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在全区开展社会管理创新综合试点工作 动员大会上的讲话 (2010 年 12 月 23 日) 同志们: 今天我们召开全区开展社会管理创新综合试点工作动员会 议,主要的任务是,贯彻中央和省市的系列会议精神,认真落实 社会管理创新综合试点工作,以科学发展观为指导,以大兴大革 的勇气、大分大统的思路、大破大立的举措,积极主动,开拓创 新,不断提升社会管理水平,促进社会和谐稳定。刚才,吴书记 作了部署,讲得非常全面,市委政法委张建树书记作了重要讲话, 各单位一定要按照张书记和宏儒书记的部署迅速行动、抓好落 实。下面,我再简单强调三点意见: 一、统一思想,强化认识 推进社会管理创新,是中央政法委提出的应对社会转型期 矛盾纠纷的重要举措。近期,中央和省委相继开展试点工作。市 委经过研究,决定在我区开展综合试点,这一方面是对我们近年 来政法维稳和社会管理工作的充分肯定,另一方面也是交给了 我们一项相当繁重的硬任务,同时,社会管理创新本身也是我区 在新形势下急需开展和推进的一项重要工作。 首先,推进社会管理创新是顺应群众期待的必然举措。随着 社会的发展,群众的思想更加活跃、需求更加广泛,他们迫切希 2 望生活质量不断提升,切身利益得到切实维护,公平正义得到有 效保障。群众的期待就是我们的努力方向,我们只有针对人民群 众的新期待、新要求,加快推进社会管理创新,不断改进管理服 务,改善社会治安环境,才能更好地保障群众利益,满足群众意 愿,才能践行好为人民服务的根本宗旨。 第二,推进社会管理创新是构建和谐社会的本质要求。改革 开放以来,我区经济社会实现了快速发展,预计今年全区实现生 产总值 273 亿元,同比增长 12.8%;财政总收入 31 亿元,同比增 长 10.7%;城 镇居民人均可支配收入 28930 元,农村居民人均收 入 14000 元,同比分别增长 10.5%与 11.0%,人民群众生活水平 持续改善。但随着工业化和城市化的深入推进,我区社会管理的 动态性、开放性不断增强,人口流动大进大出,社会管理面临巨 大挑战:全区刑事犯罪和治安事件居高不下;各类历史遗留问题 明显增多;有组织的集体上访、聚众闹事等现象时有发生;在虚 拟社会、 “两新 组织”等新社会群体管理上, 还存在真空地带和管 理“ 盲点 ”。这些问题 已经日益成为影响我区社会 稳定的重要因素, 迫切需要我们进一步丰富社会管理手段和方式方法,加强基层 基础,强化对社会的监控力。 第三,推进社会管理创新是加快瓯海转型发展的迫切需要。 随着温州大都市区建设的加快推进,瓯海迎来了城市发展的重 大战略机遇期,城市化将进入加快发展的“动车时代” ,同时我们 也进入了社会转型的关键期,社会结构、社会组织形式、社会利 益格局、社会思想观念都在发生着深刻变化,社会管理面临一系 3 列新课题、新挑战。今年下半年以来,市委市政府在转变思想观 念、改善发展环境、创新体制机制等方面相继作出了一系列重要 决策部署,特别是前段时间开展的“互看互学” 活动,让大家看到 了差距,明确了目标,11 个县市区和 3 个功能区块的发言要在网 上挂一年,大家都盯着看,提出的目标任务必须不折不扣地完成。 不管是社会转型期带来的新挑战,还是“互看互学” 形成的新的发 展形势,都倒逼我们必须与时俱进,加快创新社会管理,打破按 部就班、墨守成规的工作模式,以前所未有的工作力度加快推进 经济社会的协调发展。 二、紧盯重点,把握关键 这次社会管理创新综合试点的关键是要结合我区实际,进 一步整合各方面社会管理资源,完善机制,着力探索建立“八大 社会服务管理体系” ,具体这八个方面, 刚才吴书记都已经作了 部署, 实施意见里也已经非常明确,请各部门回去后,认真研究 落实。