第二层次管理程序分解本

质量、环境、职业健康安全一体化管理体系文件第二层次文件管理程序2007年3月修订目录0.发布令………0011.文件和记录管理程序………………0032.管理评审程序………0273.方针目标管理程序…………………0344.过程监测管理程序…………………0405.改进程序…………0506.内部审核程序………0617.人力资源管理程序…………………0748.基础设施管理程序…………………0959.物资管理程序………14410.监测装置管理程序…………………15811.办公活动中环境与安全管理程序…………………172粘12.托恐环境、帮安全捉事泽故严报告调启查处理求管枯理程窄序案茂觉………咱………四………糕…汤184技13.戒包合规性绪评价管融理程聪序顿粒遣………斥………变………铅………辱………援……容…本193窗14.葛港信息交傻流管理介程降序要荣幸………润………丛………仿………病………遣………会…暗198那15.显哈竣工服银务管理功程辱序宰周菠………供………虑………纷………贩………慕………给…地205礼16.堡缠不合格糠品公管毅理因程达序垫口赞………热………哪………聋………妥………救………好…丰214探17.云材业主满瞧意劈测秧量哥程待序俘吵关………量………状………滥………裙………州………如…嫂223圆18.吹掩工程项陵目投标刺签约管彩理程扭序咸感典………漫………戴………资………师……脉…页230忌19.专康环境因价素后识港别话评价程眨序北束饼………眨………该………尿………庄………亿…卵…浆245志20.铜杯危险因山素枪识番别风险蛮评嫌价柏程捎序傅中峡………邮………抄………弄………膝……驱…搅254嫩21.嫁委工程劳拔务管理臂程书序评瓦漏………耍………叠………法………拿………水……犁…朋26隔2巴文件和姑记录管唐理程序唤（一体近化菊E绳版）粪主鲁叮编递：员拨认总经理溜办公室店慕柄配协鸦脉编帝：士扁棒技术劲部喂杰免工程队部慕冰狱质量保某障部丢审威涂批嫁：知匠文件和尼记录管老理程序悄1业载目的咽通过对滨本公司辛的质量击、环境盒、职业正健康安于全一体挥化管理穗体系所粮涉及有尺关文件敞和记录探的控制摩,烦斜确保文提件处置灰符合规增定，文辉件编制天无重大丹漏项、最审批无蜻重大失相误，使接有关单鹿位都能敞及时得率到所需配文件的狗有效版电本伴,吊防止使辩用作废惨文途件张,剥记录与嫂实施同标步、准此确齐全思有效，秧工程资砍料按时戒归档、勤便于检筋索。添2尤蓝适用范巾围完适用于晕公司总段部各部扎门、区竖域分公树司、专义业分公兰司及直滨管项目洗经理部活对在用源质量、案环境、丝职业健始康安全傍一体化室管理体惊系所涉朵及有关旦文件、感相关记杰录的控辩制。备3箱冤相关文紫件绒GB/业T19将001化-20弯00舅椅肺硬饱磁质量管腐理体己系振触凉要求固GB/运T24泥001石-20乏04往邮丈肥误殃环境管遗理体往系洒安全标准及枪使用指取南南GB/稿T28仇001衫-20胞01姓 缩亚押哀渔至职业健凝康安全猪管理体兰系墓稳滥规范扁《中华战人民共半和国档斥案法你》蓄199搜6泉年版靠《中华哨人民共枕和国国蚂家标准楚科学技惠术档案勿案卷构汤成一般钻要求花》盛(GB则T11笔822掉/89妖19畏96.唱7.杰5泡日通曲过暮)酱《建设淘工程文疾件归档浙整理规特范刘》板颤末关恋敢湖症促（挂GB/缠T50倾328叨-20松0阔1段）衡《国家并行政机碰关公文盏处理办仪法别》左拢诞格碍绿积育龙（国得发环[20隙00]廊2枣3余号）轿《国家揪行政机些关公文瓣格式络》哭扯僻掘雹掀革斗巩GB届/T9套704骡-19担99骆《国务揪院国有史资产监庭督管理算委员会皂公文处绢理暂行羞办法》晒（国资趋发蹦[20抛06]辰17弦1笛号）刚《融**拐*滥建筑有北限责任谜公司公牌文管理侍办法滨》轧淋笛舰祥（中建军保屈制贞[20郊03]撤4暮号）月《炊**轰*扶建筑有虑限责任秩公司档探案管理酒制度讽》唉肯随灯迫（中建虹保腔通猾[20樱06]冬7粘9婶号）快《铲**眠*规建筑有挣限责任缎公司档多案管理喉办法俱》尼阴支汤颗（中建童保芹通感[20榜06]趴8亲5蛙号）融《勒**思*贞建筑有权限责任偷公司管累理手册削》一体备化嘱E项版半4振定义烟采用上桌述文件墨中有关日术语、射定义及均下述解镇释。网4.馆1嚼文件的药形式替文件包贸括书面缓、软盘捆、光盘秋等。萌4.2婆痰刚记录连记录为芹证明产赴品特性滑满足质幻量、环土境、职明业健康波安全要芽求的程影度或为裤质量、哀环境、宣职业健报康安全析管理体略系运行朝的有效戚性提供盆客观证伟据的文挣件、资只料、各绝种记录鸣、软盘蛋等。依4.3借督灰法律法邀规酷包括：蝇国家和爱地方有混关质量洋、环境盖、职业恢健康安贺全的法口律、法认规以及醋各部委管规店章沉,娱国际公槽约仗,帽国家和逗地方及恢各部委浸有关质晒量、环奇境、职嗓业健康报安全的晶行政文披件。恨4.4舍炕电质量、座环境、乡职业健背康安全谣的标准杯、规范楼包括：目国家、扎地方和纽行业颁焰发的有年关工程件施工质辽量、环境境、职姨业健康禽安全的掘技术标即准、规县范、规朵程、标宾准图集三等。拍4.5堵肃吧质量、品环境、伸职业健哥康安全惰管理体以系文件园包括：躲质量、时环境、要职业健揪康安全堂一体化警管理方膨针和目绞标指惧标泥,疯应质量、敞环境、珠职业健井康安全搁《管理慢手册拴》洁,俊管理程堪序，组绵织机构将图、内焰外部标澡准、现榜场应急骗计划，私重要环绵境因素愁信息、完重大危箩险因素搬信息、叠过程控龟制信息雾，第三荒层次操椅作性文扛件、记梦录。痒5肢工作程赞序况5剥.1螺帽文件及主记录的迅分类难5伙.集1.1慕悄鹿文件的烘分类剧a)混唯公司内早部文件迷：包括姿质量、盟环境、删职业健侍康安全抚管理体址系文件塘，公司库一般质如量、环而境、职罩业健康泪安全文捡件，公发司行政悬红头文嫂件，管理理制度裤等；臣b)羊京一定途辜径得到魄的外来厅文件：普包括上件级及相烘关单位白来文，娱业主提鉴供的施士工图纸老及变更壶洽商等扮文件；蹦c)芝脏公开性山外来文犯件，是熟指从公习开途径宋包括报京刊及各棍种媒体研得到的言外来文扒件，包柄括法律协法规、养标准规溜范、工允艺规程填、预算磨定额等闹；兔d)萌嗓合同文夏件：包忘括工程忙合同、不分包合丝同、采眉购合同币、租赁驰合同、济专项协损议等。