版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1唐建光企业公文写作讲师唐建光企业公文写作讲师简介,英国剑桥大学国际培训官、北京大学精细化研究中心研究员、教育部成协企业教育培训专业委员会咨询部主任。历任山东省企业培训考试中心主任、原国家经贸委《现代企业教育》杂志社总编辑(高级记者)上海XX教育集团培训师学院院长、北京XX集团公司商学院院长。系国家“十一五”科教重点课题《中国企业教育培训研究》专家评审组成员、ISO10015国际培训标准课题组负责人。同时兼任中国石油大学培训学院顾问、中国饭店协会培训顾问.主持了“孚日集团培训体系、兖州矿务局ISO国际培训标准、胜利油田培训师体系建设、国家电力培训学院专工培训三级培训评估、济宁电力培训评价体系、北京铁路局干部培训规划、中钢集团培训体系和课程体系建设、中国石油管道公司培训规划与课程体系建设、日照港务局“十二五”教育培训规划等项目咨询,先后参与多家商学院(职工大学)筹建的统筹指导。2006年、2007、2008年连续被22个省区经贸系统评为“中国培训师100强”。
做为英国剑桥大学(中国区)首位成绩全优的国际培训官,主持开发出经贸委、教委联合认证的《企业培训师资格证书》、《高级企业培训师资格证书》考试项目,编写了完整的课程系统,先后培训职业培训师5000余人。出版了:《职工教育简史》、《中国走进WTO》、《知识经济简论》《知识经济概论》、《WTO冶金职工读本》、《职业指导》、《职场法则》、《笑傲职场》、《培训师教程》、《企业培训经理教程》、《ISO10015国际培训标准审核员教程》、《教你上好培训课·讲台实战60法》等专著十几部,发表学术论文及文章140多篇。
其他爱好:书法创作、中国画研究。曾任山东职工书画研究院副院长、秘书长,国家中国画研究院美术评论人。主要专业课程:CIE培训师职业培训(英国剑桥大学国际考委会培训师体系)TTT培训师职业训练(美国职业训练协会企业兼职培训师体系)PTT培训师职业培训(职业培训师训练体系)——如何寻找培训核心需求——如何设计培训精品课程——登台实战60法——三级培训评估训练培训管理师培训(培训经理、培训专员课程)《ISO10015国际培训标准》的咨询、审核培训企业培训体系建设程序控制系统设计主要综合课程:员工职业品格训练(职业道德培训)创建学习型组织·五项修炼企业精细化管理卓越团队建设(执行力、职业沟通等)演讲与口才企业应用写作其他课程:管理者艺术赏析(书法、绘画)传统文化与现代管理唐建光教授服务企业:电力行业:国家电网培训学院、国家电网技术学校、山东电力总公司、山东电力专科学校、临沂电力学校、山东超高压公司、济宁宁阳供电局、潍坊高密供电局、山东枋电公司、广东金湾电厂、高密市电力局、江西电力公司、泰安电校国家电网培训学院《专职教师职业训练》、《专家人才授课技巧》、《技能人才授课技巧》国家电网技术学校员工职业道德•卓越员工九层洗礼》、《应用文写作》、《TTT内训师培训》、《职业沟通技巧》、《课堂的语言艺术》教师班、专家班、技能专家班等培训师授课艺术(每年10期)山东电力总公司《科技论文写作》、《员工职业道德》、《培训师职业资格证书培训》、《ISO10015国际培训标准下的培训体系建设》、《内训师培训》、《ISO10015国际培训标准解读与程序文件化》、《培训课的控场技巧》山东电力专科学校《员工职业道德•卓越员工九层洗礼》5期、《学习型班组建设》临沂电力学校《ISO10015国际培训标准解读与程序文件化》泰安电校《ISO10015国际培训标准解读与程序文件化》、《新员工职业道德》山东超高压公司《应用文写作》济宁宁阳供电局《执行力建设》、《沟通技巧》潍坊高密供电局《学习型班组建设》、《TTT内训师培训》山东核电公司《培训师职业资格证书培训》5期培训广东金湾电厂《职业沟通技巧》高密市电力局《CIE内训师》江西电力公司《培训授课技巧》———————————————————————————————————————石油化工行业:齐鲁石化公司、齐鲁石化公司炼油厂、齐鲁石化公司塑料厂、中原油田、胜利油田职工大学、胜利职业学院、胜利石油管理局、胜利油田测井公司、胜利油田胜利采油厂、胜利油田纯梁采油厂、济南炼油厂、中国石油大学、中国石油管道、中国石油石化培训论坛、新疆独山子石化公司、中国人才研究会、中国石油大学齐鲁石化公司 《员工职业道德·卓越员工九层洗礼》齐鲁石化公司炼油厂 《ISO10015国际培训标准解读与程序文件化》齐鲁石化公司塑料厂 《员工职业道德•卓越员工九层洗礼》、《领导者传播艺术》中原油田 《培训师职业资格证书培训》胜利油田职工大学 培训师职业资格证书培训共7期》、《ISO10015国际培训标准下的培训体系建设》、《如何上好一堂培训课》胜利职业学院 培训师职业资格证书培训(教学骨干轮训)胜利石油管理局 《ISO10015国际培训标准解读与程序文件化》胜利油田测井公司 《ISO10015国际培训标准下的培训体系建设》胜利油田胜利采油厂 《内训师培训》胜利油田纯梁采油厂 《时代与领导艺术的演进》8期培训、《执行力建设》济南炼油厂 《应用文写作》、《时代与领导艺术的演进》中国石油大学 《ISO10015国际培训标准下的培训体系建设》、《如何上好一堂培训课》、《礼仪文化讲座》、《TTT培训》中国石油管道 《如何确认培训需求》《关于干部培训的计划设计》《如何上好一堂培训课》。。中国石油石化培训论坛 《培训工业化的“三线建设”》
