底板大体积混凝土施工方案

1大有青春公社公租公寓住宅项目底板大体积混凝土施工方案 春公社项目部 2一、编制本预案的依据3二、工程概况4三、施工难点4四、前期准备4五、施工机械组织5六、管理人员工作安排：6七、混凝土材料及配合比要求7八、施工要求8九、控制大体积混凝土温度和温度应力的措施十、大体积砼测温十一、浇筑砼管理流程3的全成施品保工、工雨护与文试块措的保留措置施施 41、本工程位于大连市凌水镇王家村北侧山下，总建筑面积110145.05平方米，其中地上建筑面米，公租公寓部分面积51906.37平方米，住宅部分面积22532.16平方米，公建部分面库和自行车库，战时功能为二等人员隐蔽所。由大连大有恬园房屋开发有限公司开发建设，大连市建筑设计研究院有限公司设计，大连市勘察测绘研究院有限公司勘探，大连正信工程管理有限公司mmm，3、底板混凝土强度等级均为C35、抗渗等级为P8的自防水抗渗混凝土，自防水混凝土总量约为3079m3。主楼筏板砼混凝土强度等级均为C45、抗渗等级为P8的自防水抗渗混凝土，自防水混凝土细孔裂缝，达到防渗自密实的设计效果，是施工的难点与关键。(2)本工程后浇带较多，如何保证后浇带无裂纹、无渗漏确保底板的整体性是底板混凝土浇筑求，进行周密组织、合理配备机械是保证高效、连续施工的基本条件。(1)基础底板钢筋及柱、墙插筋已分段施工完毕，并进行隐蔽工程验收，墙体混凝土浇筑到高mm与墙体钢筋焊接好。各种水电方面的预留、预埋已做完，并作好了隐检记录。5(2)将基础底板上表面标高抄测在柱、墙钢筋上，并作明显标记，供浇筑混凝土时找平用。(3)检查基础底板四周砖胎模加固情况。(4)浇筑混凝土时预埋的测温管及保温所需的塑料薄膜、草帘、等提前准备好。(5)施工用电准备就绪，以保证混凝土振捣、施工照明用电。(6)由于在浇筑时工作量较大，所以我们将工人分为三班，轮流施工，每班30人，这样可保证(7)机具：振捣棒准备充足，以便有坏棒时，能及时调换，不妨碍施工。(8)管理人员、施工人员、后勤人员、保卫人员等昼夜值班，坚守岗位，各负其责，保证混凝续浇灌的顺利进行。(9)提前和搅拌站沟通做好混凝土配比等外加剂的试验。(10)根据我方技术要求与商品混凝土供应商密切联系，多次试配，确定混凝土最优配合比。(11)提前落实各种构配件、施工机械设备的准备工作。(12)针对现场场地狭窄的特点，明确规定罐车的进出路线、暂停洗车地点及泵车的布置。(13)为了保证混凝土浇筑连续均匀进行，按计划合理组织劳动力，在施工过程中很好地执行上人员参加的技术交底。械、物资名称序号122台20辆63456789101112131450振动棒30小径振动棒2台12条4条4台9000㎡3000㎡2只20套6套1架30个春茂7王长江、徐敏发清波工程资料、施工记录：张弛、杨耀华1)水泥水泥品种及用量直接影响水化热的高低，同时为了解决碱-骨料反应对混凝土工程的潜在危害、保耐久性和安全性，经过综合考虑，优先选用425#硅酸盐水泥。2)骨料剂为了保证防水混凝土能达到最佳抗渗效果，并具有良好的可泵送性,防水混凝土施工前搅拌站进行配合比试配,，并按照有关规定制作试块作为抗压强度和抗渗等级试验使用，试验结果作为施工配合比8龙商品混凝土搅拌站承担，在考虑施工和易性的前提下，初步选出水灰比、水泥用量，求出用水量，再依据所选的砂率，求出砂、石的重量，得出初步配合比。严格控制水灰比在保证泵送施工同时降低用水量，有效提高混凝土的抗压强度和抗拉强度以抵制因各种应力而在得到初步配合比后，以此制作强度试件，在检验试件的强度、膨胀率(特别是限制膨胀率)，接茬产生冷缝，将混凝土拌和物的初凝时间控制在17个小时(根据混凝土掺外加剂的试验结果定出混凝土运输、浇筑、间歇的允许时间后确定)，混凝土的塌落度控制在16±2cm，入模温度控制在25℃以底板大体积混凝土浇捣采用分段分层、斜面分层一次到顶相结合的浇筑方案，内部振捣振实，分层厚度≤500mm，连续浇筑、均匀振捣，防止漏振和过振，避免出现密实度不够或分层而影响质量。9混凝土浇捣自东向西沿长方向并由两边向中间进行，现场设两台汽车式混凝土输送泵，共两个方(A)振捣手操作振捣棒要作到“快插慢拔”，快插是为了防止将表面混凝土振实而与下一层混凝土发生分层、离析现象；慢拔是为了使混凝土能填满振捣棒拔出时所造成的孔洞，振动过程中应将振捣棒上下略为抽动，使上下振动均匀，在振捣每一层混凝土时，应插入下层50mm左右，以消除两层初凝前进行。(B)振捣手操作振捣棒插入要均匀排列，采用“行列式”的次序移动，不能混乱以免造成漏振，每次振动移动的距离为30~40cm。(C)每一插点要掌握好振捣时间，过短混凝土不易振实，过长可能使混凝土产生离析现象，一般每点振捣时间约20~30s，使用高频振捣棒时也不宜少于10s，应使混凝土表面呈水平不显著下沉，不再出现气泡，表面泛出水泥砂浆为宜。(D)混凝土表面二次振捣混凝土浇捣至设计要求标高后，由混凝土工或瓦工用刮尺将混凝土表面刮平，派专人用木抹搓抹2-3次，接近初凝(混凝土有一定的硬度，用手摁有明显痕迹)时再用铁抹抹压两遍，然后及时覆盖塑料布或草帘，保湿养护不小于14天。4、混凝土浇筑时间确定：Tn=各段混凝土浇筑完成时间Q=每段混凝土浇筑量m3Q1=混凝土平均输出量m3/h一区段T1=(2228m3÷75m3/h)/2=15h二区段T1=(1975m3÷75m3/h)/2=13h三区段T1=(1869m3÷75m3/h)/2=13h四区段T1=(1975m3÷75m3/h)/2=14h为大体积混凝土的养护提供理论依据，并采取相应措施。板内最高绝热温升值(以C45混凝土2m板为例)Th=mc×Q×(1-e-mt)/c×ρTh—混凝土最大绝热温升(℃)；mc—混凝土中水泥用量(kg/m3)；取375kg(搅拌站提供)。m—系数，随浇筑温度改变，取入模温度为28℃，则系数取0.34；对于大体积混凝土施工，控制其温差裂缝的形成是施工成败的关键。因此，加强施工中的温度控制。混凝土浇筑和养护过程中，作好测温工作，控制混凝土的内部温度与表面温度、表面温度与环境温度之差均不超过25℃。经上述计算温差偏大，必须认真作好混凝土底板的养护保温，有必要采取措温差，延缓混凝土的降温速度，降低混凝土内部温差，提高表面温度，减少温度梯度。xTbKb混凝土导热系数λ=2.3W/(m.k)(查表)iWm.k)(查表)凝土表面温度Tb=28℃Tmax传热系数修正值Kb=2.3(查表)mm间步(加强保温)。要求每天提供大体积混凝土温控数据，温度显示大于25℃时，采取紧急措施(增加覆盖做好不同深度下测温。砼浇筑时按测温孔布置图(见附图)用直径15的圆钢管插入砼内留出测温气温度。待砼内温度与大气温度接近，且不在有明显变化，即可停止测温。测温过程中，测温人员密具采用电子测温仪，同时配合普通温度计测温，以便加以校核。(测温表附后)完毕技监理开浇申请总砼人施工砼人施工施工物防雨、保温覆盖材料振动棒、照明灯具等3、浇筑底板砼首盘应进行开盘鉴定。连续浇筑砼每100M3应留置一组标养试块外(超过1000M37、不准从作业面上向下抛掷任何杂物。