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20262025年学习新安全生产法知识竞赛试题库(附答案)试卷及答案一、单项选择题(共30题,每题1分,每题的备选项中,只有1个最符合题意)1.安全生产工作坚持()的领导,坚持以人民为中心,树立安全发展理念。A.中国共产党B.国务院安全生产委员会C.县级以上人民政府D.生产经营单位决策层2.安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管()必须管安全,强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任,建立生产经营单位负责、职工参与、政府监管、行业自律和社会监督的机制。A.人员B.财务C.生产经营D.技术3.生产经营单位的()是本单位安全生产第一责任人,对本单位的安全生产工作全面负责。A.安全管理机构负责人B.主要负责人C.分管安全生产工作的负责人D.安全总监4.生产经营单位必须遵守安全生产法和其他有关安全生产的法律、法规,加强安全生产管理,建立健全全员安全生产责任制和安全生产规章制度,加大对安全生产资金、物资、技术、人员的投入保障力度,改善安全生产条件,加强安全生产标准化、信息化建设,构建()双重预防机制,健全风险防范化解机制,提高安全生产水平,确保安全生产。A.安全风险分级管控和隐患排查治理B.事故隐患排查和应急救援处置C.日常安全检查和专项风险排查D.岗位责任落实和安全考核问责5.生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用,专门用于改善安全生产条件,安全生产费用在()中据实列支。A.企业利润B.年度财政预算C.生产成本D.项目专项资金6.生产经营单位的全员安全生产责任制应当明确各岗位的责任人员、责任范围、()等内容,相应监督考核机制应当覆盖全体从业人员。A.责任追溯期限B.考核标准C.奖惩措施D.岗位风险等级7.下列选项中,不属于生产经营单位主要负责人法定安全生产职责的是()。A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程、安全生产教育和培训计划C.组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.保证本单位安全生产投入的有效实施,及时、如实报告生产安全事故8.矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位,应当设置安全生产管理机构或者配备()安全生产管理人员。A.兼职B.专职C.专职或兼职D.注册安全工程师9.危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免,应当告知()。A.上级人事管理部门B.主管的负有安全生产监督管理职责的部门C.属地公安部门D.本单位工会组织10.生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者()管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。A.单独交由劳务派遣单位B.纳入本单位从业人员统一C.纳入临时用工序列D.交由作业班组自主11.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经()的从业人员,不得上岗作业。A.安全生产教育和培训合格B.试用期考核通过C.体能测试合格D.岗位竞聘上岗12.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行()的安全生产教育和培训。A.班组级B.入厂级C.专门D.常规13.生产经营单位的特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训,(),方可上岗作业。A.取得相应资格B.经班组长认可C.完成理论学习D.通过企业内部考核14.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的()。A.产品合格标识B.安全警示标志C.操作流程说明D.应急联系人信息15.生产经营单位对()应当登记建档,进行定期检测、评估、监控,并制定应急预案,告知从业人员和相关人员在紧急情况下应当采取的应急措施,按照规定向监管部门备案。A.一般事故隐患B.重大危险源C.特种作业设备D.普通作业岗位16.生产经营单位应当建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,采取技术、管理措施,及时发现并消除事故隐患。事故隐患排查治理情况应当如实记录,并通过职工大会或者职工代表大会、信息公示栏等方式向()通报。A.行业监管部门B.从业人员C.周边居民D.上级单位17.生产经营单位进行爆破、吊装、动火、临时用电以及国务院应急管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排()进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。A.班组长B.专门人员C.兼职安全员D.技术人员18.生产经营单位不得将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备()的单位或者个人。A.生产能力B.相应规模C.安全生产条件或者相应资质D.充足资金19.