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文档简介

金融理财沙龙招新文件面试参考问题（复试）个人特点类：1. 你的书面自我介绍很短，你认为它能突出你的优点吗？或者，你的书面自我介绍很短，你不觉得没有这个必要吗？（由于复试的时候，每人都会带上自己的个人简历）2. 在你的简历中你说你担任过XXX职务，那么你觉得你在这个过程中收获（最大）有哪些呢？3. 你觉得我们为什么要录用你？4. 如果你是领导，但下面的人都不听从你的安排，你如何解决？5. 谈谈你对团队合作的理解？你认为怎样才能让自己在这个团体中发挥最大的作用？6. 进入理事会，你第一件事是做什么？7. 谈谈你自己的性格，优点和缺点？8. 你觉得你的什么闪光点可以吸引我？你觉得你在这个部门，可以负责哪方面的工作？9. 如果工作和学习发生了冲突，而且又有很多事情让你做，你的心情很烦，你将如何自我调节？10.你恋爱了吗？你如何看待大学生谈恋爱这个问题？(或者如果有，你将会怎样处理感情与工作之间的问题？)11.参加这次面试，从开始到现在，你觉得你的最满意的表现是什么，最不满意的表现又是什么？12.假如这次面试失败了，你会怎么做？部门工作类：1.你有什么特长？（能否当场表演一下）在电脑海报、活动策划、拉赞助有特长吗？2.如果你想招聘人，你想要招聘什么样的人？3.假如部长与你的意见有分歧，你如何处理？4.你觉得自己有什么优点、缺点？你将如何继续发扬自己的优点，改正自己的缺点？5.你平时做事情有计划吗？举些例子来听听。6.如果你接收到一个任务，但是你从没没有接触过的，你打算怎么做？7.最能概括你自己的三个词是什么？8.进了理事会之后，师兄师姐总是把任务交给其他人做，你会怎么办？人际关系类：1. 你不喜欢的人是什么样子的？如果部门里面出现了你不喜欢的人，你如何处理？2. 提出至少3点想法和建议，可以让新进的部员在最快的时间内能够都相互认识？3. 有人和你竞争同一个职位，但他在你背后说你坏话，影响了你的竞争力，你会怎么做？大学认识类：1. 说说学校需要改进的5个地方？2. 怎样理解“低调做人，高调做事”这句话？3. 为了参加面试，你做了哪些准备？4. 军训期间给你印象最深的是什么？5. 上大学已经一个多月了，总结一下你对大学的认识，你对大学的印象。6. 你的大学目标是什么？（长短期）情景题：1. 如果进入理事会，你会做什么来帮助理事会更好的发展？2. 今年我们不招男（女）生，你有什么优势让我们破格把你招进来？3. 你认为团总支都负责哪些工作,范围都有哪些.？4. 如果要你策划沙龙的一些活动，你会策划哪些活动？5. 假如让你当沙龙的最高领导，你会怎么做？从哪方面去做？6. 如果去外面拉赞助，你会怎样去拉？你交换的筹码是什么？7. 让你跟外面的公司联系，确定沙龙跟公司的合作关系，你会拿什么筹码跟他们交换？或者你怎样跟公司的领导说？8. 当你去公司谈合作的时候，公司的领导态度对你
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