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文档简介

自考14071企业战略管理重点知识及复习题考试三大模块:战略概述、战略分析、战略制定选择、战略实施与控制;高频题型:名词解释、简答、论述。第一章企业战略管理导论核心名词明茨伯格5P战略:计划、计策、模式、定位、观念(单选高频)企业战略:企业谋求长期生存发展,基于内外环境,对发展方向、目标、路径做全局性、长期性谋划。战略管理过程:战略分析→战略制定(选择)→战略实施→战略评价控制。战略三个层次:公司层(总体战略):做哪些业务、业务组合、资源配置业务层(竞争战略):单一业务如何获取竞争优势职能层战略:营销、财务、人力等部门支撑上层战略简答重点1.企业战略的特征:全局性、长远性、纲领性、竞争性、相对稳定性。2.战略管理各阶段主要任务。第二章企业愿景、使命与战略目标名词企业愿景:企业长远理想图景,未来想成为什么样。企业使命:企业存在根本目的,说明业务、顾客、社会责任。战略目标:一定时期要达成的可量化经营成果。简答高频愿景与使命的区别愿景面向未来,理想蓝图;使命回答当下为何存在;使命界定业务范围,愿景指明长远发展方向。2.战略目标SMART原则(具体、可衡量、可实现、相关性、时限性)。第三章企业外部环境分析【超级重点】工具1:PEST宏观环境分析P政治法律;E经济;S社会文化;T技术(多选必考)工具2:波特五力模型(论述、简答高频)五种竞争力量:①现有竞争者之间竞争强度②供应商议价能力③购买者议价能力④替代品的威胁⑤潜在进入者威胁五种力量共同决定行业整体盈利水平。简答:潜在进入者威胁高低取决于进入壁垒进入壁垒:规模经济、品牌与产品差异化、资金投入、转换成本、分销渠道、政策法规。壁垒越高,新进入威胁越小。名词替代品威胁、行业关键成功因素。第四章企业内部条件分析【高频主观题】1.企业资源有形资源:厂房、设备、资金无形资源:品牌、商誉、专利、企业文化(单选常考)人力资源:员工技能、知识核心能力(核心竞争力)四大特征:价值性、稀缺性、难以模仿、不可替代(简答必考)3.价值链分析基本活动:内部后勤、生产运营、市场营销销售、售后服务支持活动:采购、技术开发、人力资源、企业基础设施4.SWOT分析S内部优势;W内部劣势;O外部机会;T外部威胁。组合战略:SO增长;WO扭转;ST多元化;WT防御。简答简述企业内部条件分析的意义;资源基础理论的核心观点。第五章业务层(竞争)战略【重中之重】三种基本竞争战略:成本领先、差异化、集中化成本领先战略含义:成为行业总成本最低的企业。优势:对抗对手、抵御供应商涨价、抵抗买方压价、阻挡潜在进入。风险:过度压缩成本忽视需求;技术革新让成本优势失效;顾客不接受低价产品。2.差异化战略含义:产品、服务形成独特性,顾客愿意支付溢价。风险:顾客不认可差异;对手模仿抵消差异;差异化带来成本过高;买方需求改变。3.集中化战略含义:聚焦某一细分市场。分为:集中成本领先、集中差异化。风险:细分市场萎缩;对手在细分市场竞争;大公司介入细分市场。论述题高频:对比成本领先与差异化战略适用条件、优缺点。第六章公司层总体战略1.一体化战略纵向一体化:向产业链上游(后向)、下游(前向)拓展横向一体化:并购同行业竞争对手,扩大规模2.安索夫产品‑市场矩阵市场渗透:现有产品+现有市场市场开发:现有产品+新市场产品开发:新产品+现有市场多元化:新产品+新市场3.多元化战略相关多元化:新业务和原有业务存在技术、市场关联非相关多元化:进入完全无关行业简答:多元化战略动因:分散经营风险;获取协同效应;寻找新增长点;充分利用闲置资源。多元化风险:管理难度加大;资源分散削弱主业;新行业壁垒;协同效应达不到预期。4.波士顿矩阵(选择、简答必考)明星业务:高增长率,高份额;需要大量投资,未来现金牛。现金牛业务:低增长,高份额;产出大量现金流,扶持其他业务。问题(问号)业务:高增长,低份额;前景不确定,选择性投资。瘦狗业务:低增长,低份额;一般采取收缩、放弃。简答:简述现金牛业务的战略对策。第七章并购、战略联盟、公司创业1.横向并购/纵向并购/混合并购名词解释简答:企业并购失败原因:前期调研不足;高估协同效应;财务负担重;企业文化冲突;整合不到位。2.战略联盟:多家独立企业合作,资源互补,不发生并购。分为股权联盟、非股权联盟。简答:战略联盟优势:分担风险、资源互补、降低行业进入壁垒、分摊研发成本。3.公司创业:企业内部创新开拓新业务。