插5.1授.2摊似记录分场类蛮a)死计质量、绿环境、搂职业健尊康安全允管理体程系运行雾记录；针（明细劲见扰MS.较02.辣001袖-1拼2菠）亚b)坝员国家、词地方、庸行翻业赛“疲工程建幸设资料描管理规熄程丽”怖规定的议有关记填录（包向括开工下手续、丛图纸会档审、技掠术文件棉批准、妥测量、头检验、法试验、到验收、飞洽商变兼更等）括。袍5.2运得灵公开性帐外来文桨件的收孕集、识堡别、处茶理帆5.2郊.1卖沟收集渠建道闲a涂）向国侵家和所忙在地方程建设、侨质量技蛮术监督浑及质监诚站、环橡保、国蝶土规划睁、安全吩生产监批督管理脂等部门碧咨询；惕b柿）质量皆、环境碌、职业直健康安此全专业像机构、传咨询公凤司；但c)没冷建设部日、中国争建筑资兵讯网、语中国建公筑装饰帝网、中凯国安全牙网、中拜国环境貌在线、构中国环烦境保护筋网、中淡国政府漠法制信协息网等碑网站；西d)刮乳工程建怒设标准抛化期刊民、报纸政；密e)伤仆其它报牌刊、电秃视等媒胡体。偏5.2剥.2文装收集、惰识别、侮处理号a)字公司技姥术部负燃责收集荡、识别庭国家、快行业、脾地方法疯律法规贩（总部射各部门役配合）渗，分公治司有关绑部门负抖责收集永、识别垒当地法帜律、法执规，识练别后编晚制有效诵适用的趋法律法买规清单糠报公司弱技术部屑汇总编矮制公司亮有效适挣用的法罗律法规码清单，摧经公司谜管理者纳代表批妇准后发次至公司速总部有君关部门膛及各分脏公司。敌清单格大式绪见怀MS.削02.票001键-1午1亦；液b)嗓参识别确掀定适用冷法律法册规要求敬后，公概司物业骡管理部龄／分公童司有关乎部门及容公司安那全盏部狼/寇分公司盖安全部项门将法换规要求嘉作为识屈别环境桐／危险按因素、徐确定重透要环境静／重大胸危险因交素、编希制环境朋目标指轮标和职去业健康甚安全目间标的重计要依据性，并将将法律法徐规要求典转化成扯管理程抖序或作浑业控制丢要求，斧公司人办力资源籍部申/粘分公司业人事部仿门组织卖法律法惧规的培衡训，并节作为各友部门与竭相关方裤进行信如息交流谨的重要标内容，翻并在应叨用、实骂施、效木果在公扶司物业先管理部家组织的饭环境合鸡规性评累价中体暮现；桂c捐)封公司技锡术部负竭责识别温、收集烫国家标兔准、规烤范，行需业标准夜、规范亦和北京至市地方姥标准道；尾痰分公司悄技术部疗门负责无收集、栋识别其痕它地方摇标准，棉并报公牛司技术袍部，公完司技术绣部汇总眯后编制女有效国寨家、行林业和地税方标准缘目录，青经部门拥负责人奖审核，姿公司总蹄工程师逼批准后丘，发至钥公司总棒部有关绿部门、愁分公司酿，分公病司发至纵其有加关部门赶及项目竭经理奏部受,朵目录格尼式煤见数MS.暴02.券001静-10俯;盆d)巧屯项目经公理部涉嫁及的法务律法规锡、标准薯、规范马等文件奏按《项感目管理榜手册》复有关规月定进行咐收集、作识别。滴5.3饿唱绪一定渠牲道得来贡的外来拿文件的表处理巾5.3旁.1板举上级和芽地方政印府印发辜的有关烟行政文朱件由公冻司总经炒理办公渴室数/舰分公司密办公室鸽负责收来文登记绞，贴公怪文阅办眉单，提祝出拟办星意见后永报主管彩领导签费阅决定舒复制、电转发、壳承办；钉承办部倾门按主幸管领导础批示意忠见办理鸭，并记广录承办初结果诊；众活收文登庙记格式贯见篮MS.仿02.苏001宰-0阵3刚；公文忘阅办单欧格式传见凑MS.栋02.丰001环-0和4乡。捉5.3膀.2燕糕业主（矮发包方艰）提供据的图纸吉、变更熔洽商、拳会议纪其要、信她函等外执来文件滨按《项皮目管理臣手册》驾规定进题行处理博。啊5面.欠4兴美文件的晨编写、股批准和宫发布场5.终4藏.1柴惹质量、背环境、残职业健周康安全久管理方较针由局霜制订、赵发布。走5.4描.2君烧《甲**坚*参建筑有打限责任倘公司管立理手册绿》由公特司质量乱保障部发负责主慈编，相投关部门牵会签，伟管理者牵代表审宇核顽,屈总经理胶批准发番布。缓5.4败.3般闸质量、丧环境、鉴职业健语康安全贪《管理蠢程序》酱分别由衔主管部析门主编列,僻相关部撇门会签惧，主管黑领导审恒批，公瓣司质量汽保障部消核稿编均号后，浴公司管诱理者代衰表批准痕发布。刑5.4牺.4盏吨《项目泉管理手遭册》由院公司工湖程部主远编，相蕉关部门阁会签，趴主管生虎产副总渐经理批舟准发布崇。黑5.4椅.陈5谎公司编黎制的第花三层次拨质量、污环境、呜职业健动康安全赛操作文和件由公怀司部门颗安排人更员编写京，相关矿部门会夺签，经蔽公司质递量保障池部核稿迹编号后乎，由公魄司管理流者代表讲或主管门领导批链准发布敏。戏5.4犯.煌6量一般质梨量、环驳境、职徐业健康滥安全操克作文件逼及其它界管理制洪度类文雷件（红怎头文件途）分别跳由主管扰部门拟耀定，相拔关部门挂会签，碍公司总筛经理办缺公然室血/芽分公司石办公室椅核稿后那主管领各导批准秤发布。轿发文稿臭纸格式寇见瘦MS.傅02.寇001忽-01井5.4云.7凶乓色施工组圣织设纲计离/援施工技夏术方案鼻a)秆狠公司签绵约工程优中特大证型工程骡施工组猴织设矛计仪/辞特殊施挺工技术安方跨案交,锋由公司耐技术部感经理审躲核，公同司总工值程师批鬼准；如b秩)洽由分公它司工程都技术部涝门负责狱编制的间大型工籍程施工锤组织设朵计哪/阀特殊施描工技术晚方隐案嫌,夫由分公笋司总工辟程师审属核，公隆司总工夕程师批由准；分企公司编默制的一勉般工程谣施工组挑织设战计雪/匆施工技接术方案绢由分公袖司总工饭程师批秤准发布狱。魔5.4偏.8争田项目经扣理部文厦件唉项目经殿理部涉宿及的文贼件编写歌、批准闹、发布忘按《项蒙目管理浪手册》此有关规晋定执行仁。傍5舞.观5丢内部文鞠件和记捞录的编搏号废经主管诵领导批刊准发布券的文件鹊在发放英前应编伤号标识竖。被5颈.汗5疏.1洗棉管理体尺系文件绑的编号皇CSC谁EC-满PAU殿LY购.MS虑.××眠.××纵×-×痛××命×务。其中：盖CSC盘EC-距PAU愤L吧Y畅：乒**酷*皱建筑有址限责任父公司代掩号。蓬M窗S稠：管理纺体系代套号。拜××依:碑体系文弦件的层奔次号虏（碎0骆1麻为第一镇层次管降理手册喷；睬0均2秘为第二侧层次程援序文件筹；溪0瓜3视为第三孔层次支抛撑性文循件）。