2025年安全生产考试安全生产法律法规试题及答案

2025年安全生产考试安全生产法律法规试题及答案一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题的备选项中，只有1个最符合题意）1.某机械制造企业发生生产安全事故，造成2人死亡、3人重伤，直接经济损失800万元。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），该事故等级为（）。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故2.某股份有限公司董事长因病长期离岗休养，由总经理全面主持生产经营工作，分管安全生产的副总经理协助负责日常安全生产管理。根据《安全生产法》，该公司安全生产第一责任人是（）。A.董事长B.总经理C.分管安全生产副总经理D.工会主席3.某化工企业从业人员王某在作业过程中发现，反应釜泄漏的可燃气体浓度已达到爆炸下限，随时可能发生爆炸，直接危及人身安全。根据《安全生产法》，王某有权采取的措施是（）。A.立即停止作业并撤离作业场所B.经班组长同意后撤离作业场所C.经主要负责人同意后撤离作业场所D.继续作业，等待隐患排查治理人员到场处置4.某生产经营单位因12个月内发生2起较大生产安全责任事故，被纳入安全生产严重失信主体名单。根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》（应急管理部令第11号），该名单的公示期限为（）。A.1年B.2年C.3年D.5年5.某工贸行业粉尘涉爆企业存在下列情形，根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版），属于重大事故隐患的是（）。A.作业人员未佩戴防尘口罩B.除尘系统采用沉降室除尘C.车间内局部粉尘堆积厚度为0.8mmD.未设置粉尘浓度检测报警仪6.下列企业中，依法需要取得安全生产许可证方可开展生产经营活动的是（）。A.烟花爆竹批发企业B.建筑施工企业C.大型商超经营企业D.机械制造企业7.某建筑施工项目发生生产安全事故，现场作业人员立即向施工单位负责人报告。根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），施工单位负责人接到报告后，应当向事故发生地县级以上应急管理部门和住建部门报告的最长时限是（）。A.0.5小时B.1小时C.2小时D.4小时8.某工贸企业未按照规定对新入职从业人员进行安全生产教育和培训，被执法部门查处。根据《安全生产法》，有权对该违法行为作出行政处罚的部门是（）。A.人力资源和社会保障部门B.应急管理部门C.市场监督管理部门D.公安机关9.根据《煤矿安全生产条例》（2024年国务院令第770号），煤矿应当至少每（）组织一次现场处置方案演练。A.半年B.1年C.2年D.3年10.某企业拟从事剧毒化学品经营业务，根据《危险化学品安全管理条例》，其危险化学品经营许可证的核发部门是（）。A.县级应急管理部门B.设区的市级应急管理部门C.省级应急管理部门D.国务院应急管理部门11.某金属冶炼企业从业人员共800人，配备专职安全生产管理人员10名。根据《注册安全工程师分类管理办法》，该企业配备的专职安全生产管理人员中，注册安全工程师至少应有（）名。A.1B.2C.3D.412.根据《生产安全事故应急条例》，下列单位中必须建立应急救援队伍的是（）。A.小型危险化学品生产企业B.中型机械制造企业C.城市轨道交通运营单位D.小型餐饮企业13.某新建危险化学品储存建设项目，其安全设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。该制度在安全生产领域被称为（）。A.三同时制度B.双重预防机制C.安全评价制度D.安全许可制度14.某企业发生重大生产安全事故，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），负责该事故调查的主体是（）。A.国务院或者国务院授权有关部门B.省级人民政府C.设区的市级人民政府D.县级人民政府15.某工贸企业开展有限空间作业，下列情形中属于重大事故隐患的是（）。A.作业人员未佩戴安全帽B.未配备符合标准的气体检测设备C.未对作业人员进行口头安全交底D.作业现场未设置警示带16.某机械制造企业使用120名劳务派遣人员从事装配作业。根据《安全生产法》，负责对劳务派遣人员进行岗位安全操作规程和安全操作技能教育和培训的主体是（）。A.劳务派遣单位B.用工单位C.劳务派遣单位和用工单位共同D.当地人力资源和社会保障部门17.根据《安全生产许可证条例》，安全生产许可证的有效期及延期申请的时限要求分别是（）。A.有效期2年，期满前3个月申请延期B.有效期3年，期满前3个月申请延期C.有效期3年，期满前6个月申请延期D.有效期5年，期满前6个月申请延期18.某生产经营单位因存在重大事故隐患拒不整改被纳入安全生产严重失信主体名单，后其主动完成整改、消除不良影响，拟申请提前移出名单。根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，其申请提前移出的最短公示期限为（）。A.6个月B.1年C.18个月D.2年19.某危险化学品重大危险源经计算，人身伤害事故校正后的风险值R=65。