浅谈人本主义和谐社区的构建

1、浅谈人本主义和谐社区的构建论文关建词：人本主义和谐社区社区管理社区效劳论文摘要：人本主义是社会开展的根本，而社区又是社会开展最重要、最根本的单位。随着和谐社会的开展，和谐社区也渐入人心，引起越来越多人的关注该文从人本主义的视角出发，将以人为本的思想贯穿到和谐社区的构建过程中，并提出措施，以期有助于建立良好的社区秩序，营造和谐的社区环境，最终构建起和谐之社区。1社区与和谐社区11社区社区是一个社会学的概念，从其提出到如今经过了一百多年的开展与演变，目前主要形成两大类观点：一种是功能主义观点，认为社区是由有共同目的、共同利益关系的人们组成的社会共同体另一种是地区性观点，认为社区是指在一个地区内共同

2、生活的有机组织的人群。无论何种观点都是以人为根本出发点、围绕着人这个中心进展的讨论与研究，分开了人，社区就成了无水之源、无根之木。因此，有必要重构人本主义社区，强化人在社区中的主体地位，深化社区人性化改革。社区的开展经过了多种形态，其扩展出的类型也各具特点，如如今所流行的生态社区、文明社区、绿色社区以及参与型社区、混合型社区、有归属感的社区等。总结上述社区，无论哪类社区都是在倡导人与自然、人与社会、人与人之间的和谐，虽宣传口号和方式各异，但事实上殊途同归，都是为了营造一个和谐社区、一个和谐环境、一个和谐社会。应该说和谐社区并不是社区开展的一种新形态，但对其分析研究有重要的社会意义和作用。12和

3、谐社区和谐社区的提出是与和谐社会的开展有严密联络的，而和谐社会是我国经济进入高速开展阶段，人们的物质生活和精神风貌得到较大的满足和改变，城市化程度不断进步后出现的新的社会开展理论。党的十六届六中全会上首次正式提出了“构建社会主义和谐社会问题。和谐社会就是要最大限度地增加和谐因素，减少不和谐因素，这也是实现中国长远开展目的的重要保证。而社区是社会的根本单位和细胞，和谐社区是建立和谐社会的根底，建立和谐社会就要从和谐社区入手。和谐社区是在全面建立小康社会，努力构建社会主义和谐社会的新阶段，社区与政府、企业、社会及居民良性互动，协调开展，最终实现居民自治、管理有序、效劳完善、治安良好、环境优美、文明

4、祥和。经过几年的开展，我国的和谐社区建立逐渐获得了丰硕的成果，在一些地方出现了构建和谐社区的思路和标准，如大连西港区，北京宣武区、朝阳区、石景山区，西安的碑林区，南京的玄武区，安阳的殷都区，这些社区都在为构建和谐社区、和谐社会而努力。从城市总体规划到居住区建立，都把构建良好的社区环境作为一项最根本、最主要的内容。一个优秀社区的形成，一个和谐社区的建立，对于社区内人们的安定、交流、娱乐、学习等都将起到积极的效劳作用，成为人们真正的理想家园。但目前和谐社区的研究尚处于初级阶段，还有许多问题需进一步发现与讨论，而且和谐社区的开展不能脱离人本主义，不能违犯和谐社会，因此怎样营造一种良好的社区环境，建立

5、良好的社会关系，最终构建以人为本的和谐社区，并提醒其开展的核心，进步其效劳才能等，正是我们目前急需解决的问题。2和谐社区社会关系的构筑人与自然共同构成了社会的实体层面，在这个层面上，人与人之间结成了一个纵横交织的关系网络。人是社会的产物，城市社区正是由人与人之间不同的关系而形成的一种居住形态。与农村以纯粹的血缘关系和地缘关系为根底而构筑的形式不同，城市社区内部人们那么主要是一种地缘关系或业缘关系，甚至是类缘关系和机缘关系：另一点不一样的是，农村生活方式相对单一，人际关系亲密，感情色彩浓重，交流频繁，而城市生活方式多样化，人际关系的感情色彩淡化，交流相对简单。这一切都导致了现代城市社区邻里关系的