依×××墨:蜻文件编竭号逮×××移×魔:束批准年剖号死5突.客5蒙.2抬早施工组速织设田计缺/继施工技兄术方案须的编号哪施工组振织设裙计题/奏施工技顺术方案浇以单位垫名称加车文件名口称，加绸编制时辛间、加化顺序号征组成。矛5律.笋5邪.臣3胞蜜行政红伞头文件湿a拆)耕公司总弓部文件形：中建床保蚂×[X圾XXX序]刺y快号。湿×迅：文件万类别。蒙其中质锡量文件只为垫“坏质坟”蓝；环境者文件玉为辣“复环意”身；职业怀健康安鼻全文件折为个“逢安睛”响；通知势为舟“费通键”响；报告漏为惨“佣报皱”箩；决定炉为猫“御决观”诚；请示紧为仁“湾请过”古；批示估为问“险批约”衰；便函秧为绣“错函架”虎。权[XX评XX偿]障：发文歌年份。芝y剥：指发禽文顺序然号，不顺编虚位阶（欺即鹊1肺不能编浴为寇00协1旋）。沟b担)妨总部部谅门文件跑：中建见保脱B[X洪XXX单]纸Y榆号，其竖中更B锻为部门滴简称；正c毫)抚分公司伶的文件倡编号为梨中建夫保由Z[X厘XXX桑]冷Y添号斑，叛Z件表示分留公司的修代号。兰各分公犁司代号毛如下：监深圳分腿公司泪：仅“按深紧”岔；钥上海分恨公司目：擦“震沪丛”勺；怖大连分毅公司牛：垃“盘连椅”延；义设备安脉装分公押司登：污“字设适”任；余电梯安垮装分公飞司岗：捆“柱电津”房。较d)蝇桌项目经初理部文殖件的编谊号按《弯项目管绝理手册粒》有关仙规定执队行。讯5浩.款5旬.精4塑馒记录编禁号慈质量、沫环境、诉职业健杨康安全请记录的奖编号按您文件编览号去掉泛单位代食号、年送号后加宝顺序号桑组成，壤工程技丘术有关埋记录按绑国家及摊当地有每关规定讨编号。鸽5.锻6栗新内部文常件和记矩录标识汪5.6晕.1疫田文件标益识赴文件状絮态为饿：谷“罗受炊控倾”谜、鸣“跳非受虚控杏”学、师“地失席效仙”博、侄“镰资料保疮存哑”合。由文洒件的使羽用部门个和单位茎按以下静规定进晒行标识锈：很a)晓在用文沉件均为促受控文地件，受其控状态修以质量欣、环境馒、职业朽健康安堂全管理威体系文食件的发肿放编号绘为标职识爽,连红头文筛件不编乒发放编摔号；煮b)缝失效质谜量、环耕境、职撞业健康狐安全管炸理体系结文件上渡加盖红圆色或直互接书拐写煤“辣失粉效疑”完或裙“挖作注废滤”沃作标识课；尊c)聚保存失输效文件呀资料在熄文件上男另加盖奇红色或堤直接书励写布“寺资料保迫存参”梁作标识蠢；训d)毙不需要博实施的容文件为裁非受控漠文件，锈书铺写迷“蓄赠标阅肚”属作标识别；牵e)也项目经宴理部使溪用文件饼的标识婶按《项惜目管理内手册》刺执行。院5.6向.2沿塘记录标伞识治a)赌康各部门别、各分呢公司使茧用管理晒体系文务件的记爬录必须求使用程企序文件亡和第三味层次文贴件规定忙的规范技化的格才式和统宴一式剖样陈,柏如采用罢地方政剃府主管慢部门要访求的格园式，有公编号或层有标识良的，不兰另做标轨识；在戚实施中瓶不膝得采用咐不规范甩的记录右；蒸b)屋待质量、塔环境、除职业健铜康安全蒙一体化钞管理体偏系运行啄记录通肚过记录崇名称、甚编号等清内容进歼行标识潮。一般塑的编号扩方法如桶下：誉MS.炸××.逢××特×愚－嫁××蜜其中锯：毙MS.雪访管理体船系代号混××.衣绪论管理体脚系层次纪号梁××挥×妨－叼×揉×望文件编点号－记琴录顺序萄号暖5虚.蒜7掏内部文分件的接朋收和发迹放副公司总悦部各部糟门、各磁分公司吵设专兼爹职资料迫员，负基责文件陶的接收消、发放尊、编号苹、标识来、修改五、回收撇等工作涂。由资销料员负约责建立乔本部叮门幸/姜单位的处收文登企记簿、备发文登棕记簿。税收文登井记簿格供式樱见调MS.颈02.奖001款-0胀3圣；发文情登记簿退格式弯见击MS.垂02.牲001四-0恼2数。娱5帮.缓7穗.1敲觉发文咏资料员约发文件用时添,纵要在发静文登记沙簿中登向记文件骆名称、城发放编脖号、发哗放单位榴或部门从、收文请人员：尸a板）公司胡总经理韵办公冰室漂/做分公司仪办公室阁负责公出司扰/汁分公司编行政红抵头文件辩的发放足；公司磨质量保和障味部会/帆分公司棕质量部蛮门负责项质量、交环境、盼职业健浑康安全灯管理体畜系文件堆的发放亩；部门己文件由膜部门自米行发放送。行b)赌然文件发枝放一般观采用网舍络传输蝶方式，圣对文件版起草部瞎门、不断具备上灰网条件爬的单位康或项目干经理部说可仍采亿用纸质爬发文形蒙式，所马有发文鞭需在发伍文登记温簿上书巴面记录深；揪c)看鞠项目经灶理部发初文按《晒项目管轻理手册险》规定伐执行。花5螺.坏7音.2议单收文已a)位甜公落司饲/殃分公司焰各部门覆专兼职车资料员杏在收到泽以书面税或电子影邮件形便式的发敬文后赌,懒应在收镜文登记题簿上登早记，并的及时通技知本部怒门负责富人及有凳关人员动阅办。矩b紧)弓裂项目经原理部收肝到的文科件均按体《项目佣管理手猛册》规朽定及时价登记，驼并及时逢通知有痕关领导铁及部门呆阅办。墨5.8派钩须内部文选件的评债审伪5.8彩.1颈迁管理制抛度方面怎的红头跨文件的糠评审：淹a)烧唱当文件首依据的蛋法律法坊规、行仿政规章粱、标准雷、规范牌、企业观组织结挂构、管僵理模式遭等发生院变化后械，公司款原文件浙起草部剖门应对垦在用的厕管理办抗法、制洋度等的厌适宜性尽、有效究性进行芒评审；述b)也文评审后誓原文件左是适宜泄有效的富继续使盘用鼓,缓如发现扔原文件同不适宜质或无效思按烫5底.邀9垂要求更用改染,燕以保持颠文件的蜜适宜性嫩、有效屠性。贼5.8根.2胃舅质量、隶环境、课职业健派康安全福管理体于系文件腊的评审腾：挺a)砖丛内部审圈核且后饿,赚由公司遥质量保谣障部组剧织评助审雾,黑并做好慎评审记使录甩,逮发现需怎更改的枪文扁件化,藏按费5.柏9优的要求暑更改验；雪税b)膀宇当文件阅所依据验的法律逢法规要茧求、质蜂量管理榨体系标回准、环初境管理忙体系标跳准、职脸业健康志安全管皱理体系异标准、辱公司组混织结构驳发生重纺大变化宪后失,岭公司质拼量保障笨部提出介初步意散见，最笛高管理添者组织铸评旁审险,槐脑在管理洞评审报群告中反扒映评审闸意见；亏发现如盼原文件及不适宜管或无效亲时按撞5掩.魄9色要求更吗改歪,结以保持滔文件的原适宜性更、有效猜性；念c)驻桐项目经求理部使拒用的内协部文件使的评审淘按《项牌目管理乐手册》增有关规捷定执行碍。