2025年道路运输企业主要负责人和安管人员考试综合试题及答案

2025年道路运输企业主要负责人和安管人员考试综合试题及答案本套试题满分100分，考核时间120分钟，试题内容严格依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国道路运输条例》《道路运输车辆动态监督管理办法》《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理指南（试行）》《企业安全生产费用提取和使用管理办法》等2025年适用的现行有效法律法规、标准规范命制，适用于道路运输企业主要负责人、安全生产管理人员安全考核使用。一、单项选择题（共20题，每题1.5分，共30分。每题只有1个正确答案，错选、不选均不得分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》（2021修正），道路运输企业主要负责人履行安全生产法定职责的核心首要任务是（）A.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程B.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制2.依据《道路运输车辆动态监督管理办法》（2022修订），道路旅客运输企业、道路危险货物运输企业和拥有50辆及以上重型载货汽车或牵引车的道路货物运输企业，专职监控人员配置原则上按照监控平台每接入（）辆车设1人的标准配备，最低不少于2人。A.50B.80C.100D.1203.依据《道路运输车辆动态监督管理办法》规定，道路运输驾驶员24小时内累计驾驶时间不得超过（）小时，单次连续驾驶时间不得超过4小时，每次停车休息时间不少于20分钟。A.6B.8C.10D.124.某道路运输企业发生一起生产安全事故，造成3人死亡、12人重伤、直接经济损失800万元，依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，该事故等级为（）A.一般事故B.较大事故C.重大事故D.特别重大事故5.依据《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理指南（试行）》（交办安监〔2023〕44号），以下情形应当判定为重大事故隐患的是（）A.所属客运车辆卫星定位装置出现故障后48小时内完成修复并恢复正常监控B.配备2名专职监控人员负责180辆重型载货汽车的动态监控工作C.未按规定设置安全生产管理机构且未配备专职安全生产管理人员从事道路运输经营活动D.驾驶员单次连续驾驶3小时40分钟后进入服务区停车休息25分钟6.依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》（财资〔2022〕136号），普通货物运输企业以上年度实际营业收入为计提依据，按照（）的标准逐月平均提取安全生产费用。A.0.5%B.1%C.1.5%D.2%7.依据《道路运输从业人员管理规定》（2023修订），经营性道路旅客运输驾驶员应当取得相应机动车驾驶证1年以上，年龄不超过（）周岁，且3年内无重大以上交通责任事故记录。A.55B.60C.65D.708.依据《危险货物道路运输安全管理办法》，危险货物道路运输过程中，除驾驶人员外，每台专用运输车辆应当配备至少（）名押运人员，负责全程监管危险货物运输状态。A.1B.2C.3D.根据运输距离确定具体数量9.我国安全生产工作实行管行业必须管安全、管业务必须管安全、管（）必须管安全的“三管三必须”原则，强化和落实生产经营单位主体责任与政府监管责任。A.生产经营B.人事C.财务D.后勤10.依据《道路旅客运输及客运站管理规定》，客运站经营者应当严格执行“三不进站”管理要求，下列选项中不属于“三不进站”范畴的是（）A.危险品不进站B.无关人员不进站C.无关车辆不进站D.无从业资格证的驾驶员不进站11.依据《中华人民共和国安全生产法》，生产经营单位发生生产安全事故造成人员伤亡、他人财产损失，拒不承担赔偿责任或者其负责人逃匿的，由（）依法强制执行。