根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》，该重大危险源等级为（）。A.一级B.二级C.三级D.四级20.某生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责，导致发生一起一般生产安全事故。根据《安全生产法》，应急管理部门可对其处以的罚款标准为上一年年收入的（）。A.百分之四十B.百分之六十C.百分之八十D.百分之一百二、多项选择题（共10题，每题2分，共20分。每题的备选项中，有2个或2个以上符合题意，至少有1个错项。错选，本题不得分；少选，所选的每个选项得0.5分）1.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），下列事故中属于较大事故的有（）。A.造成5人死亡，直接经济损失800万元B.造成3人死亡，15人重伤C.造成10人重伤，直接经济损失2000万元D.造成2人死亡，30人重伤E.造成1人死亡，直接经济损失800万元2.根据《安全生产法》，生产经营单位从业人员应当履行的安全生产义务有（）。A.严格落实岗位安全责任，遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程B.正确佩戴和使用劳动防护用品C.接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识D.发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告E.发现直接危及人身安全的紧急情况时，立即撤离作业场所3.根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版），下列粉尘涉爆企业的情形中，属于重大事故隐患的有（）。A.除尘系统采用正压吹送粉尘，且未采取可靠的防范点燃源的措施B.铝镁等金属粉尘生产车间采用水磨石地面C.粉尘爆炸危险场所设置在非框架结构的多层建构筑物内D.作业现场积尘厚度达到1.5mm，积尘面积达到12㎡E.粉尘爆炸危险场所的电气设备未按照国家标准采取防爆措施4.根据《安全生产许可证条例》，下列企业必须取得安全生产许可证方可从事生产活动的有（）。A.煤矿企业B.危险化学品生产企业C.建筑施工企业D.烟花爆竹经营企业E.民用爆炸物品生产企业5.根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，生产经营单位存在下列（）情形的，应当列入严重失信主体名单。A.发生重大、特别重大生产安全责任事故的B.发生1起一般生产安全责任事故的C.12个月内发生2起以上较大生产安全责任事故的D.隐瞒不报、谎报或者迟报生产安全事故的E.未依法取得安全生产许可证擅自从事生产经营活动的6.根据《生产安全事故应急条例》，下列单位中应当建立应急救援队伍的有（）。A.大型危险化学品储存企业B.中型金属冶炼企业C.小型建筑施工企业D.大型商场E.城市轨道交通运营单位7.根据《安全生产法》，生产经营单位主要负责人的安全生产职责包括（）。A.组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制B.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程C.保证本单位安全生产投入的有效实施D.督促落实本单位重大危险源的安全管理措施E.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案8.根据《危险化学品安全管理条例》，从事危险化学品道路运输应当遵守的规定有（）。A.依法取得危险货物道路运输许可B.驾驶人员、押运人员应当取得相应的从业资格C.运输剧毒化学品的，应当配备专职押运人员D.运输途中因住宿需要长时间停车的，应当报当地应急管理部门批准E.运输危险化学品的车辆不得在高速公路服务区停靠9.根据《煤矿安全生产条例》（2024版），下列属于煤矿重大事故隐患的有（）。A.超能力、超强度或者超定员组织生产B.瓦斯超限作业C.煤与瓦斯突出矿井未依照规定实施防突出措施D.煤矿主要负责人未按照规定经考核合格E.未为井下作业人员配备普通防护手套10.根据《安全生产法》，下列建设项目中应当按照国家有关规定进行安全评价的有（）。A.矿山建设项目B.危险物品生产、储存建设项目C.金属冶炼建设项目D.大型商业综合体建设项目E.城市道路建设项目三、判断题（共15题，每题1分，共15分。正确的打“√”，错误的打“×”）1.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），造成3人死亡、直接经济损失900万元的事故属于较大事故。（）2.生产经营单位的从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，生产经营单位不得因此降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）3.工贸企业粉尘涉爆作业场所积尘厚度超过0.5mm时，必须立即停产清理。（）4.危险化学品经营许可证的有效期为3年。（）5.生产经营单位使用被派遣劳动者的，劳务派遣单位应当对被派遣劳动者的安全生产工作全面负责。（）6.根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，严重失信主体名单的公示期限为2年。