老员工辞职申请书

第页共页老员工辞职申请书老员工辞职申请书【热门】老员工辞职申请书1尊敬的xx：您好！首先致以我深深地歉意，怀着及其复杂而愧疚的心情我困难写下这份辞职报告，很遗憾自己在这个时候突然向提出辞职，纯粹是出于个人的原因，不能再和的一起开展！其实我已经很幸福，很幸运能在xx工作了近xx年多的时间，在这近xx年中我们一起工作，一起成长，一起为xx的开展添砖加瓦。特别在这xx年中，领导给予了我人生中最重要的时机——做部长，并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。可以得到大家的帮助和认同深感幸福。在这xx年中，一起进步，一起成长，一起把我们的工作做好，汗水终得到回报，我们的__越来越壮大，和市场客户的实际越来越严密的结合，我很快乐xx年来时间的付出和努力得到了历史印证。在这xx年中虽然有这样问题、那样的困难，但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历，我为曾经有过这样的开放的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲，我想这一定是我人生历程中的一段很美妙很美妙的经历和回忆。感谢领导在这xx年中对我的培养和宠爱，感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助，无言以表，再次感谢！因个人的原因和身体安康原因，向提出辞职，请批复！分开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位，分开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定，我恳请领导原谅我，批准我的辞职。此致敬礼！老员工辞职申请书2尊敬的×总：非常感谢您近五年来的关爱与培养，使我从一个普通的初涉社会的设计师，培养成一个能在多方面小有成绩的管理者。回首过去，从公司组建，经历了诸多的困难，今天终于有所成就，公司也逐渐步入正轨，这是众人所期望已久的，看到公司的今天我感到无比的欣慰，也希望可以一如既往地向前开展。可是今天我不得不鼓起勇气，提交这份辞职报告，我想是时候该分开了，其实早在XX年就想过要分开，可那时候正是公司面对宏大挑战的时刻，也是您事业的一个关键时刻，为了报答您对我的培养，我没有理由不留下来与您并肩作战。如今，我们终于看到了成功的光辉，我想应该分开了，天下没有不散的宴席。每个人都在怀揣着自己的理想，在社会中不停地奋斗与拼搏。我想我也应该向自己有个交待了，十年的梦想未能实现而深感不安，我坚信在不远的时候我会成为一个教育者，一个有思想的设计师，并且，我会一直向着我的理想去憧憬与奋斗。何总，除此之外还有一些其他的因素加速而坚决了我的分开。四年八个月的时间里，我把全部的精力放在了工作上，没有一点自己的空间，对家人，朋友和自己都无法交待，我需要时间去学习和成长，去陪我的家人，但我无法做到。其实，我喜欢繁忙的生活，充实并且让自己可以充满激情。可是，我更喜欢去专注设计，让自己可以更有思想，但这一切做不到。每一天办公室，工地，会场，三点一线的工作方式，繁杂的琐事，无法让自己的大脑清醒，可以说对于一个报有一生为设计而奋斗的人来讲，这无疑是一种残酷的桎梏。近五年这样的工作时间里，我得到了很多东西，比方经历，比方为人处事，比方金钱等，但我可能会失去设计师应有的激情与敏锐，这是我无法承受的。再有，经过了几年的工作上的认识，对华彬集团有了更加深化的认知，华彬是一个伟大而充满激情的企业，董事长有着超越常人的远见与把握全局的才能。但是，这样的企业中仍然存在着宏大的管理破绽。人事，架构，以及行为方式，有的让人无法理解，也许，像我这样层面的人是没有方法理解的，毕竟我不是专业的管理者。但我想，对于集团，对于华彬大业，怎样把适宜的人放在适宜的位置上，这才是可以持久开展的关键。在过去的日子里非常感谢董事长和您的厚爱，把我从设计师提到设计部经理，再提到副总的位置。除了感谢对我的信任之外，我想说我并不合适这样的工作，这样只会使我更加地疲于奔命，而并非发挥我应有的作用。