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文档简介

1、,企业经营的主要目的,* 获得最大利润,做一件事情的目的,* 获得最大收益,老板的愿望,投资,报酬,获利能力对于企业本身, 是赖以继续经营生存的关键, 更是维持不断成长的原始动力,什么是管理?,管理就是在特定的环境下,对组织所拥有的资源进行有效的计划、组织、领导和控制,以便达成既定的组织目标的过程。,生产管理就是对提供公司主要产品或服务的系统进行设计、运行、评价和改进。同营销和财务一样,是管理的一个职能领域。,生产运作管理的目标:髙效、低耗、灵活、准时地生产合格产品和提供满意服务。(生产管理的内容:即企业八大资源,人、物、制度、钱、制度、技术、时间、顾客、资讯/市场),什么是利润?,* 收入,

2、减去,* 利润,* 成本,成本基本概念,什么是收入?,* 指企业在销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等 日常活动中所形成的经济利益的总流入,* 包括销售收入和其他业务收入。,收入(价格)是由市场决定的,成本基本概念,什么是成本?,* 指企业为生产产品、提供劳务而发生的各种耗费,* 包括产品成本、期间成本和其他业务支出,成本是由我们决定的,成本基本概念,制造业的直接成本,成本基本概念, 广义:,* 企业营运的全部支出与耗费,* 包括:存货成本、期间成本、劳动 效率、产能利用率、甚至管理水平, 狭义:,* 存货成本(产品成本),什么是期间成本,成本基本概念, 不能归属于特定产品、发生时记入成本,企

3、业在一个会计期间发生的,直接冲减收益 (利润)的各种耗费,一般不分配计入产品成本,而直接作为当期收入的减项。, 包括:,* 管理费用,* 财务费用,* 销售费用,成本对象, 指需要对成本进行单独测定的一项活动 即该耗费或支出是为什么而发生, 成本对象可能是一件产品,一个客户,一 项服务,一项设计,一个部门,一个商标 、一个工作计划等。,* 最终成本对象:产品或服务,* 中间成本对象:成本中心,成本分类,生产成本三要素,成本分类, 直接材料:, 制造费用: 在生产中发生的,不能归 入直接材料和直接人工的各种费用。, 直接人工 人工工资,* 原料+包装物,* 耗用数量*单价,成本分类,成本分类,1

4、. 按经济内容:外购材料、燃料、动力,工资,折旧费,利息支出,税金,其他支出等。2. 按经济用途: A. 直接材料:生产中,用来变成产品主要部分的消耗材料本; B. 直接人工:在生产中,对材料进行直接加工,使其变成产品所用人 工的工资费用; C. 制造费用:在生产中发生的,不能归入直接材料和直接人工的各种费用。3. 按与产品形成的关系: A. 直接成本:成本的发生,同一定种类和数量产品的生产活动 有直接关系,并能直接计入产品成本。 包括:直接材料、直接人工、部分制造费用(按耗用量计算的水、电、汽等); B. 间接成本:成本的发生,同一定种类和数量产品的生产活动没有直 接关系,应先按地点或用途归

5、集,确定适当的分配标准,间接计入产品成本。,成本分类,4. 按同产量之间的关系: A 变动成本:成本总额对业务量总数成正比例增减变动关系之成本。但对单位产品而言,其变动成本是不变的,比如“单耗”。 包括:直接用于产品生产的原材料、辅助材料、燃料和动力、计件工资等。 B 固定成本:成本总额在一定时期和一定业务量范围内,不受业务量增减变动影响而固定不变的成本。但就单位产品而言,其固定成本与业务量的增减成反比例变动。 包括:折旧、房屋租金、保险费、管理人员薪资、办公费、差旅费等。 C 半变动成本:指在一定的基数内,成本一般不变,相当于固定成本,但在基数之上,随着业务量的增加,成本相应地成比例增加,性

6、质就相当于变动成本。即:变动不保持严格的比例关系。5. 按成本计算的时间: A.历史成本:根据过去已发生的生产经营活动的实际支出而计算的成本,即实际成本。 B.预计成本:根据计划期企业的具体条件与可能出现的情况,予先测算的未来成本。在管理会计中,预计成本+目标管理=目标成本(标准、定额、计划)。,产品成本,成本分类, 外购:,* 采购成本,* 包括:买价+其他相关支出, 自产:,* 生产成本,* 包括:原料采购成本+人工+费用,成本性态, 指成本总额对业务量在数量上的依存关系, 业务量可能是产出量,投入量等,如:,* 产品产量、重量、工时、公里数,* 销售数量、销售额,本量利分析,依成本性态分

7、类, 固定成本:,* 总额在特定范围内不受业务量影响,* 单位成本随业务量增加而减少, 变动成本:,* 总额随业务量增加而正比例变动,* 单位成本不受业务量影响,本量利分析,如何获得最大利润?,本量利分析, 卖的越多,赚的越多吗?, 怎样卖的更多?,* 广告、促销,* 降价,?利润又减少了?, 卖多少才能保本?卖多少才能赚1000万?,几个定义,本量利分析, 边际贡献,* 销售收入 变动成本, 盈亏临界点(保本点),* 销售收入恰好能抵补成本的业务量, 安全边际,* 现有业务量超过盈亏临界点的差额,盈亏临界点,本量利分析,收入 = 成本,=,数量,问?,本量利分析, 边际贡献?,某厂本期产销A

