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文档简介
1、第PAGE7页共NUMPAGES7页初中部2022级教育教学工作总结一年来,初中部_级积极落实学校的工作计划要点,领会学校的各项精神,以改革课堂效率、整合提高教师业务能力为核心,以实施生命课堂为重点,以调动老师积极性为突破口,以让老师拥有愉快的教学环境、学生高质量的群情投入为教育理念,很好地完成了学校安排的任务。一主要工作成绩1教育教学质量有上新台阶在_上学期年底全县统考中,我级部各项指标以微弱劣势居全县第二名,在下学期期中考试中,经过老师们的积极努力,实现了反超,两率一分均居全县第一。刚刚结束的年终统考,全县前三名我校占_人,第一名(第一名与二中并列),第三名和第五名,平均分超过同类学校,位
2、居第一,及格分和优秀分还没有计算出来,根据平均分推算,位居第一是很有可能的。2教师业务素质显著提高一年来,全体教师的精神风貌焕然一新,每位老师都以最饱满的热情投入到教育教学中。办公室、走廊中里随时都可以看到老师和学生谈话的身影,办公室平时闲谈的少了,备课批作业的多了;上网浏览的少了,_备课的气氛浓了;抱怨的少了,和家长沟通的多了;单元测验的次数多了,老师忙碌的时候多了,在成绩上相互攀比的多了一句话,老师们真正把教学当做自己的事业。级部的教育教学正在正向的轨道上运行。本学年涌现出很多具有优异成绩的老师。体育教师臧传英指导的乒乓球队获得全县第一的好成绩,管仁振老师带领学生取得全县体育运动会团体总分
3、第一名,陶玲老师在全县数学课堂教学模式比赛中获得第一名,她的信息技术与学科整合优质课参加市级评选。二级部工作措施1、制定可操作性教师教学常规检查机制。确保老师在走向课堂之前,能精心备课,设计出最佳的教学思路;确保每一个学生的作业和对知识的掌握都能在老师的视野之内,保证学习质量;确保教师的出勤、办公秩序,让教师的精力集中于教育教学之中。级部对老师的备课每周一检查,对老师的作业批改进行不定期周查,以便于发现问题,及时整改;发现好的做法,马上推广。把学校安排的每周教研活动落到实处,听课评课要有实效,不走过场,保证了级部工作的有序推进。2大胆改革初一级部学生会,并创造性的把学生会的各部分配到各班级,有
4、效发挥了各职能部门的效率,定期召开学生会会议,培训并发挥其功能。_班_班负责_部,_班_班负责体育部,_班_班负责纪检部,_班_班负责宿舍管理,_班负责自行车管理,_班负责学习部。各部负责同学定期进行检查,并予以通报,纳入每月的班级绩效考核。3加强常规建设。我们始终认为,常规建设与教学并重,一个常规不好的班级不可能会有好的教学成绩。为此,初一级部在宿舍、卫生、放学路队、自行车、课间操等方面都进行严格的管理。管理方法上,我们采取各负其责、相互帮助的策略,实行责任人负责制,极大地调动了班主任的积极性,取得了很好地教育效果。4针对学习生源的实际情况,深挖学校家庭与社会的三结合教育。老师在进行学生教育
5、的同时,也进行家长教育,争取得到家长的有效教育补充。为此,我们召开系列班级家长会,召开级部家长委员会,走进学生家与家长沟通,取得了可喜的效果,也深得家长好评。5级部在学习之余,积极开展丰富多彩的活动,让学生的学习更加丰富多彩。由初一学生主持的学校第_届艺术节获得一致好评;初一国旗下讲话模式成为初中部的学习典范;在学校首节英语节上,同学们的表演可圈可点,受到了意想不到的效果;在五莲中学青春之歌合唱节上,激扬的歌声和同学们专注的表演让他们在感受着学习之余的乐趣。三工作思考1、要以宽容之心对待级部工作。由于初一的特殊性,任课教师的复杂性是其他级部所没有的,_名教师弹性坐班,_名教师多年没有参入教学,
6、_名教师来自高中。由于他们当中有些老师对初中教学不熟悉,不熟悉学生特点,不熟悉初中教材,不熟悉自己应该干什么。此时若要一味的搞统一,一刀切,势必会导致情绪问题,进而影响各项工作的开展。唯有在大局情况下,针对不同老师的不同特点,采取求同存异的思想,尽最大努力发挥他们各自的优势,在级部工作主线上共同努力。马强书记说过,有容人之心是大智慧的体现。2、制度管理与人文关怀相结合,但又不能被所谓的道德所绑架。在级部规章面前要求人人平等,在什么时间该干什么毫不含糊,但有一些特殊问题需要照顾时,要和老师们表明,征得大家的理解。如身体真正病弱的老师,家中有即将高考的孩子,我们不能讲理不讲情,但不能不讲原则。3、