A.人民法院B.应急管理部门C.交通运输主管部门D.公安机关12.依据《道路运输车辆技术管理规定》，道路运输经营者应当建立车辆维护制度，其中（）由驾驶员在出车前、行车中、收车后负责执行，核心内容为车辆清洁、补给和安全部件检视。A.日常维护B.一级维护C.二级维护D.季节性维护13.道路运输企业构建双重预防机制过程中，对辨识评估出的重大风险，应当制定专项管控方案，明确管控责任人和管控措施，设置显著警示标识，并按规定将重大风险信息向（）报备。A.属地交通运输主管部门和应急管理部门B.属地公安机关交通管理部门C.行业协会D.合作客户单位14.依据《道路运输驾驶员继续教育办法》，道路运输驾驶员在从业资格证件有效期内，应当按规定接受继续教育，每（）年累计接受继续教育时长不得少于24学时。A.1B.2C.3D.515.依据《机动车驾驶证申领和使用规定》，持有大型客车、重型牵引挂车准驾车型驾驶证的营运驾驶员，在一个记分周期内记满12分的，除按规定参加学习考试外，还应当由公安机关交通管理部门对其（）。A.注销机动车驾驶证B.降低最高准驾车型等级C.处以2000元罚款D.终身禁止驾驶营运车辆16.道路运输企业完成应急预案演练后，应当组织对演练效果开展评估，分析演练暴露出的问题，及时修订完善应急预案，修订后的应急预案应当（）A.向全体从业人员公布并组织专项培训B.直接归档留存无需向从业人员告知C.固定内容至少10年内不得调整D.仅向企业主要负责人和安全管理人员通报17.依据《中华人民共和国刑法》，违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失，构成交通肇事罪的，处（）年以下有期徒刑或者拘役。A.1B.3C.5D.718.依据《超限运输车辆行驶公路管理规定》，二轴载货汽车的车货总质量限值为（）吨，超过该限值即属于违法超限运输。A.18B.25C.31D.3619.道路运输企业建立从业人员职业健康管理制度，应当定期组织驾驶员开展健康检查，不得安排存在职业禁忌症的人员从事驾驶岗位，下列疾病中属于驾驶岗位职业禁忌症的是（）A.高血压、癫痫、眩晕症、严重视力听力障碍B.轻微过敏性鼻炎C.轻度腰椎间盘突出D.普通季节性感冒20.依据安全生产十五条硬措施及道路运输安全管理相关规定，道路运输企业新招录的营运驾驶员，应当安排不少于（）的跟车实习，熟悉车辆性能、运营线路风险点和应急处置流程后，方可独立上岗执行运输任务。A.1个月或3000公里B.3天C.1周D.无需跟车，经面试合格直接上岗二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题有2个及以上正确答案，多选、少选、错选、不选均不得分）1.依据《中华人民共和国安全生产法》，下列属于道路运输企业主要负责人法定安全生产职责的有（）A.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况D.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患E.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，及时、如实报告生产安全事故2.依据《道路运输车辆动态监督管理办法》，道路运输企业动态监控平台应当对车辆运行状态24小时实时监控，发现以下哪些违法违规行为时应当立即向驾驶员发送警示信息，督促纠正并做好记录（）A.车辆行驶速度超过道路限速值20%以上B.驾驶员单次连续驾驶时间超过4小时未停车休息C.危险货物运输车辆未按批准的线路、区域行驶D.客运车辆在凌晨2时至5时违规运行（符合规定的接驳运输车辆除外）E.车辆卫星定位装置被人为屏蔽、信号中断超过10分钟3.依据《企业安全生产费用提取和使用管理办法》，下列支出可以纳入道路运输企业安全生产费用列支范围的有（）A.完善、改造和维护车辆安全防护设施设备支出B.配备、维护、保养应急救援器材、设备支出和应急演练支出C.安全生产宣传、教育、培训和从业人员隐患报告奖励支出D.安全生产责任保险保费支出E.