生产制度表格-建筑企业安全生产管理制度文件(doc 63页)

建筑企业安全生产管理制度文件建筑企业安全生产管理制度文件 为了认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针。逐步推 行现代安全管理，特制订本制度： 一、公司在编制各种计划和年度计划时，把安全工作列入头等议事日 程。根据党和国家的安全生产方针、政策，法规和上级部门的指示和要求,根 据本单位的具体情况，提出全公司的安全生产目标数值。内容包括本公司 的工伤事故频率，死亡率和重伤率的数值及职业病危害区域的合格率，安 全技术措施费用等； 二、公司与下属项目部和施工队签订承包合同或下达工作计划时，一 并将公司的安全生产目标责任制分解到各单位，作为公司对各单位考核的 一项重要指标； 三、各单位在与班组或个人签订合同或下达任务时也应将安全目标责 任制一并列入,作为考核内容之一； 四、公司工作实行安全一票否决，凡发生重大伤亡事故和超过安全生 产目标值的单位和个人，一律取消当年的评先评奖资格； 五、公司每月组织一次大的安全检查，检查时一并对安全生产目标完 成情况进行分析和总结； 六、安全生产目标责任管理与经济责任制紧密挂勾。 安安 全全 生生 产产 例例 会会 制制 度度 为了进一步搞好安全生产工作，强化安全生产意识，特制定本制度。 一、本制度适用于公司及各项目部。 二、 每次例会各科室和项目部负责人和专职安全生产管理人员必须参加，无故不 参加者，将根据公司有关制度给予罚款，并纳入年终单位评先评优考核指标。 三、会议内容 1、由公司安全经理主持会议，宣读当次会议的主要内容。 2、传达上级部门有关文件及会议精神。 3、针对生产状况，学习有关安全规程和安全技术等。 4、各科室和项目部介绍本月的安全生产情况及事故情况，每次大型活动后交流经 验。 5、布置下月安全工作及安全活动内容。 四、 发放有关文件及材料：建筑施工安全有关文件、技术刊物、安全简报、各类 报表等。 五、每月 30 日下午 3：00 时为安全生产例会时间。例会时间、地点如有临时变动， 由公司安全科负责提前通知。 XXXX 工程有限公司 安全教育与培训制度安全教育与培训制度 为使广大员工不断提高对安全生产重大意义的认识，增强遵守规章制 度和劳动纪律的自觉性，避免事故的发生，确保各项建设工程顺利进行， 必须对员工普 遍、深入、经常地进行安全生产思想、安全技术知识、规章制度和操 作技术的教育，特制订本制度。 一、三级教育： 1、新进员工必须经过从公司级到项目级到班组级的安全生产教育或 培训。 2、新进员工必须接受的一级安全教育（公司级）内容有：建筑业的 安全生产方针、政策、规定；本公司生产特点；各项安全生产操作规程； 安全生产正反两方面的经验教训；公司安全通则和消防、急救常识等。 3、经一级教育安全知识考试合格者，由项目部进行二级教育（项目 级）。内容有：本工程项目特点、设备特点、事故预防方法；安全技术规 程、制度及安全注意事项等。 4、经二级安全生产知识考试合格后，分配到班组进行三级教育（班 组级）。内容有：岗位生产特点及安全装置；工器具与个人防护用品及使 用方法；本岗位发生过的事故及其教训等。 5、经三级安全生产教育考试合格后，方可上岗操作。 二、特殊工种教育： 从事电工、起重、电气焊、高空作业、脚手架作业等特殊工种工人， 应参加专业强化训练班，进行专业安全技术知识的强化学习。 三、日常教育： 1、公司各级领导平时要自觉学习贯彻安全生产规章制度，坚持“五 同时”，特别要加强对工人进行经常性教育，教育员工遵章守纪，履行安 全职责。 2、各班组要根据工作性质、任务缓急、生产特点、气候变化，由班 组长或班组安全员，进行班前安全讲话、班中安全喊话、班后安全讲评， 抓好典型，加强经验交流，组织技术示范表演等。 3、各项目部要坚持至少双周一次安全活动，做到有计划、有目的、 有要求、有步骤，要不断提高质量，防止流于形式。内容有： A、传达贯彻上级指示、通报及有关安全生产文件。 B、检查有关安全生产规章制度的贯彻执行情况。 C、分析研究事故发生情况，接受教育，提出防范措施。 D、对员工进行有关安全技术、职业卫生知识的教育。 E、交流推广先进的安全操作经验，进行技术示范表演。 F、开展反事故斗争，进行事故演习。 G、参观安全生产展览，开展安全生产竞赛。 H、发动全员，讨论提出解决安全缺陷的合理化建议。 I、总结安全生产规律，表扬好人好事，批评各种错误倾向。 四、安全考试： 1、员工每年度进行安全技术教育 1-2 次，考核形式多样，考核成绩 必须记录存档。 2、凡考试不合格要进行补考，补考不合格，要离职进行专门安全生 产学习，再进行补考，仍不合格者要根据情况调换工种及岗位。 3、安全考试成绩要作为员工晋级评奖和选拔干部的标准之一。 XXXX 工程有限公司 安安 全全 生生 产产 检检 查查 制制 度度 为了及时了解和掌握安全生产情况，加强公司安全生产管理，及时发 现事故隐患，消除不安全因素，防患未然，结合我公司安全生产的实际情 况，特制订本制度。 一、安全生产检查的内容 1、查思想：查对安全生产的认识是否正确；查安全生产的责任心是 否强；查对忽视安全生产的思想和行为是否敢于斗争。 2、查制度：查安全生产制度的建立和健全情况，是否有无违章作业 情况；查安全生产制度的执行情况，有没有违章冒险作业现象。 