这里我要讲的是,我们在推进社会管理创新综合试点过程 中,要着重把握好以下三个方面。 第一,要突出以人为本。有句话叫:“我们常常走得太远,以 至于忘了为什么而出发” 。以人为本是我 们一切工作的出发点和 落脚点。社会管理说到底是对人的管理,人民群众既是社会管理 创新的参与者,又是社会管理创新的受益者。因此,我们必须要 把以人为本、服务为先贯穿于社会管理工作的全过程,深入研究 社会管理规律,创新思路方法,在关注民生、惠及民利、维护民 权、保障民安上多做文章,多强调服务,把管理寓于服务之中, 4 在管理中提高服务能力,在服务中提高管理水平。同时,要动员 广大群众积极参与社会管理创新,发挥群防群治作用,形成齐抓 共管的社会管理新格局。 第二,要重视特殊群体。要切实抓好特殊群体的教育、服务 和管控,下深功夫研究解决具体问题,以点带面,形成支点,推 动社会管理创新各项工作扎实深入开展。要创新高危人群的管 理。对于吸毒人员、邪教组织人员、刑释解教和社区矫正人员等 高危人群,要准确掌握其情况和活动规律,建立工作台帐,实行 重点管控,并有针对性地做好管控工作预案,一旦出现危害社会、 侵犯他人合法权益的苗头性、倾向性行为时,要依法果断予以处 置,防止酿成严重后果。要创新流动人群的管理。产业分工和产 业结构调整,导致大量的流动人群,甚至出现一些“盲流” ,社会 管控难度大。要积极完善“以证管人” 、“以房管人”、 “以业管人”的 模式和方法,确保对流动人口有序、有效、有力管理。要创新弱 势群体的管理。社会转型中出现了社会分层现象,由此产生的 “草根群体 ”、“困难群众” 等弱势群体及其 问题直接影响社会和谐 稳定。我们要始终坚持社会公平正义,高度关注生活失意、工作 失业、感情受挫的群体,切实改善民生,强化社会情绪疏导,加 大帮扶力度,更多的提供创业、创造、创新机会,让所有阶层群 众都有尊严地生活,努力构建发展共建、成果普惠的格局。 第三,要培育特色亮点。社会管理创新没有大量现成的经验 可以借鉴,关键靠在实际工作中不断探索,在探索中积累经验、 形成机制。各镇街、各部门要结合实际,积极探索创新,形成特 5 色,打造亮点,总结行之有效的做法经验,及时上报推广。要积 极促进社会管理创新与社会矛盾化解、公正廉洁执法有机对接, 调动各方力量,更好地解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、 基础性问题,真正实现社会管理有序、文明、和谐。 三、加强领导,形成合力 社会管理创新是一项复杂的系统工程,必须按照“党委领导、 政府负责、社会协同、公众参与”的要求, 调动一切有利因素,推 动形成共建和谐社会的生动局面。 一要强化领导。推进社会管理创新工作,党政一把手负总责、 亲自抓是关键。区委、区政府已经建立了社会管理创新综合试点 工作领导小组,葛书记亲自担任组长,由我担任第一副组长,吴 书记担任常务副组长,相关四套班子成员和法检“两长” 担任副组 长。各镇街都要相应成立领导机制,主要领导要亲自抓,分管领 导要靠前抓,确保社会管理创新各项工作落到实处。 二要统筹协调。当前,我区正处于大开发大建设的关键时期, 各项建设任务繁重,试点工作又时间紧、任务重、要求高,必须 提早谋划、加快实施、坚决完成。各镇街、职能部门要按照“条块 结合、齐抓共管”的原 则,处理好试点工作和中心工作的关系,推 动创新社会管理与加快经济社会发展相辅相成、协调推进。 三要营造氛围。要加强舆论宣传工作,广泛宣传开展社会管 理创新综合试点工作的重要意义、政策措施,着力营造有利于加 强和创新社会管理的大气候、大环境,形成共建和谐社会的生动 局面。宣传部门和新闻媒体要设置专栏,大力开展宣传报道,引 6 导广大

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