6、弱化，人与人交往的缺失，社区社会关系的冷淡。要改变目前这种状况，有必要强化以人为本的社会开展思想，通过人本主义理念来重塑和谐社区的社会关系。21改善社区设施农村社区邻里关系亲密，很大程度上是因为邻里之间有足够的户外交往空间，人们可以在户外边交流边做其他事情，而且互相之间可以帮助。城市社区也可以通过此类方式来加强此种邻里关系，如在社区内提供一个场所，下班或周末时，家长可以带着小孩到这里来活动。孩子是一个很好的中间体，父母可以一边照望嬉戏玩耍的孩子，一边互相沟通、交流，讨论孩子的成长、工作的情况、生活的问题：老年人之间可以互相传授养生之道，做一些简单的娱乐活动：年轻人也可以在此享受阳光、高谈阔论等

7、，生活、工作、学习各类话题无可不谈。另一方面，如今大城市住区的多层住宅逐渐被高层所取代，这也导致居民不愿意跑到楼下进展休憩娱乐。事实上，目前高层住宅的有效使用面积低是较普遍的问题，而且内部严重缺乏公共空间。设计时可以改变思路，将不能有效使用的局部空间放大，每隔几层设置一处，成为公共交流场所，使大家可以共同享受这种空中的交流、观光平台。诸如此类社区设施的建立都属于物质空间和环境空间的改善，其实这些场所、空间所需面积并不大，但这正是人们的根本需求，是以人为本和谐社区建立的根本目的，而且它们所起到的作用对改善邻里关系是不可估量的。22设置组织机构社区内设置组织机构应该是居民自愿的非盈利性的，而且这些

8、机构必须是要为本社区居民效劳的。如今经常见到社区中老年人自发组织起来的一些活动团体，他们以晨练的形式为主，彼此关系亲密，在活动中得到了交流，乐此不疲。我们也可以尝试在其他年龄段的人群中施行和开展此类团体，如棋牌协会、读书协会、运动协会等，人们通过此类娱乐活动，互相认识，互相理解，在交流中彼此逐渐产生了社会层面上的情感关系。随着我国逐步进入老年化社会，社区内部的老年人将成为社区的主体人群，成立以老年人为主要对象的组织，对于解决老年化问题、促进家庭与社区和谐都是非常有利的。同时，我们还要关注弱势群体、低收入家庭和外来人员，使我们的组织机构可以更好地为他们效劳，让他们得到公平公正的对待，让每个居民都

9、得到人性化的效劳，这才是人本主义的要旨所在，也是和谐社区建立的根本目的。23倡导社区文化城市社区居民也存在地缘感、业缘感和类缘感等几种心理情感因素，虽没有农村居民那么强烈，但对本社区也具有共同的地域观点、乡土观念和一定的感情。城市社区里的居民有着不同的文化背景，每个人的世界观、人生观都可能不同，这样就产生了不同的社区文化观念。因此，在城市社区中，我们要倡导一种积极的社区文化，求同存异，使人们的内心达成一种共识，共同为维护自己的社区而努力。这种社区文化并不是简单就可以发现的，而是要经过深层次的挖掘、提炼，逐步形成有自身特色的文化。比方可以宣扬社区助人为乐、与邻为好的社区文化，这样的文化意识一旦深

10、化到社区成员内心之中，将会进发出宏大的能量，整个社区将充满活力，社区内到处可见互帮互助、团结友好的情景。大家虽然来自不同地方，职业、年龄、学历、认知都不同，但都在学习并理论着本社区文化，共同建造一个大家所共享的具有归属感和亲和感的社区。3社区管理与社区效劳和谐社区开展的核心与目的人在社区各种要素中处于主导地位，社区设施的建立和制度的设置都必须服从和效劳于人，满足人的各种不同需求。按照美国社会学家马斯洛的“需求等级学说，社区的建立与管理机制同样也需要满足人的生理需要、平安需要、爱与归属的需要、尊重的需要和实现自我的需要。这是一个由低级到高级的需求过程，前两者是根本需求，后三者是高层次的需求，只有