3、查纪律：查岗位上劳动纪律的执行情况，有没有擅离岗位、做与 生产无关的事。 4、查领导：领导是否把安全生产摆到议事日程；对安全生产成绩显 著的员工是否做到及时表扬和奖励；对忽视安全生产造成事故的责任者是 否进行严肃处理；生产与安全是否做到了“五同时”。 5、查隐患：是否做到了文明、安全生产；每台设备是否都有安全装 置；在建工程有无不安全因素；平台、栏杆是否安全可靠。 二、安全生产检查的形式 1、综合性安全生产大检查： A、公司安全生产大检查：每月一次，由主管安全生产的公司领导负 责，召集以安全科为主的有关部门参加，组成检查组，对所有项目工程进 行检查。检查和整改情况由安全科汇总上报。 B、项目级安全生产检查：每月两次。由项目经理负责，召集有关人 员组成检查组进行检查，检查和整改情况，由安全员汇总上报。 2、专业性安全生产检查： A、专业性安全生产检查，由各主管部门负责，召集有关项目部参加， 定期进行。并将检查和整改情况上报和抄送公司安全科。 B、专业性安全生产检查的每一个项目，必须作好详细登记，每次检 查都必须对前期检查登记的问题做出准确性的鉴定。 3、季节性安全生产检查： 对防暑降温、防雨防洪、防雷、防电、防寒、防冻等季节性安全生产 检查，由主管部门负责，组织有关单位进行，发动群众做好预防工作，并 将检查和整改情况上报和抄送安全科。 4、经常性的安全生产检查： A、每一个员工都必须坚持执行作业前后的安全检查制。 B、每一个班组都必须坚持执行班前班后安全检查制。 C、各级管理人员和专职安全员都必须结合自己的工作业务，深入生 产工作现场进行安全生产检查。 D、安全生产大检查要坚持普遍检查与专业检查相结合；经常性检查 与临时性检查相结合；检查与整改相结合。 5、对查出的不安全因素，一定要按“三定”措施实施，即：定项目、 定时间、定具体完成项目的人。 6、安全生产检查制度还应结合安全生产奖惩制度和员工考核制度。 检查结果应作为奖罚或晋级评优的标准之一。 安安 全全 生生 产产 奖奖 惩惩 制制 度度 为了加强安全生产，认真贯彻“安全生产，预防为主”方针， 特制定本制度： 一、学习 1、现场技术人员和班组长应按月进行安全技术交底，及 时组织学习操作规程和有关法律等，并上报存档。否则处以现场 技术员或责任班组负责人 100-500 元罚款。 2、班组长每天要作两次班前安全操作交代，否则处以班 组负责人 50-200 元罚款。 二、违规操作 1、技术人员违规指导造成事故的，则该技术人员应承担 10-20%的经济责任。 2、作业人员在作业前不戴安全帽、系安全带及安全绳等 个人防护用品，罚款 50-100 元。若造成事故的，其需承担 20-30%的 经济责任。 3、现场指挥人员违规指挥造成事故的，应承担 20-50%的 经济责任。 4、作业人员不听从指令而违规作业者，处以 50-100 元罚 款。 5、擅自违规操作造成事故的，当事人应承担 50-100%的经 济责任。 6、非上班时间违规操作发生事故的，损失一律由当事人 自己承担，并处以 50-200 元罚款，情节严重者要予以开除。 三、高处落物 1、高处落物未造成事故，但影响较大的，要处以责任人 50-300 元罚款。 2、高处落物造成事故的，责任人和责任班组要承担 10-60%的 经济责任。 3、高处落物造成事故的，责任班组若找不出责任人，则 责任班组承担 50%的经济责任。 四、环境 1、施工现场必须进行每天一次的场地清理，保持场地干 净整洁，并将物料合理堆放，否则处以现场技术人员和班组长 10-100 元罚款。 2、造成严重的环境污染或材料浪费的，处以现场技术人 员和班组责任人 100-500 元罚款。 五、检查 1、自检 A、在施工前班组长必须进行班前检查，看员工人身防护用 品是否穿、戴、系好，作业场地是否存在隐患，并要及时进行处 理，在未处理好之前不能进行施工。否则对班组负责人处以 50- 200 元罚款。 B、建立岗位管理责任制（要责任到人）和设备维护管理制 度，以及相应资料的报、存和落实等工作。否则对相关责任人处 以 50-200 元罚款。 C、产品在使用前先进行品检，确认合格后方能使用，否则 处以班组长 100-200 元罚款，造成事故的按相关规定处理。 D、发现安全隐患要及时整改，否则处现场技术人员和责任 班组 100-500 元。 2、认真积极开展、贯彻、落实上级部门“安全检查”活动， 按照要求进行部署、计划、安排、检查整改、落实，否则处以现 场技术人员和责任班组 100-500 元罚款。 3、保护、保持各种标志牌、警示牌及标识牌的完好，整洁。 合理设立警示牌、警示区等，否则处以现场技术人员和班组长 50-300 元罚款，如因此导致有关事故发生的，责任技术员和责任 班组承担 50%以下的经济责任。 六、责任认定 本公司各现场所发生的一切事故都将进行责任认定，认定后 承担相应的责任。（责任分 4 种：直接责任、主要责任、重要责 任和领导责任。） 1、认定负直接责任的，责任人或责任班组承担 50-80%的经 济责任。 2、认定负主要责任的，责任人或责任班组承担 20-50%的经 济责任。 3、认定负重要责任的，责任人或责任班组承担 5-20%的经济 责任。 4、认定负领导责任的，相关责任人承担 20%以下经济责任。 5、认定有两种或两种以上责任的，相关责任方按相关比例 分担经济责任。 6、未及时准确上报事故信息的，处以相关负责人 100-500 元罚款。 