（）7.生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。（）8.根据《煤矿安全生产条例》（2024版），煤矿应当每半年至少组织一次综合应急演练。（）9.有限空间作业必须落实作业审批制度，未经审批不得擅自进入有限空间作业。（）10.安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前6个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。（）11.生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者撤离作业场所而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。（）12.危险化学品重大危险源根据其危险程度分为一级、二级、三级、四级，其中四级为最高危险等级。（）13.生产经营单位的安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行安全生产管理职责。（）14.任何单位和个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。（）15.发生生产安全事故后，生产经营单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失。（）四、案例分析题（共3题，每题15分，共45分）（一）某机械制造企业，从业人员350人，未设置安全生产管理机构，仅配备1名兼职安全生产管理人员。2024年10月，该企业机加工车间发生一起机械伤害事故，造成2人死亡、1人重伤，直接经济损失900万元。事故调查组经调查查明：该企业主要负责人李某长期未履行安全生产管理职责，未组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程，未保证安全生产投入；新入职的3名作业人员未经过安全生产教育和培训即上岗作业，违反设备安全操作规程导致事故发生；企业未建立隐患排查治理制度，作业现场长期存在设备安全防护装置缺失的隐患未被发现和整改。根据以上场景，回答下列问题：1.根据《安全生产法》，指出该企业在安全生产管理机构和人员配备方面的违法行为，并说明应承担的法律责任。（6分）2.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），判断该事故的等级，并说明事故调查的负责主体。（4分）3.根据《安全生产法》，计算对主要负责人李某的罚款金额基数及比例（李某上一年年收入为20万元）。（5分）（二）某危险化学品储存企业，设有两个独立储罐区，分别储存汽油和甲醇。其中汽油储罐最大储存量为180t（临界量200t，校正系数β=2），甲醇储罐最大储存量为400t（临界量500t，校正系数β=2），企业厂区外暴露人员校正系数α=1.5。2024年12月，该企业委托第三方劳务公司开展汽油储罐清罐作业，作业前未办理有限空间作业审批手续，未进行气体浓度检测，未安排现场监护人员；作业过程中，1名作业人员中毒晕倒，另外2名作业人员未采取防护措施盲目施救，最终造成3人死亡、2人重伤，直接经济损失1200万元。根据以上场景，回答下列问题：1.计算该企业的重大危险源风险值R，并判断重大危险源等级（列出计算过程，保留两位小数）。（5分）2.指出该企业在有限空间作业方面存在的重大事故隐患，并说明判定依据。（5分）3.根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订），判断该事故的等级，并简述事故调查报告应当包括的内容。（5分）（三）某木质家具制造企业，从业人员520人，设有木材加工、涂装、包装三个车间，其中木材加工车间为粉尘爆炸危险场所。2025年1月，当地应急管理部门对该企业进行执法检查，发现以下问题：（1）木材加工车间除尘系统采用沉降室除尘，未设置泄爆、抑爆装置；（2）木材加工车间内的电机、灯具等电气设备均为非防爆型；（3）企业未建立粉尘清理制度，车间内积尘厚度普遍达到2mm，单处最大积尘面积达到60㎡；（4）有2名焊工未取得特种作业操作证上岗作业；（5）企业主要负责人王某未取得安全生产考核合格证书。执法部门当场下达《责令限期整改指令书》，要求企业30日内完成全部隐患整改。整改期限届满后，执法部门复查发现，企业仅更换了部分防爆灯具，其余隐患均未整改，且仍正常组织生产。根据以上场景，回答下列问题：1.上述检查发现的问题中，哪些属于重大事故隐患？请依据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版）分别说明理由。（8分）2.针对该企业拒不整改重大事故隐患的行为，应急管理部门可依法采取哪些行政执法措施？（4分）3.根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》，应急管理部门是否应当将该企业列入严重失信主体名单？说明理由。（3分）参考答案及解析一、单项选择题1.【答案】D【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）第三条，一般事故是指造成3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者100万元以上1000万元以下直接经济损失的事故。