第八章国际化战略三种国际化战略:1.全球化战略:全球标准化产品,追求规模经济。2.多国化战略:各个国家本土化调整产品。3.跨国战略:兼顾全球效率,同时兼顾本土适应性(论述高频)。简答:企业国际化动因;国际化风险。进入海外市场方式:出口、许可、合资、独资、跨国并购。第九章战略实施1.战略实施影响因素:组织结构、公司治理、企业文化、领导、激励、资源配置。2.公司治理:处理股东、董事会、管理层之间权责关系。3.组织结构要匹配企业战略,战略变化推动组织结构调整。4.企业文化和战略关系:理想状态:企业文化支持匹配战略;文化与战略冲突时需要改造企业文化。简答:企业文化对战略实施的作用。第十章战略评价与控制1.战略控制步骤:确定绩效标准;衡量实际绩效;对比发现偏差;纠正偏差。2.平衡计分卡四个维度:财务、顾客、内部流程、学习成长。简答:战略控制基本过程;战略失效的原因。综合复习题一、名词解释(高频20道)1.**明茨伯格5P战略**:从五个角度定义战略,分别是计划、计策、模式、定位、观念,全面理解战略的多重含义。2.**企业愿景**:企业所期望实现的长远发展蓝图,描绘企业未来想要成为什么样的组织,属于长远理想。3.**企业使命**:回答企业为什么存在,界定企业的业务范围、服务对象与社会责任,说明企业经营的根本目的。4.**战略目标**:企业在一定时期内,预期要实现的、可衡量的经营成果,是愿景使命的具体化。5.**PEST分析**:宏观环境分析工具,从政治法律、经济、社会文化、技术四个方面分析企业外部大环境。6.**波特五力模型**:分析行业竞争结构工具,包含现有竞争者竞争、供应商议价能力、购买者议价能力、替代品威胁、潜在进入者威胁,共同决定行业盈利水平。7.**进入壁垒**:新企业想要进入某一行业所要克服的障碍与成本,壁垒越高,潜在进入者威胁越小。8.**核心能力**:企业具备的,有价值、稀缺、难以模仿、不可替代,能够带来持续竞争优势的能力。9.**价值链分析**:把企业经营活动拆解为基本活动和支持活动,识别企业优势环节与薄弱环节。10.**SWOT分析**:综合分析企业内部优势S、劣势W,外部机会O、威胁T,匹配得出可供选择的战略方案。11.**成本领先战略**:业务层竞争战略,企业致力于成为行业内总成本最低的经营者,依靠低成本获取竞争优势。12.**差异化战略**:企业打造产品或者服务的独特性,吸引顾客,让顾客愿意为此支付溢价。13.**集中化战略**:企业将经营活动聚焦于某一个细分市场,分为集中成本领先、集中差异化两种。14.**纵向一体化**:企业沿着自身产业链,向上游或者下游延伸拓展业务。15.**横向一体化**:企业并购、联合同行业竞争对手,扩大经营规模。16.**多元化战略**:企业开发新产品、进入新市场。分为相关多元化、非相关多元化。17.**波士顿矩阵**:按照市场增长率、相对市场份额,把业务分为明星、现金牛、问题、瘦狗四类业务。18.**战略联盟**:多个独立企业,为实现共同目标开展合作,资源互补,不发生并购,分为股权联盟、非股权联盟。19.**跨国战略**:国际化战略类型,兼顾全球规模效率,同时适应各个国家本土市场需求。20.**战略控制**:战略执行过程中,设定标准、衡量绩效、发现偏差、纠正偏差,保证战略目标落地。二、简答题(高频22道)1.**简述企业愿景和企业使命的区别**①愿景是面向未来的理想蓝图,说明企业未来想成为什么;使命回答当下企业为何存在。②愿景侧重长远憧憬;使命界定业务范围、客户、社会责任。③使命相对稳定,愿景描绘长远发展方向。2.**简述战略目标SMART原则**战略目标应当满足:具体性、可衡量性、可实现性、相关性、时限性。3.**简述波特五力模型的主要内容**①现有竞争者之间的竞争强度;②供应商的议价能力;③购买者的议价能力;④替代品带来的威胁;⑤潜在进入者的威胁。五种力量共同决定行业竞争格局与盈利水平。4.**简述影响潜在进入者威胁高低的进入壁垒因素**规模经济;产品差异化与品牌忠诚度;资金投入门槛;顾客转换成本;分销渠道获取难度;政策法规限制。壁垒越高,潜在进入者威胁越小。5.**简述企业核心能力的四个特征**①价值性:能够为顾客创造价值,带来竞争优势;②稀缺性:只有少数企业拥有;③难以模仿:对手不容易复制;④不可替代性:没有其他等价能力可以替代。6.**简述价值链的基本活动和支持活动分别包括什么**基本活动:内部后勤、生产运营、市场营销与销售、售后服务。支持活动:采购、技术开发、人力资源管理、企业基础设施。