版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、钣金识图培训,1,目录,1,2,一、基本视图, 右视图, 主视图 俯视图 左视图, 后视图, 仰视图, 形成,从右向左投射,从下向上投射,从后向前投射,零件向基本投影面投射所得的视图。,主要有哪些视图,它们是怎么得来的(投影),2,3,如何看图, 六个投影面的展开,3,4,体的投影及三视图,一、体的投影,体的投影,实质上是构成该体的所有表面的投影总和。,4,5,三面投影与三视图,1.视图的概念,主视图(front view) 体的正面投影,俯视图(vertical view) 体的水平投影,左视图(left view) 体的侧面投影,2.三视图之间的度量对应关系,三等关系,主视左视高相等且平齐
2、,俯视左视宽相等且对应,视图就是将物体向投影面投射所得的图形。,5,6,三视图之间的方位对应关系, 主视图反映:上、下 、左、右 俯视图反映:前、后 、左、右 左视图反映:上、下 、前、后,上,下,左,右,后,前,上,下,前,后,左,右,6,7,如何看图,有几个视图取决于能不能足够的表达内容 除了会有主要的视图还会有其它的视图,剖视图,7,8,如何看图,斜视图、局部视图,向视图,指明投影的方向,摆放位置可以自由摆放。,8,9,如何看图,第一投影法与第三投影法,从上图可知,第一角画法的特点为: 左视图放在主视图的右边,由此可得到一条规律:从某一方向投影,它的视图摆在与它相反的方向,也就是“人、物
3、、投影”.,从上图可知,第三角画法的特点为: 左视图放在主视图的左边,即从哪个方向看,它的投影就放在哪一个方向, “投影、人、物”.,9,10,第一角画法和第三角画法区别 我国机械制图标准规定,图样中的图形采用第一角投影法,但世界一些国家采用第三角画法.本公司采用第一角画法.,识别标记 第一角画法:,第三角画法:,10,11,12,如何看图,分辨下图采用了什么投影法?,第一投影:从哪边投影得到的图放在对面(左边投影得到的图放置在右边) 第三投影:从哪边投影得到的图放在哪边(左边投影得到的图放置在左边),11,13,如何看图,分辨下图采用了什么投影法?,采用了第三投影法,12,14,如何看图,视
4、图分析: 通过各视图,想像出零件的整体形状结构. 长对正、高平齐、宽相等(各个视图之间的对应关系),最基本的看图原则,这三个视图分别称为什么视图?,13,15,如何看图,主视图解读,14,16,如何看图,分解仰视图,15,17,如何看图,左视图,16,18,如何看图,有几个视图取决于能不能足够的表达内容,17,19,如何看图,视图分析: 通过各视图,想像出零件的整体形状结构.,18,20,如何看图,尺寸分析:确立零件的长、宽、高三个方向的尺寸基准, 根据零件各部分形状结构,分析各组成部分的定形尺寸和定位尺寸,最终确定出零件的整体形状结构。,19,21,如何看图,实际的形状,20,22,所用的材
5、料 标注理解 未注公差 表面粗糙度,认识图纸表达的要求,21,看标题栏 :了解零件的品名、料号(图号)、版次、材质规格、表处方法等.,23,认识图纸表达的要求,标注理解,22,24,认识图纸表达的要求,标注理解,23,25,由于图纸空间的缘故,要表达的物体过长常会做打断处理。,打断线,24,26,认识图纸表达的要求,看技术要求:分析零件图上标注的尺寸公差,形位公差,表面粗糙度及表面处理等,了解各项质量指标.,25,27,认识图纸表达的要求,未注公差 尺寸的定义,26,28,认识图纸表达的要求,未注公差 线性公差表,27,29,认识图纸表达的要求,未注公差 角度公差表,28,30,29,31,认识图纸表达的要求,表面粗糙度 符号,30,32,认识图纸表达的要求,表面粗糙度 简单描述,31,33,一点经验,只有多看勤练才能学会快速的识别图纸所表达的意思。
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年天津市水利工程集团有限公司招聘笔试真题
- 2025年杭州西湖区专职社区工作者及两新专职党务工作者招聘笔试真题
- 惠州市惠东县宝口镇招聘村组干部储备人选考试真题2025
- 创业公司奇葩营销方案(3篇)
- 供热应急预案演练内容(3篇)
- 设备监理师《设备监理维护制度》冲刺试卷(带答案)
- 2026年山西小升初(数学)考试试题(含答案)
- 海南省儋州市重点学校初一入学语文分班考试试题及答案
- 2026年广西(中考)物理考试试题(含答案)
- 2026年西藏小升初数学考试试题含答案
- 旅游景区安全评估规范
- 2025年货车超限超载安全治理考核试题及答案
- 2026中国深远海漂浮式风电施工船舶改装技术方案与保险条款适配
- 2026年国企财务人员招聘笔试真题及答案
- 京东供应商协同平台(VC30)操作说明
- 设备保温施工专项施工方案
- 云南省2026年事业单位考试真题及答案
- 2026年高考全国二卷英语考试题目及答案
- 骨质疏松治疗方案培训
- 2026内蒙古通辽市人民医院招聘备案制编制护理人员50人考试参考试题及答案解析
- 中草药采购管理制度
评论
0/150
提交评论