企业专职安全生产管理人员的工资、绩效奖金支出4.依据《道路运输企业和城市客运企业安全生产重大事故隐患排查治理指南（试行）》，下列情形中应当判定为重大事故隐患的有（）A.未取得道路运输经营许可，擅自使用未办理《道路运输证》的车辆从事班线客运经营B.危险货物运输车辆的驾驶人员、押运人员未取得相应从业资格证件上岗作业C.营运车辆安全技术检验有效期届满后未送检，制动、转向系统存在故障仍投入运营D.企业动态监控平台因服务器故障停运超过24小时，无法对所属车辆运行状态实施有效监控E.客运车辆出站时经核查载客人数超过核定人数5%5.道路运输企业下列岗位人员中，上岗前必须经过专门安全生产培训并考核合格的有（）A.企业主要负责人B.专职安全生产管理人员C.新入职营运驾驶员D.动态监控专职人员E.企业财务核算人员6.依据《生产安全事故报告和调查处理条例》，道路运输企业发生生产安全事故后，向监管部门提交的事故报告应当包含的内容有（）A.事故发生单位概况B.事故发生的时间、地点以及事故现场情况C.事故的简要经过D.事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明人数）和初步估计的直接经济损失E.事故发生后已经采取的应急处置措施7.依据《道路运输车辆技术管理规定》，道路运输企业应当为每台营运车辆建立技术档案，车辆技术档案应当包含的内容有（）A.车辆基本信息（含行驶证、道路运输证、合格证等基础资料）B.车辆维护、修理记录和主要零部件更换记录C.车辆技术等级评定、类型等级评定记录D.车辆年度审验记录E.车辆交通违法、交通事故记录8.道路运输企业对排查出的重大事故隐患，应当制定专项治理方案，严格落实隐患治理“五落实”要求，即做到（）全部落实到位，确保隐患闭环整改。A.整改责任B.整改措施C.整改资金D.整改时限E.应急预案9.依据《道路旅客运输及客运站管理规定》，客运站经营者应当严格执行“六不出站”管理要求，下列属于“六不出站”范畴的有（）A.超载营运客车不出站B.安全例行检查不合格营运客车不出站C.驾驶员、乘车人员未按规定系好安全带不出站D.驾驶员未携带有效从业资格证件、客车证件不齐全不出站E.营运客车未配备免费饮用水、便民药品等服务物资不出站10.依据《危险货物道路运输安全管理办法》，下列关于危险货物道路运输安全管理要求的说法，正确的有（）A.不得使用罐式专用车辆或者运输有毒、感染性、腐蚀性危险货物的专用车辆运输普通货物B.危险货物运输车辆应当按照规定悬挂或者喷涂符合国家标准的警示标识C.运输危险货物时应当随车携带危险货物运单、安全卡，妥善放置便于从业人员和应急救援人员取用D.危险货物运输车辆在高速公路上行驶速度不得超过每小时80公里，在其他道路上行驶速度不得超过每小时60公里E.驾驶员可以根据实时路况、配送时效需求，自行调整已经批准的危险货物运输路线三、判断题（共20题，每题1分，共20分。请在每题后的括号内填写判断结果，正确填“√”，错误填“×”）1.道路运输企业主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责，其他负责人对职责范围内的安全生产工作负责。（）2.道路运输企业可以根据年度经营效益情况酌情调整安全生产费用提取比例，经营亏损时可以暂停提取安全生产费用，待经营状况好转后再补提。（）3.动态监控人员发现驾驶员存在超速、疲劳驾驶等违法违规行为时，应当避免干扰驾驶员正常驾驶，待驾驶员完成运输任务返回企业后再进行批评教育和处罚。（）4.生产经营单位不得以任何形式与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。（）5.遇到节假日客流高峰、运力紧张时，道路客运企业可以临时安排尚未取得从业资格证的驾驶员执行单次短途运输任务，待客流回落后再督促其考取从业资格证件。（）6.重大事故隐患排查治理情况应当及时向负有安全生产监督管理职责的部门和职工大会或者职工代表大会报告，接受从业人员监督。（）7.道路运输企业编制的生产安全事故应急预案属于企业内部管理文件，不需要向属地交通运输主管部门备案，由企业自行留存即可。