2023年关于禁止组织有偿补课及违规收受礼金礼品的管理制度

千里之行，始于脚下。第2页/共2页精品文档推荐2023年关于禁止组织有偿补课及违规收受礼金礼品的管理制度

2023年关于禁止组织有偿补课及违规收受礼金礼品的管理制度第一篇：关于禁止组织有偿补课及违规收受礼金礼品的管理制度舞钢市其次学校禁止有偿补课和收受礼品礼金管理制度舞钢市其次学校禁止组织有偿补课和违规收受礼品礼金管理制度为进一步加强师德师风建设，规范学校办学行为，切实减轻同学家长的经济负担和同学的课业负担，维护教化良好形象，扎实抓好教化惠民、改善作风建设活动，努力办好让人民满意的教化。

依据市教化局严禁中学校校和在职中学校老师有偿补课的通知，结合我校实际状况，制定严禁组有偿补课及违规收受礼品礼金管理制度。

一、严格规范学校办学行为，严禁学校组织有偿补课学校将接着加强教化教学管理，进一

步规范办学行为。

严禁组织同学有偿补课，不得默许老师在校内外办班收费补课，不得将校舍和场地出租、出借给社会培训机构或校外人员开展针对中学校课程的有偿补习活动。

学校老师不得借培训机构或家长委员会等之名，参加组织有偿补课；提倡老师义务为学习困难的同学进行课外辅导，补缺补漏，但均不得上新课，也不得向同学收费。

二、严禁在职老师违规办班组织有偿补课学校老师不得以任何名义违规办班组织同学进行有偿补课、强化训练或参加其中有偿授课；严禁在职老师授意所教班级同学参与其本人或他人组织的有偿补课活动，违规从事有偿托管。

三、严禁老师收受礼品礼金严禁以任何方式索要或接受同学及家长赠送的礼品礼金、有价证券等财物；严

禁参与由同学及家长支配的宴请；严禁参与由同学及家长支配支付费用的消遣活动；严禁让同学及家长支付或报销应由教师个人或亲属担当的费用；严禁利用职务之便谋取不正值利益的其他行为。

四、肃穆查处有偿补课及违规收受礼品礼金等行为学校将进一步加大监管和查处力度，加强明察暗访，做到觉察一起，查处一起，绝不姑息迁就。

对老师违反以上三条规定的，一经觉察，赐予指责教化，并刚好如数退还有偿补课及收受所得，当年师德考核为不合格，扣除本年文明奖，三年内取消各种评先评优举荐资格，不得晋上升一级老师职务和正常晋升工资档次。

五、进一步加强师德师风建设全体老师要进一步增加政治意识、大局意识和责任凭识，关注民生，加强师

德师风建设，重视老师职业道德教化和纪律教化，为人师表、行为示范，弘扬奉献精神，立足岗位，恪尽职守，上好每一堂课，教好每一个同学，关切每一个同学的健康成长，不搞有偿家教，不收受同学及家长礼金礼品，把主要精力投入到本职工作，切实规范自己的教化行为，争当人民满意的老师。

其次篇：关于禁止组织有偿补课及违规收受礼金礼品的管理制度金川区双湾中学禁止组织有偿补课及违规收受礼品礼金管理制度金川区双湾中学2023年8月修订金川区说双湾中学禁止组织有偿补课及违规收受礼品礼金管理制度为进一步加强师德师风建设，规范学校办学行为，切实减轻同学家长的经济负担和同学的课业负担，维护教化良好形象，扎实抓好教化

惠民、改善作风建设活动，努力办好让人民满意的教化。

依据教化部严禁中学校校和在职中学校老师有偿补课的规定、甘肃省中学校老师从教八不准以及金川区教化局“六不准等相关规定，现就我校实际状况，制定双湾中学严禁组织有偿补课及违规收受礼品礼金管理制度。

一、严格规范学校办学行为，严禁学校组织有偿补课学校将接着加强教化教学管理，进一步规范办学行为。

严禁组织同学有偿补课，不得默许老师在校内外办班收费补课，不得将校舍和场地出租、出借给社会培训机构或校外人员开展针对中学校课程的有偿补习活动。

学校老师不得借培训机构或家长委员会等之名，参加组织有偿补课；提倡老师义务为学习困难的同学进行课外辅导，补缺补漏，但均不得

上新课，也不得向同学收费。

二、严禁在职老师违规办班组织有偿补课学校在职老师不得以任何名义违规办班组织同学进行有偿补课、强化训练或参加其中有偿授课；严禁在职老师授意所教班级同学参与其本人或他人组织的有偿补课活动，违规从事有偿托管。

三、严禁老师收受礼品礼金严禁以任何方式索要或接受同学及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物；严禁参与由同学及家长支配的宴请；严禁参与由同学及家长支配支付费用的消遣活动；严禁让同学及家长支付或报销应由老师个人或亲属担当的费用；严禁利用职务之便谋取不正值利益的其他行为。

