2024版离职保密协议模板

2024版离职保密协议模板甲方（用人单位）：，营业执照号码：，法定代表人：，联系电话：，注册地址：_______。乙方（员工）：，身份证号码：，联系电话：，住址：。鉴于乙方在甲方单位工作期间可能接触到甲方的商业秘密，为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经协商一致，订立本保密协议。第一条保密内容商业秘密包括但不限于甲方的技术信息、经营信息、管理信息等不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的信息。乙方在甲方工作期间所接触到的所有未公开信息，无论是否有明确的保密标识，均视为甲方的商业秘密。第二条保密期限乙方对甲方商业秘密的保密义务自本协议签订之日起生效。保密期限为自乙方离职之日起_______年，或直至甲方宣布该信息不再具有商业秘密性质。第三条保密义务乙方在任职期间及离职后，均不得泄露、传播、复制或以其他任何形式使第三方知悉甲方的商业秘密。乙方不得利用甲方的商业秘密为自己或他人谋取利益。第四条保密措施甲方应采取合理的保密措施，包括但不限于设置访问权限、签订保密协议、进行保密教育等。乙方应遵守甲方的保密规定，妥善保管涉密资料，防止信息泄露。第五条信息使用乙方在任职期间仅可因工作需要使用甲方的商业秘密。乙方在离职后，应将所有涉密资料归还甲方，不得保留任何形式的副本。第六条违约责任如乙方违反本协议的保密义务，应向甲方支付违约金，金额为_______元。因乙方违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。第七条争议解决甲乙双方因履行本协议发生争议，应首先通过协商解决；协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第八条协议的修改和补充本协议的任何修改和补充均应以书面形式进行，并经双方签字盖章后生效。修改和补充的内容与本协议具有同等法律效力。第九条法律适用本协议的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第十条协议生效本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_______乙方（签字）：_______日期：_______年_______月_______日日期：_______年_______月_______日[注：以上为保密协议部分内容，具体条款需根据实际情况进行调整和补充。]第十一条保密信息的界定甲方应明确界定哪些信息属于商业秘密，并向乙方提供书面的保密信息清单。保密信息清单应详细列明保密信息的名称、内容、保密等级等。第十二条保密信息的传递和使用乙方在工作过程中，应严格按照甲方的规定和授权范围使用保密信息。乙方不得以任何方式将保密信息传递给未经甲方授权的第三方。第十三条离职后的保密义务乙方离职后，仍应继续履行本协议约定的保密义务。乙方不得利用其在甲方工作期间获得的商业秘密为自己或他人谋取利益。第十四条保密信息的销毁乙方在离职时，应按照甲方的要求销毁或归还所有含有保密信息的资料和物品。销毁或归还的保密信息资料应包括但不限于文件、电子数据、笔记等。第十五条保密信息的存储和保管乙方在任职期间，应采取适当的措施妥善保管涉及保密信息的资料。乙方应防止保密信息的丢失、损坏或被盗。第十六条保密信息的检查和监督甲方有权对乙方使用和保管保密信息的情况进行监督检查。乙方应配合甲方的检查，并按照甲方的要求提供相关信息。第十七条违约责任的执行如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方立即停止违约行为，并采取补救措施。乙方应承担因违约行为给甲方造成的一切损失。第十八条协议的独立性本保密协议作为劳动合同的补充，与劳动合同具有同等法律效力。劳动合同的终止或解除不影响本保密协议的效力。第十九条协议的终止本保密协议在保密期限届满或甲方宣布保密信息不再具有商业秘密性质时终止。保密协议的终止不影响乙方在协议终止前因违约行为应承担的责任。第二十条通知和送达甲乙双方因履行本协议需要相互通知的，应以书面形式进行。通知应送达至本协议首部所列的地址或双方另行书面约定的地址。第二十一条附件本协议的附件包括但不限于保密信息清单、保密信息的销毁记录等。附件是本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。一、附件列表：保密信息清单保密信息的销毁记录其他相关文件或证明二、违约行为及认定：乙方违反保密义务，包括但不限于泄露、传播、复制或使用保密信息的行为。违约行为的认定由甲方根据实际情况和本协议的约定进行。三、法律名词及解释："商业秘密"：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。"保密期限"：指甲乙双方约定的乙方离职后继续履行保密义务的时间。四、执行中遇到的问题及解决办法：如在协议执行过程中遇到问题，甲乙双方应首先协商解决。如协商不成，甲方可依法追究乙方的违约责任。五、所有应用场景：本保密协议适用于乙方在