【变电运维中心城东集控站】国网杭州供电公司年数智型卓越班组建设调研问卷附有答案

【变电运维中心城东集控站】国网杭州供电公司2023年数智型卓越班组建设调研问卷[复制]亲爱的班组成员：

您好!

感谢您抽出宝贵的时间参与本次问卷调研！为了进一步贯彻国网杭州供电公司数智型卓越班组建设专项方案，真实、全面了解数智型卓越班组建设工作情况，评估工作成效，公司特组织本次问卷调研。问卷调研以匿名方式进行，您提供的任何信息都将严格保密，我们会认真听取和收集您的意见建议，恳请您据实回答。1.您的性别[单选题]*○A.男○B.女2.您的年龄[单选题]*○A.30岁及以下○B.31岁-40岁○C.41岁-50岁○D.51岁以上3.您的最高学历[单选题]*○A.小学学历○B.初中学历○C.高中（中专）学历○D.专科（大专）学历○E.本科学历○F.研究生学历4.您的职称[单选题]*○A.无○B.初级○C.中级○D.高级5.您的技能等级[单选题]*○A.无○B.初级工○C.中级工○D.高级工○E.技师○F.高级技师6.您的政治面貌[单选题]*○A.中共党员（含预备党员）○B.共青团员○C.民主党派○D.群众○E.其他7.您在班组的岗位[单选题]*○A.班组长○B.管理专责○C.班组成员○D.其他8.您对自己的岗位职责和工作标准是否清楚[单选题]*○A.非常清楚○B.基本清楚○C.一般○D.不太清楚○E.完全不清楚9.您所在的班组是否定期开展安全教育课堂，周期有多长[单选题]*○A.一天一次○B.一周一次○C.一个月一次○D.一个季度一次10.您对班组核心业务的内容知晓程度[单选题]*○A.基本清楚○B.完全清楚○C.不太清楚11.11.您对班组核心业务的掌握及应用情况如何[单选题]*○A.0-30%○B.30%-50%○C.60%-80%○D.80%-100%○E.未掌握12.您所在的班组在核心业务方面有哪些培训手段[多选题]*□A.自学□B.班组自主培训□C.所在单位组织培训□D.地市公司组织培训13.您认为班组考核指标的现状是[多选题]*□A.突出班组核心业务，对工作有指导作用□B.考核指标过多，没有聚焦核心指标□C.部分考核指标设置合理性不够□D.班组指标存在层层加码的现象□E.其他_________________*14.您所在的班组，实行的激励制度是否清晰化[单选题]*○A.是，有明确的激励机制○B.否，不太明确15.您对所在班组激励制度中内容合理性的看法[单选题]*○A.合理○B.一般，有待提升○C.不合理○D.其他16.您所在的班组，绩效分值设置情况和哪些关键因素有关[多选题]*□A.工作量□B.获奖情况□C.技能比武等竞赛成绩□D.其他_________________*17.您认为您所在的班组中，薪酬兑现程度与您的绩效分值是否合理匹配[单选题]*○A.完全匹配○B.很大程度匹配○C.基本匹配○D.不太匹配○E.其他18.您所在的班组智能化、信息化培训有哪些形式[多选题]*□A.班组微讲堂□B.沙龙□C.技师讲堂□D.岗位擂台赛□E.其它_________________*19.您所在班组智能化、信息化建设是否有落地应用[单选题]*○A.有（请具体举例说明）_________________*○B.无20.您所在的班组是否为新技术试点、推广班组，班组是否已有新技术应用[单选题]*○A.是新技术试点、推广班组，未运用○B.是新技术试点、推广班组，已经运用○C.不是新技术试点、推广班组21.您认为班组的新技术应用存在哪些不足[多选题]*□A.系统太多□B.需要人工维护□C.网络和数据安全风险提高□D.其他_________________*22.目前班组在推进基层减负过程中，您认为在“信息系统应用”方面存在哪些问题[多选题]*□A.信息系统多头录入现象普遍□B.信息系统功能有待进一步完善□C.信息系统业务流程繁杂冗长□D.信息系统数量较多□E.其他_________________*23.目前班组在推进基层减负过程中，您认为在“数据统计共享”方面存在哪些问题[多选题]*□A.系统交互访问不足□B.数据共享程度低□C.数据资源浪费□D.部分统计报表无法自动生成□E.其他_________________*24.目前班组在推进基层减负过程中，您认为在“终端软件操作”方面存在哪些问题[多选题]*□A.存在“一人多终端”现象□B.终端体验需要进一步优化□C.业务应用程序数量过多□D.其他_________________*25.您认为针对班组减负过程中遇到的问题，可以通过哪些数智化手段来改善[多选题]*□A.减少信息系统数量□B.优化信息系统功能□C.推进数据共享□D.整合移动终端□E.推进智能运检□F.加强技术创新□G.加强各部门横向协同贯通□H.其他_________________*26.您对班组的晋升通道是否了解[单选题]*○A.完全了解○B.大概了解○C.不太了解27.您认为目前班组中，迫切需要提升的工作有哪几项[多选题]*□A.基础管理□B.安全工作□C.技能素质□D.创新成效□E.班务公开□F.思想认识□G.文化氛围□H.班组长建设□I.其他_________________*28.您认为下一步班组建设水平提升的关键点有哪些[多选题]*□A.管理方式转变□B.业务模式创新□C.创新创效实施□D.团队活力激发□E.职工素质提升□F.其他_________________*29.您认为班组发展趋势有以下哪几项[多选题]*□A.班组实现业务融合□B.班组成员一专多能□C.班组管理高度信息化□D.班组运行更加智能化□E.班组活力充分激发□F.其他_________________*30.目前班组人员配置情况是否合理[单选题]*○A.十分合理，人员配置充分○B.较为合理，人员工作饱满○C.不太合理，人员未配齐，人员素质较弱31.您觉得目前班组梯队内最稀缺的员工是哪一类[单选题]*○A.刚毕业的新员工○B.有一定工作经验的青年员工○C.中青年技术骨干员工○D.技术过硬的老师傅32.您认为班组员工最欠缺的能力是什么[多选题]*□A.专业知识水平□B.沟通协作能力□C.实操动手能力□D.创新创效能力□E.情绪管控能力□F.其他_________________*33.您认为目前工作中存在的不足之处有哪些[多选题]*□A.成员间职责不明□B.任