7、教育教学是个综合体,单纯抓教学事倍功半,没有过程就没不会产生结果,丰富多彩的学习生活能有效调动学生的学习积极性,为此我们很用心地_了若干有益于学生身心健康的课外活动。歌咏比赛,课间操比赛,英语节,演讲比赛,上午和下午的诵读和唱歌,都深受学生欢迎。4、一个级部,要想搞好,必须要凝结所有教师的力量。班级管理要强调班主任的主责意识,全体教师的共同参入意识;平时教学要各教研组精诚团结,充分发挥个体的优势,实现资源的最大化共享;平时无论在教学上还是生活上,全体老师都要相互帮助,创造一个愉快和谐的教学与生活环境。这才是我所倡导的“完整愉快的教育生活”,这样的教学才会产生预期的效果。成绩只能代表过去,我知道
8、未来的路还很长,没有解决困难还会出现,未知的难题肯定还会产生,我所要承担的不仅仅是学生的未来和学校的期待,更重要的是我在教育教学道路上的心灵之旅。初中部2022级教育教学工作总结(二)本学期主要做了以下几个方面的工作:一、深化“5_5”新课堂,构建与之相匹配的新的教研模式,让“5_5”课堂成为初中常态课堂,使课堂能够解决教育教学实际问题。结合不同年级、不同学科的特点形成各年级、各学科的特色,开展“5_5”新课堂系列活动,。1、在初一年级开展了“5_5”新课堂汇报课活动,由宫金艳、王红、洪玉明、等进行授课,对课改形势下新的授课模式进行阶段性检验。并在教研组长的带领进行了评课,授课教师每人写出了本
9、节课的案例分析。通过此活动的开展,不断总结与提升,寻找出教师在实施过程中存在的问题,并找到解决问题的有效途径,使“5_5”新课堂向更好更新的方向发展。2、在第周以初二年级为主开展“5_5”新课堂研讨课活动,由王莉芝、高冰晶、张建英、代表本组进行授课,初二年级是“5_5”新课堂实施的先行者,他们的新课堂日趋成熟,起到了一定的引领和示范作用。3、召开了“5_5”新课堂研讨会。在初一年级和初二年级召开“5_5”新课堂研讨会,通过教师之间相互交流,相互借鉴在实施过程中好的方法,切身体会改进存在的问题,在研究过程中的一些收获,发现和遇到的问题,以及教师在实施过程中针对某一方面、某一环节的认识、感悟和困惑
10、,使之共同进步、共同提高。尤其是项义文、赵文清、王庆伟、王庆艳老师的发言注重实际,所谈问题切中要害,体现老师在实施过程中不是生搬硬套,而是结合学生的特点和学生的实际形成自己的教学风格。4、深入研究,成立了“5_5”新课堂子课题。成立了圆桌教学、阶梯式教学法、小组合作学习、海量阅读、学生发展手册课研究小组,每个小组分别研究出实施方案,不断总结与提升,寻找出教师在实施过程中存在的问题,小组学习过程中存在的问题,并找到解决问题的有效途径,写出了12篇学习体会,进一步深化了“5_5”新课堂的教学与研究。5、总结阶段性成果本学期将“5_5”新课堂课题研究小组的实施方案、学科实旋要点、心得体会、案例分析等
11、共篇。积累装订成册,总结经验与全体教师分享。二、重视教师培训,提高教师的业务理论水平利用初中部大会和教研活动时间,由李校长和各教研组长继续对教师进行“5_5”新课堂培训,阶梯式教学法培训和新课程标准的培训。高效提高教学精准度,不断总结与提升,寻找出教师在实施过程中存在的问题,并找到解决问题的有效途径。(没写完,看听课本)三、以年级为单位开展系列化、专题化教研活动。在第周以初三年级为主,进行常规教学组内公开课。实现公开课常态化和常态课公开化的课堂模式。在第周开展初四年级复习课,其中孙艳红老师在复习课中,受到听课领导和老师的一致好评。(没写完)四、充分发挥教研组的教研、指导作用。本学期教研组工作重
12、实效、强化备课组的集体备课活动,不流于形式。根据各学科特点不断完善和修订预学单,使预学单在教学中更有针对性,使之更切合教学实际。通过教研组活动中的听课、评课,到名校观摩学习等提高初中部教师的教育教学水平。抓实备课组的集体备课活动,通过集体备课,研究_分钟课堂检测。严细认真的对待预学单的编写和周检测试卷,复习试卷的编写,发挥集体的力量,提高教师的业务水平。五、树立典型,以典型带动教师成长。本学期语文教研组积极推进“5_5”新课堂,在实施过程中有深刻体会和独到见解,学习体会上交及时、认真、不对付;理化生教研组注重傈体备课,注重培养青年教师,组内凝聚力强。经部领导研究决定,教研组长李鑫和胡迪华被评为本学期优秀教研组长,经组内推荐,领导研发决定语文组高冰晶、数学组、英语组杜博、理化生组周玉玉、政史地组孙启云、音体美组曹萌六位教师为第_届优秀备课组长。六、努力做好青年教师的培养工作。鼓励教师参加各种大赛,创造机会为青年教师搭建平台。通过各种形式的讲课,不断
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