付费下载
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024全新股东合伙保密协议合同编号:__________鉴于:1.甲方是一家依据中国法律合法成立的有限责任公司,拥有某些商业秘密和机密信息;
2.乙方愿意与甲方合作,并愿意获得甲方提供的商业秘密和机密信息;
3.双方希望通过本协议明确双方关于保密信息的权利和义务。基于上述情况,双方达成如下协议:第一条保密信息的定义1.1本协议所称的“保密信息”是指甲方在合作过程中向乙方透露的、不为公众所知悉的、具有实际或潜在经济价值的信息,包括但不限于商业计划、商业模式、客户名单、技术资料、财务数据等。1.2保密信息包括甲方已经披露和未披露的信息,无论这些信息是否以书面、口头、电子或其他形式存在。第二条保密义务2.1乙方同意在合作期间及合作结束后,对甲方的保密信息予以保密,不得向任何第三方披露。2.2乙方同意不得利用甲方的保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。2.3乙方同意在保密期限内,如发现有第三方非法获取、使用或披露甲方的保密信息,应立即通知甲方,并协助甲方采取必要的措施维护甲方的合法权益。第三条保密期限3.1本协议项下的保密义务自本协议签订之日起生效,至合作结束后五年止。3.2如果保密信息涉及到特定的知识产权,乙方同意按照相关法律法规的要求,延长保密期限。第四条违约责任4.1如乙方违反本协议的保密义务,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担相应的违约责任。4.2乙方同意如因其违约行为给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。第五条其他条款5.1本协议的任何修改、补充均须经双方协商一致,并以书面形式作出。5.2本协议未尽事宜,双方应本着诚实守信的原则协商解决。5.3本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(盖章):____________________乙方(盖章):____________________甲方代表(签字):______________乙方代表(签字):______________签订日期:______________________一、附件列表:
1.股东合伙协议
2.公司章程
3.股东名册
4.合伙协议
5.知识产权证明文件
6.财务报表
7.商业计划书
8.技术资料
9.客户名单
10.其他与合同执行相关的文件二、违约行为及认定:
1.违反保密义务:未经许可,向第三方披露保密信息或利用保密信息从事与甲方业务相竞争的活动。
2.违反合作义务:不履行合同约定的合作事项,导致合同目的不能实现。
3.违反出资义务:未按照合同约定出资,或出资后未按约定用途使用。
4.违反退出协议:未经同意,单方面退出合伙或公司。
5.其他违反合同约定的行为。三、法律名词及解释:
1.保密信息:指甲方在合作过程中向乙方透露的、不为公众所知悉的、具有实际或潜在经济价值的信息。
2.商业秘密:指不为公众所知悉的、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。
3.知识产权:指权利人依法对其创作的智力成果享有的人身权和财产权。
4.违约行为:指合同一方不履行合同义务或履行义务不符合约定的行为。
5.赔偿责任:指因违约行为给对方造成损失,违约方应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.保密信息泄露:发现保密信息泄露时,及时采取补救措施,如停止泄露、通知对方、调查泄露源等。
2.合作义务不履行:与违约方沟通,要求其履行义务;如沟通无效,可依法向法院提起诉讼。
3.出资问题:与违约方沟通,要求其履行出资义务;如沟通无效,可依法向法院提起诉讼。
4.退出协议:约定退出程序和条件,确保双方合法权益。
5.合同纠纷:通过协商、调解、仲裁或诉讼等途径解决。五、所有应用场景:
1.有限责任公司与其他公司、个人合作开展业务。
2.股东之间的合作与信息共享。
3.合伙企业中的合伙人之间的合作与信息共享。
4.涉及商
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年华北理工大学轻工学院单招职业技能考试题库含答案详解(综合卷)
- 2026年厦门华厦学院单招职业技能考试题库附参考答案详解(满分必刷)
- 2026年兰州外语职业学院单招职业倾向性测试题库含答案详解(b卷)
- 2026年六盘水职业技术学院单招职业倾向性测试题库及答案详解(历年真题)
- 2026年厦门华天涉外职业技术学院单招职业技能考试题库附答案详解(培优b卷)
- 2026年南充职业技术学院单招职业适应性测试题库带答案详解(模拟题)
- 2026年博尔塔拉职业技术学院单招职业技能测试题库及一套答案详解
- 2026年北京社会管理职业学院单招职业技能测试题库带答案详解(培优)
- 2026年内蒙古伊克昭盟单招职业适应性测试题库带答案详解(达标题)
- 2026年内蒙古民族幼儿师范高等专科学校单招职业倾向性测试题库含答案详解(新)
- 人教A版2025-2026高一数学期末测试试题卷2(含答案)
- DB11∕T 1191.1-2025 实验室危险化学品安全管理要求 第1部分:工业企业
- 2026年宁波职业技术学院单招综合素质考试必刷测试卷附答案
- 2025版过敏性休克抢救指南(医护实操版)
- 刮板流量计课件
- 城乡环卫一体化特许经营项目技术方案
- 海尔业务流程再造案例
- 地震灾害警示教育基地参观心得体会
- 特殊作业许可管理制度
- 国家开放大学《人文英语3 》期末机考题库
- 国家职业技能标准-电子竞技运营师
评论
0/150
提交评论