2026年度四川省巴中市专业技术人员继续教育公需科目考试及答案

2026年度四川省巴中市专业技术人员继续教育公需科目考试及答案一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确答案的序号填入括号内）1.2025年12月召开的中央经济工作会议明确，2026年经济工作要坚持（）的工作总基调，完整、准确、全面贯彻新发展理念，加快构建新发展格局。A.高速增长B.稳中求进C.提质增效D.改革创新答案：B2.四川省第十二次党代会提出的“四化同步、城乡融合、五区共兴”发展战略中，“四化”指的是新型工业化、信息化、（）、农业现代化。A.新型城镇化B.治理现代化C.服务智能化D.产业数字化答案：A3.巴中市第五次党代会确立的“三市两地一枢纽”发展定位中，“一枢纽”指的是建成（）。A.成渝地区北向重要门户枢纽B.川陕革命老区综合交通枢纽C.巴蜀文化旅游走廊北部枢纽D.秦巴山片区商贸物流枢纽答案：A4.《中华人民共和国国民经济和社会发展第十五个五年规划纲要》明确，到2030年我国非化石能源占一次能源消费比重达到（）左右。A.20%B.25%C.30%D.35%答案：B5.专业技术人员职业道德的核心规范是（），要求从业者在职业活动中始终把公共利益、群众利益放在首位。A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.奉献社会答案：D6.2026年巴中市政府工作报告提出，要持续做强“巴中产、巴中造”品牌，其中作为全市农业主导产业首位培育的是（）。A.茶叶B.中药材C.肉牛D.核桃答案：C7.我国人工智能产业发展的核心伦理准则不包括（）。A.安全可控B.公平公正C.效益优先D.隐私保护答案：C8.根据《专业技术人员继续教育规定》（人力资源和社会保障部令第25号），专业技术人员参加继续教育的时间，每年累计应不少于（）学时，其中公需科目一般不少于总学时的三分之一。A.60B.90C.120D.180答案：B9.川陕革命根据地是土地革命战争时期中国共产党领导的第二大苏区，其首府位于巴中市（）。A.巴州区B.恩阳区C.通江县D.南江县答案：C10.2026年四川省重点推进的“东数西算”配套工程中，巴中市主要承担的功能定位是（）。A.核心算力枢纽节点B.算力备份和边缘计算节点C.数字产业制造基地D.数据交易核心市场答案：B11.新修订的《中华人民共和国科学技术进步法》规定，国家鼓励科学技术研究开发与高等教育、产业发展相结合，鼓励（）跨领域、跨行业协同创新。A.产学研B.政企学C.科教产D.校企地答案：A12.巴中市作为长江上游生态屏障重要组成部分，2026年森林覆盖率目标稳定在（）以上，生态环境质量持续保持全省第一方阵。A.60%B.63%C.68%D.72%答案：B13.数字经济的核心生产要素是（），其价值释放关键在于合规流通、高效利用。A.资本B.技术C.数据D.人才答案：C14.专业技术人员在项目评审、成果鉴定等活动中，应当遵守的基本职业操守是（），不得利用职务便利谋取不正当利益。A.客观公正B.团结协作C.追求卓越D.开放包容答案：A15.2026年四川省实施的“天府英才计划”中，针对革命老区、脱贫地区重点设置的专项是（），巴中市可享受职称评审、岗位聘用等倾斜政策。A.天府科技菁英B.天府乡村振兴人才C.天府工匠D.天府学者答案：B16.《巴中市红色文化遗存保护条例》规定，每年（）为“川陕苏区红军精神宣传日”，集中开展红色文化宣传教育活动。A.4月23日B.7月1日C.9月30日D.12月18日答案：D17.我国实现碳达峰碳中和目标的核心路径是（），推动经济社会发展全面绿色转型。A.减少能源消费B.降低工业产能C.