该事故造成2人死亡、3人重伤、直接经济损失800万元，符合一般事故等级标准。2.【答案】B【解析】根据《安全生产法》第五条及应急管理部关于主要负责人的认定解释，生产经营单位的主要负责人是指对本单位生产经营负全面责任、有生产经营决策权的人员。本题中总经理全面主持生产经营工作，是实际的第一责任人。3.【答案】A【解析】根据《安全生产法》第五十五条，从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。生产经营单位不得因从业人员在前款紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。4.【答案】C【解析】根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》第十一条，严重失信主体名单公示期限为3年，自作出列入决定之日起计算。5.【答案】B【解析】根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版）通用类粉尘涉爆相关规定，除尘系统采用沉降室除尘或者采用干式巷道式构筑物作为除尘风道的，判定为重大事故隐患。6.【答案】B【解析】根据《安全生产许可证条例》第二条，国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度。烟花爆竹批发企业需取得经营许可证，无需取得安全生产许可证。7.【答案】B【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）第九条，事故发生后，事故现场有关人员应当立即向本单位负责人报告；单位负责人接到报告后，应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。8.【答案】B【解析】根据《安全生产法》第一百零七条、第一百一十五条，未按照规定对从业人员进行安全生产教育和培训的，由应急管理部门和其他负有安全生产监督管理职责的部门按照职责分工责令限期改正，处以罚款。工贸企业的安全生产监管主体为应急管理部门。9.【答案】A【解析】根据《煤矿安全生产条例》（2024版）第四十七条，煤矿应当每年至少组织一次综合应急演练或者专项应急演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。10.【答案】B【解析】根据《危险化学品安全管理条例》第三十五条，从事剧毒化学品、易制爆危险化学品经营的企业，应当向所在地设区的市级人民政府应急管理部门提出申请，由其核发危险化学品经营许可证。11.【答案】B【解析】根据《注册安全工程师分类管理办法》第十二条，危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位应当按照不少于安全生产管理人员15%的比例配备注册安全工程师。该企业配备10名专职安全员，10×15%=1.5，向上取整为2名。12.【答案】C【解析】根据《生产安全事故应急条例》第十条，城市轨道交通运营单位应当建立应急救援队伍；小型企业或者微型企业等规模较小的生产经营单位，可以不建立应急救援队伍，但应当指定兼职的应急救援人员。13.【答案】A【解析】“三同时”制度是指生产经营单位新建、改建、扩建工程项目的安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用，出自《安全生产法》第三十一条。14.【答案】B【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）第十九条，重大事故由事故发生地省级人民政府负责调查。省级人民政府可以直接组织事故调查组进行调查，也可以授权或者委托有关部门组织事故调查组进行调查。15.【答案】B【解析】根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版）通用类有限空间作业相关规定，未配备符合国家标准或者行业标准的气体检测、通风、照明、通讯等安全防护设备设施，以及应急救援装备和物资的，判定为重大事故隐患。16.【答案】B【解析】根据《安全生产法》第二十八条，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。17.【答案】B【解析】根据《安全生产许可证条例》第九条，安全生产许可证的有效期为3年。安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原安全生产许可证颁发管理机关办理延期手续。18.【答案】B【解析】根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》第十六条，严重失信主体公示满1年，且已履行行政处罚决定、整改完毕，未再发生应当列入严重失信主体名单情形的，可以申请提前移出。19.【答案】B【解析】根据《危险化学品重大危险源监督管理暂行规定》第八条，重大危险源分级标准为：一级R≥100，二级50≤R<100，三级10≤R<50，四级R<10。R=65属于二级重大危险源。20.【答案】A【解析】根据《安全生产法》第九十五条，生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责，导致发生一般事故的，由应急管理部门处上一年年收入百分之四十的罚款。