下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
教学课题《练习五》教材57、58页课时1课时授课人巨丰山教材分析本节课主要是在前几节课的基础上加以归纳和巩固,在已有的知识分米和毫米的认识的基础上进行提升。学情分析学生在前面学习了长度单位米和厘米以及现在学的分米和毫米的认识,在这样的知识前提下,更好的归纳和总结出本次的知识点教学目标知识与技能加深对分米和毫米的认识,能熟练的进行单位换算和长度的比较。过程与方法体会长度单位之间的关系,形成解决实际问题的策略。情感态度与价值观培养学生的合作意识和主动参与,认真思考的良好的学习习惯。教学重难点重点加深对分米和毫米的认识,单位之间的转换难点长度单位之间的转换教学方法探究式教学方法教学流程教学设计教学过程教学过程教师活动学生活动设计理由这一单元快要结束,我们学习过哪些长度单位?你能比划出1米的长度吗?1分米?1厘米?1毫米?那我们来给生活中的物品填上合适的单位知道哪些是大的长度单位和小的长度单位吗?板书:米分米里面毫米对长度单位的关系进行整理和归纳。相邻的长度单位之间进率是10完成课本57页第3题。对第3题进行检查和提问。相同单位的大小比较,出示相同单位的几组比较,让学生去发现规律。相同单位的大小比较,数字大的长度就大。出示不同单位的但数字相同的长度单位比较大小。不同数字和不同的单位如何比较?需要把不同的单位化成相同的单位,需要运用刚才的单位转化。可以选择比较好转化的单位进行转化完成课本57页第4题。能力提升。总结归纳,由点到面,将知识成为体系有米、分米、厘米、毫米。学生动手比划。学生结合实际的物体进行填写并回答。学生集体回答6、学生讨论,归纳长度之间的关系学生归纳得出学生动手写学生举手回答认真观察和比较得出结论。学生理解记忆。学生认真观察和归纳。学生认真的思考。学生仔细的听讲可以换个思路去理解、学生认真做题并回答。学生合作交流完成1、通过提问让学生快速的脑子提取知识。2、通过比划让学生去感知米、分米、厘米、毫米的表象。通过认识进行练习强化对长度的认知对长度单位的理解6、观察和发现长度单位之间的联系,归纳出进率。7、不相邻的长度单位之间进率是10对吗?8、对知识点进行巩固通过学生的观察和比较得出规律。12、通过学生的观察和比较得出规律。14、产生矛盾,不是整十整百如何转化在遇到困难的时候想办法去解决对知识点进行强化。板书设计100100101010米分米厘米毫米10
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年中考试卷常考题目及答案
- 西红柿深加工项目规划设计
- 企业食堂运营管理优化方案
- 2026北京铭嘉房地产开发有限公司面向昌平区国资委系统招聘2人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2026中建三局第三建设工程有限责任公司校园招聘笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025黑龙江大兴安岭林业集团公司招聘扑火队设备操作员73人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025海南琼海市旅游健康文化发展有限公司招聘10人笔试历年参考题库附带答案详解
- 2025年陕西省渭南市事业单位公开招聘(募)工作人员笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
- 企业培训需求调研与分析报告
- 蓝莓种植项目申请报告
- 西藏养老护理考试题库大全及答案解析
- 现代零售药店运营管理问题与对策
- 矿山边坡防护安全培训课件
- 【必背】三级政务服务办事员备考题库宝典-2025核心题版
- 江苏扬州2022-2024年中考满分作文27篇
- 广东省大湾区2024-2025学年高一下学期期末统一测试物理试卷(含答案)
- 2025年宁德时代的入职测评题
- 全球及中国自动光学检测设备(AOI)行业市场发展分析及发展趋势与投资前景研究报告2025-2028版
- 数字素养和技能的课件
- 幼儿园教师成长档案
- 学校德育工作制度汇编
评论
0/150
提交评论