两个以上生产经营单位在同一作业区域内进行生产经营活动,可能危及对方生产安全的,应当签订(),明确各自的安全生产管理职责和应当采取的安全措施,并指定专职安全生产管理人员进行安全检查与协调。A.安全生产管理协议B.作业任务书C.责任承诺书D.劳务合同20.生产经营单位必须为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的(),并监督、教育从业人员按照使用规则佩戴、使用,不得以货币或者其他物品替代。A.防暑降温用品B.劳动防护用品C.岗位操作手册D.应急照明设备21.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权()或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所,生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。A.要求他人撤离B.停止作业C.向监管部门举报D.立即封锁现场22.生产经营单位发生生产安全事故后,事故现场有关人员应当立即报告()。A.属地应急管理部门B.本单位负责人C.属地公安部门D.属地政府23.因生产安全事故受到损害的从业人员,除依法享有工伤保险外,依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的,有权提出()要求。A.额外补助B.带薪休假C.赔偿D.岗位调整24.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责,导致发生一般生产安全事故的,由应急管理部门处上一年年收入()的罚款。A.百分之三十B.百分之四十C.百分之六十D.百分之八十25.生产经营单位的主要负责人未履行安全生产法规定的安全生产管理职责,导致发生特别重大生产安全事故的,由应急管理部门处上一年年收入()的罚款。A.百分之六十B.百分之八十C.百分之一百D.百分之一百五十26.生产经营单位发生生产安全事故,情节特别严重、影响特别恶劣的,应急管理部门可以按照法定罚款数额的()对负有责任的生产经营单位处以罚款。A.一倍以上三倍以下B.二倍以上五倍以下C.三倍以上五倍以下D.五倍以上十倍以下27.生产经营单位的主要负责人受刑事处罚或者撤职处分的,自刑罚执行完毕或者受处分之日起,()内不得担任任何生产经营单位的主要负责人;对重大、特别重大生产安全事故负有责任的,终身不得担任本行业生产经营单位的主要负责人。A.二年B.三年C.五年D.十年28.()行业、领域的生产经营单位应当投保安全生产责任保险,其他生产经营单位鼓励投保。A.所有生产经营B.国家规定的高危C.工贸D.服务业29.生产经营单位的从业人员不落实岗位安全责任,不服从管理,违反安全生产规章制度或者操作规程的,由生产经营单位给予批评教育,依照有关规章制度给予处分;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究()。A.民事责任B.行政责任C.刑事责任D.违约责任30.负有安全生产监督管理职责的部门对涉及安全生产的事项进行审查、验收,()收取费用,不得要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌或者指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品。A.可以B.按成本C.不得D.按审批权限二、多项选择题(共20题,每题2分,每题有2个及以上正确答案,多选、少选、错选均不得分)1.安全生产工作应当以人为本,坚持人民至上、生命至上,把保护人民生命安全摆在首位,树牢安全发展理念,坚持()的方针,从源头上防范化解重大安全风险。A.安全第一B.预防为主C.综合治理D.防治结合2.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投入,由生产经营单位的()予以保证,并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。A.决策机构B.主要负责人C.个人经营的投资人D.财务负责人3.生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行的法定职责包括()。A.组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案B.组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况C.组织开展危险源辨识和评估,督促落实本单位重大危险源的安全管理措施D.组织或者参与本单位应急救援演练,检查本单位的安全生产状况,及时排查生产安全事故隐患4.生产经营单位的安全生产责任制应当落实到(),明确各层级、各岗位的安全生产责任。A.生产经营单位的主要负责人B.其他负责人C.职能部门负责人D.一线岗位从业人员5.生产经营单位应当对()进行上岗前的安全生产教育和培训,确保其掌握岗位所需的安全生产技能。A.新入职从业人员B.离岗6个月以上复岗人员C.采用新工艺、新技术、新材料、新设备时的相关岗位人员D.被派遣劳动者、实习学生6.建设项目安全设施的()应当对安全设施设计负责,矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目的安全设施设计应当按照国家有关规定报经有关部门审查。A.设计人B.建设单位负责人C.设计单位D.施工单位7.生产经营单位不得关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备、设施,或者篡改、隐瞒、销毁其相关数据、信息,不得使用()危及生产安全的工艺、设备。