11、在现代社会高度兴旺的文明支撑下，通过建立完善的管理机构与管理体制，才有可能实现和谐社区并更好地效劳于人们。吴良镛院士在其?人居环境科学导论?中指出：各种人居环境的规划建立，必须关心人和他们的活动，这是人居环境科学的出发点和最终归属。因此和谐社区的管理必须以人为本，其管理体系的形成也应该本着效劳于人、满足人的需求的目的进展组织。31社区管理(1)管理体制社区的管理系统必须是科学的、有机的、人性化的组织。系统的建立就是要维持社区的稳定，促进社区的开展，从而使人的需求得到最大限度的满足。我国城市管理工作正向着多元化的现代公共管理形式转变，以往“两级政府，三级管理的形式让社区(管委会)处于一种为难的境

12、地，所以社区作为最根本的管理单元，社区管理必须进展改革。这就要逐步淡化政府作用，倡导市场作用，同时要引入社会管理因素，不断推进和谐社区管理的民主化与科学化。从全国优秀社区建立经历来看，此类社区的管理可以实现社区有限资源的合理配置和社区居民自治，通过管理体制的引导作用，进步居民的素质与生活福利，根本消除社区内犯罪及违背公共；隹那么的消极现象，保证了社区的平安与稳定，社区的物质文明和精神文明都有很大的收获，社区在稳定、和谐中得到了开展。(2)管理形式许多地方的居民对社区的开展抱着旁观和冷漠的态度，社区居民缺乏对社区的认同感、归属感。认同感低，对社区的情感和责任感就低，社区就很难形成凝聚力，究其原因

13、，就是居民的参与性不够，管理的形式不恰当。而人本主义和谐社区的建立要充分发挥人的主观能动性，让每一个居民都参与到社区的管理工作当中。传统的自上而下的管理形式制约着社区管理的平等、有序进展，对社区自治和公众参与很不利，而社区建立成功与否的一个重要的衡量标志就是居民的参与程度。和谐社区的管理应该是一种人与人和谐关系的表现，管理者与被管理者平等对话，共同为社区的开展作奉献。因此要让社区的每个居民都参与到社区的公共事务决策与管理中去，改变那种虚假的、象征性的参与形式，取而代之的是实权式参与。而且居民主动参与社区事务，共同管理社区的理念，有利于营造良好的竞争气氛、注重本钱分析、讲究工作效率、提升效劳精神

14、以及强化质量意识，这也是符合和谐社区市场机制的内涵与特征的。32社区效劳假如说社区管理是和谐社区开展的核心，那么社区效劳就是和谐社区开展的目的。社区组织职能不仅是管理，更重要的是社区效劳。对社区进展管理，制定各种制度、倡导社区自治、设置组织机构、开展社区文化等等措施，都是为了提供更好的社区效劳，满足社区居民生理和心理方面的需求。社区效劳类型众多，主要包括就业效劳、社会保障效劳、社区医疗效劳、方案生育效劳、社区绿化美化、社区环境卫生等。这些效劳的效劳者应该是社区居民，被效劳者应该也是社区居民，两者是同一群体中的人，都是社区主人，因此搞好这些社区效劳，既是促进社区的开展，满足别人的需要，又是为本社区效劳，满足自身的需要。这也证实了社区管理者应该来自社区居民，以社区的管理未指导社区的效劳，以社区的效劳来促进社区的管理。结语社会开展到今天，社区的建立也正发生着日新月异的变化。和谐社区开展不仅是改善社会风气、美化社会环境、优化社会构造、降低社会运行本钱、进步社会收益