七、文明施工 1、在工作中随意对他人采取不文明行为、动作、语言等， 且屡教不改的，罚款当事人 50-200 元。 2、随意动手打人的，罚款 100-300 元，情节严重的并予以 开除。 3、对上级领导不礼貌的罚款 50-200 元。 4、在公共场所穿戴不整洁，或有不道德行为的罚款 50- 100 元。 八、奖励 1、在工作岗位带头遵守安全生产规章制度并有突出表现的 个人奖励 100-200 元。 2、单个项目中，在工程进度、质量、安全生产的工作成绩 显著的班组奖励 200-500 元。 3、在季度或年度以及单个项目的安全生产考评中，对成绩 突出的相关安全技术人员和班组奖励 200-1000 元。 工伤事故调查、分析、报告、处理制度工伤事故调查、分析、报告、处理制度 一、工伤事故及其分类 1、根据企业职工伤亡事故报告和处理规定，凡在劳动 过程中发生的人身伤害和急性中毒称为伤亡事故。 2、工伤事故按伤害情况分为重大事故、轻伤、重伤和死亡 四类。具体划分按 GB6411-86企业职工伤亡事故分类标准执 行。 二、工伤事故的报告 1、工伤事故发生后，负伤者或现场有关人员应立即报告班 组、项目部或公司有关负责人及安监科。 2、项目部或公司负责人在接到重伤、死亡以上事故时，应 立即报主管部门和其他相关职能部门。 3、应尽可能保护现场，迅速采取必要措施抢救人员和财产， 防止事故的扩大。 4、如特殊情况需要对现场进行损坏时，应将现场作标记或 记录。 三、事故调查和分析 1、轻伤和重伤事故，由公司经理或主管安全的副经理组织 安全、技术、生产等部门及工会成员组成调查组进行调查。 2、凡由上级机关插手的事故，公司按要求尽最大努力积极 协助调查。 3、凡调查涉及到的单位和个人，必须如实向有关人员回答 有关的提问，提供有关的证据和证词。不准弄虚作假，隐瞒事故 真相。 4、由本公司处理的工伤事故的调查必须查清事故发生的时 间、地点、经过、原因、人员伤亡、经济损失等。 5、召开事故分析会，确定事故处理的意见防范措施的建议。 6、写出事故调查报告。 四、事故处理和结案归档 1、由本公司处理的工伤事故，必须在事故调查组写出事故 调查报告后由公司召集专门会议研究处理。 2、事故处理结果应向全公司干部职工公开宣布。并将整个 事故处理情况写出书面材料，向有关部门报告。 3、事故处理必须公正合理、不迁就、不避让、做到事故 “三不放过”。 4、对本公司处理不服的，可向上级有关部门提出异议和起 诉。 5、事故处理结案后，由公司安全科负责将各有关材料收集 整理，存档建卡。 6、必须要办理工伤审批手续的，由公司负责办理。 XXXX 工程有限公司 现场文明施工管理制度现场文明施工管理制度 一、施工现场要有施工标志，安全标牌和安全语口号； 二、根据现场的具体情况，挂好安全网和安全隔离装置，以 防高空落物伤人； 三、进入施工现场的人员都必须按规定戴好安全帽、穿戴好 个人防护用品； 四、脚手架（包括卸料平台）必须符合标准； 五、施工现场的机械、设备和物件应保持整洁； 六、施工人员要文明施工、要有礼貌、讲文明，不准打架斗 殴和争吵骂人； 七、遵守建设单位的有关规章制度； 八、做好施工现场“四口”的安全防护； 九、尽可能保证道路的畅通； 十、电气设备和电气线路要有良好的接零保护。电源线要完 好无裸露； 十一、施工现场要做好防火防爆工作，易燃、易爆工作，易 燃易爆物品不宜放在有火花的作业现场； 十二、认真接受上级有关部门和公司内部人员的各项检查。 XXXX 工程有限公司 班班 前前 安安 全全 活活 动动 制制 度度 1.上班前各班组实行班前安全生产教育。 2.班前应进行安全交底，交底内容：根据本班组工作内容，进行 电器、机械设备、“四口五临边”防护、高处作业、季节气候、防火 等各种环节的情况进行有针对性的交底和提出针对性的预防措施。 3.上岗检查： 3.1 要查上岗人员的劳动保护情况，查现场的每个岗位的作业环 境是否安全无患。 3.2 上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及各类 安全技术交底措施的落实情况等。 4.做好上岗记录，记录好上岗交底主要内容，班组人员分工情况； 记录好上岗检查后存在主要的不安全因素，和采取的相应措施以及发 生事故的苗头、违章情况。 5.检查过程中发现的问题，拟定解决措施及处理意见，并做好实 施记录，签订实施人及日期，以备追溯。 6.在做好每日班组上岗活动的基础上，班组每周日必须执行安全 活动工作，利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结，表扬先进 事例和遵章守纪的先进个人；小结主要经验教训，针对不安全因素， 发动职工提出改进措施，举一反三，做到安全生产警钟长鸣。 XXXX 工程有限公司 特种作业人员管理制度特种作业人员管理制度 特种作业人员必须具备下列条件： 1、 必须年满 18 周岁，身体健康，无妨碍从事本工种的疾 病和生理缺陷； 2、具有高中以上文化程度，工作认真负责，遵章守纪； 3、按上岗要求，技术业务理论考核和实际操作技能考核合 格并取得地、市以上劳动行政部门颁发的特种作业人员操作证， 做到持证上岗； 4、凡公司需从事特种作业的人员，必须报市建委安排进行 培训、考核、发证，操作证到期的人员要按期限进行培训复审。 无操作证者，严禁上岗作业。 