A.应当淘汰的B.国家明令禁止的C.二手的D.进口的8.生产经营单位对重大危险源应当建立专项管理台账,落实()等责任,定期开展风险评估,完善应急处置措施。A.登记建档B.定期检测、评估C.全程监控D.备案告知9.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程,并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的()。A.危险因素B.防范措施C.事故应急措施D.岗位薪酬标准10.生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员()的事项,以及依法为从业人员办理工伤保险的事项,不得通过协议免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。A.劳动安全B.防止职业危害C.岗位晋升通道D.年终福利标准11.从业人员在安全生产方面享有的法定权利包括()。A.知情权、建议权B.批评、检举、控告权C.拒绝违章指挥、强令冒险作业权D.紧急避险权、工伤保险和民事赔偿权12.从业人员在安全生产方面应当履行的法定义务包括()。A.严格落实岗位安全责任,遵守安全生产规章制度和操作规程,服从管理B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训,提高安全生产技能D.发现事故隐患或者其他不安全因素立即报告13.负有安全生产监督管理职责的部门依法开展安全生产行政执法工作,对生产经营单位执行有关安全生产的法律、法规和国家标准或者行业标准的情况进行监督检查,行使的职权包括()。A.进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况B.对检查中发现的安全生产违法行为,当场予以纠正或者要求限期改正,依法给予行政处罚C.对检查中发现的事故隐患,责令立即排除,重大隐患排除前无法保证安全的,责令撤出人员、停产停业D.对不符合安全生产标准的设施、设备、器材及违法生产、储存、使用、经营的危险物品予以查封或者扣押,对违法作业场所予以查封14.生产安全事故调查处理应当按照()的原则,及时、准确地查清事故原因,查明事故性质和责任,评估应急处置工作,总结事故教训,提出整改措施,并对事故责任单位和人员提出处理建议。A.科学严谨B.依法依规C.实事求是D.注重实效15.生产经营单位存在下列()情形,导致发生生产安全事故的,对生产经营单位主要负责人依法给予撤职处分,对个人经营的投资人依法处以罚款,构成犯罪的追究刑事责任。A.未按规定提取和使用安全生产费用,致使不具备安全生产条件B.未建立安全风险分级管控机制,未开展隐患排查治理C.未对从业人员进行安全生产教育和培训,从业人员不具备上岗资格D.安全设备未按规定定期检测、维护,保持正常运转16.生产经营单位有下列()行为之一的,责令限期改正,处十万元以下的罚款;逾期未改正的,责令停产停业整顿,并处十万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。A.未按照规定设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员、注册安全工程师B.危险物品的生产、经营、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼、建筑施工、运输单位的主要负责人和安全生产管理人员未按照规定经考核合格C.未按照规定对从业人员、被派遣劳动者、实习学生进行安全生产教育和培训,或者未按照规定如实告知有关的安全生产事项D.未按照规定制定生产安全事故应急救援预案或者未定期组织演练17.生产经营单位有下列()行为之一的,责令限期改正,处五万元以下的罚款;逾期未改正的,处五万元以上二十万元以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处一万元以上二万元以下的罚款;情节严重的,责令停产停业整顿;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。A.未在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上设置明显的安全警示标志B.安全设备的安装、使用、检测、改造和报废不符合国家标准或者行业标准C.未对安全设备进行经常性维护、保养和定期检测,或者关闭、破坏直接关系生产安全的监控、报警、防护、救生设备设施D.未为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品18.生产经营单位存在下列()行为的,责令限期改正,没收违法所得,并按照违法所得金额处以对应罚款,对直接责任人员处以罚款,导致发生事故造成损害的,承担连带赔偿责任。A.将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位、个人B.未与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议,明确双方管理职责C.未对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期开展安全检查D.要求承包单位、承租单位自行配备劳动防护用品19.下列关于安全生产违法行为行政处罚的表述,符合安全生产法规定的有()。A.