2012年会计继续教育企业内部控制配套指引讲解第4-5号答案_第1页
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文档简介

第四讲 在线社会责任试 企业创造利润或者实现股东财富最大化是企业发展的唯一目标，承担社 会责任则是政府的事情。(判断题) 正确 错误（） 企业履行社会责任总能给企业带来正面的社会形象(判断题) 正确（） 错误 企业履行的社会责任包括哪些内容(多选题) 安全生产 产品质量 促进就业 树立企业形象 下列各项哪一项不属于企业的售后服务(单选题) 三包 保修 打折（） 召回 企业承担环保责任有哪些要求(多选题) 实现清洁生产和循环经济 开发可再生资源 完善考核体系 加强日常监控 企业对于压力过重的员工，应如何缓解其紧张的心里，确保其身心健康 (多选题) 给予员工充分的休假 建立内部员工热线 加强工会建设 加强员工的培训 企业对外公布社会责任报告，应聘请独立第三方出具意见，或者聘请大 中型会计师事务所进行审验并出具审验声明或报告，但是有特殊情况的 时候，可以由企业自身出具报告(判断题) 正确 错误（） 第五讲 企业文化 企业文化在促进企业发展战略实现中的作用有哪些(多选题) 企业文化建设为企业提供精神支柱 企业文化建设提升企业核心竞争力 企业文化建设为内部控制提供有效保证 企业文化建设为企业带来不可估量的经济效益 设计企业的核心价值观要满足哪些要求(多选题) 与企业最高目标相结合 与社会主导价值观相适应 充分反映企业家价值观 与员工个人价值观结合 如何打造优秀的企业文化(多选题) 塑造企业核心价值观 打造以主业为核心的品牌 充分体现以人为本的理念 强化企业文化建设中的领导责任 企业实施并购重组后，要进行跨文化的管理，其主要包括四个步骤，及识 别文化差异、控制和利用文化差异、防范文化差异带来的冲突、进行文化 整合，其中核心的步骤是哪一步(单选
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