四、肃穆查处有偿补课及违规收受礼品礼金等行为学校将进一步加大监管和查处力度，加强明察暗

访，做到觉察一起，查处一起，绝不姑息迁就。

对在职老师违反以上三条规定的，一经觉察，赐予指责教化，并刚好如数退还有偿补课及收受所得，当年师德百分制量化考核中扣5-10分，不享受本绩效工资，当事人该师德百分制量化确定为不合格，并取消各种评先评优举荐资格，不得晋上升一级老师职务和正常晋升工资档次。

五、进一步加强师德师风建设全体老师要进一步增加政治意识、大局意识和责任凭识，关注民生，加强师德师风建设，重视老师职业道德教化和纪律教化，为人师表、行为示范，弘扬奉献精神，立足岗位，恪尽职守，上好每一堂课，教好每一个同学，关切每一个同学的健康成长，不搞有偿家教，不收受同学及家长礼金礼品，把主要精力投入到

本职工作，切实规范自己的教化行为，争当人民满意的老师。

金川区双湾中学二一五年八月二十五日第三篇：有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题自查报告莲湖区西桃园学校关于开展治理有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题自查报告为贯彻、落实关于开展治理中学校有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题自查工作的通知精神，端正办学思想，规范办学行为，办人民满意的教化，我校于九月初先后召开行政会、教职工大会，学习各级文件，传达了上级文件精神，成立了学校专项行动领导小组，主动开展治理有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题专项自查活动。

现将自查状况汇报如下：

1、我校成立由史亚飞校长任组长，夏亚萍、熊亚、田育红、刘一麒为成

员的有偿补课和老师违规收受礼品礼金专项治理工作领导小组，实行“一把手负总责，明确工作要求，落实责任分工，按序开展工作，通过专项整治活动，提升教化整体形象，营造良好的社会气氛，确保此次自查整治工作取得实实在在的成效。

2、加强老师的职业道德教化和业务培训，提高老师专业化水平。

学校制定了一系列师德建设规章制度，规范老师的教学行为。宽敞老师能够自觉遵守学校的规章制度，依据“八不准的要求进行教学活动，深化推动“清风校内建设，每学年开展老师职业道德考核，评比优秀老师、师德先进工，主动营造教书育人，爱岗敬业的良好风气。

3、我校主动开展老师有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题自查自纠活动，仔细比照上级文

件精神进行排查，严禁学校举办或参加举办向同学收费的各种辅导班、补习班等，全部规定的教学内容必需纳入正常教学环节。严禁学校将教化教学场地、资源等租用给社会办学机构或个人用于举办面对中学校生的各种收费辅导班、补习班等；严禁老师组织任何形式的有偿家教、有偿补课；严禁老师与社会办学机构或个人合作举办面对中学校生的各种收费辅导班、补习班等有偿培训；严禁老师违规收受礼品礼金等；严禁老师组织同学统一征订教辅材料。

通过自查自纠，尚未觉察有偿补课和老师违规收受礼品礼金现象，如今后一旦觉察违规行为，将肃穆处理：对违反规定的老师调离教化一线岗位，师德考核干脆定为不合格，解除违反规定老师的聘任职称。

4、通过新学期

家长会向宽敞家长宣扬老师有偿补课和老师违规收受礼品礼金问题的社会危害性，号召家长自觉反抗盲目为孩子补课行为。

真正把时间还给孩子，把健康还给孩子。公开举报投诉电话，设立举报投诉箱，全方位接受同学、家长和社会各界的监督。

通过自查，我们意识到老师师德很重要，要坚决杜绝有偿补课、杜绝老师收受礼品礼金的行为。

营造良好的社会气氛，树立和维护学校及老师的良好形象，提高社会满意度。我们将接着按区教化局要求，进一步做好各项工作，努力办人民满意的教化。

莲湖区西桃园学校2023年9月14日第四篇：学校老师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治灵峰学校老师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治工作实施方案

为全面贯彻七星关区教化科技局对师德师风建设的部署要求，深化推动我校老师违规补课和收受礼品礼金专项治理工作，进一步规范老师从教行为，结合学校实际，特制定如下实施方案。

一、专项整治目标任务以办好人民满意教化为宗旨，以减轻同学和家长负担、规范老师从教行为为目标，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、留意实效的原则，深化开展老师有偿补课和违规收受礼品礼金问题专项整治，切实解决同学家长反映猛烈的突出问题，提高人民群众对教化的满意度，营造教化事业健康和谐进展的良好环境。