生产经营单位被责令改正且受到罚款处罚,拒不改正的,负有安全生产监督管理职责的部门可以自作出责令改正之日的次日起,按照原处罚数额按日连续处罚B.高危行业、领域的生产经营单位未按照国家规定投保安全生产责任保险的,责令限期改正,处五万元以上十万元以下的罚款;逾期未改正的,处十万元以上二十万元以下的罚款C.生产经营单位的主要负责人在本单位发生生产安全事故时,不立即组织抢救或者在事故调查处理期间擅离职守或者逃匿的,给予降级、撤职处分,并由应急管理部门处上一年年收入百分之六十至百分之一百的罚款D.生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失的,应当依法承担赔偿责任,拒不承担或者负责人逃匿的,由人民法院依法强制执行20.工会在安全生产工作中依法履行的职责包括()。A.对安全生产工作进行监督,依法组织职工参加本单位安全生产工作的民主管理和民主监督B.维护职工在安全生产方面的合法权益,对生产经营单位制定或者修改有关安全生产的规章制度提出意见C.发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复D.发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理;有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任三、判断题(共20题,每题0.5分,正确打√,错误打×)1.安全生产工作实行“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”,各级人民政府应当加强对安全生产工作的领导,建立健全安全生产工作协调机制。()2.乡镇人民政府和街道办事处,以及开发区、工业园区、港区、风景区等应当制定相应的生产安全事故应急救援预案,协助人民政府有关部门或者按照授权依法履行安全生产监督管理职责。()3.生产经营单位的其他负责人对分管范围内的安全生产工作负领导责任,无需对本单位安全生产工作承担管理责任。()4.生产经营单位可以根据自身经营效益情况,自主决定是否提取和使用安全生产费用,效益不佳时可以暂停提取。()5.生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策,应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见。()6.危险物品的生产、储存、装卸单位以及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作。()7.生产经营单位接收中等职业学校、高等学校学生实习的,应当对实习学生进行相应的安全生产教育和培训,提供必要的劳动防护用品,学校应当协助生产经营单位对实习学生进行安全生产教育和培训。()8.生产经营单位的特种作业人员只要经过企业内部的作业技能培训,即可上岗开展作业。()9.生产经营单位建设项目的安全设施投资应当纳入建设项目概算,安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。()10.生产经营单位对承包单位、承租单位的安全生产工作统一协调、管理,定期进行安全检查,发现安全问题的,应当及时督促整改。()11.生产经营单位可以与从业人员协商一致,在劳动合同中约定,因从业人员违规操作导致的生产安全事故,单位不承担工伤赔偿责任。()12.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告,生产经营单位可视情况对其调整岗位、降低薪酬。()13.生产经营单位发生生产安全事故时,单位的主要负责人应当立即组织抢救,并不得在事故调查处理期间擅离职守。()14.任何单位和个人都应当支持、配合事故抢救,并提供一切便利条件,不得阻挠和干涉对事故的依法调查处理。()15.生产经营单位应当定期组织开展应急救援演练,配备必要的应急救援器材、设备和物资,进行经常性维护、保养,保证正常运转。()16.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中,应当互相配合,实行联合检查;确需分别进行检查的,应当互通情况,发现存在的安全问题应当由其他有关部门进行处理的,应当及时移送其他有关部门并形成记录备查,接受移送的部门应当及时进行处理。()17.生产经营单位使用应当淘汰的危及生产安全的工艺、设备的,经内部技术论证、采取可靠防护措施后可以继续使用。()18.生产经营单位应当关注从业人员的身体、心理状况和行为习惯,加强对从业人员的心理疏导、精神慰藉,严格落实岗位安全生产责任,防范从业人员行为异常导致事故发生。()19.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报,因报告重大事故隐患获得的奖励不需要缴纳个人所得税。()20.生产安全事故的责任人未依法承担赔偿责任,经人民法院依法采取执行措施后,仍不能对受害人给予足额赔偿的,应当继续履行赔偿义务;受害人发现责任人有其他财产的,可以随时请求人民法院执行。()四、简答题(共4题,每题5分)1.简述《中华人民共和国安全生产法》明确的生产经营单位主要负责人应当履行的七项法定安全生产职责。2.简述安全生产“三个必须”原则的核心内涵,并说明生产经营单位落实“三个必须”的基本要求。3.简述生产经营单位开展生产安全事故隐患排查治理的法定工作要求。4.简述《中华人民共和国安全生产法》规定的生产经营单位从业人员的法定安全生产义务。五、案例分析题(共1题,10分)某区属金属冶炼企业2025年6月发生一起高温金属熔体泄漏事故,事故造成3人死亡、2人重伤,直接经济损失890万元。