最后，感谢您对我工作与生活上的帮助，给予我成长的环境，给予我开展的舞台，感谢对我的信任，同时也感谢所有华彬大业的同事们对我的帮助与肯定，希望华彬大业越来越好。我会在XX年的最后的四个月里，用一样的热情，用一样的投入，完毕最后的工作，划一个完好的句号。此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日老员工辞职申请书3尊敬的领导：您好！直到如今我终于下决心和您说我的心事了，之前在很多场合里我想和您直说，可是却又说不出口，我怕说出来伤害你您的心。可是如今我不得不说了，因为我就顶不再去中行上班了，我要辞职了。我带着复杂的心情写这封辞职信。由于您对我的赏识，我才得以进入中行的网点——观城支行学习，并于不久后上调至综合管理部担任人力资这一重要岗位。在这将近半年的工作中，我学到了很多知识，并积累了一定的经历。对此我深怀感谢！虽然我不能明晰地说出自己真正合适做什么，但是我发现了一个不合适做的领域。在中行将近半年的工作中，我越来越感到自己不合适在银行工作，这于自己的价值观和个性，并且发现自己不合适做操作性工作，经过一段时间的认真考虑，与父母、同事商量并充分听取他们的意见和建议后，我做出了辞职的决定。现提出申请，希望能与今年12月31日正式离任。虽然我知道我辞职后未必可以找到比如今的工作更好的，因为银行的工资和福利在全国各行业都是数的着的，可是我只是觉得银行工作真的不合适我，我没有继续努力工作下去的动力了，我也不知道是为什么。对于由此为中行造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望领导能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。年青就要多加尝试，不就是从头再来嘛。对关心我、支持我、理解我、不理解我和质疑我的人，我用一句诗来说明我的决心和信心：“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。”我希望我的辞职不可以给领导带来任何的不快，因为如今社会人才多得是，而银行工作是很多人拼破了头皮也想进来的工作，所以领导大可不必为失去我感到任何的可惜，人才真的很多。不过我还是觉得我有愧于领导对我的栽培，我在这里说声抱歉，请原谅我的辞职！此致敬礼！申请人：xxxx年xx月xx日老员工辞职申请书4尊敬的X____经理：非常遗憾地，我考虑了很久，还是决定写这份报告书给你。对于我的辞职，原因是多方面的。作为一名公司老员工，我也非常热爱这个大家庭，特别您对我五年来的栽培，我在这里对您说声谢谢。在这五年里，我收获非常多，从工作内容到为人处事，都让我有了与从前截然不同的眼界，学到了很多东西，领悟到了很多道理，让我迅速地成长成熟起来。三年里，我各种大错误小错误都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并没有处理好，在这一方面，要表示我诚挚的歉意，同时深深感谢领导对我的宽容！五年的时间已经不短了，对于分开，我也是做了长时间的思想斗争后才决定的，假如这个决定让大家绝望或伤心了，我表示万分的抱歉。在分开之前，我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来，因为我虽然走了，但是我希望XX是能越来越好地开展下去的。此致敬礼申请人：XXXXXXX年XX月XX日老员工辞职申请书5尊敬的领导：您好!x年x月x日我来到x，正式成为x的一员。对于这一点，真诚的感谢机缘。截止到今天，已然过去了四年多。在这段时间，和很多优秀的人成为同事，让我受益匪浅，并且我相信在将来也一定会深深的影响我，我诚挚的感谢大家，感谢这个企业中的每一位，因为你们让我成长。我不喜欢夸张事实，也不喜欢太过谦虚，我会尽力去接近事实，惟其如此，才可能客观。在这四年之中，我付出了劳动，也得到了回报。但我想，我的付出缺乏以得到如此之多的回报，感谢x和所有同事的大方。远的我不敢说，至少在x，x称得上是大方大度，宽容有加。相信同事都理解我，我不会去拍任何人的马屁，何况如今即将分开，更没必要。所以，请相信这句话是我发自肺腑。有很多优秀的同事，给了我很多帮助，谢谢大家。