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文档简介

1、组建员工俱乐部拟方案,人力资源部,一、成立俱乐部、同学会的意义 1.丰富员工业余生活 2.增进员工间的情感沟通，协作精神 3.增加员工企业归属感 4.灵活、民主，能满足不同员工不同业余爱好 5. 新入职员工快速找到存在感 6.作为微谷可以延续传承的企业文化内容,二、俱乐部组织形式 1.非正式公司行政管理形式下组织 2.推选1名总部长：管理各个俱乐部日常事务（财务、活动内容、活动时间、成员情感关怀） 3.每个俱乐部自行推选1名分部长（协助总部长工作） 4.各俱乐部不限人数，不限部门、职位 5.每次活动形式和时间（一般只限休息日）需与人力资源部沟通后确定,三、俱乐部参与方式 1.年会员费200/人

2、（印制会员卡，可参加多个俱乐部） 2.由分部长统筹报名 3.每次活动会员免费或者AA（低于市场价的价格） 4.非会员也可临时参与某一次活动（正常市场价） 5.每次活动形式和时间需与人力资源部沟通后确定,四、同学会形式 1. 公司行政管理形式下组织 2.每季度选一名班长，由当季入职的新员工担任，管理各个班日常事务（财务、活动内容、活动时间、成员情感关怀） 3.免费但强制加入（以微信群为组织单位） 4.当季入职员工全部参加 5.如有活动，形式和时间需与人力资源部沟通后确定,四、俱乐部分类 读书俱乐部 汽车俱乐部 健身俱乐部 户外俱乐部 公益俱乐部 以上主题待定,四、俱乐部分类 读书俱乐部 图书馆活动 早会分享好的书籍或章节 大家各自的好书互换 书吧聚会活动 。,四、俱乐部分类 汽车俱乐部 主要活动形式是自驾游（省内） 武义温泉 安吉滑雪 周庄古镇 。,四、俱乐部分类 健身俱乐部 游泳 乒乓球 羽毛球 桌球 。 以健身房爱好者一族为活动方式,四、俱乐部分类 户外俱乐部 爬山 徒步 拓展 漂流 山地车 摄影 野营 。,四、俱乐部分类 公益俱乐部 定期去福利

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