中骏物业第九十四期《新员工入职培训》评估测试附答案_第1页
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文档简介

1、中骏物业第九十四期新员工入职培训评估测试 本套试卷满分为100分,考试时间为60分钟基本信息:矩阵文本题 *姓名:_部门/项目:_工作岗位:_一、单项选择题(共计36分,3分/题,多选、错选不得分)1. 中骏物业成立于() 单选题 *2005年6月 【正确答案】2006年3月2006年6月2007年8月2. 公司为留住员工,采取的措施之一是给予工龄工资,那么为( )元/年 单选题 *50 【正确答案】100301503. 公司作为国家一级资质物业企业,注册资金是() 单选题 *100万以上200万以上300万以上500万以上 【正确答案】4. 公司新员工每月固定转正时间为() 单选题 *每月1

2、5号每月28号每月1号 【正确答案】每月25号5. 火灾中导致人员死亡最多的原因是() 单选题 *烟毒气致死,占50% 【正确答案】被大火烧死被人群踩死被房子压死6. 所有公司员工不得随意透露员工的薪酬,一经发现,情节轻微未造成不良影响的,每发现一次处以( )元的罚款,连续两次视为严重违反公司制度,给予解聘处理;对于造成不良影响情节严重的,视为严重违反公司制度,发现一次即给予解聘处分。 单选题 *300元200元 【正确答案】100元50元7. 工资疑问处理办法:填写工资异议说明表,( )之前交至人力资源部 单选题 *20日25日次月20日次月25日 【正确答案】8. 任何员工不得代为其他员工

3、打卡,否则一经查实,第(), 双方当事人各处罚100元;第() 视为严重违反公司制度,给予解除劳动合同处理。 单选题 *2次/3次1次/3次2次/4次1次/2次 【正确答案】9. 公司正常情况下发放工资的时间和方式是() 单选题 *每月1日 现金每月15日 现金每月15日 打工资卡里 【正确答案】每月1日 打工资卡里10. 员工请事假()天以上由人力资源部审批 单选题 *2天3天4天 【正确答案】5天答案解析:3天及以内由部门负责人审批;4至5天(含)须报人力资源部经理审批;5天以上须报行政人事总监审批11. 员工旷工1天,按公司制度应扣除()天工资 单选题 *2天5天3天 【正确答案】1.5

4、天12. 灭火器压力表指针指在( )区可正常使用,检查时应用手托起灭火器,估计重量基本符合规定值,如发现重量太轻或示压力指针指向红色,则应立即上报秩序维护主管并更换。 单选题 *黄色红色绿色 【正确答案】均不是二、多项选择题(共计15分,3分/题,多选、少选、错选均不得分)13. 灭火器使用的“三字诀”是() *拔 【正确答案】瞄 【正确答案】压 【正确答案】喷14. 公司的组织架构包括() *人事行政运营中心 【正确答案】财务运营中心 【正确答案】物业管理运营中心 【正确答案】经营管理中心 【正确答案】15. 报警三要素() *确切地址 【正确答案】火情和火源 【正确答案】确切位置和求救信号

5、 【正确答案】水源16. 火灾现场逃生中的“三要”() *一定要走消防通道 【正确答案】一定要猫腰低头、迅速逃离现场 【正确答案】一定要懂得“自救” 【正确答案】往浓烟里冲17. 员工福利包括() *生日礼金 【正确答案】节日礼金 【正确答案】保险 【正确答案】季度劳保 【正确答案】三、判断题(每题1分,共10题,认为正确的选“对”,认为不正确的选“错”)18. 我们下班后可以在自己所管辖物业小区内喝酒。 判断题 *对错 【正确答案】19. 接听电话标准用语:“您好,中骏物业,项目名称,请问有什么可以帮到您?” 判断题 *对 【正确答案】错20. 若所有逃生线路被大火封锁,可用挥舞衣物、呼叫等

6、方式向窗外发送求救信号,等待救援。 判断题 *对 【正确答案】错21. 上班时不在工作区域内吸烟,禁止着工装在园区内吸烟;不得在就餐区以外办公区域用餐。 判断题 *对 【正确答案】错22. 到达业主门外先按门铃或轻敲门3次,并后退一步。 判断题 *对 【正确答案】错23. 非工作时间未经允许一律不得穿有公司明显标志的着装外出,休息人员穿便装时不得进入服务中心前台或岗亭逗留。 判断题 *对 【正确答案】错24. 在3米以下的作业,不必安排2人及其以上才能进行作业。 判断题 *对错 【正确答案】25. 巡逻中发现自己不能处理的问题,应及时向上级汇报 判断题 *对 【正确答案】错26. 若发现业主需要帮助,应主动协助 判断题 *对 【正确答案】错27. 家中电器或线路着火,可用泡沫灭火器扑救 判断题 *对错 【正确答案】四、简答题(5小题,共39分)28. 中骏物业的企业精神、用人理念、生存理念、服务宗旨、服务模式是什么? 填空题 *每一项2分_29. 我们对员工进行考核的目的是什么? 填空题 *_30.

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