虽然我常常自求进步，但因为天性愚钝，无法有力执行领导的工作安排，也不能按期完成销售任务，辜负了领导和同事的期望，对此我自感惭愧。所以我如今提出辞职。关于如今手头的工作，我会尽快处理完毕并完成交接，主要是x四月份发的一批货还没收到货款。这个客户和x的客户都很好，付款及时，彬彬有礼，从他们身上，我也学到了东西，在此示谢。新招聘的四位同事，很不错，尤其突出的是谢x，请相信这是我完全出于公心的判断。虽然中国的法制不完善，守法的本钱比违法的本钱还要高。但我仍然很乐意做一个守法的公民。根据我和公司之间的合同，辞职需以书面形式提出。所以写了这封信正式提出辞职。望领导早日批准我的申请，在此非常感谢!此致敬礼!申请人：xxxxx年xx月xx日老员工辞职申请书6尊敬的公司领导：您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职报告。也许在您看到这些字的时候，会感到非常的震惊!是的，连我自己都觉得不可思议，我在公司中工作的不是好好的，一直以来不都是很好的吗。可是事情总是有变化的，有时候一瞬间就能改变很多事物，我也是在看到很多的变化之后，我才意识到这个问题，我相信我却是应该向您解释清楚。我是怀着非常复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在工作中学到了很多知识，积累了一定的经历，对此我深表感谢。由于我自身才能的缺乏，近两个月的工作让我觉得力不从心，并时常出现不同状况的错误为此，我进展了长时间的考虑，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致。为了不因为我个人才能的原因此影响公司，经过深思熟虑之后我决定辞去目前公司的工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。我已准备好在下周一从公司离任，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离任而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，在短期间内我将不会变换联络号码，假如有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯开展中相当重要的一局部。我的分开只是自己的原因，没有任何公司方面的原因，我想说的是，我会在今后的工作中努力做好我自己的，我相信自己可以做的更好，只是在现实情况下，我还要有更大的努力才行。如今的我有很多的无奈之处，不过我相信我可以做的更好的。在不断的努力中，我有了更大的进步，我相信自己可以做的更好!祝公司领导和所有同事身体安康、工作顺利!再次对我的离任给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司可以体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。申请人：申请时间：年月日老员工辞职申请书7尊敬的领导：您好！非常感谢领导给予我在x集团工作的时机以及在这两年里对我的帮助和关心！由于某些原因，今天我在这里向您提出辞职申请。在过去几年的时间里，厂里给予我屡次参加大小工程的施行时机，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经历，同时也学到了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢厂里的领导，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相处的两年时间里，也使我对这个部门，对过去的、如今的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。最近，我感觉到自己不合适做这份工作，同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向厂里辞职于厂里于自己都是一个考验，厂里正值用人之际，厂里新的工程的启动，所有的后续工作在厂里上下竭力重视下一步步推进。