5、特种作业人员的培训、考核、发证及复审工作，依照有 关规定执行。 6、特种作业人员的培训取证和复审费用，由单位进行支付， 由于学员考核不及格需进行补考或再次参加培训复审的费用，由 个人承担。 7、特种作业人员要佩证上岗，并要按“操作证”限定的作 业内容操作，任何单位和个人不得违犯规定，强迫非特种作业人 员从事特种作业。 8、特种作业人员操作证是从事特种作业人员的资格证 要妥善保管，不准涂改、转借。 9、特种作业人员脱岗一年以上，再上岗时需重新进行安全 技术教育，考核合格后，方可上岗作业。 XXXX 工程有限公司 班前安全活动制度班前安全活动制度 1、上班前各班组应实行班前安全生产教育交底。 2、交底内容：根据本班组工作内容进行电器、机械设备“四 口五临边“防护高处作业、季节气候、防火等各种环节的情况进 行有针对性的交底和提出针对性的预防措施。 3、上岗检查，主要查上岗人员的劳动保护情况，查现场的 每个岗位的作业环境是否安全无患。 4、上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及 各类安全技术交底措施的落实工作情况等。 5、做好上岗记录，记录好上岗交底主要内容，班组人员分 工情况，记录好上岗检查后存在主要的不安全因素，和采取的相 应措施和发生事故苗子、违章情况。 6、在做好每日班组上岗活动的基础上，班组每周日必须执 行安全活动工作，利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结， 表扬先进事例和遵章守纪的先进个人，小结主要经验教训，针对 不安全因素，发动职工提出改进措施，从中吸取经验教训，单一 反三，做到安全生产警钟长鸣。上述各项活动制度，各班组必须 执行，项目部做好监督指导工作。 7、开展班组班前“三上岗、一讲评“活动，即班组在班前须 进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次的“一讲评“安全 活动，并对班组的安全活动的考核措施。 8、班组班前活动和检查、讲评活动等到应有记录并有考核措施。 XXXX 工程有限公司 治治 安安 保保 卫卫 制制 度度 1、施工现场必须安排责任性强，身体健康人员值班，值班人员 要协助材料员，做好材料进出的验收，做好施工现场的安全防范工作， 加强巡逻检查，严防坏人进行偷盗和破坏活动。 2、施工现场配备的消防器材要有专人负责，标明有效期，妥善 保管，不得乱丢乱放或移作他用。 3、发生事故或案件，要保护好现场，并及时向公安、保卫部门 报告，积极协助公安、保卫部门侦破案件。 4、对施工现场内的一切建筑物资、设备的数量、规格进行查对， 符合出门单的准予出门，凡是无出门单或者出门单不符的，门卫有权 暂扣。节假日和下班以后，原则上不准物资出门，如生产急用，除了 必须有出门单据外，经办人员必须出示本人证件，向值班门卫登记签 名。 5、门卫值班人中必须坚持原则，不循私情，对违章人员应给予 批评教育和纠正。 6、提高警惕，对职责范围内的地区巡视、勤检查，防止发生偷 窃或治安灾害事故的发生，发现可疑情况及时报告公安、保卫部门。 7、外单位人员进公司和基地联系工作或探亲访友，必须值班室 登记经门卫同意后可进入，夜间访友者必须在晚上十时前离开。 XXXX 工程有限公司 消消 防防 制制 度度 1、认真做好对工人的安全教育工作，提高安全防火意识， 遵守安全操作规程和各项规章制度。 2、木工间、宿舍、仓库及易燃易爆等场所不准使用明火、 电炉和高用量电热器，不准在场内吸烟；施工现场必须严格遵守 用电消防安全管理规定，防止电气失火。 3、电焊、气割及生产用火时，必须遵守防火安全间距的规 定，远离易燃和可燃物，落实防范措施，动火前，必须按级别履 行动火审批手续，不准违章使用明火。 4、每天要做好落手清工作，将工作场所的创花、木屑等可 燃物必须及时处理掉，并堆放到安全地点，易燃易爆及化工材料 必须按规定严格保管和存放，下班后应切断电源闸刀。 5、有专人负责，经常检查工作场所的防火安全，对不安全 隐患必须立即采取措施整改，服从管理和监督。 6、人人遵守、注意安全，对无视规章制度，不采取措施整 改或违章造成后果的将视情节对当事人及项目部做出处罚，直到 清退，触犯法律的由司法部门依法追究法律责任。 7、经常向职工进行安全教育，积极预防火灾、爆炸、中毒 等重大治安灾害事故的发生，严格各项规章制度， 8、对油库、易燃、易爆、危险品仓库、木工间、电工间及 明火使用场所等重点防火部位，设立必要的消防设施，制订章约、 经常检查，发现问题及时督促整改，做到防患未然，如发生火警、 火灾应立即报警和组织扑救，把事故消灭在萌芽之中。 9、加强各种灭火器材的管理，根据各种灭火器材的特性， 按部位配置并及时换药，做到全面有效。 10、现场临时设施搭建应合理布局，对油库、油漆库、木工 间、易燃、易爆及危险品仓库和部位、车辆加油等都必须远离明 火，严禁吸烟，宿舍内禁止使用明火、电炉和高用量电热器，禁 止擅自私下装拆电器装置。 11、健全义务消防组织，负责一定的业务指导和有条件进行 消防训练，提高消防知识和实际消防工作能力。 12、以上各条希望人人遵守，违者给予必要的处罚，直至提 请追究法律责任。 