7.**简述SWOT四种战略组合**SO战略:利用内部优势,抓住外部机会;WO战略:弥补内部劣势,把握外部机会;ST战略:发挥内部优势,应对外部威胁;WT战略:减少内部劣势,规避外部威胁。8.**简述成本领先战略的优势**①对抗行业现有竞争对手,拥有价格竞争优势;②抵御供应商提价的压力;③削弱购买者压价能力;④高行业壁垒,阻挡潜在竞争者进入。9.**简述成本领先战略的风险**①一味压缩成本,忽视顾客需求;②技术变革,使原有成本优势失效;③对手可以模仿学习成本方法;④顾客更加看重产品特色,不再看重低价。10.**简述差异化战略的风险**①顾客并不认可企业打造出来的差异化;②竞争对手模仿,差异化优势被抵消;③为实现差异化造成成本过高;④消费者需求发生改变,不再需要该差异。11.**简述集中化战略的风险**①细分市场整体萎缩;②其他竞争对手进入该细分市场;③大公司把目标覆盖到此细分市场;④细分市场和大众市场差距变小。12.**简述安索夫产品‑市场矩阵四种战略**①市场渗透:现有产品+现有市场;②市场开发:现有产品+新市场;③产品开发:新产品+现有市场;④多元化:新产品+新市场。13.**简述多元化战略的动因**①分散经营风险,不局限单一行业;②获取协同效应,共享资源降低成本;③原有行业增长有限,寻找新利润增长点;④充分盘活企业闲置资金、技术等资源。14.**简述多元化战略的风险**①跨行业经营,管理难度增大;②资源分散投入,削弱主业竞争优势;③新行业存在壁垒,企业经验不足造成亏损;④预期协同效应难以实现。15.**简述波士顿矩阵四类业务及简要对策**①明星业务:高增长高份额;加大投资,巩固市场地位。②现金牛业务:低增长高份额;维持现状,产出现金流,扶持其他业务。③问题业务:高增长低份额;选择性投资,有潜力就扶持,无潜力放弃。④瘦狗业务:低增长低份额;收缩、剥离退出该业务。16.**简述企业并购失败的主要原因**①并购前期调研评估不足;②高估并购带来的协同效应;③并购完成后企业文化冲突;④整合方案不完善,整合执行不到位;⑤高额并购带来沉重财务负担。17.**简述战略联盟的优势**①合作分担经营风险;②实现企业之间资源与能力互补;③降低进入新行业、新市场的壁垒;④分摊高昂研发成本。18.**简述三种国际化战略各自特点**①全球化战略:全球标准化产品生产,追求规模经济效益;②多国化战略:根据各个国家本土市场,定制调整产品;③跨国战略:兼顾全球效率,同时适配本土市场需求。19.**简述企业文化对战略实施的作用**支持战略的企业文化,可以凝聚员工,推动战略落地;文化和战略冲突,会阻碍战略执行;战略发生变化,有时需要改造企业文化。20.**简述战略控制的基本步骤**①确定绩效评价标准;②衡量实际工作绩效;③对比目标找出偏差;④采取措施纠正偏差。21.**简述平衡计分卡四个维度**财务维度、顾客维度、内部流程维度、学习与成长维度。22.**简述企业内部条件分析的意义**①认清企业自身优势与短板;②识别企业自身核心竞争能力;③保证制定的战略贴合企业实际资源,避免战略无法落地;④区分哪些外部机会企业有能力把握。三、论述题(6道押题,考试大概率从中出题)###论述1:论述多元化战略的动因以及存在的风险**动因**1.分散经营风险,避免全部业务集中在单一行业;2.获取协同效应,不同业务之间共享技术、渠道、资金,降低整体成本;3.原有行业市场饱和增长乏力,寻找新的业务增长点;4.充分利用企业闲置资源,发挥剩余资金、人才、技术价值。**风险**1.涉足多个行业,管理复杂度提升,管理难度加大;2.企业资源被分散,主业资源投入不足,损害原有核心竞争优势;3.进入陌生行业,面对行业壁垒,缺乏行业经验,容易投资亏损;4.预想当中的协同效应很难落地,达不到预期收益。###论述2:论述三种基本竞争战略(成本领先、差异化、集中化),以及各自适用条件1.成本领先战略:以行业最低总成本获取竞争优势。适用:市场产品同质化;价格敏感;具备规模经济条件。风险:技术变革摧毁成本优势。2.差异化战略:打造产品服务独特性。适用:顾客需求多样化;企业拥有研发设计能力。风险:顾客不愿为差异付费。3.集中化战略:聚焦细分市场。适用:细分市场规模足够,市场差异明显。风险:细分市场萎缩,大企业介入。###论述3:论述波特五力模型的内容,并说明该模型对于企业战略制定有什么启示五种力量:现有

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