04SMS人员培训程序

1、SP0408 SMS人员培训程序 生效:2006.06.01上海中谷新良股份有限公司 版本号：1.0 页码:04- PAGE 10/9SMS人人员培训训程序0 修改改记录版号方式修改页编制会签审核批准修改日期期1 目目的本程序旨旨在对公公司安全全管理体体系运行行中所需需的培训训进行标标识，并并通过制制定和实实施培训训计划，确确保把所所需要的的培训提提供给涉涉及安全全及防污污染工作作的所有有相关人人员，以以保障安安全管理理体系持持续有效效地运行行。2 适适用范围围适用于SSMS相相关职能能部门及及所属船船舶的所所有人员员。3 定定义3.1 外外部培训训：选定定院校、技校和和其它培培训中心心进行的

2、的培训；3.2 公公司培训训：由公公司组织织的、各各部门以以及有关关船员参参加的集集中授课课培训或或者由公公司管理理人员上上船组织织船员参参加的集集中授课课培训；3.3 在在岗培训训：各部部门、船船舶或人人员自行行组织进进行的培培训，包包括在岗岗自学、在岗现现场操作作培训等等。3.4 高高级船员员：操作作级及以以上的船船员的统统称。4 职责4.1 总总经办是是实施公公司SMMS培训训的责任任部门，负负责公司司SMSS培训计计划的制制订及实实施、培培训项目目的标识识以及检检查或考考核培训训的结果果。4.2 NNSM办办负责协协助总经经办实施施SMSS文件的的熟悉培培训。4.3 相相关部门门（船舶

3、舶）负责责本部门门（本船船）相关关培训需需求的提提出，协协助总经经办实施施培训计计划。5 培培训内容容的标识识5.1 根根据公司司SMSS运行的的需要, 公司司对SMMS可能能需要的的培训已已标识如如下:专业技技能培训训；船员岗岗位资格格适任证证书培训训；关键性性操作培培训；消防/救生等等应急应应变授课课；特殊工工种培训训；有关强强制性的的公约、规则规规定、标标准的培培训；有关建建议性的的规范、指南等等的培训训；安全管管理体系系文件的的培训；语言培培训；为支持持SMSS有效运运行而需需要的其其他培训训。5.2 相相关部门门、船舶舶及人员员如须标标识新的的培训内内容，应应按SSMS文文件控制制程

4、序的的要求对对本程序序5.11进行修修改,并并按照本本程序66的要求求进行操操作。6 培培训方式式培训的方方式主要要包括：外部培培训公司培培训在岗培培训在岗现现场操作作培训等等7 实实施步骤骤7.1 培培训需求求的提出出公司各部部门、船船舶及人人员应根根据本文文件5.1标识识的培训训内容，结结合本部部门、船船舶的实实际情况况，于每每年年底底提出培培训需求求，填写写培训训需求表表报总总经办。培训需需求要充充分考虑虑：强制性性规定、规则和和公司采采用的建建议性规规范、指指南和标标准，以以及它们们可能增增加的内内容；SMSS相关人人员知识识水平提提高和知知识更新新；提高SSMS相相关人员员安全管管理

5、、操操作技能能；公司SSMS内内部审核核、有效效性评价价、管理理复查和和船舶SSMS复复查结果果；公司安安全和环环境保护护方针的的要求；NSMM规则的的要求；为支持持SMSS有效运运行而需需要的其其他培训训需求。7.2 培培训计划划的制定定总经办根根据各职职能部室室和船舶舶上报的的培训需需求，结结合公司司管理和和发展需需要，于于每年年年初拟制制定相应应的年年度培训训计划表表，指指定人员员审核，上上报总经经理批准准后发放放各责任任部门、船舶及及人员。7.3 培培训计划划的实施施7.3.1 对对于外部部培训，人人事部应应按培训训机构的的要求组组织外培培的人员员参加。7.3.2对于于公司培培训，由由

6、培训提提出部门门或实施施部门制制订SSMS培培训实施施方案，内内容包括括培训地地点、时时间、培培训内容容和参加加人员等等, 培培训情况况及时记记入实实施培训训记录表表； 7.3.3 对对于在岗岗培训，由由各部门门、船舶舶或人员员负责按按计划要要求自行行进行，培培训负责责人应及及时填写写实施施培训记记录表，自自学的由由受培人人员记入入个人人培训记记录本。7.4 在在出现下下列情况况时需进进行临时时培训新的强强制性国国际公约约、规则则生效时时；NSMM规则修修改时；体系文文件修改改、换版版时；安全管管理信息息需要学学习时；纠正和和预防不不符合规规定情况况、事故故险情时时；主管机机关、船船舶检验验机

