



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高技能人才师资示范项目培训文化创意产业中的动画设计与制作北京劳动部高技能人才动漫师资示范培训报告传媒艺术系 凌琪北京,中华人民共和国的首都,是我国政治、经济、文化的中心枢纽,具有悠久的历史和灿烂的东方文化,2008年的北京更以举办奥运会而闻名于世。国家人力资源和社会保障部举办的“高技能人才动画师资示范项目培训班二期”于七月十五日在大兴区北京实用高级技术学校开班。我有幸在奥运会开幕前来到北京参加动画设计与制作的培训,与来自全国十三个省市自治区职教行业的二十五名教师共同学习,心情更是激动。尽管北京的天气又热又干,但丝毫抵挡不住老师们的学习热情。通过半个月的紧张学习和研讨,大家在老师的指导下互帮互助,相互学习,相互交流,增加了许多新信息、新知识,增进了彼此的了解和友谊,也增长了专业技能素养,也为今后专业的发展奠定了基础。七月十五日,全体人员集中开了个简短的开班仪式,北京实用高级技校的副校长郭科研老师为我们介绍了这次培训的老师和培训过程,这次培训采用了项目监理制,即由劳动部该项目的负责人査处长负责,对整个培训过程进行全程监控,以保证培训质量。这次培训分为六个模块(子项),每个子项目均有专门针对教师与学员的考核,最后汇总得出培训成绩。人力资源和社会保障部的査处长就此次开班的内容、人员、模式、方法等方面做了简单的论述,并对我们提出了一些学习上的要求,鼓励我们真正学习,认真学习。开班第一天,由中国国家新媒体产业管理委员会顾问、美国加州大学博士,英国博恩茅斯大学严军琦博士就文化创意产业现状为我们讲授题为文化创意产业-谁的奶酪的讲座,围绕文化创意产业的概念与特征,产业链与价值链,与新媒体的关系,以及文化创意产业在北京及中国的发展前景,人才及缺口等问题,采用座谈交流的方式,进行了深入浅出的交流与讨论。从高点了解了动画设计制作在国家文化创意产业发展中所处的位置,对动漫行业的重要性有了进一步的认识。国产动画片蓝猫系列相信大家都不会陌生,七日十六日,中国最大动画片资深制作人,原蓝猫公司的技术主要规划操作者卫星先给大家讲述动画生产流程及其职业教育发展思路,从动画的定义开始,总结了动画的百年发展史,并通过一些著名的动画片实例,对动画的四大流派,动画生产流程进行了比较详细的阐述。卫星老师还结合中国动画发展史,以及专业动画制作公司在中国的坎坷发展历程,对中国动画人才的需求结构,职业教育中相应人才的培养模式,与学员们进行了有益的探讨。 北京实用高级技术学校(以下简称北实)做为这次培训的承办方,在教学管理,就业模式及学生德育工作等方面颇具特色,初到该校,大家面对毫不起眼的狭小校园很是感到意外,七月十七日,北实副校长郭科研给大家做了题为职业学校学生情况分析及课程设计方案的报告后,大家对北实才有了真正的认识。郭科研副校长在给学员进行专题讲课北实共有九个校区,每个校区规模都不算大,按照专业集中的原则进行规划,比如我们所在的大兴校区,就只有两个专业:动画设计制作、会展设计与多媒体。而相隔不远的南校区,则培养的是航空乘运与旅游商务专业的学生。与大多数职业院校情况相似,北实大兴校区的生源很大程度上是经高考和中考筛选下来的,且农村户比例大,生源质量可想而知,那么,在教学资源丰富,高等教育普及率很高的北京,北实靠什么来挤身于重点高级技校之列呢?我想是靠准确的定位、丰富的教学实训资源以及良好的就业模式。北京市是我国动画人才及需求最主要的地区,而北实所在的大兴区,正在规划建设成国家新媒体产业基地,良好的天时地利条件,使得北实在政策、师资、实训及学生出口方面有独到的优势,实际上,北实动画制作设备的巨大投入,也是上级部门关注的结果之一。但仅有这些外部优势是远远不够的,北实的优秀的师资队伍是学校发展另一个重要的坚实基础,有一个现象颇让人深思,郭副校长告诉我们,北实大兴校区的教师在动画公司兼职很普遍,并且得到学校的鼓励,他认为好的教师都应该这么做,对于把握业界动向,掌握过硬的教学技能,熟谙企业需求以及建立良好的校企关系、推荐学生就业等方面,都有着十分重要的意义。北实与企业的紧密联系,有相当部分与教师的人脉有关。在课程设置上,北实的做法是密切联系实际,例如:专业课程多采用任务驱动法,作业基本都是下达任务书,从实际的需要追溯技能点的训练。再如基础课程的语文,根据实践及需要,重点缩小到两个,即会根据四格漫画撰写动画文字剧(台)本,能看懂文字台本,应用于动画制作。正因为有了不懈的努力与大胆的创新,校园并不起眼的北实成为了北京建设中国家新媒体产业基地的动漫教学中心,并且也是动画绘制员国家职业标准的制订者,成为动漫设计制作职业人员的重要培养基地。在讲课中,郭副校长与我们就职校学生属于弱势群体,这个问题进行了热烈的讨论,他告诉我们,这一点在全校教职工中有着准确的定位。