十五、砼浇筑施工段及施工顺序平面图施工进度横道图记录富强建设集团有限公司工测施温基上中上中上中上中上中电器间日气度大温(入各测模温温孔孔温度号度 ( t上(T中(T最大温差气记录 ( )裂度(上上中上中上中(1)砼内外最大温差不大于25℃。(2)记录表中内容：测温时间、大气温度、测孔温度、平均温度、间隔时间等填写清楚，签字齐全。下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除！祝各位朋友生活愉快！员工年终工作总结【范文一】艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快，不知不觉中，充满希望的201x年就伴x是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：(一)在201x年里，我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作工作岗位学习提高，通过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务。另一方面，了切入点，把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有：在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多!怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用(一)201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。(二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚。(三)做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，(四)加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针，公司消防安全工作在上级领导下，建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作，取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获：(一)只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二)只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中保持好的工作状态。(三)只有坚持原则落实制度，认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用。(四)只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。员工进行思想交流。(一)开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要一步的完善。道德素质双提高。五、要定期召开工作会议，兼听下面员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策!六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：办事，凭以往的工作套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工，骄傲情绪较高，工作上我行我素，自已为是，公司的制度公上加以教育或处罚，为企业创造良好的工作环境和形象。安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。(一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系;(二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益;(三)加强基础工作建设，强化管理的创新实践，促进管理水平的提升。，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下，cssm大安防的明天更美好!员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆，不由的想起了以前。转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。X识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么。4在开班后会时通过主管描述位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事存在的不足与缺点：1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如觉得挺轻松，当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗。3口语表达能力较差，达出来。培养。员工年终工作总结【范文三】如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要，刻苦的学习，努力提高围绕重点展开工作，发挥他形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉下，大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已，自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来，我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和观察事物，明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然社会主义建设事业认真做好本职工作。工作积极主动，勤奋努力，不畏艰难，尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质身综合素质水平。(1)是认真学习“三个代表”重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性;认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体(2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习《广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例》、通