XXXX 工程有限公司 卫卫 生生 保保 洁洁 制制 度度 一、施工区卫生管理 (一)、环境卫生管理的责任区 为创造良好的工作环境，养成良好的文明施工作风，增进职工身 体健康，施工区域和生活区域应有明确划分，把施工区和生活区 分成若干片，分片包干，建立责任区，从道路交通、消防器材、 材料堆放、垃圾、厕所、厨房，宿舍、火炉、吸烟都有专人负责， 使文明施工保持经常化。 (二)、环境卫生管理措施 1、施工现场要天天打扫，保持整洁卫生，场地平整，道路 畅通，作到无积水，有排水措施。 2、施工现场严禁大小便，发现有随地大小便现象要对责任 区负责人进行处罚。施工区、生活区有明确划分，设置标志牌， 标牌上注明姓名和管理范围。 3、卫生区的平面图应按比例绘制，并注明责任区编号和负 责人姓名。 4、施工现场零散材料和垃圾，要及时清理，垃圾临时存放 不得超过三天，如违反本条规定处罚工地负责人。 5、办公室内作到天天打扫，保持整洁卫生，做到窗明地净， 文具报告摆放整齐，达不到要求。对当天卫生值班员罚款。 6、职工宿舍铺上、铺下做到整洁有序，室内和宿舍四周保 持干净，污水和污物、生活垃圾集中堆放，及时外运，发现不符 合此条要求，处罚当天卫生值班员。 7、冬季办公室和职工宿舍取暖炉，必须有验收于续。合格 后方可使用。 8、食堂必须办理食品卫生许可证，炊具经常洗刷，生熟食 品分开存放，食物保管无腐烂变质，炊事人员必须办理健康证。 9、楼内清理的垃圾，要用容器或小推车，用塔吊或提升栏 运下，严禁高空抛撤。 10、施工现场的厕所，做到有顶、门窗齐全并有纱，做到天 天打扫，每周撒白灰或打药一二次，消灭蝇蛆，便坑加盖。 11、为了广大职工身体健康，施工现场必须设置保温桶和开水 (水杯自备)，公用杯子必须采取消毒措施。 XXXX 工程有限公司 门门 卫卫 制制 度度 一、 工地内非建筑公司相关人员禁止入内。 二、 找人及送货人员应填写“外来人员进出登记证“后方可进 入，离开时交还接访人签字的单据，门卫确认后方可离开。 三、 新到施工人员应填写“施工人员进出登记表，所负责部 分完工后，离开时应检查所携带物品后，签字离开。 四、 参观人员进入时应礼貌地劝阻客人并讲情相关规定。 五、 如有外来人员找工地施工人员应让其与工人联系好后 让其在门外等工人下来，禁止让其进入施工区域，如家人有急事 等特殊原因，应通知相关施工队负责人并确认后填写“外来人员登 记”表方可让其进入，并提醒来人不要在施工区域内部随意走动， 尽快离开。 六、 如有工人携大量个人物品外出时，必须由其工长的通 知，检查后方可放行。（值班人员在记录本作好记录，如：姓名， 负责项目，时间，所带物品） 七、 施工人员如有携带工地物资外出时，必须持有“物品 出入证”，并有其工长及项目经理的签字方可放行。（门卫人员 要把已使用和未使用的出入证分开整理并保存，最后在记录本上 记录） XXXX 工程有限公司 安全生产资金保障制度安全生产资金保障制度 一、为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针 ，加强建筑工程安全生产、文明施工管理，保障施工从业人员的 作业条件和生活环境，防止工伤事故，消除职业病和职业中毒等 危害，制定本制度。 二、本制度所称安全生产保障资金是指按照国家、省、市现 行的建筑施工安全、施工现场环境与卫生标准和有关规定，针对 可能造成安全事故的主要原因和尚未解决的问题采取的安全技术 、劳动卫生、辅助房屋及设施的改进措施，预防措施，劳动保护 用品，安全宣传教育培训，安全先进奖励所需资金。 三、公司及所属项目部在编制生产财务计划的同时编制安全 生产资金计划。安全生产资金计划应包括安全技术措施计划和劳 动保护经费计划。由公司及所属单位主要负责人组织生产、技术 、安全、财务等部门编制，并纳入财务计划管理。 四、公司及所属项目部在签订施工合同时，应明确安全防护 ，文明施工措施项目总费用，以及预付、支付计划，使用要求和 调整方式等条款。 五、公司及所属各项目部根据年初编制的安全生产资金计划 足额提取安全生产资金，并列入年度财务计划。由主要负责人按 计划予以落实和使用，保证资金专款专用，不得挪做他用。各单 位、项目部依据实际投入情况摊入生产成本，报公司财务，记入 公司安全生产投入台帐。 六、公司所属各项目部的财务、安全、专职安全员负责对安 全生产资金使用进行监督，及时向同级或上级负责人报告。 七、公司依法将建筑工程分包给其他单位或专业施工队的总 包单位或项目部与分包单位或专业施工队应明确安全生产保障资 金由公司统一管理。安全防护、文明施工措施由分包单位或专业 施工队实施的，由分包单位或专业施工队提出专项安全防护措施 及施工方案，经公司批准后及时支付所需费用。 八、对违反本制度的单位和个人，责令限期整改，并追究主 要负责人和相关人员的责任，造成损失的，按公司奖罚制度及相 关法律法规处理。 XXXX 工程有限公司 安全设施、设备管理和检修、维修制度安全设施、设备管理和检修、维修制度 一、为贯彻落实“安全第一、预防为主、综合治理”的方针 ，加强建筑工程安全生产、文明施工管理，保障施工从业人员的 作业条件和生活环境，避免机械伤害，防止工伤事故，保证安全 设施、设备处于良好状态及正常运转，正确管理和使用设备特制 定本制度。 二、本制度适用于公司承接的各类工程以及设备管理部门。 三、公司企管部门负责公司设备的管理工作，项目部对所使 用的设施、设备具体管理和检修、维修。 四、配备原则：应能满足工程生产控制、质量控制、环境及 安全控制，且经济合理。 