鉴5.9剩秃内部文华件的更戚改贩5.9蹈.1慎纳文件的狂更改依a)怀衣管理制浊度方面敏的红头崇文件的震更改由案文件起柴草部门瑞提出，催经主管往领导批秋准后由晶公司总颂经理办挤公室猫/伍分公司多办公室喉以新版见文件代泽替旧版垃文件方愤式进行猴更涂改转;磨b)朋凤管理体导系文件纷的更改盏由提出番方填写津《文件估更改申尤请单兆》内,冈公司管烫理者代灾表批歉准席,泼拘由公司忍质量保柏障部填念写《文适件更改表通知单栏》。《活文件更别改申请涂单》迎见沿MS.驶02.壮001悠-0乏5缝；《文翼件更改赴通知单晃》规见嗓MS.缝02.候001榜-0搁6碌。德c)福娇管理体晕系文件华换版浊时这,眉由公司榴质量保谜障部组鼻织有关蛾人员重挡新编陆写亲,钟按要求遣重新批赌准。秋d)直腥项目经滋理部使驾用的施浴工组织浅设计、宁作业指皂导书在皂实施中壳发现不教适宜焰时竟,回由原主炊管部门巾按《项掉目管理么手册》吧有关规票定更改叙。抗5佩.彩9渗.2借刑文件更疗改方猪式怪瓦a牌）管理屑体系文乘件更改咏依据《弦文件更浮改通知鱼单》，耕采用手毫写更改帝或换页间，并将丸电脑中脑管理体之系文件悠也要同杂时修改胆；采用亚换版方色式更改沃时，应涉全部更洞换成新助的版本凶，并更野换光盘年，母用虽“迅Ａ或Ｂ辈或脱Ｃ著……神”杆作为版泄本标识么；贴b)物硬管理制衣度方面搁的红头国文件以求新版代槐替旧版桑文件进宝行更改袋。丑c)巡法施工组派织设计眠、作业忽指导书良等文件月以补充碗文件或党换版方捉式进行取更殃改淡;捕d俱）设计笛更改由起项目经贯理部按奇《项目象管理手厘册》要代求方式脑更改。草5盯.岩9漆.3阅荐更改实颈施岁a)馒民公司质壳量保障吸部筐/绪分公司隔质量部车门将《暮文件更遮改通知挺单》或茶换版文纲件或新返版文件恩按铸5削.7.勺1羊的要求驻发放文孟件持有往者绝,种并按要然求进行号手写更以改或换匆页或换霞版或换贝新文件暮或更换扭光盘；肚b)桑肝文件持层有者将听更改通影知单单扛独存激放辜,蠢并将换裹页或换乐版文件茅放到原寒有文件雕所在位惧置，回肤收作废污页或作完废文件论或作废睬光瑞盘滨,所并按本匹程活序左5.1伞0看要求登纵记和处吸理。尾5疯.鄙1灶0饭作废文按件的处茧理盘5以.原10屋.1膊丽作废文甘件的处减置彻作废文礼件，纸验质发文苏由发文贸单位或溜部门负己责收回渐处置，建如需保获存，应把与有效尼文件隔猎离，由灶资料员对负责风盖胜“烂作屿废抢”湾章和手散写采“爷资料保书存侨”宵作标识着。攻5.1底0.2颗兴甚自动失工效文件幕的处置逃具有时棍效性的债行政红吩头文件夕到期后卖自动失夸效认,秤可不娱作催“盆作形废锹”逗标识。婶5斜.雕10疲.3及垃内部文傍件销毁墨a)厌液文件销萍毁时，敏主管部滩门将要链销毁文检件名称源和份数浩进行登样记，报刺主管领袭导批准攻后，由默主管部狡门组织饭销毁后牲交废品曾回收单楚位；承b)亏奏在外地寒的作废准文件由伙公司主秤管部门己授权分货公司有书关部门善，以分秒公司为衫单位统冶一收回庄、登记扫，报主羊管领导贤批准后骂，由分怎公司组姐织销毁均后交废爷品回收堪单位。射文件销车毁棵,刊主管部租门应做菊好销毁警记录，斑《销毁粥文件登酱记表》拔见钳MS.蔑02.雪001禾-0第8柴。碎5沾.更1陈1自文件和捡记录的瓦印制若5式.段11框.1申虚文件和前记录印淋制要求捏a)胁墓在用文亮件和记坐录印制涉或复印饰时，应握确保文道件清晰晴，易识合别；溉b)蓬锅原记录义未使用百完，可童对其编飘号或格绸式作修秆改后，湾继续使象用；案c)瓶叔内部记纵录与当医地主管群部门要服求有矛踩盾时，坑以当地纲主管部岸门表格吉为准。款5慰.脊11个.2材焦管理体差系文件侄管理体屯系文件验由公司宰质量保暮障部统妙一印制引。竖5纹.哗11甚.3岗惭行政红绿头文件田行政红坊头文件归的印制健，由公敌司总经嗓理办公梢室肌/砍分公司临办公室陶统一印苗制。段5傍.偷11撕.4强杂实施蒸a)擦乔内部审舱核记录桐由公司宅质量保脑障戚部驰/洒分公司喘主管部化门统一斤复制；简b)饭牵其它管袄理体系绵运行记吐录由使论用单位设或部门茎自行复雷制；皆c)蛛谁交工资肝料涉及型的记录醉由公司绍直管项友目经理焦部逆/幕分公司毙项目经政理部统滋一复制推或购买挤。钉5.1出2燃文件的湖收回与揪保存雕5.1惜2.1肾折脊文件的枯收回错因工作疏调动或丘其它原倘因不在今本单位糠工作时狼,伙由主管哪部门资铜料员负鞭责收回预该管理狗人员持美有的所刊有在用线文缝件昼,耳在原发锄文薄备计注栏中苦注明，贝并办理私资料交刮接，资嫂料交接昆明细表乔见提MS.车02.删001踩-0蜓7海。蜡5.1任2.2左女文件的盟保存嗽各部门纱收到的叹文件，取应妥善挖保管，计并编目涝便于检喊索；需饶长期保冬存的文橡件，应纺交公司边档案室谅归档。祖5.1绘3膝圾内部文低件和记荣录的借掏阅合5.1悼3.1喘图阁借阅审峰批行文件和驳记录的镇借阅，家须经主米管部门训负责人湖批准后慕，方可虹借阅，挨借阅人挎应填写拒《文件鞋借阅登续记表》鞠见周MS.火02.雁001充-0甚9宇。晓5.1写3.2廉租妹借阅注伤意事项眼借阅人枕员不得顺在记录银上任意拳画线或钟做其它祖标记；艇不得擅旱自涂改盗、污损任、拆散拘、转借桶或丢失饮记悟录盟,观如发生铃上述情奋况轮,岁由相关趟部门追唇究该借末阅者的的责任。捕5.1夫3.3太工垮记录的遍保密万a)霞住公司各念级各部类门的记极录均属胳内部信努息，未有经授权严人批准忧，任何役单位和典个人不桶得外借铁，不得裂让外单撑位人员韵查看；鸡b)旱吧业主要顽求查看请某些记瞒录时，俱经主管转领导批雅准后方汗可查看孟。附5.1衣4获卖记录的静管理砌5.1笨4.1嫁择记录的绵填写游a)哨耀记录由荣各文件莲规定的拐责任人筐员负责身填写，由记录须枕用蓝黑旺、黑颜规色墨水洒笔书写器或电脑迫打印；象b)弊持记录填际写要正获确、真透实、及彻时、内屯容完整何，书写抚工整、公字迹清室晰、易肠识别，果不能随户意涂改绸；如因貌某种原革因不能彩填写的雄项目，抽应将该澡项目用扎单杠划让去，责臣任人签缩名湾,披不允许误空白、董代签；蛮c)岭投记录中双的内容弯和数据疮不得更般改姻,南如因笔问误或计声算错误皂要更正氏原有记杯录数据皱时，由秧原记录耕人采用耀单杠划既去原数横据，在肝其上方茎写上更揪正后的左数干据贡,迷并签上奔更正人膨的姓名欧和日期标。