘E.生产环境中的高温、高湿18.下列关于个人防护用品管理的说法,正确的有()A.用人单位必须为劳动者免费提供符合国家职业卫生标准的个人防护用品B.用人单位不得以发放现金、购物卡等形式替代配备个人防护用品C.劳动者应当按照要求正确佩戴和使用个人防护用品D.用人单位应当对劳动者进行防护用品使用培训,确保劳动者掌握正确使用方法E.个人防护用品达到使用期限或出现破损、失效时,用人单位应当及时更换19.发生急性职业病危害事故时,用人单位应当立即采取的处置措施包括()A.停止导致危害事故的作业,控制事故现场,防止事态扩大B.疏通应急撤离通道,撤离作业人员C.对遭受或者可能遭受急性危害的劳动者及时组织救治、健康检查和医学观察D.按照规定及时向所在地卫生健康、应急管理等部门报告事故情况E.隐瞒事故信息,避免造成恐慌20.下列行为中,违反《职业病防治法》规定、应当承担法律责任的有()A.未按照规定组织劳动者进行职业健康检查B.订立劳动合同时未如实告知劳动者岗位职业病危害C.工作场所职业病危害因素浓度/强度超过国家职业卫生标准且未采取整改措施D.未为劳动者提供符合标准的个人职业病防护用品E.按照规定开展工作场所职业病危害因素检测评价并向劳动者公布结果多项选择题参考答案:1.ABCDE2.ABCDE3.ABCDE4.ABC5.ABCD6.ABC7.ABCD8.ABDE9.ABCE10.ABCD11.ABC12.ABCDE13.ABCDE14.ABCDE15.ABCE16.ABCD17.ABC18.ABCDE19.ABCD20.ABCD三、判断题(共20题,每题1分,正确的打“√”,错误的打“×”)1.用人单位为劳动者提供个人使用的职业病防护用品时,可以根据自身经营情况适当向劳动者收取成本费用。()2.劳动者被诊断患有职业病,用人单位未依法参加工伤保险的,其医疗和生活保障全部由用人单位承担。()3.普通民用棉纱口罩过滤效率低,不能有效阻隔呼吸性粉尘,不得作为防尘口罩使用。()4.职业病诊断机构作出诊断结论时,应当组织3名以上单数取得职业病诊断资格的执业医师进行集体诊断。()5.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可以直接解除劳动合同,仅需支付一次性经济补偿金。()6.长期接触生产性噪声不仅会造成听力损伤,还可能对心血管系统、神经系统、消化系统产生不良影响。()7.上岗前职业健康检查发现劳动者存在职业禁忌证的,用人单位不得安排其从事对应的禁忌作业。()8.工作场所职业病危害因素检测、评价结果属于单位内部管理资料,无需向劳动者公布。()9.尘肺病是一种不可逆的肺组织纤维化疾病,即使脱离粉尘作业,病变仍可能进展,目前尚无特效治愈方法。()10.职业健康检查费用可在劳动者工资中分摊扣除。()11.劳动者离开用人单位时,有权索取本人职业健康监护档案复印件,用人单位不得拒绝。()12.用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员需要接受职业卫生培训,一线作业劳动者无需参加专门的职业卫生培训。()13.部分急性一氧化碳中毒患者在意识障碍恢复后,经过2-60天的“假愈期”,可能出现迟发性脑病。()14.作业场所防暑降温措施主要包括技术措施、保健措施、组织管理措施三个层面。()15.疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用,待确诊为职业病后由用人单位承担,排除职业病的由个人承担。()16.用人单位不得安排孕期、哺乳期女职工从事对本人、胎儿、婴儿有危害的作业。()17.所有法定职业病只要及时发现、规范治疗,都可以完全治愈,不会留下后遗症。()18.任何单位和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。()19.劳动者有权利拒绝在没有职业病防护措施的违章指挥下作业,用人单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除劳动合同。()20.职业病防治工作坚持“分类管理、综合治理”的方针,“预防为主、防治结合”是具体工作机制。()判断题参考答案:1.×2.√3.√4.√5.×6.√7.√8.×9.√10.×11.√12.×13.√14.√15.×16.√17.×18.√19.√20.×四、简答题(共5题,每题6分)1.简述《中华人民共和国职业病防治法》规定的用人单位应当落实的职业病防治基础管理措施。参考答案:(1)设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生管理人员,具体负责本单位的职业病防治工作;(2)结合单位生产实际制定职业病防治计划和专项实施方案;(3)建立健全职业卫生管理制度和各岗位职业病防护操作规程;(4)建立健全职业卫生管理档案和劳动者职业健康监护档案;(5)建立健全工作场所职业病危害因素日常监测及定期检测、评价制度;(6)建立健全职业病危害事故应急救援预案,定期开展应急演练。2.简述尘肺病的定义及我国2024版《职业病分类和目录》中列明的职业性尘肺病具体种类。参考答案:尘肺病是指劳动者在职业活动中长期吸入致病性生产性粉尘并在肺内潴留,引起以肺组织弥漫性纤维化为主要病理改变的职业性呼吸系统疾病,是我国发病人数最多、危害最严重的法定职业病。2024版《职业病分类和目录》中共列明13种职业性尘肺病,分别为:矽肺、煤工尘肺、石墨尘肺、炭黑尘肺、石棉肺、滑石尘肺、水泥尘肺、云母尘肺、陶工尘肺、铝尘肺、电焊工尘肺、铸工尘肺,以及符合《职业性尘肺病诊断标准》可诊断的其他尘肺病。3.劳动者怀疑自身罹患职业病时,应当通过什么流程开展诊断及权益维护?参考答案:(1)诊断申请:劳动者可选择用人单位所在地、本人户籍所在地或经常居住地的依法承担职业病诊断职责的医疗卫生机构提出诊断申请,提交职业史、职业病危害接触史、工作场所危害因素检测资料、职业健康检查结果、临床诊疗记录等材料;(2)诊断配合:若用人单位拒不提供工作场所危害因素等资料,诊断机构可结合劳动者临床表现、辅助检查结果、职业接触史,参考劳动者自述、卫生健康部门日常监督检查信息作出诊断结论;(3)鉴定救济:劳动者对诊断结论有异议的,可在收到诊断证明书之日起30日内向诊断机构所在地设区的市级卫生健康主管部门申请首次鉴定,对首次鉴定结论不服的,可在收到鉴定书之日起15日内向省级卫生健康主管部门申请最终
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