8、产品4000件,单价16元,单位变动成本8元,固定成本总额16000元, 盈亏临界点?, 销售利润?, 欲实现目标利润30000元,所需销售量?,决策中的成本概念,成本决策分析, 决策分析,* 经过比较,在备选方案中择取最优, 什么是最优,* 成本一定时,收入最大者,* 收入一定时,成本最小者,成本决策须关注的概念,成本决策分析, 差别成本,* 两个备选方案的预期成本的差额, 机会成本,* 从几个备选方案中,选取某一方案 而放弃次优方案所丧失的潜在利益,* 由于放弃某一机会而失去的利益,例,成本决策分析, 差别成本?,某厂需要生产甲产品需要A零件,可外购、 也可自己生产,自产成本5000元,市

9、场买 价8000元, 机会成本, 哪个合理的决策成本,如选择外购,则剩余生产能力可出包,收入为4000元,成本决策须关注的概念,成本决策分析, 沉没成本,* 过去已经发生,现在的决策不能改 变的成本, 重置成本,* 目前从市场上购买同一(型号、新 旧程度)资产所需支付的成本, 帐面成本,* 原始取得成本 折旧,例,成本决策分析, 自产 OR 外购 ?,广州顶益自己有制碗车间,如自己生产碗,则每个需人工0.05元,材料0.2元,折旧0.1元,市场采购价格每个碗0.3元, 假设近期设备不进行处理,如何决策?, 假设如不自产,设备可调拨给关系企业, 如何决策?,依可控性分类, 可控成本:,* 特定时

10、间、特定部门可直接控制其 其发生的成本, 可控与不可控是相对的:,* 可控是针对特定部门的,* 要考虑成本发生的时间(事前/后),成本控制与降低,责任成本的判断标准,* 某部门通过自己的行动,能有效地影响一项成本 的数额,则应对这项成本负责,* 某部门有权决定是否使用某种资产或劳务,则应 对这些资产或劳务负责,* 某部门不直接决定某项成本,但上级主管要求其 参与相关事务,从而对该成本的支出施加影响, 则应该成本负责,成本控制与降低,成本控制,成本控制与降低, 定义:,* 运用以成本会计为主的方法,预定 成本限额,按限额开支成本和费用,* 以实际成本和成本限额比较,衡量 绩效,纠正不利差异,以达

11、预期成 本目标,成本控制的原则,成本控制与降低, 经济原则:,* 控制成本不应超过所节约的成本, 因地制宜原则:,* 结合实际,不可照搬,成本控制的原则,成本控制与降低, 全员参与原则:,* 调动愿望与意识,养成习惯, 领导推动原则:,* 重视度与决心,* 集体协作、非个人活动,* 实事求是、以身作则,关于成本控制的几个观点,成本控制与降低, 降低成本是提高效益的重要途径, 降低成本比扩大销售更有效, 成本是可以降低的, 控制成本不是财务部门一家之事,关于成本控制几个观点的理解,成本控制与降低, 观点一:降低成本是提高效益的重要途径,日本丰田(大野提出):,公式一:价格=成本+利润 (企业垮台

12、),公式二:利润=价格-成本 价格市场决定,只有降低成本,关于成本控制的几个观点,成本控制与降低, 观点二:降低成本比扩大销售更有效,利润=销售收入-成本 例:50万=1000万-950万 若成本下降10%,则 145万(增长了190%)=1000万-855万(仅下降了10%) 而若增加销售量,销售量则由1000万增加至2900万元。这是一个不小的增加量,在市场格局基本稳定的情况下,可以说是不现实的。即使市场容量允许,企业必须靠借债扩大产能。借债利率高于通胀率,则借债利息吞噬利润。,关于成本控制的几个观点,成本控制与降低, 观点三:成本是可以降低的,日产公司一辆车从冲压到组装花28.3小时,而

13、生产规模第一的美国通用汽车则要44.6小时,若美国通用能达到日产公司的水平,可节约成本500亿元。 通用公司尚且有如此巨大的降低成本空间,何况我们?,关于成本控制的几个观点,成本控制与降低, 观点四:控制成本不是财务部门一家之事,成本控制与质量控制的相同之处两者都是全员全过程的控制。,成本控制的程序,成本控制与降低, 制定成本控制目标 (P), 核算成本控制绩效 (D), 偏差分析与控制决策 (C), 实施控制措施 (A),成本控制的内容,成本控制与降低,从成本形成过程分:, 产品投产前的控制:产品设计成本、加工工艺成本、物料采购成本、生产组织形式、材料定额与劳动定额水平等 ,占比60%, 制