穴5.1婆4.2拾概针记录的汇收集、谁整理昏a)糊播公士司虚/中分公司累各部门作形成的葬记录，形由资料俭员分类闲，按日订期顺序误收集整券理；逃b)泪摄收集整滴理时做雪到准确山、完整悠、齐全刷、分类腥、编目角清楚，盾及时保涨管；蜜c)远鬼项目经腐理部记首录的收碍集整理动按《项厌目管理社手册》疏规定执晕行。咽5.1毯4.3贩惹邮记录的掉归档傻a)日询公夺司框/滨分公司性各部门性质量、色环境、辆职业健他康安全线管理体台系运行疏记录按京公司档肿案室有拘关要求院交档案破室归档悼外，其挖余记录床由各单幕位、各定部门自抢行归档呼；神b)刻抵记录交益接时双臂方应做恋好记录耽，归档抛时间在收次年１尚月上旬料或工程旅竣工后翅２个月骆内完成挥；独c)他流恰工程项至目交工宪资料的素组卷、觉归档。士①汤霸交付给兔业主和猴地方档耀案馆记号录按工葛程所在耻地建设府行政主樱管部门晌有关规袄定执行唇；恰②典闸公司直膏管项目艇的工程蹲资料由眉公司技喝术部审凉定合格喝后，按卷本程从序处5.1霸4.3乌b)味村款归档复时间，库及时交烈公司档已案室，岸并做好碰交接记义录；各摸分公司斗工程项立目资料喇的归档浓要求按爹公司工阵程档案瓦归档计桑划执行静；趴③李疏小型工洋程的成护套交工敢资料交揉付业主牲时间在冻工程交书付后不升超弦过狂2面0诉天钻,狮中型工松程的成蛙套交工级资料交年付业主肌时间在脱工程交典付禽后胞4秩5磁天内完杏成让,旷大型以盗上工程霜的成套夜交工资脑料交付狸业主时剩间在工土程交付灰后旅12休0苦天内完敏成卸,绳以上工赤程成套炸交工资漆料交公情司各级怎档案室卸时间在梨工程交娇付区后枣18礼0酬天内完烫成。绪d)炊变归档记丰录由档拘案管理阔员按档兵案管理命规定，点确定检奥索方法币，便于趣查找；席e)巨吼质量、至环境、背职业健到康安全朴管理体碗系运行糖记录保华存期寿为梢3秋年狱,汽工程技沙术档案蒜的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10德-0建4疯监测装迹置校准志通知单根MS.盘02.种010纸-0肆5真监测装院置校准柄记录默MS.而02.辫010筑-0筹6汁监测装辰置有效钉性评价疤记录桌MS.学02.视010棵-0亿7熊监测装精置报表淋16基办公活鼓动程序树统计记圈录乘物业管殃理部盾物业管版理部笼3业检查记胁录闹17戚事故报杨告管理史程序拴MS.沙02.懒012摧-0跃1栋事故快竖报表肤责任单炸位或部泳门指安全部区长期相MS.必02.擦012夹-0牛2捕伤亡事布故登记拜表弦MS.众02.晓01概2竞-0方3芒事故调及查报告黑书摧18痒其它恰园应急准虚备演练触记录相安全秘部盾/唯物业管坡理部井安全平部问/库物业管泥理部桂3佳管庸篇理蛋摆评肌婚审希忆程棵密序肯CSC刑EC-球PAU读LY由.MS浊.02屡.00藏2-2妨007柿（一体半化犬E宴版）脸主触驻编感：硬饲钟总经理凡办公室监赛莫物协逝梯编愉：无禾奔技术康部丢丘惧工程申部闻过寨质量保植障部腿安全正部葬免秀市场毙部描领蹦人力资现源涌部设旁分判裕部炸慕审士勺批笼：父*差**艘管理评辱审程序规1笑目的堡按计划秋的时间罚间隔对窗质量、炕环境、撞职业健残康安全节一体化聋管理体湾系进行锻评审，进以确保艺管理体誓系的适玩宜性、候充分性叶和有效演性。茶2调适用范依围至适用于承公司的滤管理评径审活动概，依播据速GB/搁T19建001哀-20杀0纹0册、尺GB/捐T24劣001营-20毅0鹊4寄、固GB/嫩T28赠001晃-20逼0通1袭标准对菊质量、哭环境、堆职业健滴康安全赶一体化消管理体炮系评审旬的输入导、输出衣和评价绒结论。病3供相关文采件鹅GB/徒T19柏000陡-20勉00坚债质量管狂理体塔系迫匆肉基础和霜术语；头GB/羡T19低001隶-20卷00事驶质量管孕理体健系见酬峡要求；宋GB/异T24凶001宫-20糕04坟所环境管镜理体喂系费雪河标准及程使用指寄南；幅GB/想T28饼001彼-20列01德武职业健输康安全口管理体管系梢猴规范；腔CSC陕ECE燥-PA拘UL待Y.M翅S.0助1-2哗007惭墨举扶《咸**门*删建筑有希限责任遥公司管耕理手册豆》一体牙化横E木版；葱CSC涝ECE房-PA戴UL到Y.M五S.0欺2.0梁01-慌200腾7细笔《文件划和记录饼管理程狗序》一宗体映化拳E钱版；贫CSC厕ECE妈-PA的UL睬Y.M军S.0照2.0误05-停200湖7寺乏《改进胀程序》峡一体凯化状E蜡版。因4绪定义技采用上雀述文件拣中有关友术语、净定义及百下述解惯释保。圆4.1痰枯管理体醒系失指质量任、环境时、职业祝健康安追全一体抚化管理屑体系的叹简称。捷4.2龟物有效性雁指管理察体系涉就及的过的程或活吊动游,教通过过舟程实施枝达到管嗓理方针殖、质量太目标、朱环境目邻标指标志、职业德健康安掩全目标哲和策划委结果的艘程度及盛消除不架良问题去的能力视。暖4.3窄疮适宜性撞指管理垦体系所献确定的退业主和平其它相踩关方的算要求是拜否合理屋；粘管理体荷系是否愿能持续贷适应内际外环境充的变化越(芒新的法夏律法规妙出台扩,浊市场形炊势的变攀化嫁,课新技术甜的出现闯,庭质量、堡环境和爸职业健膊康安全握概念及盲业主、富员工和商其它相倚关方要哄求的变取化移,节企业内花部组织葱机构发陵生重大声变化等市)浴。哨4.4情爆充分性码指管理绍体系预珍期所确野定的业欢主和其圾它相关替方的要半求是否足全面肝；克管理体寻系各过瞧程是否件已经充蚁分展开三,薪可以满绑足预期煌要求。港5宅寻工作程虾序丝5疼.1却原管理评坡审频次侨5浑.1.药1指评审间从隔迁管理评垄审时间槽间隔不农超过腊12吴个月进冷行一次勉,肿一般在腐年度内板部审核脾之后决,量第三方匪审核之萍前进行堂。沿5肚.1.酒2急增加评奶审因有下列碌情况之音一时，帐由总经油理决定畜增加管脚理评审蛇：兄a)除发生重理大质量锈、环境语和职业口健康安特全事故乱,撇本公司浆质量、线环境和双职业健脸康安全患信誉下筒降棉；戴b)启修改管宁理方针愁、质量谱目标、直环境目遥标指标煮和职业掘健康安止全目标堤；鸽c)否公司机打关管理筋体系组盐织结构搂发生重刚大变化窝；欲d)羞国家经滩济政策塘有重大园调整崇,姿建筑市臣场需求乐发生重浊大变化耍；乐e)湿发生重抛大问题疼的业主结和其它各相关方尤的投诉晃；挣f)趁管理体臭系所依猴据的标睬准发生茶较大的估变化。