二、专项整治重点内容一有偿补课问题

1.老师课上不讲课下讲，组织、举荐和诱导同学参与校外有偿补课；

2.老师到校外培训机构兼课，或参

与其他老师、家长、家长委员会等组织的有偿补课；

3.老师为校外培训机构和他人介绍生源、供应相关信息；

4.其他问题。

二违规收受礼品礼金问题

1.老师以任何方式索要或接受同学及家长赠送的礼品礼金等财物，同家长搞利益交换；

2.老师参与由同学及家长支配的可能影响考试、考核评价的宴请；

3.老师通过向同学推销图书、报刊、生活用品、社会保险等商业服务获得回扣；

4.老师利用职务之便谋取不正值利益的其他行为。

三、专项整治工作措施一全面开展自查自纠一是自查管理运行机制。

比照新时代中学校老师职业行为十项准则七星关区教化科技局中学校老师师德考核方法等文件要求，组织开展比照检查工作。重点比照检查管理制

度是否完善、管理措施是否落实、投诉渠道是否畅通等。

比照自查中觉察的问题，要仔细分析，制定措施，逐项落实，全面整改2023年9月初完成。

二是自查工作落实状况。

要加强对整治工作常态化的管理，结合实际，比照七星关区教化科技局在职中学校老师违规有偿补课专项治理工作实施方案文件中提出的内容，召开动员部署会、学习探讨、宣扬、宣誓承诺、组织大排查、建立好工作台账等方面的工作落实状况，逐项分析、逐条梳理，保证每一项工作措施的贯彻执行2023年9月初完成。

三是自查违规违纪问题。

设立特地举报电话和信箱，开展问题自查，建立工作台账。

对已办结的予以销号，在办的刚好办结，新觉察的问题明确办理时限和办理方式，对疑

难困难问题要深化探讨，防止久拖不决。对查实的问题，依据有关规定，坚决不护短、不手软，依规依纪依法肃穆处理，有效遏止相关问题的发生2023年3月上旬完成。

二加大专项整治力度一是加强监督检查。

学校成立校内专项整治工作领导小组，加强对各年级检查力度。

学校进行重点检查和随机抽查，并对检查抽查状况进行反馈和通报2023年3月中旬完成。

二是肃穆处理通报。

学校结合问题调查和处置工作，梳理本地、本校查处的问题典型案例，建立典型案例库，对案例进一步梳理分析，实行内外结合的方式，在确定范围内通报；案例性质严峻或影响恶劣的，要刚好报送教管中心，不断稳固专项整治工作成果2023年8月至2023年3月中旬。

三是做好警示教化。

组织召开师德失范警示教化大会，以教化部公开曝光的违反老师职业行为十项准则相关典型案例为反面教材，分析违规问题和处理结果，引导老师以案为鉴，规范从教行为；要利用各种学习教化途径，详细通报详细问题及处理结果，组织老师探讨剖析缘由、比照查摆自省，建立课堂教学、社会活动、廉洁自律等方面的正面规范和负面清单2023年8月至2023年3月中旬。

三开展师德专题教化学校要以“专项整治为契机，组织老师深化学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于师德师风的重要指示批示精神，强化老师“四史学习教化，开展师德优秀典型先进事迹宣扬学习，引导老师学习践行新时代师德规范，留意融入日常、抓在经

常，系统组织、分类指导2023年全年。

四、专项整治工作要求一提高政治站位，加强工作领导要把“专项整治工作作为当前回应群众关切、回响社会关注的一项重点工作来对待；要高度重视，统筹协调和督促指导，做到主要领导亲自抓、分管领导详细抓，并从人力、物力、财力上予以充分保障，将“专项整治工作逐条细化，分降落实到人，落实到每个环节，确保整治工作不流于形式，不走过场。

二明确工作职责，落实责任追究学校要把“专项整治工作融入到依法治校、文明校内建设、老师思想政治教化工作中去，进一步增加责任感、使命感；要坚持失责必问、问责必严，实行“一案双查，对不履行或不正确履行职责的，问题频发、社会反响猛烈的，依据有关

规定肃穆追究相关人员责任。

三完善工作机制，形成长效整治要充分相识到有偿补课和收受礼品礼金问题成因困难，对持续推动问题整治的长期性、困难性保持醒悟相识。

要利用这次专项整治，加强调查探讨，深化分析根源，建立健全师德师风问题线索处置、违规问题查处、典型问题通报等长效机制，实现源头、过程、出口全过程管理。

四刚好总结反思，稳固整治成效要刚好梳理查处“专项整治问题典型案例，要刚好撰写专项整治工作总体状况、自查整改状况、违规案例状况、处理通报状况、警示教化开展状况及工作成效、改良措施等。

灵峰学校2023年9月1日第五篇：有偿补课及收受礼金自查报告下坝学校有偿补课和老师违规收受礼品问题自查报

告为进一步实行上级文件精神，全面做好我校师德师风建设工作，为端正教化行风，树立良好的教化形象，营造良好的工作、学习环境，现将学校老师参加有偿补课向同学家庭摊派和接受同学及家长财物行为自查如下:

一、加强思想教化，从源头上杜绝。

仔细学习上级文件精神，执行领导承包老师制，开学初将举报电话和领导承包老师名单面对社会公布于全体老师、同学及同学家长;我们每月进行一次师德事迹宣讲，学习师德标兵和优秀老师、教化专家的理念和先进事迹。

开学初开展了师德大探讨，每位老师还书写了学习心得体会。

二、学校与老师签定承诺书，从行动上约束。

仔细开展师德教化，结合下坝学校教职工实际，做到有针对性、有措施，学校与老师

签定师德师风建设承诺书。结合公民道德建设实施纲要，仔细组织老师学习中学校老师职业道德行为规范、义务教化法、老师法。