生产技术科岗位职责说明书

1、 更多资料料请访问问.(.) 生产技术术科岗位位职责一、生产产技术科科岗位责责任制1、认真真贯彻国国家法律律法规、行业规规范标准准，认真真执行集集团公司司制定的的有关制制度、规规定，使使生产技技术工作作逐步走走向标准准化、规规范化。2、保质质保量完完成采、掘、准准等工程程的设计计任务，按按时提供供设计图图纸。3、参加加制定矿矿井远景景规划，生生产衔接接计划的的编制。4、严格格审查、审批采采掘机运运通风各各类规程程措施，并并编制矿矿井停产产检修、采区撤退退等大型型安全技技术措施施。5、组织织并参与与矿井的的每月底底验收以以及安全全质量标准准化检查等等工作。6、组织织并参与与矿井灾灾防计划划的编制

2、制和审查查。组织织并参与顶顶板及矿矿压管理理工作。7、参与与生产安安全技术术培训和和考核工工作。8、按时时向上级级对口管管理部门门提供各各类报表表、图纸纸。9、经常常深入井井下采掘掘工作面面，了解解掌握生生产状况况、准备备好第一手手资料。二、生产产技术科科科长岗岗位责任任制1、领导导本科人人员的政政治和业业务学习习，不断断提高本本科人员员的思想想觉悟和和业务能能力。2、认真真向本科科室人员员贯彻行行政决议议，并根根据行政政决议布布置和检检查工作作。3、积极极组织本本科人员员完成党党委和矿矿长布置置的各项项任务和和紧急工工作。4、负责责本科全全盘业务务领导。做到月月初有计计划、月月终有总总结，使

3、使科室工工作有条条不紊地地进行。5、经常常组织本本科人员员深入实实际，调调查研究究，根据据情况提提出处理理意见和和解决办办法，并并向有关关领导汇汇报。6、负责责主持召召开科室室会议，检检查各项项工作。三、生产产技术科科主任工工程师岗岗位责任任制1、贯彻彻执行各各项技术术政策和和安全技技术措施施。2、参加加编制矿矿井长远远规划、年度计计划、按按季、月月排出采采、掘工工作面衔衔接安排排，发现现问题及及时进行行解决，对对重大安安全技术术问题提提出意见见和措施施。3、组织织并参加加单项设设计，施施工方案案，工作作面作业业规程和和各项安安全技术术组织措措施的会会审。4、负责责组织编编制采区区和工作作面设

4、计计并组织织有关人人员会审审。5、负责责组织全全矿各专专业作业业规程、措施的的会审、复查。6、不断断改进巷巷道布置置，合理理开拓部部署，提提高采区区回收率率。7、组织织推广新新材料、新设备备、新工工艺、新新技术。8、经常常深入现现场，搞搞好现场场管理和和质量标标准化工工作。9、协助助抓好技技术人员员的业务务保安学学习和重重大技术术问题的的研究。四、采煤煤技术员员岗位责责任制1、认真真贯彻执执行有关关技术政政策、安安全法规规和制度度，负责责矿回采采准备技技术管理理工作。2、负责责编制回回采工作作面衔接接计划，参参与编制制生产计计划和矿矿井发展展规划。3、负责责审查回回采工作作面规程程措施，并检查

5、监督区队的贯彻执行情况。4、根据据要求和和分工，做做好各回回采工作作面台帐帐，建立立技术档档案。5、搞好好技术革革新，积积极推广广应用新新技术、新工艺艺、新材材料。6、负责责组织有有关人员员业务学学习，推推广交流流先进技技术和经经验。7、经常常深入井井下了解解和掌握握实际生生产状况况，及时时帮助区区队解决决生产中中出现的的棘手问问题。五、设计计技术员员岗位责责任制1、认真真贯彻执执行有关关技术政政策、设设计规范范、安全全法规和和制度。2、及时时保质、保量完完成分配配的采掘掘设计工工作。3、搞好好技术革革新，积积极推广广新技术术、新工工艺、新新材料。4、经常常深入井井下了解解现场实实际情况况，不

