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文档简介

仲裁执行申请书尊敬的仲裁委员会：我是原告，根据《中华人民共和国仲裁法》以及有关规定，特向贵仲裁委员会提交仲裁执行申请书，请贵委员会审理并作出裁决。一、争议的事实和主张〔一〕争议的事实原被告双方系劳动关系。根据劳动合同，原被告双方于××年××月××日签订劳动合同，原告作为员工被被告单位聘用，并履行职责直至此案开庭。在劳动合同履行过程中，被告单位存在如下事实：1.未按照合同约定支付原告工资。根据劳动合同，被告单位每月应向原告支付××元工资，但被告单位未按照约定支付工资，造成原告经济损失。2.未按照合同约定提供休假。根据劳动合同，被告单位应向原告提供××天带薪年假，但被告单位未能如约提供休假，造成原告无法合理享受自己合法权益。〔二〕争议的主张基于上述争议事实，原告向本仲裁委员会主张如下要求：1.被告单位应按照劳动合同约定支付原告尚未支付的工资××元，并计算利息。2.被告单位应按照劳动合同约定提供休假，否那么应补偿原告按照××天带薪年假计算的工资××元。3.被告单位应承担本案的仲裁费用和相关费用，并支付给原告合理的律师费用。二、争议的事实和证据〔一〕争议的事实在劳动合同履行过程中，被告单位未按照合同约定履行义务，导致原告利益受损。〔二〕争议的证据1.劳动合同：原被告双方签订的劳动合同，证明了双方的权利和义务。2.公司财务记录：证明了被告单位未按时支付工资的事实。3.公司考勤记录：证明了被告单位未按时提供休假的事实。4.相关通知、备忘录等书面证据：证明了双方的履约情况以及沟通记录。三、法律根据原被告双方的争议，涉及劳动关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规，被告单位应按时支付工资、提供休假等权利，并承担违约责任。四、仲裁恳求鉴于上述事实和证据，原告特向贵仲裁委员会提出以下仲裁恳求：1.裁决被告单位支付原告尚未支付的工资××元，并计算利息。2.裁决被告单位按照劳动合同约定提供休假，否那么应补偿原告按照××天带薪年假计算的工资××元。3.裁决被告单位承担本案的仲裁费用和相关费用，并支付给原告合理的律师费用。五、补充证据和其他事项原告恳求贵仲裁委员会允许补充证据，并保存追加证据的权利。如有其他需要补充的事项，将及时向贵仲裁委员会提供。六、联络方式原告：〔姓名〕〔〕〔地址〕被告：〔单位名称〕〔地址〕日前，原告已将本仲裁申请书副本送达

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