14、造过程中的控制:原材料、人工、能源动力、各种辅料的消耗、工序间物料运输费用、车间以及其他管理费用支出。, 流通过程中的控制:产品包装、仓储、运输、广告促销、销售机构开支和售后服务等费用。,成本控制的内容,成本控制与降低,从成本费用的构成分:, 原材料成本控制:采购、库存费用、生产消耗、回收利用, 工资费用控制:工资应与效益同步增长,劳动生产率、劳动定额、工时消耗、工时利用率、工作效率、工人出勤率, 制造费用控制:折旧费、能源费、修理费、辅助生产费用、车间管理人员工资。, 企业管理费控制:为管理和组织生产所发生的各种费用。,成本控制的方法,成本控制与降低, 事前:建立标准, 事中:关注并记录,

15、事后:分析与考核,成本控制分析,成本控制与降低, 制定单位标准成本,* 实际产量 * 单位标准成本, 计算实际成本与标准成本的差异,* 分解成本因素,* 计算价差与量差, 计算实际产量的标准成本,价差与量差,成本控制与降低, 价差:价格脱离标准, 量差:用量脱离标准,成本控制与成本降低,成本控制与降低, 控制为管理问题、降低为技术问题, 控制以限额为目标,降低以最小化为目标, 控制在于执行,降低包括事前决策, 控制在于绝对额,降低则为相对额,成本降低的原则,成本控制与降低, 以客户为中心, 系统分析,关注全过程, 目标:单位成本, 重点:自身力量, 持续、先行,成本降低的途径,成本控制与降低,

16、 新产品, 新设备、新技术、新原料, 员工培训, 。,全部放置竞品的冰箱,某营业所办公室,某营业所企划品仓库,某公司原物料仓库,某公司原物料仓库,某公司原物料仓库,成本管理,我为我花我的钱 既讲节约又讲效果,我为我花你的钱 不讲节约只讲效果,我为你花我的钱 只讲节约不讲效果,我为你花你的钱 既不讲节约也不讲效果,成本管理, 工作中,管理好工作成本, 生活中,别忘了控制生活成本,熟悉的生存方式,也许最危险,学历贬值、经验饱和、 能力褪化、压力压抑、 健康透支、钱途渺茫,看不见的危机,正在步步紧逼! !,学历要求越来越高,国家统计局数据: 2002年,全国在校大学生已达903万人;2003年,北京

17、高考录取率已达70%,上海更高达81%,超过中等发达国家的平均水平。,靠一纸大学文凭 就高枕无忧的日子, 已经一去不复返!,经验依赖性越来越少,都市白领杂志对1000名25-45岁的白领调查显示,28-32年龄段最缺乏安全感,在竞争中缺乏优势。原因是:工作8年和工作5年,在从业经验上已无区别,而后来者在学历、知识更新以及上进心方面都更胜一筹。,经验优势越来越小 人却越来越老,能力得不到提升,北京青年报2002年12月对京沪穗三地白领跳槽者的调查显示,由于“重复、机械的劳动导致能力下降”的原因而选择跳槽的占48%,位居第二,仅次于占52.5%的“不满薪酬”。,重复劳动不仅扼杀前途, 也在吞噬生命

18、,工作压力越来越大,无休无止的工作、巨大的压力、无时不在的电子邮件、7天24小时全天候待命 精神萎靡、感觉疲倦、经常失眠、心情郁闷 北京市心理卫生协会提供的数据显示:城市中25的人存在显性或隐性心理障碍。“其中一半人又是占社会少数的白领阶层。”,工作恐惧症 正在流行 ,健康越来越差,北京职业病防治研究所连续3年调查显示,目前我国白领约有70处于亚健康状态,而在高血压人群中,约20是35岁以下的白领。,年轻时拿命换钱、 年老时拿钱换命 ,钱途越来越渺茫,一生需要赚多少钱?,房子: 50万(连买房带装修) 唉!市区以外了。 车子: 90万(普通汽车15万,10年换一次,开30年车) 每年保险、汽油

19、、养路、保养、维修怎么也要1.5万呀! 孩子: 30万(培养一个孩子到大学毕业的平均费用,不包括出国留学) 孩子20年,学费、生活费每年也要花1.5万呀! 父母: 43.2万(四位老人每人每月300元,聊表寸心而已) 唉,300元,就是都用来吃饭,每天也只有10元呀。 家用:108万(三口之家每月开销3000元) 很省了!这里可没有任何旅游休闲呀。 养老: 36万(退休后再活15年,每月与老伴开销2000元) 期望值不能再高了!,合计:至少需要357.2万,以每月收入4000元计,需要工作75年!,面对以下情况 你不得不想:,是否已不再年轻?,啊,我也30多了!,普通员工晋升至经理的比率为45%,经理至总监的晋升率13%,总监至副总经理的晋升率3%,副总经理晋升至总经理不足0.2%,你面对的,是迅速成长的群体,是整个新生代的挑战!,是否还有成长后劲?,三年以后,你的位置在哪里?,把一只青蛙放进装有沸水的杯子,它会马上跳出来。,把一只青蛙放进温水并慢慢加热,开始它很舒适,等到发现水太热时, 却已没有能力跳出。,是否

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