因此在北实,了解学生,强调亲和力,激励原则及机制以及家长调动原则 注 家长在教育中具有不可替代性,例如:有的学生家长会对老师说:“我的孩子只好交给你了.”这是家长推卸责任的一种普遍现象,教师应该使家长明白其地位和责任的不可替代性,共同教育好学生。,是学生工作及教学的通则。通过与北实教师的多日接触交流,以及许多事例,对北实在学生工作中的的做法有了真切的感受,也带给大家许多的思考与启发。接下来的两天进行的是一组动画前期工作准备单元的学习,即动画剧本创作的基本理论与实践和视听语言,可以说是动画创作的文化基本素养方面的训练,这两门课程的讲授人张晓梅和曹静一个是博士后,一个是导演,都算是北实在编的高学历教师。通过14学时的学习,学员们学习了动画创作的基本理论(特征、格式、题材、主题、结构、情节等),并动手进行了创作。视听语言的学习相对比较“轻松”,从“看电影”中学习电影的要素,视觉与听觉语言,再加以理论化。七月二十日至二十三日,是本次培训的最重要的一部分内容,二维动画制作模块,主要的内容有无纸动画操作技巧、动画基本运动规律以及无纸动画的制作等,并且还有职业资格证书的强化训练,这一部分内容份量非常重,操作量也大,相当于一个多学期的学习量,且对于参加培训的绝大多数学员来说,不是美术绘画功底几乎为空,就是软件运用技术基础基本没有。但让大家感到欣慰的是,担任课程的陶佳婧、赵磊两位老师都非常优秀得法,讲授内容不厌其烦且循循善诱,大家也非常努力,从这时起基本上不分白天晚上,全都泡在了教室里,往往一画就是数小时不歇。回到宿舍时很晚才能入睡,满脑子里充斥着 “原画”、“中间画”、“轨目”、“中间线”、“人物透视跑”、和“动检”等等。三维动作捕捉实训车间,十二架特殊的红外摄像机由计算机系统控制,捕捉舞台中人物的动作,再经处理,成为三维动画片中的各种角色动作。非物质文化遗产保护项目,中国与英国合作的三维数字京剧,部分出自这里。模块四的学习,内容较多,涵盖了三维动画制作技术、三维动画捕捉技术和三维扫描技术。三维动画制作技术的软件平台是Maya(Version 7.0)要在短短两天完全掌握Maya是不可能的,因此这部分主要是围绕建模进行学习的。在电影和视觉特效领域、动画片的制作以及游戏制作业中,Maya被广泛地应用。著名的星球大战前传、指环王、侏罗纪公园以及海底总动员等等,均出自于Maya的手笔。给我们讲课的张家亮老师非常有耐心,这位在全国屈指可数的五位Maya软件工程师之一要在这么短时间里,让大家能够初窥Maya的宏伟殿堂,非常的不容易。三维动作捕捉,是在三维动画制作中一项重要的高新技术,动作捕捉的任务是检测、记录表演者的肢体在三维空间的动作轨迹,捕捉演员的动作,通过软件系统并将其转化为数字化的“抽象动作”。运用于三维动画中,使其动作更加逼真自然,并大大提高了生产效率、缩短了动画制作过程。无纸动画后期制作车间动画后期制作是动画制作中非常重要的步骤,运用软件把前期制作好的动画,素材,声音,音效等剪辑处理,根据需要考虑是否加上特效等。我们学习使用的软件是非常流行的Adobe公司的非线性编辑软件Premiere,以及特效与后期制作软件After Effcet,通过后期制作的学习,另一方面,也可对动画的整个制作流程有个全面的总
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 德州机工考试试题及答案
- 2025安徽淮南市淮河能源控股集团校园招聘300人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(考点梳理)
- 电力安全培训测试题及答案解析
- 餐饮服务安全员测试题及答案解析
- 2025-2030工业自动化控制系统更新周期预测报告
- 2025南平建瓯市妇幼保健院招聘工作人员考前自测高频考点模拟试题及答案详解(全优)
- 2025-2030工业级AR头显设备行业痛点解析与用户体验改善报告
- 2025-2030工业级3D打印材料特性比较与终端行业适配性研究分析报告
- 2025年福建金闽再造烟叶发展有限公司招聘15人考前自测高频考点模拟试题及答案详解(必刷)
- 2025年阜阳临泉技工学校招聘4人考前自测高频考点模拟试题及答案详解1套
- 国家基层高血压防治管理指南(2025版)
- 2025年B2B企业生成式引擎优化(GEO)实战指南
- 2025年宁波辅警考试题库(附答案)
- 电力市场风险管理办法
- 小学道德与法治五年级上册《烟酒有危害》教学课件
- 2025四川能投合江电力有限公司员工招聘11人笔试参考题库附答案解析
- 2023-2024学年八年级物理上学期第一次月考考试版【测试范围:第一章、第二章】(人教版)
- 重大隐患判定标准解读课件
- j11pro固件爵聆数播说明书
- 电容式电压互感器试验指导方案
- GB/T 23353-2009梨干技术规格和试验方法
评论
0/150
提交评论