能源结构低碳转型D.限制高耗能产业发展答案：C18.以下不属于巴中市“文旅康养首位产业”核心IP的是（）。A.光雾山诺水河世界地质公园B.川陕苏区王坪烈士陵园C.蜀南竹海D.恩阳古镇答案：C19.专业技术人员知识产权保护的基本要求是，在职务成果转化中应当严格遵守（），不得侵犯单位、合作方及他人的合法知识产权权益。A.合同约定和法律法规B.行业惯例C.单位内部规定D.口头约定答案：A20.2026年巴中市推进城乡融合发展的核心抓手是（），促进城乡要素双向流动、公共资源均衡配置。A.宜居宜业和美乡村建设B.新型工业园区建设C.城市更新行动D.县域商业体系建设答案：A二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有两个或两个以上正确答案，错选、漏选、多选均不得分，请将正确答案的序号填入括号内）1.习近平总书记对四川工作作出的“四个发力”重要指示要求包括（）。A.在推进科技创新和科技成果转化上同时发力B.在建设现代化产业体系上精准发力C.在推进乡村振兴上全面发力D.在筑牢长江黄河上游生态屏障上持续发力答案：ABCD2.巴中市“1+3”主导产业体系中的“1”是文旅康养首位产业，“3”包括（）。A.食品饮料B.生物医药C.新能源新材料D.电子信息答案：ABC3.专业技术人员应当具备的核心能力素养包括（）。A.专业技术能力B.终身学习能力C.创新创造能力D.法治思维和职业道德素养答案：ABCD4.2026年四川省推进共同富裕实践的重点任务包括（）。A.持续巩固拓展脱贫攻坚成果B.缩小城乡区域发展差距C.完善多层次社会保障体系D.扩大中等收入群体规模答案：ABCD5.巴中市推动革命老区振兴发展的政策优势包括（）。A.《国务院关于新时代支持革命老区振兴发展的意见》专项政策B.川陕革命老区综合改革试验区政策C.成渝地区双城经济圈建设毗邻地区协同政策D.国家乡村振兴重点帮扶县倾斜政策答案：ABCD6.数字技术赋能实体经济的主要应用场景包括（）。A.智能制造B.智慧农业C.智慧文旅D.智慧政务答案：ABCD7.以下属于社会主义核心价值观个人层面要求的是（），是专业技术人员职业行为的基本价值遵循。A.爱国B.敬业C.诚信D.友善答案：ABCD8.巴中市2026年民生实事重点领域包括（）。A.教育医疗优质均衡B.养老托育服务扩容C.就业优先政策落实D.保障性住房建设答案：ABCD9.专业技术人员参加继续教育的学习渠道包括（），经考核合格后均可按规定登记学时。A.国家级和省级继续教育基地面授培训B.人力资源社会保障部门认可的网络培训平台学习C.承担科研项目、参加学术会议、发表学术成果D.所在单位组织的岗位技能提升培训答案：ABCD10.川陕苏区精神的核心内涵包括（），是巴中市专业技术人员干事创业的重要精神动力。A.坚定信念、求真务实B.一心为民、艰苦奋斗C.清正廉洁、争创一流D.不怕牺牲、无私奉献答案：ABCD三、判断题（共10题，每题1分，共10分。请将判断结果填入括号内，正确填“√”，错误填“×”）1.2026年经济工作的首要任务是着力扩大国内需求，充分发挥消费的基础作用和投资的关键作用。（）答案：√2.巴中市是原川陕革命根据地的中心和首府，素有“红军之乡”的美誉，红色资源数量居四川省前列。（）答案：√3.专业技术人员公需科目学习内容由省级人力资源社会保障部门统一确定，市（州）可结合地方实际增设地方特色学习内容。（）答案：√4.四川省“五区共兴”战略中，巴中市属于川南经济区，重点建设南向开放门户。（）答案：×解析：巴中市属于川东北经济区，是成渝地区北向开放门户的重要组成部分。5.碳达峰是指二氧化碳排放达到峰值后不再增长，逐步下降；碳中和是指人为排放的二氧化碳通过人为移除与碳汇全部抵消，实现净零排放。