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在全市开展作风建设整顿年活动 集中整治“庸懒散贪”动员大会上的讲话 (2012 年 6 月 5 日) 同志们: 省委动员会后,我们紧接着在海口分会场召开全市“开展作 风建设整顿年活动,集中整治庸懒散贪问题”动员大会,既是贯 彻落实省委电视电话会议的具体行动,也是我市加快转型发展、 实现绿色崛起的重大举措,目的就是要在较短的时间内使我市 干部队伍中的“庸懒 散贪” 问题得到有效整治,以 优良的党风政风 推动市第十二次党代会确定的目标任务的落实,切实担负起省 党代会赋予海口的重大历史使命。下面,我讲三点意见: 一、要把作风整顿、整治“庸懒散贪” 问题 作为关系发展全局 的大事,放在更加突出的位置来抓省委高度重视作风建设,去年 底出台了关于进一步加强领导班子和领导干部作风建设的若干 意见,今年 4 月份的省第六次党代会,保铭同志对切实改进干 部作风进行了专门阐述,要求各级领导干部要率先垂范,以优良 的作风树立为民实干、团结实干、创新实干的新形象。今天的电 视电话会议,充分彰显了省委向“庸懒 散贪” 问题开刀,着力优化 发展环境的决心和魄力,这是省委建立在对海南干部队伍作风 建设实际状况的科学判断的基础上,是从推动海南科学发展、实 现绿色崛起,加快建设国际旅游岛的战略高度和现实需要做出 的一项重要决策部署。具体到海口而言,这项工作显得更为重要 而迫切。从我市目前经济发展形势来看,基本面持续向好,但也 面临着严峻挑战。受银行贷款收紧、宏观调控、经济周期等因素 的影响,我市一季度经济增速与预期目标差距较大,实体经济运 转困难,企业成本加大、盈利空间缩小,一些项目开发进度不太 - 2 - 理想,支撑经济增长的新亮点不多,经济运行下行压力加大。我 们丝毫大意不得、松懈不得,必须扎扎实实地推进保增长的一揽 子措施,及时扭转经济下滑的局面,确保全年目标任务顺利完成。 从全省科学发展、绿色崛起的大势来看,各市县竞相发展,形势 逼人,催人奋进。前段时间,海口市党政机关学习考察团到陵水、 保亭、三亚学习考察,陵水的清水湾,开发面积 10 平方公里,初 具规模;海南国际旅游岛先行试验区,规划建设理念先进,机制 创新;保亭放大原生态效应,热带雨林和风情小镇建设独树一帜; 三亚海棠湾,政府主导开发,“一张蓝图绘到底,一个班子干到底” ,落户 301 医院和 10 多家超星级酒店,等等。这些令人振奋的 大气魄、大手笔,是当地领导班子和干部解放思想、敢于担当、 真抓实干的生动体现。从我市干部队伍的精神面貌来看,主流是 好的,都比较积极肯干,都想做出一番事业,但也必须清醒地看 到:因循守旧、不思进取,学风不浓、玩风过盛,作风飘浮、脱离 群众,推诿扯皮、效率低下,吃拿卡要、消极腐败等问题在党员 干部中还不同程度地存在,在一些部门、单位和少数党员干部身 上表现得还比较突出。这些问题不但影响了海口的形象,制约了 经济社会的发展,也败坏了队伍的纯洁性,必须采取有效措施加 以根治。特别是省第六次党代会对海口的发展寄予厚望,支持海 口做大做强做优,要求海口切实承担起龙头地位、引领作用和省 会城市的责任担当。所有这些,都对我们干部队伍的作风建设提 出了新的更高的要求。各级各部门要进一步增强作风建设的责 任感、紧迫感,牢固树立抓作风就是抓发展的理念,切实抓好作 风整顿年和集中整治“庸懒散贪” 活动,引 导广大党员干部把心思 和精力集中到加快海口发展上来,以一天也不耽误的精神和不 达目的不罢休的意志抓好各项工作的落实。 