也正是考虑到厂里今后在这个工程安排的合理性，本着对厂里负责的态度，为了不让厂因我而造成的决策失误，我郑重向老板〔经理或领导〕提出辞职。x集团的开展和建立在进一步的标准和完善中，真心祝愿集团在今后的开展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！再次感谢各位领导和员工！此致敬礼！申请人：xxxx年xx月xx日老员工辞职申请书8尊敬的主任：您好！工作已经将近四年多了，我发现自己在工作，还有自己的生活里面所学到的知识，还有很多缺乏的地方，已经不可以满足如今社会的开展需求，所以我非常渴望回到学校里面继续深造，经过自己的深思熟虑，特此提出申请，我希望可以申请辞去如今的一切职务，希望你可以批准。在这四年的工作时间里面，我非常有幸的得到了领导，还有同事们的关心和帮助，在工作里面我学习到了很多珍贵的科研经历，还有一些理论的才能，对于科研的工作，我也有了大概的理解，在日常的生活里面，我也得到了各级领导和同事的关心和帮助，在思想方面得到了指导，有了更成熟的人生观，在这四年的工作经历，将是我今后学习和工作的一笔非常珍贵的财富，在这里，我要感谢大家对于我的帮助。在这里，我特别要感谢主任在这两年来对我的照顾和指导，在我的人生道路上给予我了一定的指引，感谢所有给予我帮助的同事们，希望领导可以批准我今天的生气，并且请协助我办理相关的离任手续，在我正式分开之前，我一定会继续认真的完成如何做好如今的每一项工作，最后祝您身体安康，事业顺心。此致敬礼！申请人：XXxx年xx月xx日老员工辞职申请书9尊敬的领导：我很遗憾自己在这个时候向工厂提出辞职。我完成了从一个学生到一个社会人的转变，工厂给予了我良好的锻炼时机，学习了一些新的东西来充实自己，并增加了自己许多知识和理论经历。我对于工厂三个月来的照顾表示真心的感谢!是经理您给了我一次难得的学习时机，让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。一直以来对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您绝望了!分开工厂的这一刻，我衷心向您说声谢谢!前一周，在朋友的介绍下，我有幸到一家出版工厂应聘，很顺利的得到面试者的好感，将有时机从事编辑这一工作。由此我开场了思索，认真的考虑。几天来我的内心一直非常纠结非常煎熬，不知何去何从，一方面很舍不得经理您对我的培养和教导，如今的工作各方面都很不错，与工厂一起开展下去，我也将有稳定的将来;另一方面出版工厂的工作又与我的大学专业相关，也是与我一直以来的爱好和兴趣相关的方面，但是与此同时我也很害怕去了新的工厂工作环境和开展并不如我想象中的美妙，很可能会遭受打击，并且再也不会遇到像经理您这样和蔼的领导。但是经过几天来的认真考虑，全面考虑，我始终觉得我还年轻，应该勇于挑战，多给自己一些时机去经历不同的环境，只有在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生接下来应该走的路。不管以后的成功与否，我都将不懊悔自己的选择。分开工厂，分开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得经理的和蔼与信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿工厂在日后的开展中更上一层楼，事业蒸蒸日上!综上所述，因个人原因，我怀着万分抱歉和非常忐忑的`心情向工厂提出辞呈，我将在_月__日正式离任，在此之前将尽量做好各项工作的交接，由此给工厂带来的不便望经理您能多多谅解，希望您给予批准，谢谢。辞职人：年月日老员工辞职申请书10尊敬的领导：首先，我想感谢XX给我的工作时机，感谢在XX工作的光阴。我对这珍贵的光阴充满着感情。进入XX是我第一份正式的工作，从20xx年1月进入公司，到如今已经十年有余，一直还记得最初面试，复试，实习的点点滴滴。正是这十年多的时间，让我完成了从一个学生到一个社会人的转变，正是这是你年多的时间，让我学到了太多终身受益的知识，锻炼了自己多方面的才能，也正是在这十年多的时间里，我真正成长和成熟起来。同时，也正是因为这是成长的十年，整个过程有成绩也有遗憾，这些遗憾，才是我真正学东西的地方，但是这些遗憾不可防止地阻碍了我的开展，对此，我深感可惜。