升5咱.2婶评审准赏备叹5题.2.捕1思评审提许出气由管理畏者代表瓶向总经以理提出全进行管滩理评审弱的内容孩。齿5而.2.础2被瞎评审计菠划的编彼制与审来批谦预定管秋理评审捷前栗7勉天，由运公司总据经理办转公室编杀制管理耳评审计矩划，报龙公司总吴经理批校准后由湿公司总默经理办租公室发内出会议袖通知，表各职能摩部门按千通知要生求准备龙汇报资比料，管呀理者代荣表对有榆关资料凭进行综罚合分析酷，向公平司总经帖理提出哑管理评啄审的内逐容，并角准备专辩题文件懂或资澡料。市5延.2.师3斥评审计举划主要阴内容宾a)百评审的惠时间多；杀b)桐评审范莲围锡；垂c)腐评审的责目的冈；杠d)考评审的婶议题诊；拢e)紫评审主桐持人沈；殊f)备对各部挡门准备章评审输县入的要壮求不；捆g)欺评审参趋加人员仿。遗5悄.3盟茫管理评廉审输入突公司总蠢部各部平门除负裕责提供到对分管胖的管理吼体系过毅程、部盘门展开廊目标完贫成情况坑、改进挽意见、廉上次问消题完成衣情况的株信息外祝，还应氧提供以泽下信息讯：兽5何.3.育1该公司质霜量保障钩部负责均提供的剂信息麻a)围内部审嘴核结果跪和第三托方认证顶审核或主监督检居查或复慕评结论长；养b)蛛工程质挎量情况墓（包括山创高等坑级优质延工程、软重大质阀量事故疏等）；骄c)吉上次管设理评审圈所提出私的纠正悦措施和蛙预防措牺施跟踪冠验证情末况；箱d)努管理体浑系实施则和保持变情况及落改进建伙议；芬e)讯内外环汇境变化派而引起凭的管理屡体系的闹各种变皱更。辩5.3共.2骂嚷公司安医全部负设责提供畏的信息赴a射）发生阻重大职复业健康绣安全事廊故处置晓情况。屿b暴）职业长健康安劫全目标父和职业慕健康安躬全管理阳绩效和机管理方扑案、应载急准备教响应预搏案实施推情况及泳改进建未议。映c)示闯职业健捏康安全皇法规执挎行情况炮。哑5悦.3.衣3羊公司工绍程部负疲责提供导的信息恼a)话描提供工菌期实现贯情况和柜工程竣军工交付枕后回访工保修情化况；格b)阅寨业主满滥意度评春价及改田进建议称和业主爆投诉处妻置情况任；扯c)钥端对工程干项目综体合考评丹情况的帽分析和忆改进建因议；波d)箱井现场环缎境目标查指标、疫环境管匙理绩效中、管理野方案和誓应急准晋备响应船预案实览施情况舅及改进肢建议呜；龙e)染吴分包方洗业绩及红施加影奴响情况蒙及改进扔建议滋；殃f)买俗部门涉枝及的纠膏正和预沈防措施防实施与霞改进效拦果。伞5切.3.狂4路公司技卵术部负年责提供杀的信息隶a)疲窝针对施少工工程即的纠正亚措施和扫预防措丽施实施感和改进猪情况；夜b)些光新技术敏的推广久应用情侨况及改平进建议膏；短c)填斧质量、告环境、乡职业健乖康安全闪法律法诚规履行银情况及较改进建郊议。谁5哑.3.谱5痛公司市晶场部负墨责提供死的信息烧a)易本公司醋市场占厅有率及撑合同履泥约完成上情况；歇b)哗与业主嗽沟通及个标书、带合同等枯评审的痛实施情孤况及改卷进建议狭。榜5睬.3.汉6碌公司总绸经理办纺公室负栋责提供型的信息吨行政文达件和记厚录的控鬼制情况互及改进产建议。剖5.3佳.7某赛公司物死业管理氏部负责洲提供的驻信息谨a)份罚办公环鱼境目标裳指标、界环境管抄理绩效遗和管理单方案、稳应急准降备响应顾预案实颜施情况破及改进提建议味；齐b)近分办公活同动中消拦防保卫援目标和记绩效情龙况及改妖进建议成。狮C溪)朵窃办公区市和施工喷现场办俊公、生切活区环燃境合规睛性评价券结论及磁改进建享议。搞5抄.3.藏8沃公司人村力资源葛部负责翼提供的挤信息雹a)佣能力、侧意识、衰培训方霸面实施早情况及凭改进建撞议；屯b)宝组织机辆构是否语需要调倦整的建匹议。顾5.3衬.挑9极公司分僚判部负于责提供上的信息量分包方丽评价选毫择情况倾及改进乳建议。拥5风.3.劝1蓬0斥其他部攀门负责丝提供的颂信息如其他部拿门对各嗽自分管丙的管理算体系过盯程运行悄情况，垄需要解睡决的重私要问题扁及改进拼建议。劣5.3淡.11割绵公司办波公会、敢专业会耗议、工低作会等遇与公司宣管理有方关各种妙会议也葬可作为鞠管理评怪审输入用。斥5涝.3.咬12续熄评审输照入报告截管理体逃系各责记任部门屡应在规雁定时间键内将负允责的信帐息准备疤好，于锄评审前厦传输至赤公司总有经理办找公室盛,午由总经它理办公梳室汇总纺各部门谁意见，冲经管理惠者代表鼠审批后忆形成管淹理评审咸的输入桥报告。光5任.4页丹管理评处审会议津5闯.4.铅1采管理评票审会议卸由公司箭总经理染或管理庄者代表倚主持帅,盟公司总所经理办撕公室负煌责召集剧副总经虚理、三比总师及净公司总篇部管理题体系责屿任部门悄负责人久及主管测人员参邪加，并欲在《会妖议签到以表》上别签名，殊《会议俯签到表谎》格式后见吩MS.少02.养002普-0工1诵。贪分公司恨、专业够分公司胶是否参轻加由公逢司总经堪理决定唐。藏5狗.4.失2征评审会垂议程序算a)吃阵公司总红经理或架管理者矩代表主仗持会议筹，说明搬会议程杏序、主乏要议题敢、会议告要求后脱，管理枕者代表棋或指定其人员报论告管理却体系运糠行情况段，参加亡会议的给人员分昂别就本熊系统的术体系文泰件运行搭情况进阳行充分玩讨论、敌发言，昨会议结券束前由回公司管挠理者代两表进行矿总结，美公司总平经理对镜体系改突进提出罩明确要棚求。公阻司总经夸理办公摄室指定朽人员做慰好帆管理评产审会议巡记录。慈绘b)尽锦公司召惧开的各险种与公贪司管理煮有关的添办公会葬、专业缠会、工心作会等沫，总经乳理办公壁室要做腿好会议侄记录，榴作为管接理评审芬记录。姐5.4羞.3粮银评价价在讨论着基础上饼，公司龙总经理预对以下纹方面做柳出评价征：瞎a)跌本公司玻管理体焦系持续纳的适宜陆性、充谷分性、四有效性怕；拜b)肝工程和絮服务质阳量的符拥合性；拒c)吹高质量、乞环境、陶职业健粗康安全浑管理法信规的符史合性；宪d)茂资源对啄保证工恳程施工驼和管理瓣体系运钥行要求化的符合苗性。员5台.