（）答案：√6.专业技术人员在职称评审、岗位聘用中，继续教育完成情况是必备条件，未按要求完成继续教育学习的不得申报晋升职称。（）答案：√7.巴中市光雾山景区是国家5A级旅游景区，以秋季红叶景观、喀斯特地貌为核心特色，2025年入选全国首批生态旅游示范区。（）答案：√8.生成式人工智能服务提供者应当对生成内容的真实性、合法性负责，不得生成传播虚假有害信息，不得侵犯他人知识产权。（）答案：√9.专业技术人员职业道德只需要在工作时间遵守，业余时间的个人行为不受职业道德约束。（）答案：×解析：专业技术人员职业道德具有持续性和公共性，业余时间的行为也应当符合职业操守，维护行业形象。10.巴中市2026年营商环境建设目标是进入四川省第一方阵，实现“办事不用跑、审批不见面、成本全市低、服务最暖心”的政务服务品牌。（）答案：√四、简答题（共4题，每题5分，共20分）1.简述2026年巴中市推进“文旅康养首位产业”提质升级的重点任务。答案：（1）做强核心景区支撑：加快光雾山诺水河世界地质公园配套设施升级，推进王坪烈士陵园国家级红色旅游融合发展示范区创建，提升恩阳古镇“米仓古道第一镇”品牌影响力，2026年实现全市4A级以上景区数量突破12个。（2）丰富康养产品供给：依托森林、温泉、中医药资源，打造一批森林康养基地、中医药康养中心、避暑度假民宿集群，构建“春赏山花、夏避暑、秋观红叶、冬滑雪”的全季节文旅产品体系。（3）深化区域协同营销：主动融入巴蜀文化旅游走廊建设，对接成渝、西安等核心客源市场，开展“巴人巴风·相约巴中”系列文旅推广活动，全年接待游客突破5000万人次，文旅综合收入突破500亿元。（4）完善文旅基础设施：推进米仓大道、镇广高速沿线文旅服务节点建设，实现重点景区5G网络、智慧导览、便民服务设施全覆盖，提升游客体验感和满意度。2.简述专业技术人员在新时代推动川陕革命老区振兴发展中应当履行的责任担当。答案：（1）强化思想引领：带头传承弘扬川陕苏区精神，树立“老区振兴、奋斗有我”的责任意识，把个人职业发展融入地方发展大局，主动服务巴中市“三市两地一枢纽”建设。（2）立足岗位建功：在教育、医疗、农业、科技、工程等各专业领域深耕细作，提升专业能力，攻克技术难题，比如农业技术人员要服务肉牛、茶叶等特色产业发展，教育医疗人员要推动公共服务提质，工程技术人员要保障重大项目建设质量。（3）坚持创新驱动：主动参与产学研协同创新，对接成渝地区高校、科研院所资源，推动科技成果在巴中转化落地，助力食品饮料、生物医药、新能源新材料等产业补链强链。（4）服务基层群众：积极参与“科技特派员”“专家服务基层”等活动，下沉乡村、社区、企业一线开展技术指导、知识普及、技能培训，助力宜居宜业和美乡村建设，带动群众增收致富。（5）恪守职业道德：坚持诚信执业、公道正派，严守行业规范和法律法规，维护专业技术人员队伍良好形象，在全社会营造崇尚专业、敬业奉献的良好风尚。3.简述数字经济背景下专业技术人员提升数字素养的核心要求。答案：（1）掌握数字基础知识：了解大数据、人工智能、云计算、区块链等数字技术的基本原理、应用场景和发展趋势，主动适应数字化工作环境，熟练使用本领域数字化工具开展工作。（2）强化数字应用能力：能够运用数字技术优化工作流程、提升工作效率，比如教师要掌握智慧教学工具，医护人员要熟练使用智慧医疗系统，农技人员要运用农业物联网、电商平台助力产业发展。（3）树牢数字安全意识：严格遵守数据安全法、个人信息保护法等法律法规，在工作中规范数据收集、存储、使用流程，防范数据泄露、网络攻击等安全风险，不传播虚假有害信息。（4）培养数字创新思维：主动探索数字技术与本专业领域的融合创新路径，比如探索数字文旅、智能制造、智慧农业等新业态新模式，助力传统产业数字化转型。