继续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和责任感，这对于公司和我个人的开展都是不利的。因此，我决定分开，虽然我仍然思念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队仍然是充满了活力与拼搏。我也愿意把这种分开看做是一次失败，失败并不完全是一件坏事，因为只有失败才可以让人学到足够的东西，也只有失败，才有才能把人最终引向成功。我会重新调整自己，继续以后的生活和工作，我会用我的青春和热血去追求每一缕属于理想的阳光。最后，我想感谢同事们的关心和帮助，感谢领导的提携和照顾。没有你们，我不可能有这么丰富和美妙的一个回忆。祝愿公司在以后的日子里稳步开展，祝领导和同事在以后的日子里工作顺利。此致敬礼!辞职人：xxx20xx年xx月xx日老员工辞职申请书11尊敬的领导：您好：我进xx已经有x个年了，由于我个人的原因。经过深思熟虑地考虑，我决定辞去我目前在公司所担任的职位。我非常重视在xx公司内这段经历，也很荣幸成为xx的一员，特别是xx的处事风范及素质使我倍感钦佩。在xx这几个月所学到的知识也是我一生珍贵的财富。也祝所有xx成员在工作和活动中获得更大的成绩及收益!望领导批准我的申请，并请协助办理相关离任手续(本人在愿祝xx生意兴隆!敬请领导同意并批复!此致敬礼!申请人：xx年xx月xx日老员工辞职申请书12尊敬的领导：您好！首先，我要感谢您在这些年工作中对我的照顾和帮助。我自20xx年x月来到公司的xx部门，一直以来，都是在您的照顾和的帮助下，学习着工作的知识和的经历。如今，能在工作中有这样的收获和成长，有很大的原因，都是因为有您这位领导的帮帮主的！真的非常的感谢！作为xx的员工，我真的很庆幸自己能来到这里。在公司的这些年来，我得到了教导、鼓励、帮助，还收获了众多的朋友！你们在工作中不断的帮助和指点，给了我在工作中不断前进的动力和热情！回忆自己这些年来的工作。起初，其实我只是一名普通的应届毕业生，走出了校园，一没经历二没才能，在步入社会的初期也吃了很多的苦头。但当我来到这里的时候，却好似有了不一样的感受！这里有亲切的领导。有热情的同事，有一个温暖的大团队！在这里，我好想找到了自己的归属一样！大家都对我真的很好，很照顾我。为此，在这些年来，我一直也将xx公司当做了自己的第二个家，一直在工作中积极的努力，拼搏！为让自己能有更多的成长和进步努力奋斗！但是，就像生活总不可能一成不变一样。在受到生活中的一些影响后，我此刻不得不向您上交这份的辞职信，申请分开这个让人留恋的岗位。说实话，我很舍不得，也很希望在今后的日子里继续在xxx公司努力开展！但生活总不可能因为我的任性就为此该改变。因为家中出了一些私人的事情，我不得不在x月x日前分开！因此，可能会无法继续完成自己的工作任务，特在此向你申请辞职。对于自己要分开的命运，我感到很遗憾，很懊悔。自己曾在工作中有很多时机可以更好的开展自己，更好的完成自己的工作！但我没有珍惜这些时机，如今，我不仅要分开自己的岗位，更要分开这些朋友、领导。这真的让我很不舍。当然，前一段时间里，我也一直在为这件事感到发愁。一直在反复的纠结和苦恼。但如今，我终于还是想通了。生活中总有太多的不愿意，但我们不可能全都回绝掉。就像工作一样，面对困难，我们应该积极的去解决，而不是逃避。为此，我决定承受自己分开的事实，但这并不会给我带来很久的影响，因为我曾在xx工作过，我会用自己在这些年来的所学，积极向上，在今后的工作中，创造更美妙的将来！最后，祝愿各位领导、同事们，工作顺利，生活愉快！祝愿xx公司越来越红火，越来越出色！此致敬礼！老员工辞职申请书13尊敬的各位领导以及亲爱的同仁：此时我正怀着非常复杂的心情在写这封辞职信。回想过去×个月的点点滴滴，我不禁思绪万千。在应聘阶段，正是各位领导对我个人的肯定，才让我顺利地从千百人的剧烈竞争中脱颖而出，从而走进我一直向往的××。在此，我满怀感恩的心，谢谢各位领导对我的垂青和厚爱。在培训阶段，正是各位亲爱的同仁不厌其烦的谆谆教导，才使我在短时间内掌握了胜任本职工作的知识与技能，并让我逐步融入了业务处的大家庭。