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文档简介
1、,如何成就更好的自己!,2019年暑期大培训做好自己的职业规划,小测试: 我的梦想是什么?(目标) 我对什么最感兴趣?(兴趣) 我喜欢什么样的工作类型?(氛围) 我理想中的生活模式是什么? 我做人和做事的价值观是什么?(意识) 我具有什么样特殊的知识、技能、经验? 我还缺少什么? 我的职业生涯规划是什么?(多个方向),获得良好的职业发展,实现自我的目标和价值,课程 目的,思考自我人生,什么是职业规划,怎么做职业规划,1,2,学习职业规划的一些基本常识 树立职业观念,学习职业规划的一些基本常识 树立职业观念,人维持生活的主要来源。,指在一个或多个组织中所经历的一系列职业、职位发展过程。,是指一个
2、人制定职业目标、确定实现目标的方法、手段和不断发展的过程和计划。,职业规划的概念,知识篇,职业生涯规划的意义,对个人来说,只要规划的作用可归纳为以下几点:,1)准确评价自己的特点和强项,确立人生方向 2)评估个人目标和现状的差距,激发自己前进的动力 3)实现自我价值的提升,增强自己的职业竞争力 4)将个人、家庭、事业与生活和谐的联系起来,经营更美好人生。,知识篇,个人职业生涯周期,成长阶段,知识篇,得到,付出,得到,付出,失败的职业生涯,成功的职业生涯, 荣誉 地位 经验 人际关系 知识 技能,什么是职业成功?,知识篇,如何规划你的人生!,第一步:自我认知,第二步:个人和环境分析,第三步:长期
3、和短期的目标,第四步:阻碍,第五步:制定计划与措施,第六步:反馈修正,职业生涯规划的步骤,如果你不找到你要到哪儿去,那通常你哪儿也去不了。 你今天站在哪里很重要,但是你下一步迈向哪里却更重要。,我是谁?,第一步:自我认知,DISC性格测试题(完整版),测试结果的使用说明: 计算你的各项得分,超过10分称为显性因子,可以作为性格测评的判断依据。低于10分称为隐性因子,对性格测评没有实际指导意义,可以忽略。如果有两项及以上得分超过10,说明你同时具备那两项特征。,第二步:个人和环境分析 SWOT分析,第三步:长期和短期的目标,01,02,03,04,05,日常规划,短期目标,中期目标,长期目标,人
4、生总目标,遇到困难就想躲避,退缩,注重过程而非事情结果,不轻易做出决定和行动,对自己优势不够信心,觉得改变是很困难的,职业发展中的常见问题,第四步:阻碍,第六步:反馈修正,第五步:制定计划与措施,通过反思自己的失败来评估自己目标价值。,1)建立正确的心态,虚心向他人学习。 2)选择学习领域:与幼儿教育、幼儿体育相关知识,与工作相关的各种领域等。 3)善用学习渠道:网络、手机、同行、前辈 4)改变思考方式:创新思维、逆向思维、系统思考、价值导向思考,第六步:反馈修正,第五步:制定计划与措施,跟你做事的品质成正比,跟你服务的人数成正比,个人的梦想能不能成功?,跟你的态度成正比,跟你的知识成正比,跟你给自己定的标准成正比,幼儿体智能老师,A级、B级 C级、D级,教学主任,A级、B级 C级、D级,教学主管,A级、B级 C级、D级,教学总监,A级、B级 C级、D级,咏威亚太体智能晋升通道,?,你是谁?,你能做什么?,你在咏威亚太体智能研究院具体职业发展路线是什么?,你有没有给自己的目标定好实现的时间?,在咏威亚太体智能教育研究院的舞台上,你的定位是:,最后的忠告,每个人都希望梦想成真,成功却似乎远在天边遥不可及,倦怠和不自信让我们怀疑自己的能力,放弃努力。其实梦想并不远,只要想着
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