敬业精业的岗位能手--记制修厂维修车间主任孔海波

【一线员工故事会】 敬业精业的岗位能手 记唐村公司制修厂维修车间主任孔海波 哪里有困难哪里就有他的身影，哪里有难题哪里就有他的脚印 他，叫孔海波，唐村公司制修厂维修车间主任，厂职工公认的岗位能手、 技术“ 大拿”。正是 凭借着 骄人的工作业绩，多次被评为唐村公司评为劳动 模范、岗位 标兵， 东华 公司“优秀共产党员”等荣誉称号。他所在的车间也 被集团公司命名为“文明示范点 ”和“优秀班组“ 等荣誉称号。 遇到难题，总是追根求源 参加工作 20 年来，他从事过钳工、车工、 单体维修、单体制造加工等 多个工作岗位，掌握机床、支柱制造和维修各个工序的技术参数和工作流 程，参与了镗床、机床、拆柱机等多 项技术改造，在他从事的各个岗位上 都是公认的岗位能手、技术“大拿”。单体制造的中频热处理工序由于量量 消耗大，常安排夜班生产。一天夜里凌晨三点，电话将他从睡梦中惊醒， 班中职工向他汇报中频设备出现故障，设备电流升高、中频炉温降不下来。 他接到电话后毫不犹豫地冲出家门，骑着自行车赶到厂里，经过认真查看 现场，判断是 设备因水循环系统被水垢堵塞，导致水温高压力升高，内部 冷却管连接处爆裂引起，他及时采取更换冷却水管的方法，使设备恢复正 常生产状态。 为杜绝类似事故的再次发生，他不是满足于解决了当前问题， 而是继续“追根求源 ”，他找来设备使用保养说明书，反复推敲设备工作原 理，从管路 设计到管径选择，从进水流量到出水压力，逐一分析透彻，经 过反复推敲和论证，终于找到了冷却系统出现问题的症结。他提出对供水 系统进行改造方案，对主进水管、分水系统和冷却水管进行局部调整和冷 却水管的替代，用高压胶管代替蛇皮胶管，便于拆装清理污垢。经过改进， 生产效率比以前提高了三分之二，中频车间再没因为水循环系统出现过 故障。 解决问题，总是锲而不舍 无论是岗位生产还是质量监督，他总是凭着对工作认真负责的态度 履行着自己的责任。2012 年 10 月，制修厂销往贵州某煤矿的 DW22 300/100 型支柱出现焊接断裂，信息反馈到制修厂后，厂领导第一时间安 排孔海波和另外两名同志到贵州处理此事，经过 16 个小时的路途颠簸， 直奔矿井支柱维修车间，找出不同情况的单体支柱进行拆卸检查，均发现 活柱口有不同程度的变形，凭着多年对于支柱制造到维修使用的专业技 术经验，他准确判断出产生此种质量事故的原因是顶板压力过大、回撤不 规范造成的。为了打消矿井对单体支柱质量的怀疑，找出造成支柱断裂和 变现的原因，第二天他和矿井有关人员一起到井下支柱使用现场进行查 看，发现单体支柱的支柱行程大部分在 20 厘米左右，顶梁与支柱顶盖没 有全面接触，顶盖两个爪单边使用，顶梁与顶盖之间有偏载现象，柱子大 都陷入底板 40-60 厘米，支柱间距不等，这些迹象表明该工作面由于某种 原因已停采多日，正赶上顶板周期来压，而且顶板周期压力过大，正在支 护的支柱也出现个别压弯、支柱变现的现象，顶梁也有被压裂、压扁的现 象，证明了他们分析判断的正确。上井后， 顾不得休息就分别和支柱使用 单位的区长、技术主管进行支柱技术参数和支柱使用规范交流，赢得了使 用单位和人员的一致认可。有效地维护了产品的质量信誉，而且也为矿井 今后的安全生产提供的宝贵经验。 学技术，总是孜孜以求 单体维修工作是一项劳动强度大、现场条件差、大部分工作都是靠体 力来完成简单重复重体力劳动。为了提高劳动效率，改善职工的作用环境， 提高年轻职工的业务技能，孔海波先后开展拆柱机、装柱架、磨床顶尖、 镗床复合刀头等技术革新改造 10 余项，不仅减轻了职工的维修劳动强度， 方便职工维修操作，又延长了设备磨损，提高了设备使用寿命，而且还大 大节约了工配件费用，有效提升了车间的整体形象。由于单体维修业务的 不断扩大， 镗床、磨床、数控 车床、摩擦焊机等新型“ 大精细”设备的安装使 用成为当务之急。关键时刻，善于学习的孔海波主动请缨，成为全厂操作 镗床、磨床的第一人。 为充实自己的理论知识，他自费到新华书店购买各 类机械加工类图书 10 册，他边学边干、边干边学，不懂就问，在较短的时 间内就全面掌握了各类设备的操作技能，真正成长为全厂各类设备操作 和维修的行家里手，年轻职工进厂都愿意跟他学技能，多人次在