版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、有理数的乘法(2),(1)(2)3 (2)( )(3),(3)4(1.5) (4)(5)(2.4),(5) (21) (6)(2.5)16;,(7)9 (6 ) (8 )352,有理数乘法法则: 1、两数相乘,同号得正,异号得负,并把绝对值相乘. 2、任何数同0相乘,都得0.,一、巩固旧知:,二、设问导读 下列各式的积是正的还是负的? (1)2345 (1)2 3 4 (5) (2)2 3 (4) (5) (3) 2 (3 )(4) (5) (4)(2) (3 )(4) (5),思考:几个不是0的数相乘,积的符号与负因数的个数之间有什么关系?,范例剖析: 例1(-3) ( )( ) (8)(1
2、) = 例2 (1999)(2000)(2001) (2002) 2003 (-2004) 0,2、几个不是0的数相乘,积的符号由( ) 决定,与正因数的个数无关,当负因数的个 数为 时,积为 ;当负因数的个 数为 时,积为 . 3、只要有一个因数为0,则积为0.,归纳,负因数的个数,奇数个,负,偶数个,正,1、几个不是0的数相乘步骤:先确定符号,再计算绝对值,例3: (1)(-3) (- )(- );,(2) (-5)6(- ),双基测评: (1)( ) ( )( );,双基测评: (2)( -8 )(-12)(-0.125)( ) (-0.001 );,双基测评: (3) (-16)( )
3、 ( ) 8 (-0.25),双基测评: (4)( -5 )(-8)0(10 ) (-15 ); (5)( -3 )(-4)(-5)+ (5 ) (-7 );,天高任你飞 (6) (- )(-0.125)( ) ( ) (7) (-0.12)( ) ,双基测评: (4)已知a0,b0,求ab+b|a|的值。,双基测评: (2)( -8 )(-12)(-0.125)( ) (-0.001 );,双基测评: (2)( -8 )(-12)(-0.125)( ) (-0.001 );,2、判断下列积的符号: (1)(2)34(1); (2)(5)(6)3(2); (3)(2)(2)(2); (4)(3
4、)(3)(3)(3) (5)(-5)8(-7)(-0.25),(6)( ) (- ) (7)(3)15(7)(4) (8)-50(-1)6(-0.4) (9) (10),计算: (-2)(-3)0(-4) 20(-3)(-4) 7.8(-8.1)0(-19.6) (-1)(- ) 0,归纳:如果多个因数相乘,有一个为 零,则积为 。,零,相信你能行 计算: (1)(2)34(1); (2)(5)(6)3(2); (3)(2)(2)(2); (4)(3)(3)(3)(3) (5)(-5)8(-7)(-0.25),(6)( ) (- ) (7)(3)15(7)(4) (8)-50(-1)6(-0.4) (9) (10),(2)判断下列积的符号:,四、要点归纳: 几个不是0的数相乘, 奇数个负数相乘,积的符号是( ), 偶数个负数相乘,积的符号是( )。,负号,正号,五、天高任你飞 1、任何有理数乘以-1,总可以得到它的相反数。 ( ) 2、若三个有理数的乘积为负,则这三个有理数均为负数。 ( ) 3、abc0则a,b,c中至少有一个为负数。 ( ),4、若a=4,b=0,c=-3,d=-5,则c-ab= , (a-b)(c-d)(d-a)=
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 技术创新在环保领域应用探讨
- 2026四川宜宾市屏山县水利工程管理总站第二次招聘见习人员1人备考题库完整参考答案详解
- 2026河南濮阳华龙区人民医院专业技术人才招聘14人备考题库含答案详解(满分必刷)
- 2026福建厦门工学院全球教师招聘备考题库及答案详解(名校卷)
- 2026恒丰银行济南分行社会招聘36人备考题库及答案详解(夺冠系列)
- 2026中国重汽集团泰安五岳专用汽车有限公司招聘12人备考题库附答案详解(满分必刷)
- 2026安徽亳州蒙城县思源学校(原蒙城七中)教师招聘10人备考题库含答案详解ab卷
- 2026浙江宁波惠风体育发展有限公司招聘编外人员1人备考题库含答案详解(综合卷)
- 2026第十四届贵州人才博览会贵州医科大学附属口腔医院引进高层次人才5人备考题库及参考答案详解
- 2026江苏徐州市新盛集团下属城商集团招聘12人备考题库及答案详解(名校卷)
- 2026年公立医院检验科招聘试题(附答案)
- 2026年自然资源统一确权登记知识测试题
- 2026年二级注册计量师(计量法律法规及综合知识)考试试题及答案
- 2026广东警官学院招聘事业单位人员5人备考题库及答案详解【夺冠】
- 公司业务首单奖励制度
- 房产巡检监督制度
- 2026年中考数学模拟试卷及答案解析(共四套)
- 2025年法医临床考试题库及答案
- 钢结构施工技术指导手册
- 数据清洗课件-第6章-ETL数据清洗与转换
- 川教版五年级英语下册全册课件【完整版】
评论
0/150
提交评论