（）8.凌晨2时至5时期间，所有道路客运车辆必须停车休息，任何车辆都不得在该时段开展道路旅客运输活动。（）9.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所，企业不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）10.普通货物运输企业所有重型载货汽车都不需要安装卫星定位装置，也不需要开展动态监控工作。（）11.道路运输企业应当定期组织营运驾驶员开展心理健康评估和身体健康检查，对存在不适宜驾驶情形的人员，应当及时调整到非驾驶工作岗位。（）12.发生生产安全事故后，事故现场有关人员必须等待企业负责人到达现场、接到明确指令后再开展应急处置，不得擅自采取任何救援措施，避免破坏事故现场。（）13.通过安全生产标准化达标评审的道路运输企业，可以适当降低日常隐患排查频次，减少安全管理投入。（）14.危险货物运输车辆不得进入公安机关交通管理部门划定的危险货物运输车辆禁止通行区域，确需进入的，应当经公安机关交通管理部门批准，按照指定的时间、路线、速度行驶。（）15.道路运输企业聘用驾驶员时，应当核查其驾驶证、从业资格证、交通违法记录和事故记录，对存在酒驾、毒驾、重大交通责任事故记录的人员，不得聘用其从事营运驾驶工作。（）16.道路运输企业可以根据车辆实际运行里程、技术状况自行确定车辆维护周期，但是必须严格按照国家标准开展维护作业，确保车辆技术状况符合安全运行要求。（）17.道路运输企业将运输业务、场地发包或者出租给其他单位、个人的，应当与承包方、承租方签订专门的安全生产管理协议，明确各自的安全生产管理职责，对承包、承租单位的安全生产工作统一协调、管理，定期开展安全检查，发现安全问题及时督促整改。（）18.依据《刑法修正案（十一）》，道路运输企业所属营运车辆存在严重超员、严重超速等违法情形构成危险驾驶罪的，对负有直接责任的企业管理人员，同样按照危险驾驶罪定罪处罚。（）19.因执行长途运输任务无法参加现场安全培训的驾驶员，企业可以不再安排补训，允许其直接上岗执行运输任务。（）20.道路运输企业开展安全风险辨识管控时，仅需要对重大风险制定管控措施，一般风险和低风险因风险程度较低，可以不用管控。（）四、案例分析题（共2题，每题15分，共30分。请根据案例给定场景，结合法律法规要求回答问题，要点清晰、逻辑严谨）1.某省A市甲道路客运企业拥有在册营运客车120辆，主要经营省际、市际班线客运业务。2024年10月5日，该企业驾驶员王某驾驶核载38人的大型普通客车执行A市至邻省B市的省际班线运输任务，车辆行驶至某省界高速公路段时，因王某连续驾驶4小时40分钟未停车休息，反应迟缓、操作失当，车辆冲破右侧护栏侧翻，造成5人死亡、18人重伤，直接经济损失2300万元。事故调查组经现场勘查、查阅资料、问询相关人员，查明以下事实：一是该企业仅配备专职动态监控人员1名，事故发生前3天企业监控平台因服务器故障停止运行，企业未安排人员维修，事故发生当日平台完全无法接收车辆运行数据，也未发现王某连续疲劳驾驶的违法行为；二是企业主要负责人李某2024年以来未组织开展过一次全面安全生产检查，连续2年未按规定标准提取安全生产费用，累计欠提金额达120万元，导致安全管理经费不足；三是驾驶员王某此前已经存在3次疲劳驾驶交通违法记录，企业未对其开展针对性安全教育和处理；四是事故车辆距离上次二级维护已经超过6个月，车辆制动系统摩擦片磨损超限、制动性能不足，车辆安全技术检验有效期届满后未及时送检即投入运营；五是该企业从未制定生产安全事故应急救援预案，也未组织过任何形式的应急演练。请根据上述场景回答以下问题：（1）请判定该起事故的等级，并说明判定依据。（5分）（2）依据重大事故隐患判定指南，指出该企业存在的重大事故隐患，并逐一说明判定理由。（6分）（3）结合《中华人民共和国安全生产法》要求，指出该企业主要负责人李某未履行的法定安全生产职责。（4分）2.某省C市乙普通货物运输企业拥有重型载货汽车65辆，主要从事钢材、建材短途运输业务。