新农村2014年综治工作总结

XXX 年综治工作总结 2014 年以来，我村综治工作在 XX 区委、政府和檀溪办 事处的具体指导下，牢固树立科学发展观，坚持“打防结 合，预防为主，专群结合，依靠群众，加强和完善社会治 安综合治理工作机制”方针，按照XX 综治办【2014】2 号文件的要求，围绕综治工作目标，全面落实各项综治 工作任务，结合我村实际开展农村网格化管理工作，全力 维护社会稳定，为我村的改革和发展创造一个良好的治安 环境。 开年至今，我村无重大刑事案件，无治安灾害事故， 无重大群体性事件，无群体性矛盾纠纷 。我们的综治工作 是这样开展的： 一、责任层层落实制 1我们把综治工作放在全村工作的基础位置，形成书 记（XXX）、主任（XXX）亲自抓、分管主任（XXX）具体抓， 一把手抓一班子成员，班子成员分担责任的综治稳定工作 领导格局。做到了四个纳入，即把综治工作纳入村党总支 重要议事日程，纳入全村经济发展具体规划统筹安排，纳 入目标管理，纳入各级成员绩校考评，实行奖惩挂钩。为 确保工作到位，今年新增了 8 名综治工作人员，加强力量， 严格分工，由党总支书记牛建明任站长，副主任卞从会任 信息员，划分 7 个网格、每个网格配备 1 名网格员，有计 划的开展综治工作。明确目标，落实责任，做到层层签订 责任状，把责任落实到位到人，使综治工作做得横向到边， 纵向到底。年底进行奖惩等制度，建立健全各项综治规章 制度。 2做好检查、督促工作，坚持定期不定期检查，做到 重点工作、重点地方、重点查，再是集中考核与群众评议 相结合，听取群众对综治工作的评价，强化日常工作的监 督指导，每逢综治例会，都要细听各网格员汇报综治工作 近况，并指出工作不足，部署下月任务，使我村综治工作 始终是全力前进，重点抓好了矛盾纠纷排查调处工作和综 治宣传月工作，重点处理城中村改造引发的矛盾纠纷。 3严格制度，以制度促进工作，实行责任追究和一票 否决制度。凡综治工作不达标的个人一律取消评优资格， 坚决实行一票否决、末位警示和情况报告制度。凡因工作 为深入、重视不够，发生重大刑事案件、重大治安案件、 恶性安全生产事故、聚众闹事等事件，造成严重后果，危 害社会稳定的，予以一票否决。出于强化效果考虑，严格 执行社会治安综合治理末位警示制度，对社会治安综合治 理工作处于末位的网格和网格员，由全体党员大会进行通 报，予以警示，限期整改，确保综治信息及时公布，有效 地强化了大家的责任意识和防范意识。 二、狠抓基层基础建设，确保人员、经费到位 今年是综治工作基层基础建设年，我镇以此为契机， 加大了对综治工作的投入，调整综治机构，完善综治工作 网络，安排办公经费，做到人力物力全方面到位，为综治 工作创造良好的条件。 1加强综治组织建设，综治配齐 2 名综治干部，把 9 名责任心强、事业心强和能力强的人员选进了综治工作组。 成立了新农村网格化管理工作站，形成了农村网格化管理 工作信息平台。及时配备了村级调解委员会，并明确了村 支部书记 XXX 为第一负责人。 2做好了信息平台的采集工作，加强了网格化管理的 硬软件建设；做到工作有部署每日有记录，全面提高了办 事效率，并拿出专项经费用于综治工作，规范了村综治工 作服务窗口，有利改善了办公条件。 3严密治理防范管理，制订规章制度，考核办法和奖 惩措施，组建了治安联防队，成立了义务调解员、信息员、 网格员队伍、做到了“封住边”、 “管住点”、“看住村” 、“护住院”。 三、打造和谐“新 XXX”，创新工作更上层楼。 平安建设是动态的、长期的战略任务，只有起点，没 有终点。按照“平安五小”的要求，我们着力抓好辖区平 安创建工作，不断推动平安建设向每家每户延伸。