二、多项选择题1.【答案】ABCD【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）第三条，较大事故是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重伤，或者1000万元以上5000万元以下直接经济损失的事故。事故等级判定遵循“就高不就低”原则：A选项5人死亡符合较大事故标准；B选项3人死亡、15人重伤均符合较大事故标准；C选项10人重伤、2000万元直接经济损失均符合较大事故标准；D选项30人重伤符合较大事故标准；E选项1人死亡、800万元直接经济损失均属于一般事故范畴。2.【答案】ABCD【解析】根据《安全生产法》第五十七条、第五十八条、第五十九条，从业人员的义务包括：遵章守规、服从管理；正确佩戴和使用劳动防护用品；接受安全生产教育和培训；发现事故隐患及时报告。E选项属于从业人员的紧急避险权，是权利而非义务。3.【答案】ACDE【解析】根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版）粉尘涉爆相关规定：A选项除尘系统正压吹送粉尘未采取防点燃源措施属于重大隐患；C选项粉尘爆炸危险场所设置在非框架结构多层建构筑物内属于重大隐患；D选项积尘厚度超过1mm且积尘面积超过10㎡属于重大隐患；E选项电气设备未采取防爆措施属于重大隐患。B选项铝镁等金属粉尘生产车间采用水磨石地面是符合防爆要求的做法，不属于隐患。4.【答案】ABCE【解析】根据《安全生产许可证条例》第二条，国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度。D选项烟花爆竹经营企业需取得经营许可证，无需取得安全生产许可证。5.【答案】ACDE【解析】根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》第五条，应当列入严重失信主体名单的情形包括：发生重大、特别重大生产安全责任事故，或者12个月内发生2起以上较大生产安全责任事故，或者发生较大生产安全责任事故且情节特别严重、社会影响特别恶劣的；隐瞒不报、谎报或者迟报生产安全事故的；未依法取得安全生产许可证或者其他批准文件擅自从事生产经营活动的；存在重大事故隐患拒不执行整改指令等。B选项单起一般事故不属于列入情形。6.【答案】ABDE【解析】根据《生产安全事故应急条例》第十条，易燃易爆物品、危险化学品等危险物品的生产、经营、储存、运输单位，矿山、金属冶炼、城市轨道交通运营、建筑施工单位，以及宾馆、商场、娱乐场所、旅游景区等人员密集场所经营单位，应当建立应急救援队伍；其中，小型企业或者微型企业等规模较小的生产经营单位，可以不建立应急救援队伍，指定兼职应急救援人员即可。C选项小型建筑施工企业可以不建立专职应急救援队伍。7.【答案】ABCE【解析】根据《安全生产法》第二十一条，生产经营单位主要负责人的职责包括：建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设；组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程；组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；保证本单位安全生产投入的有效实施；组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；及时、如实报告生产安全事故。D选项督促落实重大危险源安全管理措施是安全生产管理机构及安全生产管理人员的职责。8.【答案】ABC【解析】根据《危险化学品安全管理条例》：A选项，从事危险化学品道路运输的，应当取得危险货物道路运输许可；B选项，驾驶人员、押运人员、装卸管理人员应当经交通运输主管部门考核合格，取得从业资格；C选项，通过道路运输危险化学品的，应当配备押运人员。D选项错误，运输剧毒化学品途中需要长时间停车的，应当向当地公安机关报告，而非报应急管理部门批准；E选项错误，运输危险化学品的车辆可以在符合条件的场所停靠装卸，并未禁止在高速公路服务区停靠。9.【答案】ABCD【解析】根据《煤矿安全生产条例》第十八条，煤矿重大事故隐患包括超能力超强度超定员生产、瓦斯超限作业、煤与瓦斯突出矿井未实施防突措施等。D选项主要负责人未按规定考核合格属于特种作业人员/主要负责人未持证上岗范畴，属于重大事故隐患；E选项未配备普通防护手套属于一般劳动防护用品问题，不属于重大事故隐患。10.【答案】ABC【解析】根据《安全生产法》第三十二条，矿山、金属冶炼建设项目和用于生产、储存、装卸危险物品的建设项目，应当按照国家有关规定进行安全评价。D、E选项不属于法定需要进行安全评价的建设项目范畴。三、判断题1.【答案】√【解析】根据《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）第三条，事故等级判定遵循就高原则，3人死亡已达到较大事故等级标准，因此该事故属于较大事故。2.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第五十四条，从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。3.