百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载_第1页
百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载_第2页
百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载_第3页
百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载_第4页
百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间9.10地点电子阅览室培训人员全体教师培训专题强化师德素养  提升业务能力培训内容校本研修的目标、条件和重点1、目标:强化校本研修,全面提升教师素质2、重点:(1)新教师常规教学能力的提升(2)骨干教师引领示范作用能力的提升(3)全体教师师德修养;业务素养;教育教学能力的提升百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间11.8地点电子阅览室培训人员全体教师培训专题校本培训内容 培训内容公布培训任务:(1)师德专题培训;(2)读书专题培训;(3)教学内容专题培训;(

2、4)教育科研专题培训;(5)心理健康教育专题培训;(6)新教师专题培训;(7)骨干教师专题培训;(8)有关教育(培训)主管部门适时下达的培训任务等。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间3.21地点 电子阅览室培训人员全体教师培训专题校本培训形式培训内容充分利用本校资源,引领与自主研修相结合(总)。具体为:(1)学校领导引领式根据学校发展需要,以学校领导做专题讲座的形式,就某一方面教师存在的具有普遍性的问题进行专题培训。(2)骨干教师引领式根据教师在教育教学中存在的问题,有骨干教师就某一方面的问题进行专题培训。(3)教师自主研修式根据教育发展需要,就某一

3、专题进行自主研修。(4)专家引领式邀请有关专家,进行专题培训。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间3.28地点阶梯教室培训人员学校领导小组 培训专题校本研修的管理措施和考核办法 培训内容1、校本研修由校长总负责,由分管领导组织实施。2、规范校本培训点名制度,每次培训要签到并由专人纪录出勤情况。3、及时收缴校本教研的书面作业,作业上交情况及质量及时纪录及反馈;加强对培训工作的过程管理,把培训落实到实处。并与年度考核挂钩。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间4.2地点电子阅览室 培训人

4、员数学教师 培训专题小学数学概念教学课堂教学模式研讨会 培训内容 1、吴涛老师上百分数的认识一课。2、教研组长进行小学数学概念教学课堂教学模式培训。3、教研组长进行小学数学教案书写格式培训。4、互动式评课。5、即墨市教研室孙老师评课。6、刘校长进行活动总结。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间5.5地点电子阅览室培训人员全体教师培训专题电子白板及校园网使用培训内容 1.教授电子白板的使用方法。 2. 按照教体局统一要求下载电脑桌面。 3. 安装瑞星杀毒软件。4. 注册网上工作室。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动

5、记载(20142015学年度)时间4.10地点 院东小学培训人员 全体语文老师培训专题小学语文阅读教学课堂教学模式研讨会培训内容1、梁桂福老师上李时珍夜宿古寺一课。2、互动式评课。3、即墨市教研室郭晶晶老师评课。4、郭老师进行小学语文阅读教学课堂教学模式培训。5、郭老师进行小学语文教案书写格式培训。6、于主任进行活动总结。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间4.15地点教室培训人员全体语文教师 培训专题中高年级阅读课研讨课培训内容 1、第三节课魏艳双老师讲授小稻秧脱险记第一课时。2、第四节课崔艳老师讲授小稻秧脱险记第二课时。3、授课教师进行课后反思。4、听课教师评课。5、学校领导评课6、刘校长进行活动总结。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间4.20地点教室培训人员全体语文教师培训专题低年级阅读课研讨课培训内容1、第三节课兰安娜老师讲授小动物过冬一课。2、授课教师进行课后反思。3、听课教师评课。4、学校领导评课5、刘校长进行活动总结。百神庙镇明德小学骨干教师、学科带头人培养活动记载(20142015学年度)时间4.27地点电子阅览室培训人员新教师培训专题教师优质课比赛培训内容 1

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论