二、要明确任务,把握要领,确保作风整顿活动取得实实在 在的成效关于作风建设整顿年活动,集中整治“庸懒散贪” 问题的 方案已印发,这里我再强调几点: - 3 - 第一,要紧扣治理“庸懒散贪” 这个主题 。“庸懒散贪”是行政 效能低下、执行力不强的病“源” ,是影响 发展环境的“毒瘤”。要 坚决纠正不思进取、碌碌无为的问题,在全社会形成“尽职免责、 无为有过” 的政治生 态环境;坚决纠正消极懈怠、办事拖沓的问题, 彻底铲除懒惰顽疾;坚决纠正纪律散漫、思想涣散的问题,树立 起严谨、团结、上进的良好形象;坚决纠正吃拿卡要、为政不廉的 问题,杜绝贪污腐败现象。可以说,抓住治理“庸懒散贪” 这个主 题,就是抓住了破解制约海口科学发展瓶颈的“牛鼻子” 。 第二,要突出项目推进这个重点。今年是“项目建设年” ,要 把作风建设的着眼点和落脚点放在创优发展环境、推进项目建 设上来,以党员干部作风的大转变促进项目建设的大发展。我们 今年确定的 GDP 增 长 13%的目标,没有实实在在的项目支撑, 不紧盯进度,不真抓实干,是根本完不成的。最近市委组织部专 门起草了海口市市管领导班子和领导干部完成重点工作、推进 重大项目和应对重大突发事件专项考核实施办法,将对领导班 子和领导干部进行专项考核。这充分表明市委强力推进项目建 设的决心和态度。从现在起到年底还有 7 个月左右的时间,各级 领导干部要深入重点项目一线,了解情况,及时协调解决存在的 问题,动员各方面力量投入到项目建设中来,确保项目按时间节 点推进。 第三,要扭住领导干部当表率这个关键。领导干部带头转变 作风,等于立起一个标杆,树起一面旗帜。打铁先要自身硬,各 级领导干部既要自觉做作风整顿活动的宣传者、组织者,又要做 作风整顿的模范实践者、积极推进者,要做解放思想、开拓创新 的表率,勤奋好学、学以致用的表率,心系群众、真抓实干的表 率,顾全大局、发扬民主的表率,艰苦奋斗、廉洁从政的表率,切 实以表率示范作用推动作风建设整顿活动的深入开展,以领导 干部的作风转变促进广大党员干部的作风转变和机关作风明显 好转。 - 4 - 第四,要抓好建立长效机制这个根本。“作风建设整顿年活 动” 是 “作风 建设系列年活 动”的第一步,走好第一步,对开展好 后四年的作风建设活动将具有重要意义。因此,要深刻总结开展 作风整顿活动的积极成果和有益经验,认真梳理影响和制约海 口科学发展、绿色崛起的党风政风问题,深入分析原因,总结加 强作风建设、促进发展环境优化的有效途径,将好做法、好经验 提升为切实管用的制度体系,逐步建立起有效防范和纠正干部 不正之风,持续优化发展环境的长效机制。 三、要加强领导,强化措施,推动作风整顿活动扎实有序开 展各级各部门要把作风整顿活动作为换届后加强领导班子建设 的“ 首 选课 ”,作为贯 穿全年各项工作的 “必修课”,作为狠抓工作 落实的“基 础课” ,切 实抓紧抓好抓到位。要 严格落实责任,认真 制定落实方案,在高标准完成“规定动 作” 的同时,结合实际做好 “自 选动 作 ”,确保时间 、精力、措施、成效 “四到位”。要加强督促 检查,把党内监督与人大代表、政协委员、新闻媒体的监督紧密 结合,及时发现薄弱环节,及时督促整改,防止活动搞形式、走 过场。要做好宣传引导,突出宣传
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