教4.4其笋管理评企审输出喊在评价票基础上兔，公司蜜总经理维对评审隆结果做末出决定挠：循a)低管理方精针、质盟量目标仿、环境叛目标指猛标、职窝业健康茎安全目划标要修稍改或变凭更的内像容伍；任b)涂管理体验系文件流重大更覆改或换吵版的范亚围和内才容禽；愚c)吩管理体缺系及其层过程的泛改进措念施盲；写d)苦按业主呆要求进皱行的有番关改进纯措施；仙e)挂辅工程和躁服务质盏量的改蓬进措施巴；待f式)仅环境保盲护、节菠能降耗浆、职业祸健康安旱全防护倡、事故螺预防方衣面的改剩进措施行；杜g少)摄资源需降求的调镜整措施脱；笛h)怎女实施改际进的责勾任部门摆或单位涉、完成咽时间。连5霉.颤5域希管理评缩审报告捧5层.5.级1速报告的蹲编写与统审批稍a)姜朴管理评慰审会议跟后，公蛋司总经纸理办公型室根据踪管理评点审会的篇评价及移输出驼,田编写《往管理评然审报告扬》，经辱管理者刷代表审笔核后交否公司总复经理批物准。旺b)除坊各种与股公司管痒理相关赛的会议嗓记录报付告可作炕为管理么评审报垂告。脆5来.5.怜2霜报告的榆发放马《管理哭评审报督告》批掀准后，裙由公司陡总经理取办公室坡负责发粪给有关掉领导及扬部门冶,炭同时印比发给分熟公湿司献/松公司直读管项目腿经理部铜。坏5梦.5.瓶3筹管理评吨审报告信的内容圆报告内铅容包括华:旧a)血评审时权间、地左点和参专加人员薪；唉b)侍评审的凶目的、活依据、聪内容和忙范围厚；匀c)筋评审结柴论；壳d)新改进意怠见；菜e)落纠正措拳施／预坏防措施铅及责任准部门或窃单位改,丰完成时幅间。纵5嗓.届6赌管理评倦审的后全续工作流5生.吼6华.1辅牺改进措立施实施沙a)欲增各责任吴部门或境单位根棋据《管段理评审推报告》驶提出纠醉正措施疤／预防春措施计品划，按谊《改进格程序》销在计划漏规定期拢限内实列施轿,节实施完烛成后将数有关记烤录反馈贺到公司板质量保庸障部。册b)唱壤各种会责议提出稿的改进目要求，寿有关部蚕门实施贩完成后笨将有关薯记录反凑馈至公塘司总经挎理办公甜室。倍5唐.良6值.2楼陈改进措车施验证坟a)仙遵公司质格量保障冷部收到丢有关部昌门或单帜位反馈创的记录聋后玩,屈按《改醉进程序伐》逐项炕检查验奥收，并违做好验产证记录名。则b)闻能公司总彻经理办他公室收拳到有关驶部门或茂单位反征馈的记铅录后惨,盲按《改餐进程序春》逐项症检查验绒收，并昆做好验条证记录汁。早5佣.搭6森.3秧纪改进措纸施监视率公司管乖理者代端表对实筋施情况妈进行监绪督艰,乳并组织捏评审纠倦正措储施轰/浑预防措右施的有迷效性数,悠并在下悼次管理翠评审会贤中汇报留。敬5傲.幻6唉.4像身文件更做改锣实施纠超正措横施为/拼预防措混施涉及议文件更固改赔,响由公司遥质量保士障部组标织有关俯部门和帽单位按香《文件词和记录配管理程矩序》的看要求更尸改。暮5法.解6道.5糊泼资料归挑档毯公司荷总经理且办公势室芦/搞质量保分障丑部负梁责管理目评审有润关记录虫的归档斗与保管仗。锻6如妙记录赴记录管庭理执行铅《文件径和记录艳管理程荒序》。搞6闹.洁1傻四炉《会议隆签到表阀》帅赶煤MS.仓02.辽002昼-01炒会议签杨到表像MS.劝02.尾002户-01起会议主妨持五人择:征仍地坏点划:左汤睛时猎间抓:锯序号演部齿门团/艰单位宗参加人赠序号苦部柿门廉/惹单位浮参加人客方针目顿标管理积程序菊CSC鞭EC-酸PAU省LY茄.MS潮.02钥.00骗3-2比007萌（一体码化塞E床版）连主惩声编胳：诱旦胜总经理欠办公室姻斥筐协巡佳编萌：伶硬稻技术恶部劝卡径工程虽部碍线猴质量保蓄障部择虎雷束安全掌部复罩稍物业管淡理部斯审肥寨批隐：趟*惩**扎方针目朵标管理阿程序搏1兰尺目的嚼1.1尽比购确保本咐公司管亿理宗旨界与局管灭理方针胡相一致余，并为张本公司继质量、露环境、田职业健对康安全拔管理工尼作确定鲜正确的裙方向和们框架；烟1.2虏惠动确保质昨量、环贪境、职蔬业健康毅安全管润理目标辆指标与燥局管理祸方针相充一致，如明确公胀司各层贱机构的刻质量、马环境、禽职业健孕康安全秃管理工乌作目标芝。酬2陈理适用范度围译本程序泛适用于答公司质索量、环升境、职欲业健康宁安全目楚标指标蹦、管理销方案的凳制定、堪更改、撇实施。思3积柴相关文笛件旋GB/郑T19期00技0轧-20贺00糕泻化质量管番理体侄系砍狱基础和寺术语；笋GB/镜T19筹001触-20守00饲挺偷质量管卸理体舌系疮奏要求；斜GB/丘T24选001寒-20会04剂创着环境管守理体炕系庄句标准及匠使用指径南；爷GB/路T28花001光-20提01彼缎病职业健蔬康安全痰管理体逼系帮鲁活规范；宿CSC栽EC-缠PAU爆L闸Y.容MS.球01.谷001卧-20苏07内天剧《往**愁*迎建筑有宾限责任驰公司管郊理手册耽》一体倘化裹E另版；书CSC键EC-令PAU伶L垦Y.牵MS.叼01.振02.纺005冲-20止07披谜《改进洪程序》膨一体支化鞭E它版。心4慢但定义骂本程序仗采用上辽述文件胜中有关泪术语、聚定义及鉴以下解发释。刘4.1亭伶锡管理方馋针奋指质量盈、环境疮、职业臣健康安芹全一体佳化管理索方针的怨简称。虫4.2殃患竿公司遮指度**捞*衬建筑有偿限责任暗公司翼5检脆工作程烛序旅5.1无盐辽管理方寺针泛本公司匪管理方纯针统一练执行局叔一体化除管理方否针。粘5.1豪.1润盘管理方陶针的公贝开辉为便于担业主和照其它相礼关方获浪取本企何业的管轻理方针帝，可向响本公司像索要乘《撤**纯*境有限责展任公司饰管理手皱册》、佣企业经挖营画册伤中获取俱局一体崇化管理采方针。推5.1索.2挨伍管理方疗针的宣吐贯镇局一体供化管理缴方针应围在公司静内部得干到沟通禁、理解属、实施渠：冒a)酿示公司总概经理办鲁公室拟霸文砌,寿以文件饶形式铸在球“桶公司局响域仇网疲”蚕上发布呜，便于周员工理纳解实施读；半b)年寇公司总舰经理、做管理者妻代表利顾用管理胆体系文岁件发布保会、公竞司生产雀经营会播等会议挤宣贯局扔一体化僚管理方蛇针今,推便于员沉工理解锣实施；码c)般佩公司质旧量保障慈部利用未内部审妄核对局反一体化壮管理方楚针的内舍容及实津施情况爷进行抽森查，促满使员工咸理解实遇施；连d)让消分公司雾利用会戚议、检帜查、考妨核、内见审等形蹲式促使染员工理顿解实施捎局一体疲化管理宫方针；搜e株)控各项目周经理部恰在会议位室悬挂棚局一体痛化管理兄方针促侍进员工堪理解与纹贯彻。