7、构等等检查提提出培训训要求或或建议时时；公司管管理层、各部门门或船舶舶认为需需要时。7.4.1 对对临时的的培训若若采用外外部培训训、公司司培训、在岗培培训应分分别按本本程序77.3.1、77.3.2和77.3.3的要要求实施施。7.5 船长长及操作作级以上上的船员员在上船船前须到到公司接接受SMMS培训训，主要要内容有有：.1 NSMM规则、 相关关文件知知识.2 公司安安全方针针和目标标理解与与实现.3 SMSS文件的的介绍和和运行具具体要求求.5SMMS文件件修改的的最新状状态.6 对不符符合和事事故险情情分析得得出的要要求.7 有关安安全与防防污染方方面的最最新信息息.8 其其他需要要

8、培训交交流的培训情况况记录在在“高级船船员上船船前体系系培训表表”上，船船舶和航航运部分分别保存存该记录录。7.6 培培训效果果的验证证7.6.1 必须对对接受培培训的人人员进行行相应的的考核，考考核可采采取笔试试、面试试和现场场操作的的形式进进行。根根据不同同的培训训方式，可可采用以以下考核核方式：外部培培训由委委托培训训机构进进行考核核；公司培培训由培培训教员员进行笔笔试或面面试考核核；在岗培培训由职职能部室室或船舶舶选派考考核人员员让受训训人员进进行笔试试或面试试或现场场操作考考核；其它方方式。7.6.2 对对于参加加培训的的人员如如经考核核不合格格，则应应对其进进行再培培训；如如经再培

9、培训后考考核仍不不合格，则则应将其其转岗。8 记记录培训需需求表年度培培训计划划表SMSS培训实实施方案案实施培培训记录录表个人培培训记录录本9 相相关文件件 中中华人民民共和国国海船船船员适任任考、评评估和发发证规则则培训需求求表格式号：P044-011 编号号：培训提出部门序号培训内容容培训的对对象拟定培训训时间职能部门门(或)船长意见见签名/日日期:总经办意意见签名/日日期:注: 11.本表表一式二二份,培培训需求求部门和和总经办办各一份份； 2.本本表保存存期三年年。 （部门/船舶）年度培训计划表格式号：P044-022 编编号：序号培 训 内 容容培训方式式计划时间间培训对象象实施部

10、门门制表人: 审核核人： 批准准人：日期: 日期: 日期:注: 11.本表表办公室室和实施施部门各各执一份份。2.本表表保存期期三年。SMS培培训实施施方案格式号：P044-033 编编号：实施部门门需求部门门培训时间间培训地点点培训方式式培训对象象和计划划人数：培训目的的：培训内容容：方案编制制人：签名/日日期:指定人员员审核意意见： 签名名/日期期:总经理意意见：签名/日日期:注：1.本表一一式二份份，培训训实施部部门和总总经办各各保存一一份。2.本表表保存期期三年。实施培训训记录格式号：P044-044编号:部门/船船舶负责人培训日期期培训目的的：知识更更新熟悉体体系文件件规则规规定的理

11、理解纠正不不符合预防事事故险情情职务晋晋升文件修修改或换换版熟悉最最新信息息为支持持体系运运行的其其他培训训培训方式式培训地点点受训人（职职务/姓姓名）：培训内容容：考核方式式及结果果：现场操操作 合格 基本合合格 不合格格书面测测试 合格 基本合合格 不合格格口头面面试 合格 基本合合格 不合格格培训符符合要求求培训未未通过，需需再培训训考核人：注：1.“在岗培培训”本表由由实施部部门保存存一份；其它培培训，由由培训实实施部门门和总经经办各保保存一份份。2 如为为纠正和和预防不不符合、事故险险情而进进行的培培训，还还应将该该记录表表作为实实施培训训的客观观证据提提供给有有关部门门。3.本表表保存期期五年。高级船员员上船前前体系培培训表格式号：P044-055 编编号：姓 名名职 务务拟上船舶舶原岗位培训日期期培训地点点培训方式式授课人培训内容容NSMM规则及及相关文文件知识识安全全管理手手册和和安全环环保方针针和目标标理解；有关程程序、须须知熟悉悉和SMMS运行行要求SMSS文件修修改的最最新状态态对不符符合和事事故险情情分析得得出的要要求有关安安全与防防污染方方面的最最新信息息其他需