明确职 责到人，结合各种创建统筹安排，按要求落实各项工作任 务，让领导满意，群众安居乐业。 1、深入开展创建安全文明村活动，运用横幅、标语、 广播、入户宣传等形式大张旗鼓地向全村宣传发动，做到 家喻户晓，人人皆知。 2、不断扩大覆盖面，实现创建活动向私营业主、企事 业单位延伸，向每家每户、暂住人口延伸。今年重点工作 是把新农村网格化管理平台全面建成。 3、在全村挑选优秀青年组建了治安联防队，制定联防 队员的职责、巡逻时间、路线、方式等事宜，这支队伍开 展工作后，积极服务村委各项中心工作，加强了各网格群 防群治，真正实现了“三位一体”的治安防范网络 4、加强反邪防邪工作，制定工作计划。建立台帐.帮教 日制 5、强化民调，在民事调解方面，无民转刑案件发生， 调解工作有理、有节、认真、细致。这些机制的建立和规 范运作，确保了我们村各类不稳定因素早发现、早处理， 从源头上防范和减少了各类影响我村稳定事件的发生，创 建“平安 XX”活动深入人心，受到广大群众的广泛赞誉。 四、加强三个排查工作，健全和完善矛盾纠纷排查调 处机制 今年综治任务尤其繁重，我们以狠抓本村稳定确保全 区大局稳定的意识，完善和规范矛盾纠纷排查调处网络和 工作机制，确保社会稳定。 1、健全制度，做到定期不定期分析纠纷排查。充分发 挥完善矛盾纠纷排查调处制度、调解员制度、排查调处和 专项整治制度以及督办检查制度，做到早排查早调处。每 月召开两次矛盾排查工作会议，排查不安定因素，并及时 分门别类，列出清单，形成书面材料。对排查的重要问题、 重点人员，着重解决，做到早抓、抓苗头，把矛盾纠纷解 决在萌芽状态。 2、制定了班子成员包案和调处未果移送制度。对存在 的矛盾纠纷和老上访户，实行班子成员包案制度，落实到 人，谁包案谁负责。对于一时难以或靠本村力量难以解决 的问题，提请上级协调解决。 3、健全工作台帐，实行零报告制度。在完善的工作机 制上我们建立健全了详细的工作台帐。我村每月向综治办 书面报告一次矛盾纠纷排查情况，有事报事，无事报平安。 五、加强综治宣传教育工作、全面开展综治宣传月活动 大力做好综治宣传月期间宣传活动，年初制定了综治 宣传和全年普法教育规划，利用宣传栏、宣传标语、横幅、 网格员入户宣传多种形式开展综治宣传和普法宣传。 六、定期分析治安形势，开展专项整治 我村每月召开了综治形势、矛盾纠纷排查工作会议， 及时掌握全村的社会稳定形势，做好应对准备，今年从 2 月份开始，我们开展了三个排查工作，取得良好的效果， 而且根据全村治安状况，分析治安形势，全村开展了工业 园区、辖区企事业单位、村重点工程和 鞭炮销售点、农药 化肥销售点、回收部等专项整治，使全村治安得到明显好 转，投资办厂的外商得到安心，企业周边秩序得到稳定， 安全生产事故得到预防。 七、加强对重点人员的管控 加大了对本村重点人员的管控措施，管住了外来流动 人员、刑释解教人员，社娇人员，老上访群体，落实派出 所、村、亲属的“四包一”、“四管一”责任，认真做好 管理控制，帮教挽救工作，确保了重点人员不出问题，年 初制定了帮教方案，基本做到帮教对象个人资料齐全，被 帮教的人员思想汇报有记录，工作安排有着落。分管主任 XXX 还分别找他们谈心，掌握思想动态和日常工作、生活情 况，对他们不歧视，使他们树立重新做人的信念，进一步 巩固了帮教成果。 八、加强综治队伍作风建设、建立一支过硬的综治队 伍 以“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”为 目标，加强社会主义法理教育，推动了工作的顺利开展。 一是抓综治成员自身建设，形成团结、实干、廉洁、高效 的领导集体；二是对我村治保干部进行了业务指导，提高 了他们的政治素质和