五、管理： 1.使用部门按检定周期指定专人送上级检定部门检定，并获 取相应的检定记录、检定证书及相关的资料。 2.遇特殊原因不能按期检定的应贴停用标识，并禁止使用， 待检定后再更换相应标识。 3.非强检设备装置，由使用部门设专人自检自校，并填写自 检自校记录。 六、使用： 1.使用者应熟悉设施、设备的性能、结构及注意事项。 2.使用前检查其是否完好，运转是否正常，检查检定标识是 否在检定周期内，否则不得使用。 3.常规检测时，如出现性能下降及运转失常，应向负责人呈 报，并及时进行维修。 4.日常搬运、保养、使用和存放必须小心谨慎，对易损设备 根据受影响程度重新进行鉴定和校准，以免不合格设备投入使用 。 5.使用人员必须按使用说明书及操作规程正常使用和操作， 严禁违反操作规程使用。 七、存放： 存放保管应满足其说明书的要求，特别注意防震、防尘、温 度和湿度的影响，做好维护、保养工作，其使用应符合说明书要 求。 八、报废： 陈旧落后和检定不合格无法修复或无修复价值的，由使用部 门及所属部门共同执行报废手续，予以报废。 XXXX 工程有限公司 重大危险源安全检测、监控管理制度重大危险源安全检测、监控管理制度 一、为加强建筑工程建设重大危险源的监控管理，防止三级及以 上群死群伤重大恶性伤亡事故的发生，保护企业职工的人身安全和财 产损失，促进企业发展，特制定本制度。 二、公司成立专家组，负责对公司范围内的建设工程重大危险源 的辨识，分析和评价，对重大危险工程的专项方案进行论证审查，提 出书面论证审查报告，并对其进行严格的监控，检查和验收。 三、重大危险源的识别 重大危险源，指施工现场存在或潜在重大危险或隐患，如不采取有效 防范措施有可能引发重大生产安全事故的分部分项工程和其他意外的 潜在不安全环境和因素，主要包括： 1、施工现场开挖深度超过 5M（含 5M）或地下室三层以上（含三 层），或深度未超过 5M（含 5M），但地质条件和周围环境及地下管 线极其复杂的基坑，沟（槽）工程。 2、地下暗挖工程 3、水平砼构件模板支撑系统高度超过 8M，或跨度超过 18M，施 工总荷载大于 10KN/，或集中线荷载大于 15KN/的高大模板工程 以及各类工具或模板工程，包括滑模，爬模，大模板等。 4、30M 以上高空作业，独立悬空作业，如水塔，烟囱，桥墩。 5、城市房屋拆除，爆破和其他土石大爆破。 6、大型起重机吊装工程，高 10 米，跨 20 米的结构吊装，重 30 吨以上结构。 7、整体提升脚手架。 8、其他专业性强，工艺复杂，危险性大，交叉等易发生重大事 故的施工部位或作业活动，以极其他潜在的有可能引致施工现场群死 群伤重大事故发生的不安全因素（导致重大事故发生的外部环境等诱 因）。 9、施工现场存在和临进符合国家标准重大危险源辨识（GB1 82182000）第 42 条重大危险源分类中规定的重大危险源。 四、重大危险源的控制与管理 1、新开工的建设项目，各项目部应对现场和当地气候环境和基 础、结构、装饰等阶段可能出现的危险因素进行识别，列出重大危险 源，制定监控措施，报公司安全生产部，履行审批和相应专家论证。 2、各施工现场对重大危险源必须编制专项施工方案，专项施工 方案应包括相应的安全技术措施外，还应当包括监控措施，应急方案 以及紧急救援救护措施等内容。 3、专项施工方案应由施工现场技术人员编制，由公司技术负责 人及监理单位工程师审批。对以上九个方面进行普查识别，登记，建 立台帐。对于危险性较大的重大危险源要进行专家论证。 4、重大危险源的施工现场应按专项施工方案严格进行技术交底 ，并有书面记录和签字，确保作业人员清楚掌握施工方案的技术要求 。 5、重大危险源工程的施工应严格按方案实施，凡涉及验收的项 目，方案编制人员应参加首次验收，并及时形成验收记录。 五、对重大危险源的检查 1、各项目部在建工程的重大危险源每周组织相关人员进行检查 ，并做好安全检查记录。每月按规定报送安全生产检查月表，对重大 危险源和整改回执本月 25 日前报送公司安全生产部，由公司进行汇 总整理，报上级主管单位。 2、公司安全生产部应对本公司范围内所有在建工程组织进行普 查和识别，并建立公司重大危险源台帐，对重大危险源进行重点监控 ，管理，进行定期和不定期检查。 XXXX 工程有限公司 消消 防防 安安 全全 管管 理理 制制 度度 一、各项目部的消防器材、设备由各项目部统一购置管理， 保证每个工地，仓库等部位和生产重要环节必须设有足够的消防 器材。 二、消防器材由专（兼）职消防员负责检查保养，更换药品 。保证消防器材保持完好性能。 三、项目经理负责现场安全防火工作，要将防火工作列入施 工（生产）管理计划。 四、经常对职工进行防火教育。施工现场作业场所禁止吸烟 ，吸烟要到吸烟室。违者视情节给予批评或经济处罚。 五、对于 30 米以上高层建筑物施工，要随层做消防水源管 理，用 2“立管，设加压泵，每层留有消防水源接口，加压泵必须 单独敷设电源。 六、电气焊割作业，必须严格遵守操作规范和注意清理现场 可燃物品，在高处焊割时除清理地面现场外，还要选派责任心强 的人进行现场防火监护。 七、工地电动机械设备必须设专人检查，发现问题及时修理 ，不准在高压线下面搭设临建或堆放可燃材料，以免引起火灾。 八、进入冬季施工，对工地上的各种火源要加强管理，各种 生产生活用火的设施动用和增减必须经项目经理或消防人员的批 准，不得在建筑物内随意点火取暖。 