版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、20XX员工表彰大会主持词九月,是收获的季节,在这金桂飘香,秋风送爽的季节,我们满怀感激及喜悦之情,欢聚一堂,共同回顾。下面是xx整理的,希望大家喜欢。开场:男:尊敬的各位领导女:亲爱的同事们合:大家下午好女:我是xx男:我是xx女: 九月,是收获的季节,在这金桂飘香,秋风送爽的季节,我们满怀感激及喜悦之情,欢聚一堂,共同回顾总结过去的20xx财年取得的成绩,获得的荣誉,并且隆重表彰涌现出来的优秀员工。男:首先,请在座的同事将热烈的掌声送给来自公司各个系统的优秀员工们, 接下来请允许我介绍今天到场的各位领导,他们是:女:请大家用同样热烈的掌声欢迎百忙之中参加本次大会的公司领导和各系统的同事们!
2、合:xxxx食品有限公司20xx财年20XX年度总结暨表彰大会正式开始!男:让我们再次用热烈的掌声感谢各位领导的到来! 三百六十五个日日夜夜,三百六十五个风风雨雨,这一年来我们思念人携着辉煌载着收获,留下了一行行坚实的足迹,也收获了艰辛的磨练与成长。女:是的,每一个思念人的20xx,都有一段可歌可泣的故事,正是因为大家的辛勤工作和全心扶持,思念才会茁壮成长,发展壮大。男:我相信,过去的一年,xx总经理一定有比我们更多的感慨与收获。现在请大家以热烈的掌声有请xx总经理为大家总结20xx,展望204。有请x总:女:非常感谢x总对本次大会的祝福。带着王总的祝福与期望,我们开始表彰20xx年度的思念英
3、雄。这些英雄们秉持尊重、创新、速度、价值的经营理念,在工作中表现优秀,从千千万万的思念人中脱颖而出!男:众所周知,xx是劳动密集型企业,也是食品加工行业的龙头企业,生产无疑是公司发展的重要基石。接下来显示在大屏幕上的英雄们便是获得20xx财年思念生产金牌主管的同事们,大家掌声有请英雄们登场:女:获得20xx财年思念生产金牌主管的同事有:男:现场采访女:掌声此起彼伏,送走了思念产品的生产者,迎来了产品品质的守护者,正是有了你们的严格把控,才保证了公司产品过硬的质量。请看大屏幕,有请获得20xx财年思念品质卫士的同事们!男:获得20xx财年思念品质卫士的同事有:女:现场采访男:接下来,将要上台接受
4、表彰的是用神奇的双手,将一颗颗水饺、汤圆变出来生产一线的员工们,他们堪称思念的金手指。请看大屏幕,有请获得20xx财年思念金手指的同事们上台:女:获得20xx财年思念金手指的同事有:男:现场采访女:再好的产品生产出来,如果不能销售到消费者的手中,也就失去了它的价值。所以销售也是公司发展的一大基石。男:是的。今天来到现场的也有我们销售一线的同事们,让我们给他们打个招呼吧在销售一线拼搏厮杀的销售精英们,你们好吗?女:感谢你们的到来。非常有幸在企业文化共识营的培训中与大家相识,让我更深刻的了解你们做业务时的辛苦,遇到困难时的坚持,培训学习时的积极。接下来让我们用最热烈的掌声有请咱们思念最可爱的人思念
5、销售之星们上台。男:获得20xx财年思念销售之星的同事有:女:现场采访男:好的生产和好的销售,也离不开服务部门好的支持,在生产和销售部门取得好成绩的同时,财务、人资、行政等后台部门的同事们也在默默地为公司的发展贡献着自己的力量。作为人资中心的一员,作为后勤服务部门的一员,我非常的自豪地有请获得20xx财年思念服务之星的同事们上台,请看大屏幕:女:获得20xx财年思念服务之星的同事有:女:卓立,获得服务之星有什么感受?男:此时此刻只有三个字能表达我的心情:我骄傲!谢谢大家,其实我是代表人资中心整个团队来领奖的,因为没有优秀的团队,哪里会有优秀的个人呢?女:说得好,团队成功是个人成功的前提。但火车跑得快,全靠车头带。一个好的团队也一定要有一个好的带头人。今天大会压轴出场接受表彰的正是公司各个优秀团队的带头人思念管理之星。有请正在冉冉升起的一颗颗思念管理之星们上台,请看大屏幕:男:获得20xx财年思念管理之星的有:女:现场采访男:让我们再一次把最热烈的掌声送给所有的获奖人员!结束:男:多么动人的时刻,多么难忘的时光。虽然我们无法阻拦时间的流逝,但我们会将此刻的美好化为永久的回忆;女:在这里,有辛勤工作的员工,有开拓创新的领导;男:在这里,有我们对生活的激情,更有我们对未来的渴望;合:因为,我们始终相信:明天会更好!请大家一起合唱明天会更好
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2021年衢州辅警考试宝妈备考高效刷题试题及答案
- 税源信息确认工作制度
- 山东省淄博市2023年高二《语文》01月月考试题与参考答案
- 锡林郭勒盟阿巴嘎旗2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 三明市清流县2025-2026学年第二学期五年级语文期中考试卷(部编版含答案)
- 平顶山市新华区2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 保山地区龙陵县2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 哈尔滨市木兰县2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 大连市庄河市2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 曲靖市麒麟区2025-2026学年第二学期六年级语文第五单元测试卷部编版含答案
- 农业综合行政执法大比武试题库及答案(2025年省级题库)
- 消毒供应室精密器械清洗流程
- 医疗耗材销售培训课件
- 车位买卖合同补充协议样本
- 2025年学历类高职单招智能制造类-化学参考题库含答案解析(5套试卷)
- 第8课 动物的耳朵 课件 青岛版六三制一年级科学下册
- 零件CAM软件编程-CAXA制造工程师 课件全套任务1-7 CAXA 制造工程师 2022 软件功能认知-壳体加工
- IPC-4552B-2024EN印制板化学镀镍浸金(ENIG)镀覆性能规范英文版
- 化工安全工程概论-第五章
- GB/T 4340.3-2025金属材料维氏硬度试验第3部分:标准硬度块的标定
- 浙江省公路工程质检资料管理文件用表
评论
0/150
提交评论