付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、7.8数学归纳法 【考纲目标】掌握数学归纳法的使用条件、方法与步骤一、自主学习要点1.数学归纳法的适证对象数学归纳法是用来证明关于正整数命题的一种方法,若n0是起始值,则n0是使命题成立的最小正整数要点2数学归纳法的步骤用数学归纳法证明命题时,其步骤如下:(1)当nn0(n0N*)时,验证命题成立;(2)假设nk,(kn0,kN*)时命题成立,推证nk1时命题也成立,从而推出对所有的nn0,nN*命题成立,其中第一步是归纳基础,第二步是归纳递推二者缺一不可二、合作,探究,展示,点评题型一 证明恒等式例1求证:1(nN*)思考题1:用数学归纳法证明:(其中nN*)题型二 证明不等式例2用数学归纳
2、法证明不等式···>.思考题2:求证:>(n2,nN*)题型三 归纳猜想证明例3已知数列an的前n项和Sn满足Sn1且an>0,nN*.(1)求a1,a2,a3,并猜想an的通项公式;(2)证明通项公式的正确性思考题3:在数列an,bn中,a12,b14,且an,bn,an1成等差数列,bn,an1,bn1成等比数列(nN*)(1)求a2,a3,a4及b2,b3,b4,由此猜测an,bn的通项公式,并证明你的结论;(2)证明:<. 三、知识小结运用数学归纳法时易犯的错误:(1)对项数估算的错误,特别是寻找nk与nk1的关系时,项数发生什么变
3、化被弄错(2)没有利用归纳假设:归纳假设是必须要用的,假设是起桥梁作用的,桥梁断了就通不过去了数学归纳法课时作业1用数学归纳法证明不等式1>(nN*)成立,其初始值至少应取()A7B8C9 D102设f(n)1(nN*),那么f(n1)f(n)等于()A.B.C. D.3若数列an的通项公式an,记cn2(1a1)(1a2)(1an),试通过计算c1,c2,c3的值,推测cn_.4设数列an的前n项和为Sn,且对任意的自然数n都有:(Sn1)2anSn.(1)求S1,S2,S3;(2)猜想Sn的表达式并证明5已知数列an的各项都是正数,且满足:a01,an1an·(4an),(nN)证明:an<an1<2,(nN)6(2014·安徽理选编)设整数p>1,nN*.证明:当x>1且x0时,(1x)p>1px.7(2014·陕西理选编)设函数f(x)ln(1x),g(x)xf(x),x0,其中f(x)是f(x)的导函数令g1(x)g(x),gn1(x)g(gn(x),nN*,求gn(x)的表达式8(2015·衡水调研)首项为正数的数列an满足an1(a3),nN*
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年学法普法知识答题竞赛题库及答案
- 电气安装企业电工检修维修安全操作规程
- 2025-2026学年yw拼音写法教案
- 2023三年级语文下册 第一单元 习作:我的植物朋友(新学习单)教学设计 新人教版
- 2025-2026学年大班美术礼物教案
- 2025-2026学年教案模板网站配色
- 2025-2026学年芭蕾平衡游戏教案
- 2018-2019学年人教版(新)历史与社会九年级下册同步教学设计:第八单元 共同面对前所未有的挑战 (共7份打包)
- 2024四年级数学下册 数学好玩2 奥运中的数学教案 北师大版
- 湖南省岳阳市岳阳县第一中学2025-2026学年高二下学期7月期末考试政治试卷
- T-CAZG 010-2022 动物园鸟类人工孵化和育雏技术规范
- 2024年甘肃省预防接种技能竞赛理论考试题库(含答案)
- 2024年广东省普通高中学业水平考试化学试卷(修改+答案)版
- 顺丰SHL在线测评题库
- 校园保安服务投标方案
- 河南省矿山起重机调试方案维护保养方案及易损件清单
- 蔬菜配送投标方案(技术标 )
- 2023年四川日报报业集团招聘笔试备考试题及答案解析
- 现场管理5S目视化管理
- 食品工程原理-传热
- 《岗位任职要求》word版
评论
0/150
提交评论