九、凡明火作业，要严格执行动火审批手续，工作前由用火 班组向项目部消防负责人（施工员或项目经理）提出申请，经有 关人员检查现场和防火措施，作好技术交底后，方可发给“准用 动火证”，作业后要严格检查现场，防止留下火种隐患。 十、除公司兼职消防人员经常深入基层现场指导消防工作外 ，公司消防主管部门每季度到现场检查消防安全，各项目部安全 主管人员要每月对仓库、现场等进行一次消防工作检查，班组防 火负责人每日班前、班后进行自查，以落实各项防火措施，及时 消除火险隐患。 十一、专兼职消防员定期对本片消防器材进行维修保养，保 证消防器材性能良好。 十二、公司每半年对兼职消防员进行一次专业训练，专兼职 消防员对义务消防小组成员每季度进行一次业务培训，并经常向 职工进行上岗前、在岗中的消防知识教育。 十三、把安全防火列入生产会议内容，分析防火工作形势， 通报防火工作情况，针对不同季节、生产情况确定防火重点。 十四、每周一为安全防火教育日，总结一周的防火工作情况 ，组织职工学习防火知识。 XXXX 工程有限公司 职业卫生管理制度职业卫生管理制度 一、为贯彻“以人为本”的思想，保证职工健康，使职工在 较好的环境下工作和生活，特制定本制度。 二、工地卫生： 1、宿舍应美观、坚固、保温、通风、防火、防潮要符合有 关要求。室内高度不低于 2.6 米，地面抹水泥砂浆，墙面应刷白 。禁止在在建工程中安排职工住宿。 2、禁止职工睡通铺。宿舍应设单人床或上下双层床。生活 用品要放置整齐。室内要有卫生、防火、治安、防煤气中毒制度 ，要严格执行，要有消暑和防蚊虫叮咬措施。保持宿舍周围环境 卫生和安全。 3、宿舍及办公室用电必须安全。灯具高度不低于 2.4 米， 低于 2.4 米时要用安全电压供电。严禁使用电褥子和电炉子取暧 。 4、施工现场的施工区、生活区、办公区要有明显的分界， 并设置导向牌，导向牌要坚固美观。 5、市区内施工现场应设水冲式厕所，地面抹水泥砂浆，便 池镶贴瓷砖；设纱窗、纱门；厕所要标明“男厕所”“女厕所” 字样。高层建筑要设临时厕所，严禁随地大小便。 6、生活区应建立职工活动室，并加强管理，保证职工学习 和娱乐。 7、食堂室内高度不低于 2.8 米，设透气窗，墙面抹灰刷白 ，地面抹水泥砂浆，灶台及周边应镶贴瓷砖，所贴瓷砖高度不小 于 1.5 米。要设置排污水设施和隔油池，并应及时清理。有防尘 、防蝇、防鼠害措施。食堂须有卫生许可证，并建立卫生责任制 度，责任到人。炊事人员要穿白色工作服，定期进行健康检查， 持证上岗，食堂必须办理卫生许可证，否则禁止营业。 8、施工现场要设立饮水处，倮证职工随时喝上干净卫生的 开水。 9、施工现场要经常开展卫生防病宣传教育，提高职工的卫 生防病意识。 三、职业卫生 1、采取有效的职业病防护用品，防护设备经常维护、检修 ，定期检测其性能，确保正常使用。 2、对从事体力劳动、危险作业以及有毒、有害作业中的职 工进行重点检查和保护。 3、配备专职或者兼职的职业卫生专业人员，负责本单位的 职业病防治工作。 4、建立职工职业健康监护档案，并按规定的期限妥善保存 。 5、严禁使用患有职业病的职工，一经发现，及时处理。 6、开展劳动保护及职业病防治知识的教育和宣传，提高职 工的自我保护意识。 7、发生或者可能发生急性职业病危害事故时，立即采取应 急救援和控制措施，并及时报告所在地卫生行政部门和有关部门 。 8、保证职业病病人享受社会保障及有关工伤、社会保险规 定的待遇。 XXXX 工程有限公司 劳动防护用品发放和管理制度劳动防护用品发放和管理制度 为了加强防护用品的管理和使用，防止假冒、残次品流入作业现 场，影响施工安全，特作如下规定： 一、防护用品的购置：凡购置的劳保用品必须具备二证一单，即 生产许可证、产品合格证和产品试验报告单。 二、防护用品购回后，要登记建帐，有专人保管，库存要通风干 燥，无污染和腐蚀，防止变坏，降低技术性能。 三、出库后，材料员严格各种手续，并查看产品使用说明书，把 好质量关。 四、各种防护用品在使用过程中，要加强管理防止损坏，发现有 损坏时及时更换新品。 五、对使用超期的防护用品，要按上级的有关规定及时找有关部 门进行检测，确认合格后再使用，不合格的必须予以报废。 六、所有作业人员和非作业人员（管理人员、参观检查人员）凡 进入施工现场，必须正确佩戴安全帽（系好下颏带），女工必须先戴 工作帽后戴安全帽。 七、安全网：网质一般采用维纶和尼龙等化合纤作网绳的网。禁 止使用丙伦制作的网和应该报废的破旧网。 八、安全带必须高挂低用，严禁低挂高用。在吊架上使用安全带 时，必须挂在吊架上，不准挂在护栏上。施工现场（地点）无法系挂 安全带时，现场技术负责人必须想办法解决系挂安全带问题，否则， 不准施工。 XXXX 工程有限公司 安全生产逐级检查及事故安全生产逐级检查及事故 隐患排查、整改制度隐患排查、整改制度 一、安全检查是安全生产管理的重要手段之一，是发现并消 除生产过程中存在的不安全因素，宣传落实安全法律、法规与规 章制度和提高各级负责人、从业人员责任感的重要方法，各级各 类人员要充分利用这一手段，加强管理，确保企业生产始终处于 安全状态下运行。 二、安全检查的形式和类型。公司除每月组成由主管安全副 经理任组长的安全生产检查组，对所属项目部、各单位进行一次 全面安全生产检查外，公司安全生产部还要进行不定期的专业检 查和季节性、节假日的重点检查；项目部主要负责人每半月组织 一次安全生产评分检查；项目部安全员每周组织一次检查；班组 长要做好班前、班后的日常安全检查记录。 