东北财经大学23春“人力资源管理”《人员培训与开发B》考试高频考点参考题库答案_第1页
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长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。东北财经大学23春“人力资源管理”《人员培训与开发B》考试高频考点参考题库带答案(图片大小可自由调整)第I卷一.综合考核(共15题)1.人力资源是能够投入和即将投入经济和社会发展活动中的人的能力的结合,包括()两个方面。A、质量B、知识存量C、数量D、年龄结构2.能力分为基本能力和解决实际问题的能力。其中,员工从事岗位工作所需要的知识和技能是()。A.基本能力B.解决实际问题的能力C.综合能力D.特殊能力3.()是在进行培训活动之前,由培训部门及相关人员对组织的任务及其成员的知识、技能等进行鉴别与分析,以确定是否需要培训的过程。A、培训反馈B、培训计划C、培训实施D、培训需求分析4.()是指受训者达到培训方案建立的标准的程度。A.训练效度B.迁移效度C.组织内效度D.组织间效度5.优秀培训师的短缺也是我国人员培训与开发的一大瓶颈,其中培训师可以分为三级:()。A、中级培训师B、培训师C、助理培训师D、高级培训师6.职业生涯早期阶段的主要任务是()。A、进入组织B、完成向成年人过渡C、独立开展工作D、寻找职业锚7.以下有关职业生涯成功因素,属于技巧策略因素的是()。A、职业规划B、专业技能C、专业知识D、目标设置8.职业生涯中期阶段的个人特征有哪些()。A.个人心理特质B.个人生理特质C.个人总体生命空间特征D.个人能力和职业生涯特征9.美国的培训专家()曾提出划分培训成果四个基本层级的框架体系。A、加涅B、凯里C、肯普D、柯克帕特里克10.选择培训方式时需要考虑的因素包括()。A.培训教材B.培训内容C.培训成本与收益D.受训人员特征11.职业动机理论的应用分为哪几个步骤()。A、确定择业动机B、比较择业动机C、比较择业内容D、确定择业内容12.职业生涯早期阶段的个人特征有()。A、开始组建家庭B、进取心强C、工作效率提升D、竞争力增强13.提升组织学习效率的方法包括()。A.构建扁平化的组织结构B.建立健全企业内外部培训制度和完善的学习平台C.强化落实以人为本D.建立个人学习和组织学习良性互动的学习动力机制14.管理开发中,对中层管理者进行培训的主要内容是()。A、提高业务决策能力B、开发任职能力C、提高沟通交流的能力D、提高对人的判断和评价能力15.()是以组织未来发展需要为依据,确定员工培训需求的方法。A、问卷调查法B、前瞻性培训需求分析模式C、员工个人培训需求分析法D、绩效分析法第II卷一.综合考核(共15题)1.下列选项不属于关键事件法优点的是()。A.易于分析和总结B.可以分清楚是培训需求还是管理需求C.易于将培训与绩效改善相结合D.费用低廉2.培训需求分析包括()。A、组织分析B、个人分析C、任务分析D、制度分析3.()是组织培训中的第一层次。A、技能培训B、知识培训C、能力培训D、素质培训4.根据萨柏的职业生涯发展阶段理论,属于认知阶段的是()。A.成长阶段B.探索阶段C.确立阶段D.维持阶段5.培训成果中的()包括态度和动机,它不仅包含对培训本身的态度,还包括与培训有关的态度转变。A、感情成果B、技能成果C、投资回报率D、认知成果6.人际关系开发方法中,敏感性训练的优点有()。A.使学员能够重新认识自己B.使学员能够重新规划自己C.使学员能够重新开发自己D.能够使学员重新建构自己7.下列哪项不是职业生涯开发方法现场培训方法()。A、工作轮换法B、见习培训法C、在职培训法D、商业游戏8.()是指通过采访和调查问卷等形式获得参与者对培训项目的评价。A.反应评估B.学习评估C.行为评估D.结果评估9.下列选项中哪项不属于关键事件法的优点()。A、易于分析和总结B、费用低廉C、易于将培训与绩效改善相结合D、可以分清楚是培训需求还是管理需求10.()评估是测量在培训项目中所学习的技能和知识的转化程度,受训者的工作行为有没有得到改善。A.学习评估B.行为评估C.结果评估D.反应评估11.在制定培训计划时,必须考虑以下的因素()。A、管理者的参与B、时间安排C、员工的参与D、成本资源约束12.影响人员培训与开发战略评估的非理性因素包括()。A、企业文化B、外部环境变化及其带来的新的压力C、企业内部的政治关系D、评估主体对于风险的态度13.培训计划包括()。A.确定培训方式B.确定受训人员C.确定培训内容D.确定培训时间14.我国企业建设学习型组织模式的挑战包括()。A、来自组织的阻力B、来自组织外界的阻力C、学习绝不是组织目标D、照搬西方学习型组织模式15.下列哪项不是职业生涯开发方法现场培训方法?()。A、工作轮换法B、见习培训法C、在职培训法D、商业游戏第I卷参考答案一.综合考核1.参考答案:AC2.参考答案:A3.参考答案:D4.参考答案:A5.参考答案:BCD6.参考答案:ABCD7.参考答案:AD8.参考答案:ACD9.参考答案:D10.参考答案:BCD11.参考答案:AB12.参考答案:ABD13.参考答案:ABCD14.参考答案:ABCD15.参考答案:B第II卷参考答案一.综合考核1.参考答案:D2.参考答案:ABC3.参

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