空姐招聘第一平台

1、第一页，共十四页。空姐招聘第一平台第二页，共十四页。合 作 单 位 主办单位： 中国南方航空公司 中华全国青年联合会 江苏卫视 承办单位：中国南方航空股份有限公司人力资源部、党委工作部 中国南航集团文化传媒有限公司 独家冠名： 统一鲜橙多 电视合作： 江苏卫视及各主选区省级电视台地面频道 平面媒体： 各主选区主流平面媒体 网 络： 南航传媒网设立官方网站、腾讯网 航空媒体： 南航机上媒体第三页，共十四页。活动主题阳光招聘 快乐就业 第四页，共十四页。 这是一种全新的职场竞赛，是一场丰盛的视觉盛宴，是一个时尚的娱乐事件，更是一个美丽的塑造过程，为无数追求美丽梦想的女孩提供了公平的圆梦舞台。 活动

2、采用公开海选和电视选拔的方式，面向全社会招聘空姐。大赛依托民航空乘人员专业考核标准，引入南航旅客的评选标准，通过海选、笔试、体检、复试以及电视晋级赛等多轮选拔，从万千选手中挑选出最优秀、最符合南航旅客需求的空乘人才。 合格选手将直接进入南航接受专业培训，随后飞上蓝天，成为一名骄傲的空中新天使。南航将把稀缺的一百多个空姐名额都放入大赛招选，因此，参加大赛成为2008年女孩们进入南航成为空姐的唯一渠道，其中的佼佼者还将服务南航的奥运精品航班，并成为北京奥运服务志愿者。第五页，共十四页。 在前两届成功举办的基础上，活动将继续启航。项目将采取全国化、公开化、透明化、娱乐化的选拔方式，层层筛选，逐一淘汰

3、，并充分整合利用广播电视、纸媒、网络、航空媒体等各媒体优势，全方位、多角度、立体的传播平台必将使活动成为一个极具轰动效应的美丽招聘事件。 独特的模式，盛大的规模，开创了中国最大规模的空姐主题电视招聘，为中国空乘选拔的全新标准树立行业标竿。（参考消息转载美国洛杉矶时报报道天空中的新鲜面孔，以中国“空姐”选拔标准在改变为题用半个版面作大幅报道） “快乐就业，阳光招聘”，将吸引所有有梦想的女孩争相加入大赛，乘着梦想的翅膀启航！ 第六页，共十四页。2008活动亮点一、活动独树一帜： 本次活动做为一场美丽的招聘盛事，将成为2008年最具影响力的活动之一。二、打造奥运概念： 在各选区的晋级赛上，活动将紧密

4、结合不同的奥运项目对选手进行考核，并且优胜选手将执行南航奥运精品航班，成为奥运志愿者。三、超前的职业规划理念： 南航完成了对空姐职业从“服务员”到“雇员”的定位转变，从2008年开始，将对所有的新入职空姐做完整的职业规划，让更多的空姐可以适应公司其他岗位，走上管理层。第七页，共十四页。2008活动亮点四、专业职业考核： 空姐的工作性质决定了她要在不同的环境中和各式各样的人打交道和处理问题，职业的特殊性为社会好奇，为电视节目提供了丰富的考核空间和独到的内容。五、独特的互动评选： 南航旅客担任基本面试评委。让企业的顾客来为自己挑选员工是一大创举。六、突破户口限制： 对参加选手不再硬性要求“城镇户口

5、”，这意味着大量优秀的农村女孩将有机会参加大赛，并最终加入空姐行列。第八页，共十四页。主选区及分选区安排 9大主选区： 北京、济南、郑州、武汉、苏州、重庆、成都、广州、深圳 18个分选区： 上海、杭州、合肥、石家庄、呼和浩特、太原、天津 乌鲁木齐、沈阳、长春、哈尔滨、昆明、贵阳、厦门 长沙、南昌、西安、南宁第九页，共十四页。活动排期1、2月27日，在北京召开盛大的活动启动仪式暨全国新闻发布会，启动08年宣传及报名 由江苏卫视、 南航媒体、各地合作电视台、平面媒体、网络联动推开2、3月初到中旬，在全国18个分选区第一轮选拔活动 分选区只进行旅客评委的“基本目测”，通过者就近到主选区参加后续选拔3

6、、3月下旬5月初，在9个主选区开始正式选拔活动，每三个选区同时开始 江苏卫视拍摄播出花絮，各地电视台制作晋级赛4、5月初6月上旬，选手集中南京，录制全国总决赛阶段节目 由江苏卫视策划、制作、播出第十页，共十四页。活动排期示意第十一页，共十四页。主选区招选流程第一关：基本目测 由南航乘客担任评委，考察形象、气质、口齿等第二关：专业面试 由南航专业评委按照民航专业标准进行外形考核第三关：笔试 考核选手的文化素质，主要是英语第四关：体检 按照民航专业标准，对选手进行身体检查第五关：复试 全面考察选手职业潜质 1、无领导小组讨论 2、2：1面试 3、决策面试第六关：电视晋级赛 通过电视选拔，选出既定人数的入围者进入决赛 第十二页，共十四页。谢 谢第十三页，共十四页。内容总结空姐招聘第一平台。 电视合作： 江苏卫视及各主选区省级电视台地面频道。合格选手将直接进入南航接受专业培训，随后飞上蓝天，成为一名骄傲的空中新天使。对参加选手不再硬性要求“城镇户口”，这意味着大量优秀的农村女孩将有机会参加大赛，并最终加入空姐行列。主选区及分选区安排。1、2月27日，在北京召开盛大的活动启