2024年化工实验室岗位职责(4篇)

2024年化工实验室岗位职责(4篇)

目录

第1篇化工实验室岗位职责

第2篇化工实验室研究员岗位职责

第3篇化工实验室研究员技术员岗位职责

第4篇化工实验室技术员岗位职责

化工实验室岗位职责

化工实验室研究员-bd应用技术方向西能化工科技(上海)有限公司西能化工科技(上海)有限公司,西能科技,西能职位描述:

工作职责:

1.负责产品开发的相关实验工作,包括实验操作、现象及数据的记录、结果整理分析、总结汇报工作等;

2.协助完成公司产品的应用开发工作,包括方案设计、方法建立、产品制备及性能测试等;

3.协助完成应用开发项目的资料查询、技术调研、论证等工作;

4.负责产品开发过程中各类仪器设备的安全使用和常规维护。

任职要求:

1.硕士及以上学历,高分子材料加工、化工设备等相关专业毕业;

2.具有一定独立思考及创造力,善于探究并解决问题,并有较强的自主学习能力;

3.有双螺杆等仪器操作经验优先。

化工实验室研究员岗位职责

化工实验室研究员-bd应用技术方向西能化工科技(上海)有限公司西能化工科技(上海)有限公司,西能科技,西能职位描述:

工作职责:

1.负责产品开发的相关实验工作,包括实验操作、现象及数据的记录、结果整理分析、总结汇报工作等;

2.协助完成公司产品的应用开发工作,包括方案设计、方法建立、产品制备及性能测试等;

3.协助完成应用开发项目的资料查询、技术调研、论证等工作;

4.负责产品开发过程中各类仪器设备的安全使用和常规维护。

任职要求:

1.硕士及以上学历,高分子材料加工、化工设备等相关专业毕业;

2.具有一定独立思考及创造力,善于探究并解决问题,并有较强的自主学习能力;

3.有双螺杆等仪器操作经验优先。

化工实验室研究员技术员岗位职责

化工实验室研究员/技术员和鼎(南京)医药技术有限公司和鼎(南京)医药技术有限公司,和鼎医药,和鼎职责描述:

1、负责医药中间体及原料药的有机合成工艺开发、优化、验证及生产;

2、在项目小组中完成相应研发工作,保证研发进度及安全;

3、追踪项目进程,擅于与项目组长进行技术沟通和交流;

4、能够与工厂进行项目对接,包括工艺转化,生产及后续的跟踪;

5、掌握文献检索方法,具备有机合成的各项技能,熟悉有机合成路线设计和工艺优化流程;

6、具备较强的nmr、ms、hplc等图谱分析能力;

任职要求:

1.具有学士或硕士学位,有至少一年有机合成经验。

2.有机合成、精细化工、化学工艺或制药工程方面的专业知识扎实,有志于原料药及其中间体工艺开发及优化方面工作,有工厂经验优先,可接受出差。

3.具有团队意识,灵活、创新并以结果为导向完成指定的工作任务。

4.良好的沟通能力,能够与项目主管进行良好的沟通,能够与同事及客户进行技术领域的交流。

5.能够采取恰当方式传达/汇报所有技术问题或管理事物以便上级管理层采取相应措施,或可提出建议性解决方案。

6.能够分析液相/核磁/质谱谱图。

7.能够使用计算机微软办公软件及相关化学专业软件。

化工实验室技术员岗位职责

化工实验室技术员

jobresponsibilities:

thelabtechnicianisresponsibleforcarryingoutworkintheamilaboratoryinaccordancewiththecompanybusinessobjectivesandpolicies,andunderthedirectionoftheteamleader,cclshanghai.

themajorresponsibilitiesandactivitiesofthelabtechnicianare:

1.tocarryoutthemajoranalytictestingmethodsrelatedwithlaminatingglassandpvbsheet,includingft-irandgc-ms.

2.todevelopandmaintainworkingknowledgeofglasslamination.

3.tocarryoutorassisttheevaluationofinterlayersheetandlaminatepropertiesandperformanceundertheproject/workrequirement.

4.torecordandreporttheresultsofallworkinaclearandaccuratemanner.

5.tokeeptheprocessing/evaluationequipmentingoodworkingorderandtoarrangeforregularmaintenanceofthisequipment.

6.toassisttheteamleaderandthefieldts/adrepresentativesintrainingprogramsforcustomers,functionalcolleaguesandcontractrepresentatives.

7.tomaintainahighlevelofhousekeepingandtoworkalwaysinaccordancewiththesafeworkingpracticeslaiddownbythecompany.

8.tohighlightandmakesuggestionstotheteamleaderonmattersconcerningpersonalrelationswithinthelaboratory,trainingneedsandjob-relatedproblems.

9.toassistintheadministrativefunctionsofthelaboratoryasindicatedbytheteamleader.

10.developnewtestmethodsforperformancecharacterisationoflaminatedglasswhererequiredworkingcloselytogetherwiththeteamleaderandts/adreps.

11.totakeappropriateactionsdeemednecessaryinsituationsnotheretoforeoutlined.

knowledgeandskillrequirement(includingeducationandexperience)

thisrewardingandchallengingpositionrequires:

•chemistryorpolymerbackgroundwithbachelordegreeorabove.

•ideally3+yearsof“handson”experiencewithinalaboratoryenvironment.theanalyticskillorexperiencewithft-irwillbetheplus.

•afluencyinenglish(writtenandspoken)andmandarincombinedwithgoodcommunicationskillswillbeanadvantage.

•acustomerserviceorientated,flexibleandateamplayermentality.

•creativeproblemsolvingability.

jobresponsibilities:

thelabtechnicianisresponsibleforcarryingoutworkintheamilaboratoryinaccordancewiththecompanybusinessobjectivesandpolicies,andunderthedirectionoftheteamleader,cclshanghai.

themajorresponsibilitiesandactivitiesofthelabtechnicianare:

1.tocarryoutthemajoranalytictestingmethodsrelatedwithlaminatingglassandpvbsheet,includingft-irandgc-ms.

2.todevelopandmaintainworkingknowledgeofglasslamination.

3.tocarryoutorassisttheevaluationofinterlayersheetandlaminatepropertiesandperformanceundertheproject/workrequirement.

4.torecordandreporttheresultsofallworkinaclearandaccuratemanner.

5.tokeeptheprocessing/evaluationequipmentingoodworkingorderandtoarrangeforregularmaintenanceofthisequipment.

6.toassisttheteamleaderandthefieldts/adrepresentativesintrainingprogramsforcustomers,functionalcolleaguesandcontractrepresentatives.

7.tomaintainahighlevelofhousekeepingandtoworkalwaysinaccordancewiththesafeworkingpracticeslaiddownbythecompany.

8.tohighlightandmakesuggestionstotheteamleaderonmattersconcerningpersonalrelationswithinthelaboratory,trainingneedsandjob-relatedproblems.

9.toassistintheadministrativefunctionsofthelaboratoryasindicatedbytheteamleader.

10.developnewtestmethodsforperformancecharacterisationoflaminatedglasswhererequiredworkingcloselytogetherwiththeteamleaderandts/adreps.

11.totakeappropriateactionsdeemednecessaryinsituationsnotheretoforeoutlined.