2024年12月，属地交通运输综合行政执法支队对该企业开展安全生产监督检查时，发现以下问题：一是企业共有从业人员92人，未设置专门的安全生产管理机构，仅配备1名兼职安全管理人员（由企业办公室主任兼任），未按规定配备注册安全工程师从事安全生产管理工作；二是企业2024年度按照营业收入0.3%的比例累计提取安全生产费用12万元，提取的资金主要用于购置办公设备、发放员工节日福利，未投入任何安全生产相关工作；三是企业所有重型货车均安装了卫星定位装置，但未建立动态监控工作台账，监控工作由兼职安全管理人员顺带承担，日常未对车辆超速、疲劳驾驶行为进行实时监控提醒，抽查近3个月动态监控数据发现，共有12起驾驶员连续驾驶超过4小时的违法记录未得到处理，有2辆货车的卫星定位装置被人为屏蔽长达1个月，企业未排查发现；四是企业驾驶员张某3个月前因在高速公路上超速50%被公安交管部门记满12分、驾驶证被暂扣，企业未及时掌握该情况，事故检查当日仍安排张某驾驶重型货车执行钢材运输任务；五是企业2024年度未组织任何从业人员安全培训，当年新招录的17名驾驶员均未经过岗前安全培训就直接上岗作业。请根据上述场景回答以下问题：（1）逐一指出乙企业在安全生产管理中存在的违法违规行为。（8分）（2）针对检查发现的问题，提出可落地的整改措施。（7分）参考答案一、单项选择题1.B2.C3.B4.B5.C6.B7.B8.A9.A10.D11.A12.A13.A14.B15.B16.A17.B18.A19.A20.A二、多项选择题1.ABDE2.ABCDE3.ABCD4.ABCD5.ABCD6.ABCDE7.ABCDE8.ABCDE9.ABCD10.ABCD三、判断题1.√2.×3.×4.√5.×6.√7.×8.×9.√10.×11.√12.×13.×14.√15.√16.√17.√18.√19.×20.×四、案例分析题1.（1）该起事故属于较大事故。判定依据：根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故，本次事故造成5人死亡、18人重伤、直接经济损失2300万元，三项指标均符合较大事故的判定标准，因此属于较大事故。（2）该企业存在的重大事故隐患及判定理由如下：①动态监控人员配备不足、监控平台停运无法有效监控车辆运行。理由：根据重大事故隐患判定指南，道路运输企业未按规定足额配备专职监控人员、动态监控平台不能正常有效运行导致无法对车辆实施有效监控的，属于重大事故隐患。该企业120辆客运车辆仅配备1名专职监控人员（按标准应当至少配备2名），且服务器故障停运3天未修复，完全丧失动态监控能力，符合重大隐患情形。②使用未按规定进行安全技术检验、制动性能不合格的车辆从事客运经营。理由：根据重大事故隐患判定指南，使用经检验检测不合格、不符合国家技术标准的车辆从事道路运输经营的，属于重大事故隐患。该企业事故车辆未按时参加安全技术检验，制动系统存在严重故障仍投入运营，符合重大隐患情形。（3）李某未履行的法定安全生产职责包括：①未建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，推进安全生产标准化建设；②未保证本单位安全生产投入的有效实施，连续2年未按标准提取安全生产费用，导致安全管理资金保障不足；③未组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，全年未开展全面安全生产检查，未及时发现和整改动态监控失效、车辆带病运行、驾驶员违法驾驶等事故隐患；④未组织制定并实施本单位生产安全事故应急救援预案，未组织开展应急演练。2.（1）乙企业存在的违法违规行为包括：①安全生产管理机构和人员配备不符合法定要求。该企业拥有65辆重型载货汽车，属于应当设置专门安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员的道路货物运输企业，且应当按规定配备注册安全工程师从事安全管理工作，但企业未设置安全管理机构，仅配备1名兼职安全管理人员，违反法律规定。②安全生产费用提取和使用违规。普货企业应当按照上年度营业收入1%的标准提取安全生产费用，该企业仅按0.3%的比例提取，且