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文档简介

1 / 3 企业停薪留职合同格式样本 订 立 合 同 双 方 ： 甲 方 ：_(单位 ) 代表人：_ 职务： _ 乙方： _，性别 _，出生年月 _. 根根据国家劳动人事部 1 983 61号关于 企企业职工要求 &lsquuo;停薪留职 &rsqquo;问题的通知的 文文件精神，为合理安排 企企业过剩人员，准许 部 分分职工停薪留职，自谋 职职业，从事有益于社会 的的劳动 .乙方自愿申请 停停薪留职，另谋职业， 经经与甲方协商，特订立 本本合同，以便共同遵守 . 一，停薪留职期 限限：从 _年 _月 _日 起起到 _年 _ 月 _日止 ，共为 _年 . 二，停薪留职期间， 甲甲方应保留乙方的国营 职职工的工籍，并连续计 算算其工龄 . 二，停 薪薪留职期间，如遇工资 调调整，按工资调整政策 予予以评定，评定的附加 条条件是乙方履行本合同 ，如符合条件，甲方应 予予乙方升级，待合同期 满满后，乙方回原单位工 作作 时，按调整后的工资 级级别执行 . 三，停 薪薪留职后，乙方可以从 事事各种正当的经营活动 ，需要办理的手续，由 本本人自理 ;如确需甲方 出出具证明的，甲方可以 证证明其实属停薪留职人 员员 . 四，停薪留职 后后，乙方不享受工资， 奖奖金，劳保福利，医疗 费费，粮食副食补贴等待 遇遇 . 五，停薪留职 期期间，乙方按基本工资 的的 _%向甲方缴纳 劳劳动保险基金 _元 ，每月 _日2 / 3 前缴 纳纳 .逾期六个月连续不 按按期缴纳，甲方可以对 乙乙方作自动离职处理 . 六，停薪留职期间 ，如乙方因病、残而基 本本丧失劳动能力，甲方 按按退职办法予以处理 . 七，停薪留职期间 ，乙方必须遵纪守法， 如如从事非法活动，符合 企业职工奖惩条例 规规定的开除条件，甲方 有有权按规定予以开除 . 八，停薪留职期满 ，乙方愿意回原单位工 作作，须在一个月前提出 申申请，以便甲方按时予 以以安排工作 ;停薪留职 期期满后一个月内，乙方 未未申请回原单位的，甲 方方可以按自动离职予以 处处理 . 九，本合同 在在履行期间，合同条款 如如与党和国家的有关方 针针、政策和法规有抵触 ，按党和国家的有关方 针针、政策 和 法 规 执 行 . 十 ， 其 它 ：_ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _. 本合同自停薪留职期 限限起算之日起生效，在 合合同执行期间，双方不 得得随意变更或解除合同 ，本合同如有未尽事宜 ，根据国家的有关政策 规规定进行协商，作出补 充充规定，补充规定与本 合合同具有同等效力 . 本合同正本一式二份 ，甲乙双方各执一份 ;合合同副本一式_ 份 份，交 _主管部 门 门， (如经公证，应交 公 公证机关 )&middo t;· ·&m iddot;&mid dot;&middoot;各留存一份 . 甲方： _
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