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文档简介

1、第三章 工作标准及考核办法第一节 工作标准一、水泵岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、熟练掌握泵的操作技术,熟悉岗位设备的检查、维护和一般故障的排除方法。严格按规程操作设备,做好设备巡查维护,经常测听水泵与电动机运转声音,密切注视电流表指示,发现排水量不足或不上水时,应停泵检查。否则每项扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。5、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(

2、20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣520分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时

3、归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,持证上岗,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣1

4、5分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。二、皮带工岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、严格按规程操作设备,做好设备巡查维护,发现皮带跑偏,皮带松及时反映并处理,溜槽保持畅通,拖辊无煤泥且运行正常,皮带上无杂物。严禁带料开停车,否则每项扣1分。4、注重效率

5、,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。6、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,

6、无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿

7、戴劳保用品,持证上岗,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。三、振动筛岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、掌

8、握设备开、停车顺序及检查和排除一般故障的方法。严格按规程操作设备,做好设备巡查维护,运行中,注意观察筛分机运转情况,检查筛分机是否有异响、温度是否正常。注意观察脱水筛筛面是否跑水,否则每项扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。5、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13

9、分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要

10、求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则

11、每发现一次扣1分。四、拣选岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、应带好手套,工作时要集中精力,保证拣选质量。要认真拣出应拣物料(白矸石等)、木块、铁器和雷管。杜绝白矸石、铁器和木块进入破碎机。严禁大块物料进入破碎机或卡住溜槽;认真拣出精煤中所含杂物,严禁精煤中含有杂物。否则每项扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。5、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、

12、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,

13、保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,持证上岗,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣1

14、5分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。五、调度员岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、具备组织和指挥生产的能力,掌握选煤工艺流程、设备流程,了解各车间、班组的关系及职责分工,了解岗位人员的在岗情况,了解原煤入厂情况及缓冲仓仓储、平皮带仓仓储情况,认真填写

15、好有关调度记录。否则每项扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。6、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣3

16、5分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4

17、、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、仪容整洁,按规定穿戴劳保用品,持证上岗,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。六、采制样岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精

18、细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、熟悉采制样理论和方法,会使用和保养各种制样机械和工具。按规定采样时间、采样地点采样,严格按按照GB474煤样的制备方法进行制样。否则每项扣1分4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。5、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣

19、13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、采制样工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时

20、参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气

21、情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。七、化验岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、熟练掌握化验项目的国标、部标和规程,熟练掌握各种化验仪器、工具、器皿的使用和保养方法,熟悉各种记录的填写和计算方法,认真填写原始记录否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。6、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保

22、,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,

23、垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、化验工具、仪器保存、保养完好,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各

24、项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。八、跳汰机岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、掌握跳汰选煤的基本理论,选煤工艺流程,熟悉跳汰系统的风、水管线布置,能正确操作使用。准确掌握煤质变化,并及时进行操作,减少产品的质量波动。运转中随时检查筛板是否松动、破裂、筛孔是否堵赛。跳汰机内的透筛物是否起拱,排料装置是否正常,有无堵、卡、失灵等现

25、象。发现问题及时汇报处理。否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。6、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每

26、次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2

27、分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。九、压滤机岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化

28、做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、熟悉压滤设备的工作原理,熟练掌握压滤机的操作技术。严格按规程操作设备,做好设备巡查维护,及时更换破损滤布,否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。5、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。4、设备出现事故反映迅速,积极处理,否则扣13分。三、准时(10分)1

29、、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(20分)1、本岗位卫生清洁,无积煤、无积水、无杂物、牌板、信号箱、电话、管线、栏杆干净无积尘,无污迹,无杂物,玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,保证现场没有无用或长久不用的物品,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。3、工具、设备保存、保养完好,机架、电机、减速箱不得有积尘油污,否则扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则

30、扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、仪容整洁,按规定穿戴劳保用品,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、现场无水、电、工具、材料浪费现象,杜绝开空车现象,否则每项扣2分。5、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一

31、次扣1分。十、机械维修工岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、设备在运行中发生故障,必须停车处理,检修设备时必须严格执行“断电挂牌”制度,检修完毕及清理现场完毕,要清点人员和工器具否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。6、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故

32、,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。三、准时(10分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(15分)1、本岗位卫生清洁,无积水、无杂物、玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1

33、分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。十一、电气维修工岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗

34、位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、掌握电气检修工作的工艺要求、质量标准和施工方法,掌握常用电气设备、仪表、工具和绝缘用具的使用方法,设备在运行中发生故障,必须停车处理,检修设备时必须严格执行“断电挂牌”制度,检修完毕要清理现场,清点人员和工器具。否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。7、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故

35、隐患,否则每出现一次扣13分。三、准时(15分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(15分)1、本岗位卫生清洁,无积水、无杂物、玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则

36、每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,持证上岗,仪容整洁,精神状态佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。十二、电气焊工岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。

37、 3、掌握电气焊(割)操作的工艺要求和质量标准,工作完毕后或工作中断,要仔细检查工作地点周围确无火患,并清理好现场,消灭火种,检修完毕要清理现场,否则扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。8、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣518分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。三、准时(15分)1、不迟到,不早退,否则每次扣35分。2、工作中不脱岗,不串岗,否

38、则每次扣35分。3、不做与本职工作无关的事,班中不聚在一起闲谈,否则每次扣35分。四、清洁(15分)1、本岗位卫生清洁,无积水、无杂物、玻璃清洁明亮,无破损,否则每处扣1分。2、所有工具、材料摆放整齐,清洁干净,用完随时归位,废旧物品及时清理,垃圾箱及时清倒,否则每项扣1分。五、素养(15分)1、对本职工作做到应知应会,按时参加培训和学习,记录符合要求,否则扣13分。2、能够与领导、同事进行有效沟通,团结协作,互相配合,否则每次扣1分。3、爱岗敬业,工作自动自发,不找任何借口,否则每次扣2分。4、爱护公共设施,不损坏公共财物,否则每次扣2分。5、按规定穿戴劳保用品,持证上岗,仪容整洁,精神状态

39、佳,否则每次扣1分。6、使用文明用语,严禁讲粗话、废话,否则每次扣3分。六、目标(15分)1、杜绝失职失误行为,视情节轻重扣15分。2、完成岗位职责范围内各项工作任务,否则每次一项扣1分。3、完成领导安排的各项临时性工作,否则每有一次完不成扣1分。4、根据季节及天气情况,及时开停照明电,否则每发现一次扣1分。十三、仓库管理员岗位工作标准一、标准化(20分)1、严格遵守各项规章制度,工作质量符合标准,否则每项扣13分。2、按规范化、精细化做好岗位职责范围内的所有工作,否则每项扣13分。 3、凡进库货物须进行验收,核实后做好造册登记。合理安排物料在仓库内的存放次序,负责定期对仓库物料盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符,否则每项扣1分。4、注重效率,不断改进和创新工作方式、方法,积极参与技术攻关和开展合理化建议活动,否则每项扣13分。7、 提高工作标准,杜绝低标准作业现象的发生,否则每次扣1分。二、安全(20分)1、杜绝“三违”现象,做到身边无“三违”,且做到互相联保,否则扣510分。2、不发生人身和设备事故,否则扣520分。3、做好隐患排查工作,不遗留事故隐患,否则每出现一次扣13分。三、准时(10分)1、

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