三、安全检查的内容。根据法律法规、标准、规范要求以及 企业的实际，安全检查应包括安全意识、安全制度、机械设备、 安全设施、安全教育、操作行为、劳动防护用品的使用、安全资 料等内容。 四、检查方法。各级各类安全检查要根据检查的形式和内容 ，由主要负责人牵头，组织专业技术人员和相关部门依据上级和 公司要求，按照建筑施工安全检查标准实施检查评分。 五、安全检查记录和事故隐患的整改、处置和复查。对安全 检查中发现的违章指挥、违章作业行为，应立即制止、纠正；对 检查中发现的安全事故隐患，应签发隐患整改通知书，并规定整 改的要求和期限，事故隐患通知书的签发，受检单位负责人和检 查人要履行签字手续，检查和被检查者各留一份。在检查中发现 的事故隐患要进行登记。对重大事故隐患应责令停工整改和经济 处罚，对重复出现三次以上的事故隐患或不服从管理拒不整改项 目部，公司将对其项目负责人给予行政处分和经济处罚。 六、受检项目部要按“三定”原则落实整改，整改后要填写 回执，检查者对纠正和整改措施实施情况及有效性进行跟踪复查 ，复查合格后销案，并做好记录。 七、项目部要支持和配合检查工作。受检项目部要自觉接受 检查人员的检查，并为其提供真实有效的资料，不许弄虚作假， 设置障碍，对干扰正常检查或提供虚假情况和材料的，根据情节 给予行政处分，或交司法机关处理。 八、各级各类人员要恪守“指导、管理、监督”的原则，做 到恪尽职守，实事求是，严肃认真，同时自觉接受工会和有关部 门的监督。严禁吃拿卡要和受贿等违法违纪行为的发生。 XXXX 工程有限公司 安全生产责任保证金制度安全生产责任保证金制度 一、为加强安全生产管理，保证安全生产责任制的有效落实 ，减少人员伤亡和财产损失，根据有关法律、法规，制定本制度 。 二、安全生产责任制保证金由企业、单位和安全生产责任人 按规定缴纳，用以对违反安全生产法律、法规、责任制、规章制 度责任者的处罚。 三、安全生产责任制保证金由企业财务统一管理。 四、缴纳标准：公司副职以上 7000 元，中层部门负责人 400 0 元，一般管理人员 2000 元；项目经理 4000 元，项目部管理人 员 2000 元。 五、安全生产保证金每年年初一次性缴纳，项目部按工程开 工时间为准，统一交到公司财务科，年终按公司责任制度的考核 结果进行罚扣和退还。 六、各下属单位根据各自的具体情况制定本单位安全生产责 任保证金制度，报公司审批备案后执行。 XXXX 工程有限公司 分包单位安全生产管理制度分包单位安全生产管理制度 一、分包单位必须具备安全生产条件，其安全生产向总承包 单位负责，接受总承包单位的监督、检查、指导。 二、分包单位在总承包单位的统一管理下，在其分包范围内 建立现场安全生产管理责任制，并组织实施。 三、分包单位在总承包单位总体部署下，负责编制分包工程 安全施工组织设计。 四、分包单位施工总平面布置活动如需改变的，应先向总承 包单位提出申请，经总承包单位同意后方可实施。 五、发生伤亡事故后要分析原因，严肃查处责任单位和责任 人，由总承包单位负责统计上报事故情况。 XXXX 工程有限公司 施工机械使用与管理制度施工机械使用与管理制度 一、各类施工机具的安全防护装置必须齐全、有效。 二、操作者应熟悉机械、工具的性能、操作方法和安全操作 规程。 三、必须建立机械设备、手持电动工具检查、维修、保养使 用管理制度。 四、施工机械必须明确专人或固定班组负责管理使用，特种 作业人员必须经考试合格后持证上岗。 五、施工机械安装后必须经主管部门验收，确认符合要求， 发放准用证或履行验收手续，方准投入使用。 六、操作人员离开用电设备时，应拉闸断电，锁好闸箱。 XXXX 工程有限公司 文明施工管理制度文明施工管理制度 一、依据省和市文明工地的规定，结合本地区建筑业管理的 要求，为了树立工程形象和企业形象，提高社会效益和经济效益 ，贯彻“以人为本”的思想，公司特制定文明施工管理制度。 二、场容场貌： 1、施工现场实行封闭式管理，在市区主要干道两侧的工地 围墙，高度不得低于 2.5 米，在一般路段施工设置不低于 1.8 米 的硬质材料围档，围档要坚固、美观。 2、施工现场进出口必须设置大门。大门净高不低于 4.5 米 ，门头 0.81.5 米、门柱断面尺寸 0.60.611 米。门头应 有承建工程的企业名称或标志，门柱书写安全生产、文明施工等 标语，门头要加装灯箱，夜间要亮化。 3、施工现场主要出入口明显处应设置工程概况牌，大门内 应有安全生产、三清六好、文明施工、十项技术措施、工地消防 、佩戴安全帽牌和施平面图和现场安全标志布置总平面图。适当 位置设置宣传栏、读报栏、黑板报、安全标语等。 4、施工现场进出口要设警卫室，并有门卫人员和出入制度 。 5、施工现场管理人员和作业人员要佩戴企业统一制作的工 作卡。内容包括：单位、照片、姓名、职务、部门、编号等。 三、施工现场： 1、市区主要干道两侧建筑面积 8000 平米以上或工期一年以 上的工程，施工现场的道路、作业场地，要采用砼硬化。其它工 程的施工现场可采用其他方式硬化，保证无浮土、不积水。 2、施工现场门口内侧、道路、作业场地、脚手架及塔吊等 基础的排水设施要形成排水网络，保证排水通畅，并设沉淀池， 施工废水及雨水经过沉淀后方可排入城市排