在工作岗位上，正是各位领导的不断督导、各位同仁的耐心帮助，我才得以在不断的试错纠错的过程中进一步锤炼自己的知识和技能，从而逐步胜任本职工作。在此，一并感谢！“良将择主而侍，良禽择木而栖”，随着工作的深化，我感到现任工作与个人预期和我的职业生涯规划渐渐偏离。在新进同仁培训中，我记得吴执行长曾敞开心扉对我们说：“水泥企业最大的特点就是稳定，从事水泥行业，就可以过上买房买车、娶妻生子的安稳生活。”但这样的生活并不是我所期望的。某虽不才，略有微志。进入金融行业是我一直以来的梦想，如今，万事俱备，只欠东风，职方案在××月××日前完成离任及交接手续，希望和各位领导及同仁在最后相处的日子里能有一段美妙的回忆！此致敬礼辞职人：罗XX20xx年5月1日老员工辞职申请书14尊敬的x____经理：非常遗憾地，我考虑了很久，还是决定写这份报告书给你。对于我的辞职，原因是多方面的。作为一名公司老员工，我也非常热爱这个大家庭，特别您对我五年来的栽培，我在这里对您说声谢谢。在这五年里，我收获非常多，从工作内容到为人处事，都让我有了与从前截然不同的眼界，学到了很多东西，领悟到了很多道理，让我迅速地成长成熟起来。五年里，我各种大错误小错误都犯了不少，加上自己性格上的一些缺陷，有很多事情并没有处理好，在这一方面，要表示我诚挚的歉意，同时深深感谢领导对我的宽容!五年的时间已经不短了，对于分开，我也是做了长时间的思想斗争后才决定的，假如这个决定让大家绝望或伤心了，我表示万分的抱歉。在分开之前，我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来，因为我虽然走了，但是我希望xx是能越来越好地开展下去的，在这里就提几点建议，希望领导们能慎重考虑!1、整顿公司风气。公司假设想长久持续地开展下去，必定需要一批优良的人才，不管从工作才能还是个人素质，都要有一定的修养，一个公司是一个集体，重视的是团队合作精神，而不是个人表现。2、改善领导作风。作为领导，不可偏袒任何一方职员，同事之间，亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳，用人不疑，疑人不用，是一句老话，谁都希望可以被信任，被器重，在管理工作中，建议以支持鼓励为主，加以适当的批评引导，尊重员工，才能得到员工的尊重。用人方面，才能是关键，高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财富不是老板今年赚了多少钱，而是公司的人才资是否稳定结实，并且充满斗志。一个将军，有再大的才能，他都是没有方法把一场仗打下来的，所以战争的成功并不是将军的成功，而是所有人的成功，他的兵才是他真正的财富!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前，首先要考虑的是如何稳定他的军心!3、稳定职员。自我进公司那一天起，来来去去换了好几批的同事，这并不是一个正常现象，假如公司是没问题的，领导是没问题的，待遇是没问题的，那他们是不会分开的，所以，这中间必定是有一条是有问题的，希望各位领导可以重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是：进步福利待遇。对于外地员工和本地员工，我认为，本地员工的稳定性一定要比外地员工强，本地人对福利待遇这一方面比拟器重，简单举个例子，本地人根本都会在本地买房，这方面，假如公司可以在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话，对他们来说就是一个很好的福利，解决了他们贷款买房的一个难题，用钱不多，但是很实在，在很多公司，这都是一个最根本的福利待遇。对于外地员工，流动性比拟大，福利待遇也许他们并不计较，但工资或提成局部要提上去，就我所理解，我们公司的工资局部这两年并没有很大的浮动，如今物价上涨得这么厉害，不进步是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(xx方面)，我的建议是：xx帮她交纳公积金，并把工资提上去，一个单证员在xx年薪根本都有3万左右，她是最有可能长期稳定的一个员工，实实在在地做事，公司需要这样的人