【答案】×【解析】《工贸企业重大事故隐患判定标准》（2023版）规定，粉尘涉爆作业场所积尘厚度超过1mm且积尘面积超过10㎡才判定为重大事故隐患，并未规定厚度超过0.5mm必须停产清理，企业可根据自身粉尘清理制度在确保安全的前提下有序清理。4.【答案】√【解析】根据《危险化学品安全管理条例》第三十三条，危险化学品经营许可证有效期为3年。5.【答案】×【解析】根据《安全生产法》第二十八条，生产经营单位使用被派遣劳动者的，应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理，用工单位对被派遣劳动者的安全生产工作负主要管理责任，劳务派遣单位承担相应责任。6.【答案】×【解析】根据《安全生产严重失信主体名单管理办法》第十一条，严重失信主体名单公示期限为3年。7.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第五条，生产经营单位的主要负责人是本单位安全生产第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。8.【答案】×【解析】根据《煤矿安全生产条例》（2024版）第四十七条，煤矿应当每年至少组织一次综合应急演练或者专项应急演练，每半年至少组织一次现场处置方案演练。9.【答案】√【解析】有限空间作业审批制度是保障作业安全的核心制度，根据《工贸企业重大事故隐患判定标准》，未落实作业审批制度擅自进入有限空间作业属于重大事故隐患。10.【答案】×【解析】根据《安全生产许可证条例》第九条，安全生产许可证有效期满需要延期的，企业应当于期满前3个月向原发证机关办理延期手续。11.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第五十五条，生产经营单位不得因从业人员在紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。12.【答案】×【解析】危险化学品重大危险源等级中，一级为最高危险等级，四级为最低危险等级。13.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第二十六条，生产经营单位的安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责。14.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第七十四条，任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为，均有权向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。15.【答案】√【解析】根据《安全生产法》第八十三条，生产经营单位发生生产安全事故后，事故现场有关人员应当立即报告本单位负责人。单位负责人接到事故报告后，应当迅速采取有效措施，组织抢救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按照国家有关规定立即如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不得隐瞒不报、谎报或者迟报，不得故意破坏事故现场、毁灭有关证据。四、案例分析题（一）1.【参考答案】（1）违法行为：该企业从业人员350人，属于非高危行业且从业人员超过100人的生产经营单位，未设置安全生产管理机构，仅配备1名兼职安全生产管理人员，违反了《安全生产法》第二十四条“从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员”的规定。（3分）（2）法律责任：由应急管理部门责令限期改正，处十万元以下的罚款；逾期未改正的，责令停产停业整顿，并处十万元以上二十万元以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处二万元以上五万元以下的罚款。（3分）2.【参考答案】（1）事故等级：一般事故。该事故造成2人死亡、1人重伤、直接经济损失900万元，符合《生产安全事故报告和调查处理条例》（2024修订）中一般事故的判定标准（3人以下死亡，或者10人以下重伤，或者100万元以上1000万元以下直接经济损失）。（2分）（2）调查主体：由事故发生地县级人民政府负责调查，县级人民政府可以直接组织事故调查组进行调查，也可以授权或者委托有关部门组织事故调查组进行调查。（2分）3.【参考答案】（1）根据《安全生产法》第九十五条，生产经营单位主要负责人未履行安全生产管理职责导致发生一般事故的，处上一年年收入百分之四十的罚款。（3分）（2）李某上一年年收入为20万元，因此罚款金额为：20万元×40%=8万元。（2分）（二）1.【参考答案】重大危险源风险值计算公式为：R=α×(β₁×q₁/Q₁+β₂×q₂/Q₂+...+βₙ×qₙ/Qₙ)其中，α=1.5，汽油的β₁=2，q₁=180t，Q₁=200t；甲醇的β₂=2，q₂=400t，Q₂=500t。（2分）计算过程：q₁/Q₁=180/200=0.9q₂/Q₂=400/500=0.8R=1.5×(2×0.9+2×0.8)=1.5×(1.8+1.6)=1.5×3.4=5.10（2分）因R=5.10<10，故该重大危险源等级为四级。（1分）2.【参考答案】存在的重大事故隐患及判定依据：（