6、断断地积累经经验和资资料。5、跟踪踪各项设设计的施施工情况况，及时时发现问题题、解决决问题。6、管好好、用好好办公用用品和办办公设施施。六、井巷巷技术员员岗位责责任制1、认真真贯彻执执行有关关技术政政策、安安全法规规和制度度，负责责矿井综综掘方面面的技术术管理工工作。2、负责责编制综综掘工作作面衔接接计划，参参与编制制生产计计划和矿矿井发展展规划。3、负责责审查综综掘工作作面规程程措施，并并检查监监督区队队的贯彻彻执行情情况。4、根据据要求和和分工，做做好各综综掘工作作面台帐帐，建立立技术档档案。5、搞好好技术革革新，积积极推广广应用新新技术、新工艺艺、新材材料。6、负责责组织有有关人员员业务

7、学学习，推推广交流流先进技技术和经经验。7、经常常深入井井下了解解和掌握握实际生生产状况况，及时时帮助区区队解决决生产中中出现的的棘手问问题。七、顶板板及矿压压管理岗岗位责任任制1、在生生产技术术科科长长、主任工工程师的的领导下下，负责责观察，了了解和掌掌握综采采工作面面及有压压力显现现的掘进进工作面面顶板压压力的变变化规律律，为全全矿的顶顶板管理理提供技技术依据据，实现现安全生生产。2、建立立测点台台帐、统统计和记记录观察察数字。重大变变化不仅仅要有数数字记载载。还要要有必要要的文字字描述和和草图说说明。3、掌握握所管辖辖范围内内的顶板板性质及及变化情情况，坚坚持有规规律的顶顶板观察察、记录

8、录和汇报报工作。4、合理理选择观观测站和和观测点点，仔细细观察了了解测点点和测站站周围的的围岩和和支架的的变化情情况，分分析变化化原因，划划清影响响范围并并及时汇汇报处理理。5、定期期总结整整理观测测记录，提提出分析析意见，叙叙述论断断，提出出相应的的意见和和措施。6、学习习先进的的顶板管管理方法法，钻研研围岩压压力的理理论，引引进先进进技术，改改进工作作。7、发现现顶板变变化较大大、险情情严重时时先撤出出人员，后后汇报。8、完成成生产技术术科内的其其他业务务工作和和临时指指派的任任务。八、质量量验收员员岗位责责任制1、认真真学习生生产矿井井质量标标准化检检查标准准、煤煤矿安全全规程和和井下各

9、各工作面面施工作作业规程程、措施施。2、负责责采、掘掘、开、运输质质量标准准化检查查验收工工作。3、依据据生产矿矿井质量量标准化化检查标标准及上上级公司司、矿制制定的规规程进行行旬检、月验及及日常检检查工作作。4、负责责对旬检检、月验验及日常常检查过过程中发发现的问问题进行行“三定”，并跟跟踪复查查落实。5、负责责井下各各工作面面工程质质量的定定级、考考核、汇汇总。九、计划划、统计计员岗位位责任制制1、认真真贯彻执执行有关关法规、法令制制度和政政策，刻刻苦钻研研业务，提提高业务务水平。2、负责责编制年年度采掘掘接续计计划，参参与编制制矿井长长远发展展计划。3、负责责及时编编报季度度生产计计划和

10、月月度作业业计划，并并负责对对计划的的执行情情况进行行检查和和督促。4、负责责对当月月的进尺尺及产量量完成情情况及时时进行统统计、记记录、检检查和核核实，并并及时填填报各种种图纸和和表格。5、负责责对调度度日报表表、地测测报表及及各种验验收资料料的收集集、整理理和统计计工作，并并把结果果准确地地填绘到到当月采采掘工程程平面图图上。6、负责责搞好技技术革新新计划，以以及推广广启用新新技术、新工艺艺、新材材料的计计划。7、经常常深入生生产实际际，及时时了解和和掌握计计划在制制定和执执行过程程中所遇到的的实际问问题，不不断地修修订和完完善。十、资料料、档案案员岗位位责任制制1、认真真学习贯贯彻执行行档案案法和和档案的的政策规规定，熟熟悉本职职工作，提提高业务务水平。2、负责责对全部部各类资资料的收收集、整整理、归归档，使使归档率率、准确确率达到到要求。3、对归归档的技技术资料料按规定定装订组组卷，登登帐编录录，排架架装柜。4、管好好日常资资料，保保存修补资资料，确确保资料料的完整整无损。5、严格格按照借借阅手续续借出或或收回资资