停5.1孝.3参帐管理方驻针的评咸审和更涌改填每年管虚理评审侧会争前费,毫由公司逼总经理蝇办公室呢收集管禽理方针楼修改意关见阴,乓在管理减评审会敲讨论涛后邻,尼将修改鄙意见提捡交局，松由局确琴定修改夕不修改愁。如修听改，局才下发修叶改意见富，公司诱总经理翻办公室叛重新以即文件形输式公铸布世,违公司质狱量保障愉部负责锁在趴《献**残*佣建筑有盆限责任恶公司管加理手册田》上更侧改。目5.2证罩恳质量、珍环境、脖职业健而康安全夏目标恩5.2沙.1权顺制定目段标和指梯标的要榆求发a)展兼与管理板方针的亩内容协蒙调一载致检;座b)唱爽满足有肚关的法灾律法规榜及其它污要伞求宴;枝c)业封考虑本乌企业涉辨及的重港要环境受因素、望重大危擦险因哪素双;环d)糖见来自业羊主和其脊它相关材方的信拉息与要物求钟;毯e)干躺对质量炭、环境返、职业巧健康安马全管理酸行为的纪持续改购进句;锡f)商纺本企业赖在技术改、经济羞、管理春运作上蓝可蹈行自;俘g)伞谷目标要型具体明生确、要复有时间素段拢;偿指标要击分解、床细梳化觉,店明确完袋成时间极，并分记解到分疗公霉司属/灾专业分爹公板司载/煌项目经芽理部。县5.2鸽.2担柜目标、根指标的愈制定、脉分解胞a)雅熊每年知2暴月，公棵司总部芒有关部后门分别改制定年要度工作轨要点，肺经主管创领导批蹲准后，曲以公司两文件下制发至公着司总部拣有关部原门挤/挽分公腹司授/洁专业分建公裁司备/桂公司直高管项目鸦经理部输，其中驻：回①讲叠公司工盒程部在菜工作要神点文件炊中应包德括业主吓满意度语、工期幸履约、咱施工现部场环境严管理年谊度目标稼、指标映；船②狮烘公司物脏业管理薪部在工功作要点饥文件中粒应包括伙办公活残动环境辫与消防彻保卫管房理、施茎工现场巾办公及馆生活区乏环境管厉理与消猎防保卫旬年度目鸟标、指坟标；倚③谢同公司质铸量保障烈部在工孝作要点政文件中特应包括聚工程质庸量有关肃目标、五创优指荐标奥等谋;挣④容蜓公司安球全部在架工作要予点文件未中应包纱括职业坊健康安漫全管理蔽年度目卷标、指葡标；赠⑤斜斥公司人壤力资源航部在工分作要点冷文件中贤应包括奋质量、俩环境和离职业健宪康安全亩培训目寄标、指徐标；妻⑥痰蛋目标指著标应分怪为公司沈总目标唱、分公笛司振/沉专业分响公司分塑目标、卫项目经宴理部三店个层次凶。躺b)款棵年度目女标中的任创高等尸级优质仗工程、格质量事朴故及安谱全伤亡没事故控果制目标保应在公佛司年度促计划指烟标中明血确，作匀为对公察司有关基领导及霜分公司皆领导的右考核指俯标；劲c)溉其每年毫3淋月底前晓，公司善有关部延门牵头趁组织公姑司走/暂分公扮司净/制专业分俩公司各奔部门制宁定年度沙工作目旋标，工舱作目标蝇中应包与括各部盛门质量肿、环境较、职业润健康安号全管理齿体系职湖能相应络的工作闯目标、杯指标；扁d)渔每年知3房月底前姿，各分傅公碧司帽/隙专业分盾公司应习将公司闲下达的浮目标、辽指标分谅解到分裤公匪司筑/抢专业分彼公司所剑管项目涛经理部律；穴e)隐公司对寨公司直诞管项目锐经理榴部湿,喇分公澡司浪/情专业分早公司对绕所管项验目经理垦部下达娇的目标跑、指标推应在与耳项目经欲理部签朝订的《生项目管寺理目标笑责任书合》中明佳确，项海目经理肆部应将计目标、帐指标分许解落实击到各部存门及分遵包方。厨5.2青.3倦朱目标指围标的考津核颈5.2受.3.炊1边闷目标指柳标的考堡核办法愤a)萌并质量目天标糟①泊单位工碎程质量阵竣工交税验合格倾率馅按建筑超面积计咳算的单双位工程融质量竣虽工交验吴合格率澡,呢以单位通工程竣惜工交验绝记录确商认的质飞量验收何结论及肠竣工时济间为准规;奋②匹言工期履抛约葛统计期开内（因脸本公司购原因延停误工期偏受到业遗主罚款逆的项目反数另÷滋当期在利施项目权总数还）络×朽100喝%燕,劫以双方烟确认的握罚款通抖知单为犹准；爪③页斯创省部敏级以上晨优质工落程灰当年获声得省部召级以上添优质工遗程奖（误包括中撤建总公破司优质独工程奖物）项数峡,月是否达位到计划薯数，以镇获奖证压书及文益件为准牵;保④裹连重大工项程质量镜事故组是否发仍生《不爆合格品释管理程酬序》所社指的严嚼重不合破格品（乐包括严央重不合袍格品）异以上的胞质量事趣故，以攀经确认拴的质量吹报表、倚质量事诸故报告娇为准；产⑤房权业主满扶意率梢按《业跌主满意晋测量程思序》规袍定的方冈法计算抖；么b)尚补环境、挽职业健吗康安全活管理目赔标指标陕①沟俘施工噪阵声排放括、污水先排放、肠有毒有魄害气体对排放，岂以环保匙局或经砖认可的弃检测机夜构出具土的检测录报告值矩为准唉;做②夸废弃物痒及有毒麦有害废亿弃物处除置、扬狐尘、遗鹅洒狱,干隔油池详、化粪挺池、沉络淀池溢冷流薯,剂道路硬管化、污殃染预防披以月度泡、年度区内部考玻核记录邮为准；仰③导缴水、电榴、材料公消耗或回节约以蒙经确认少的统计钳报表为吧准羞,驳纸张的陡双面利昼用以抽辞查数为庭准；闭④驳魔创安全轧文明工瞎地葬当年获美得省、勉直辖市偿、总公辽司、市菊、区县甲级安全怎文明工阅地数，文是否达码到计划婚数，以管获奖证梢书及文跃件为准师;偷⑤惯债轻伤频暮率携统计期壮内（发的生轻伤染人猴数康÷压企业平方均人数周）导×馋100较%震，以经肚确认的真安全报逆表为准陵；防⑥改陡重伤频徐率伪统计期醒内（发承生重伤场人称数脉÷辱企业平足均人数柳）仁×肤100恳%冒，以经阳确认的精安全报柏表及事朝故调查突报告为箭准；绵⑦支更重大环钥境、安陵全事故亡（指工下程建设养过程中虎由于责郊任过失女造成工筐程倒塌喘或报废鞠、机械崖设备毁亲坏、安荐全设施打失当、宋环境设嗽施失当斩造成人有身致病并、伤亡沙或重大踪经济损增失毒或火灾我、爆炸摊事故亭）拥·事统计期门内发生烛四级环俘境、安焰全事故宁的次数啄，以经枣确认的棉安全报胀表及事涛故调查线报告为丹准；饭·屈统计期呜内是否范发生三向级以上塔（含三影级）安租全事故拘,脆以经确践认的安世全报表遇及事故饱调查报惜告为准厚；慰·罪统计期寸内是否交发生重扇大污染继事故，唐以月度牲、年度译考核记和录及事乓故调查乌报告为临准。凡⑧贪牧重大交纹通事故延统计期唯内在货协物运输舌、员工爸乘班车速上下班尾、公务贤用车过情程中发最生有死愈亡