经事故调查组调查,该企业存在以下违法事实:一是企业主要负责人赵某2024年以来未按规定组织开展本单位安全生产全面检查,未及时消除重大事故隐患,当年安全生产费用提取额度不足规定标准的40%,安全设备维护、应急物资配备均未达到法定要求;二是企业将熔炼车间炉体维护作业项目发包给不具备相应金属冶炼施工资质的个体施工队负责人周某,未与周某签订专门的安全生产管理协议,也未安排人员对周某的施工作业过程进行统一安全管理,周某施工队伍未经过专项安全培训即上岗作业,作业过程中违规操作导致炉体破损泄漏;三是企业未按规定针对高温熔体泄漏风险制定专项应急预案,近2年未组织过应急救援演练,事故发生后现场人员处置不当导致伤亡扩大。根据以上场景,回答下列问题:(1)根据《生产安全事故报告和调查处理条例》明确的事故分级标准,本次事故属于哪一等级?(2分)(2)结合《中华人民共和国安全生产法》规定,指出该企业主要负责人赵某存在哪些未履行法定安全生产职责的行为?(3分)(3)针对该企业将炉体维护作业发包给周某的违法行为,依据安全生产法应当如何处罚?(3分)(4)依据安全生产法规定,对赵某因未履行法定职责导致事故发生的行为,应当处以何种幅度的罚款?其任职资格将受到哪些限制?(2分)参考答案一、单项选择题答案1.A2.C3.B4.A5.C6.B7.C8.B9.B10.B11.A12.C13.A14.B15.B16.B17.B18.C19.A20.B21.B22.B23.C24.B25.C26.B27.C28.B29.C30.C二、多项选择题答案1.ABC2.ABC3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.AC7.AB8.ABCD9.ABC10.AB11.ABCD12.ABCD13.ABCD14.ABCD15.ABCD16.ABCD17.ABCD18.ABC19.ABCD20.ABCD三、判断题答案1.√2.√3.×(解析:生产经营单位其他负责人对职责范围内的安全生产工作负直接管理责任,严格落实“管业务必须管安全”要求)4.×(解析:安全生产费用属于法定强制提取费用,必须按规定标准足额提取、专项使用,不得因经营效益等原因擅自停提、挪用)5.√6.√7.√8.×(解析:特种作业人员必须经专门的安全作业培训并取得法定资格证书后,方可上岗作业,企业内部培训不能替代法定资格考核)9.√10.√11.×(解析:生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议,免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任,此类协议属于无效协议)12.×(解析:生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告而降低其工资、福利等待遇,不得调整岗位、解除劳动合同或者实施其他打击报复行为)13.√14.√15.√16.√17.×(解析:国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备,生产经营单位一律不得使用,无例外适用情形)18.√19.√20.√四、简答题答案1.生产经营单位主要负责人的七项法定安全生产职责为:(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制,加强安全生产标准化建设;(2)组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程;(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划;(4)保证本单位安全生产投入的有效实施;(5)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患;(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;(7)及时、如实报告生产安全事故。2.“三个必须”原则核心内涵是管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全,明确各层级、各岗位的安全生产责任边界,构建横向到边、纵向到底的全员安全生产责任体系。生产经营单位落实“三个必须”的基本要求:一是将安全生产责任融入所有业务流程、所有岗位环节,做到业务工作开展到哪里,安全责任就覆盖到哪里,避免安全生产工作仅由安全管理部门单独承担;二是明确各分管业务负责人、各职能部门的安全生产职责,细化责任清单,形成各负其责、协同配合的管理格局;三是建立配套的责任考核与追溯机制,对各业务条线、各岗位的安全生产责任落实情况开展常态化考核,对责任不落实导致事故隐患或者事故的,严肃追责问责。3.生产经营单位隐患排查治理法定工作要求:(1)建立健全并落实生产安全事故隐患排查治理制度,明确隐患排查的频次、范围、责任主体和处置流程,采取技术、管理措施及时发现并消除事故隐患;(2)如实记录事故隐患排查治理情况,通过职工大会、信息公示栏等方式向从业人员通报,其中重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告;(3)对排查发现的一般隐患立即组织整改,对重大隐患制定专项治理方案,落实整改责任、措施、资金、时限、预案,隐患消除前无法保证安全的,应当撤出作业人员、暂停相关区域生产经营活动;(4)建立隐患排查治理长效机制,结合安全风险分级管控体系建设,
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