新疆独山子石化公司 《团队建设与职业沟通》中国人才研究会、中国石油大学主办的《人力资源论坛》 《人力资源开发的“”三化》———————————————————————————————————————金融行业:平安人寿、中国银行济南分行、建行山东分行、人民银行济南分行平安人寿《优秀培训师进阶训练》中国银行济南分行《儒释道与团队建设》、《内训师培训》建行山东分行 《儒释道与现代管理》、《职业沟通技巧》人民银行济南分行《TTT培训》、《职业沟通技巧》———————————————————————————————————————论坛与商学院国家教育部等22个部委主办的《钓鱼台·中国培训论坛》、中国人才研究会、中国石油大学主办的《人力资源论坛》、中国企业教育研究会、中国冶金教育协会、中国钢铁协会、中国煤炭教育协会职工教育分会、北京经济干部管理学院、交通部西部培训办公室、山东省职工教育办公室、威海市成人教育局、潍坊市经贸委职教办、日照市经贸委职教办、滨洲市经贸委职教办、山东省齐鲁商学院、山东大学、齐鲁企业家论坛、中国商业人才论坛、中国培训师联盟培训论坛、上海·第二届中国培训论坛、杭州·第五届中国培训论坛、中国饭店协会、香港)明德国际商学院、北京民委、市餐饮协会、重庆商会内训师特训。其它行业:首都旅游集团、北京旅游学院、中国石油大学、北京煤矿集团、四川省疾控中心、山东超高压公司、兖矿集团、枣庄矿务局、济南钢铁集团、莱芜钢铁总公司、莱芜钢铁炼钢厂、齐河永昌钢铁公司、邯郸钢铁公司、济南铁路局、济南公路段、北京铁路局、山东工贸职业学院威海职业学院、厦门经理学院、山东安科安全培训中心、山东安检局、山东裕华纺织集团齐鲁化纤公司、日照百货集团、孚日家纺集团(上市公司)、日照市经贸委、康大集团企业(上市公司)、中国乐凯集团(上市公司)、北京大学精细化研究中心、贵州六盘水钢铁集团、山东大学安培中心、北京铁路局培训师培训、贵州航天局、海南省英利光伏股份公司、LG宁波化工有限公司、汾酒集团、北京海关、中钢集团、河北宣化钢铁、河北工院宣化钢铁分院、首都旅游集团、浙江造船公司、中国石油管道公司、宁波南苑集团、常驻:北京助理:赵明:电话企业公文写作》(2天)一、怎样作好文(1天)课程目标学习写作基本知识,掌握常用文体写作要领,提高文字、词汇、语法、修辞应用能力,完整、准确、简洁地表达文章主旨;熟练掌握常用公文写作技巧,有效提高写作技巧。课程方法:讲授、演练、练习、讲评。(一)公文基础(1小时)1、文字、词汇、语法、修辞基础知识(1)基础知识与应用(2)范文分析2、文章学基础知识(1)文章的分类(2)体裁的识别(二)企业常用公文写作(7小时)1、什么是请示,怎样写请示?(1)请示的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑2、什么是报告,怎样写报告?(1)报告的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑3、什么是纪要,怎样写纪要?(1)纪要的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑4、什么是总结,怎样写总结?(1)总结的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑5、什么是通知、怎样写通知?(1)通知的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑6、什么是决定,怎样写决定?(1)决定的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑7、、什么是意见,怎样写意见?(1)意见的要素与文体结构(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑8、什么是合同,怎样写合同?(1)合同的要素与格式(2)常见错误分析(3)范文分析(4)答疑9、什么是论文,怎样写论文?(1)学术论文——如何阐述观点——如何导出结论
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 广东省江门市鹤山市实验中学2025-2026学年九年级上学期第二次月考数学试题(含答案)
- 甘肃省2025-2026学年高一(上)期末物理试卷(含答案)
- 河南省许昌市鄢陵县彭店镇王铁学校2025-2026学年六年级上册英语期末试题(含答案无听力原文无听力音频)
- 西师大版四年级数学上册期中考试卷及答案【真题】
- 脑肿瘤切片科普
- 雅安市雨城区陇西河流域水生态治理项目环境影响报告书
- 肾结石考试题目及答案
- 乳腺外科考试试题及答案
- 小儿肺炎的护理干预效果评价方法
- 氧疗与吸氧护理
- 大型电站锅炉空气预热器漏风控制细则
- 2026年湖南师大附中星城实验青石学校校聘教师招聘备考题库完整参考答案详解
- 湖北省襄阳四中2026届高三年级上学期质量检测五历史试卷
- 城市社区工作者培训课件
- 2026年军检心理意志品质测试题及详解
- 2026年高考语文专项复习:文学类文本散文阅读(含练习题及答案)
- 2025年放射科工作总结及2026年工作计划
- 电梯安装文明施工方案
- GB/T 31897.201-2025灯具性能第2-1部分:特殊要求LED灯具
- 水利项目堤防工程单位工程验收建设管理工作报告
- 林区道路设计合同范本
评论
0/150
提交评论