工会财务管理制度

工会财务管理制度工会财务管理制度一、目的为规范工会财务管理，保障工会资金的安全使用和合理利用，本规章制度制定。二、范围本规章制度适用于公司内部所有工会财务管理的相关事项。三、制度制定程序1.立项申请：由工会主席提出申请，提交公司内部审批部门审批。2.制定草案：公司内部审批部门按照申请要求，与工会主席和会计部门一起制定草案。3.内部审批：草案初步制定后，由公司内部审批部门经过初步审批后，交给公司领导审批。4.公示征求意见：制定完成后，对外公示并征求意见。5.正式发布：公司领导审批无异议后，正式发布。四、制度名称工会财务管理制度五、范围本规章制度适用于公司内全部工会财务活动，包括工会经费收支管理、财务核算及报表管理、存款管理、借款管理、资产管理和审计管理等所有相关活动。六、内容1.工会经费收支管理（1）工会经费的来源：公司每年按照一定比例分配经费等。（2）工会经费的用途：用于工会活动开支、工会矛盾调解、工会服务等方面的费用支出。（3）工会经费管理要求：工会要制定年度经费使用计划，按照计划进行预算和使用，并定期向公司领导和会员公示工会经费收支情况。2.财务核算及报表管理（1）工会财务核算：按照会计原则，实行工会财务科目分类、清晰明了的账目记录及年度审计。（2）报表管理：定期提交有关财务报表给公司领导，同时在工会会员大会上发布工会账务清单。3.存款管理（1）选择银行：选用一家稳定可靠的银行进行存款操作。（2）存款管理要求：工会需要制定存款业务管理规定，明确存款标准、操作流程和存款人的权利与义务，并按照规定要求及时处理好存单和存款凭证等有关业务。4.借款管理工会需要制定借款管理规定，根据有关法律和规章制度建立起完善的借款审批和支出控制制度，严格控制借款和借款用途，确保工会财务安全。5.资产管理（1）资产登记：工会要对所有资产进行登记，明确资产的来源、类型、数量、质量和使用状况等。（2）资产使用管理：根据资产使用规定要求对工会资产进行合理的管理和使用。（3）资产保管管理：制定资产保管制度，建立资产清单、保管流程和监督制度，保障工会资产的安全。6.审计管理由公司内部审计部门对工会经费及财务管理进行审计，管理人员应积极配合审计工作。七、责任主体1.工会主席：全面负责工会财务管理，对支出、收入、报表汇报、帐目核算、存款管理等工作负责。2.财务负责人：负责具体的财务核算、往来管理、存款管理、票据管理、资金调拨和支出核算等具体工作，对工会财务的安全和合法性负责。3.批准人：对工会财务事项需要批准的具体人员，应当执行审批和授权程序，负责工会财务的安全性。4.会计人员：负责公司和工会的财务及账目核算、报表制作等工作。八、执行程序1.工会主席成立工会财务管理委员会，负责全面管理和协调工会财务管理。2.制定年度经费使用计划，并发放工会经费。3.根据工作需要，申请工会借款，并制定借款、还款等管理规章制度。4.安排会计人员进行财务核算，并按规定要求提交相关报表。5.经公司内部审计部门审核后，提交公司领导审批。6.公示并进行听证，并征求会员意见。7.由工会主席正式发布。九、责任追究1.对违反工会财务管理制度及有关规章制度的人员，给予劝告、严重警告、记大过或甚