（5）遵守数字伦理规范：在使用生成式人工智能等数字技术开展工作时，坚守学术诚信、知识产权保护底线，不利用数字技术谋取不正当利益，保障数字应用的公平性、普惠性。4.简述巴中市筑牢长江上游生态屏障的主要举措。答案：（1）加强生态系统保护修复：持续推进天然林保护、退耕还林还草、水土流失治理等生态工程，加强光雾山、诺水河等自然保护地建设，实施米仓山国家森林公园生物多样性保护专项行动，稳定森林覆盖率，提升生态系统碳汇能力。（2）打好污染防治攻坚战：持续深化河（湖）长制、林长制，加强巴河、通江、南江等重点流域水环境治理，确保国省考核断面水质全部达到Ⅱ类以上标准；推进大气污染联防联控，加强工业废气、扬尘、餐饮油烟治理，实现空气质量优良天数比例稳定在95%以上；加强土壤污染风险管控，推进农业面源污染治理、白色垃圾清理，保障土壤环境安全。（3）推动绿色低碳发展：严格落实“双碳”目标要求，遏制“两高一低”项目盲目发展，培育壮大新能源、生态旅游、绿色农业等低碳产业，推动重点行业节能降碳改造，倡导绿色生产生活方式。（4）完善生态保护机制：落实生态保护补偿制度，加强生态环境执法监管，建立跨区域生态协同治理机制，与南充、汉中、达州等毗邻地区联动开展流域污染治理、森林防灭火、生物多样性保护等工作，守牢生态安全底线。五、论述题（共2题，每题10分，共20分）1.结合自身专业岗位，谈谈如何在工作中践行“稳中求进、守正创新”的工作要求，为巴中市建设“成渝地区北向重要门户枢纽”贡献力量。答案参考要点：（1）准确把握“稳”的基础：一是稳住职业初心，始终坚定理想信念，恪守专业技术人员职业道德，在岗位上踏踏实实履职尽责，比如工程领域技术人员要严格把控项目质量安全关，不出现工程质量事故；教育领域教师要落实立德树人根本任务，守住教育公平底线，保障教学质量稳定。二是主动服务地方发展大局，牢牢把握巴中市作为革命老区、生态功能区的发展定位，在工作中始终坚持生态优先、民生优先，不做突破政策红线、损害群众利益、破坏生态环境的决策，为全市经济社会稳定发展筑牢专业支撑。（2）牢牢把握“进”的方向：一是强化创新意识，主动学习本领域最新的技术成果、政策要求，结合巴中实际推动工作方法创新、技术创新，比如农业技术人员要积极引进适合巴中山区的肉牛养殖、茶叶种植新技术，帮助农户提升产业效益；文旅领域工作人员要创新文旅宣传形式，运用短视频、直播等新媒体渠道推广巴中文旅资源，提升巴中文旅品牌影响力。二是主动对接开放合作，巴中作为成渝地区北向门户枢纽，要主动学习成渝地区、关中平原地区的先进技术、先进经验，在产业协作、公共服务共享、交通互联互通等领域发挥专业优势，比如交通领域技术人员要服务好汉巴南铁路、镇广高速等重大交通项目建设，打通北向出川出渝大通道；政务服务领域技术人员要推动成渝地区“跨省通办”事项落地，提升政务服务便利化水平，降低市场主体办事成本。（3）实现“稳”与“进”的有机统一：在工作中既要避免固步自封、不愿创新的惰性思维，又要避免脱离实际、盲目冒进的错误倾向，坚持一切从巴中实际出发，以专业能力支撑科学决策，一步一个脚印推动各项工作落地见效，把北向门户枢纽的区位优势转化为发展优势，让专业技术价值真正体现在老区振兴发展的实际成效中。2.结合《专业技术人员继续教育规定》要求，谈谈新时代专业技术人员为什么要树立终身学习理念，以及如何提升继续教育学习实效。答案参考要点：（1）树立终身学习理念的必要性：一是适应时代发展的必然要求，当前新一轮科技革命和产业变革深入发展，数字技术、绿色技术等新技术快速迭代，知识更新周期大幅缩短，专业技术人员如果不持续学习，就会跟不上技术发展步伐，难以胜任岗位要求，比如随着人工智能在各领域的普及应用，医疗、教育、工程等领域的工作方法都发生