


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
科技局推进依法行政自查汇报材料依据市推进依法行政工作指导小组关于对20*年全市推进依法行政重点工作发展状况进行督查的通知(市依法行政字20*2号)文件精神,我局认真对照市县政府办公室关于印发市20*年推进依法行政工作要点的通知(府办字20*81号)文件明确的8项重点工作,就本单位20*年推进依法行政重点工作认真开展了自查。现将自查状况汇报如下: 一、关于推进科学民主决定计划状况。依据省县政府省县级以上人民县政府严重行政决定计划顺序规则,我局在严重决定计划进程中注重坚持民主科技决定计划。一是增强了科学民主决定计划准则建设。局里接踵坚持完善了党组议事规矩、行政大会准则、政务公开准则等一系列促进科学民主决定计划的准则规则,并认真落实有关准则规则。二是加大了科学民主决定计划执行力度。对大项资金安排、严重科技项目申报、主要人事安排等,坚持集体研讨或专家评审,保证决定计划民主化、科学化、准则化。三是增强了行政决定计划档案治理。对严重决定计划事项,局里确定了专人负责记载,专人治理档案,然后保证了科学民主决定计划有据有查。 二、关于推进行政法律规范化建设状况。为推进行政法律规范化建设,我局首要在两个方面抓好落实。一方面,认真开展了行政法律清算。上一年依据市法制办的统一部署,对本单位行政法律行为的法律主体、司法根据、法律权柄、法律文书和法律人员进行了认真清算。经过开展行政法律清算,本单位行政法律主体执行的现行有用司法、律例、规章33部,详细行政法律权柄57项,其中行政处分45项,行政强迫1项,行政确认2项,其他行政权柄9项。在此基本上,将本单位行政法律根据汇编成市科技局行政法律权柄汇编一书,还编印了市科技局规范行政法律行为文本,对行政检查、行政处分、行政强迫、行政确认、行政复议等岗位权柄、规程和责任予以了明确,对局机关行政权柄进行了分化。另一方面,规范了行政处分自在裁量权工作。我局在 年制订了市科学技能行政治理机关行政处分自在裁量权参照规范、市科技局行政处分自在裁量权合用规矩和市科技局行政处分自在裁量权阐明理由和奉告等8项准则等文件。本年在市法制办组织的优异行政答应和行政处分檀卷评选工作中,因本单位近年来没有发生行政法律行为,未报送有关檀卷。 三、关于深化行政审批准则改革状况。经清算,本单位没有行政审批事项。 四、关于依法行政准则建设状况。一方面,抓紧相关准则的建设。上一年以来接踵坚持健全了行政法律监督准则3项,详细是“市科技局行政法律责任制试行方法”、“市科技局行政法律民主评断准则”和“市科技局群众告发投诉准则和承受社会言论监督准则”;坚持健全了行政复议和应诉准则3项,详细是“市科技局行政复议人员资历治理准则”、“市科技局行政机关负责人出庭应诉准则”和“市科技局行政补偿和赔偿准则”;坚持健全了县政府信息公开准则6项,详细是“市科技局县政府信息公开保护秘密搜检准则”、“市科技局县政府信息依请求公开准则”、“市科技局县政府信息公开工作审核准则”、“市科技局县政府信息公开工作社会评断准则”、“市科技局县政府信息公开工作年度申报准则”和“市科技局县政府信息公开工作责任追查准则”等12项准则,为推进依法行政工作供应了准则保证。另一方面,对已建准则的施行状况进行了跟踪问效。准则制订后,我们依据准则建设后有关工作的分歧转变,对相关准则作了进一步修正完善。 五、关于规范性文件清算评价和向社会发布状况。依据府办字20*196号文件要求,我局共清算出由我局草拟或负责施行的市县政府(含办公室)规范性文件1件,以上规范性文件,经清算搜检,我局建议废止的0件、建议公布掉效的0件,建议修正的0 件、建议不修正的1件;另由本单位制发的规范性文件12件, 以上规范性文件,经清算搜检,其中已废止的规范性文件2件,已公布掉效的规范性文件0件,已修正的规范性文件0件,已不修正的规范性文件10件,清算后果已提请市法制办搜检。 六、关于完善矛盾纠纷处理机制状况。为拓宽和疏通群众诉求渠道,指导群众以理性、正当的方式表达好处诉求,保证碰到坚苦和问题的群众有当地诉求,实时受理并认真负责地妥善处置好有关问题,结合增强依法行政准则建设,我局坚持以人本、复议为民的准则,坚持完善了行政复议与投诉等准则,详细为“市科技局县政府信息依请求公开准则”、“市科技局行政机关负责人出庭应诉准则”和“市科技局行政补偿和赔偿准则”,经过健全各项准则,完善矛盾纠纷处理机制,维护社会和谐不变。 七、关于司法常识的学习培训开展状况。我局将普法依法管治工作归入了主要议事日程,归入了单位年度目的治理,切实增强了对普法依法管治工作的指导,坚持把普法依法管治工作与营业工作同部署、同落实、同检查,做到了年头有方案、阶段有安排、半途有检查、年关有总结。结合“五五”普法工作,我局研讨制订了“五五”普律例划和普法学习准则、审核准则、测验准则、检查督促等准则。为提高全局干部职工的司法认识,加强了全体干部职工的法制观念和依法做事的才能,局普法办每年组织干部职工开展集中学习不少于3次,组织普法测
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年ict基础综合测试题及答案
- 2025年省疾控专业面试题及答案
- 2025年中药学试题及答案是
- 2025年gmp现场操作考试试题及答案
- 2025年济南四建集团有限责任公司招聘笔试备考题库及答案详解(易错题)
- 2025北京昊昱人力资源管理有限公司招聘劳务派遣人员考前自测高频考点模拟试题及完整答案详解1套
- 2025年南京工业职业技术大学招聘高层次人才考前自测高频考点模拟试题含答案详解
- 企业商务谈判合同条款
- 供应链一体化合作合同详规
- 2025年度国务院国资委轻工机关服务中心招聘(3人)模拟试卷及答案详解(易错题)
- 除数是两位数的除法练习题(84道)
- 金融行业风险评估手册
- TCHSLA 50014-2022《风景园林师人才评价标准》
- 公安局直属单位民警食堂食材供应 投标方案(技术方案)
- 土壤和地下水污染生态环境损害鉴定评估案例分析-笔记
- DB11T 220-2014 养老机构医务室服务规范
- 急性中毒救治知识考核试题及答案
- 2024年保密工作培训
- “挑战杯”大学生创业计划大赛-作品模板
- (新版)拖拉机驾驶证科目一知识考试题库500题(含答案)
- 询问笔录模板范例
评论
0/150
提交评论