矿井安全生产管理制度汇编

矿井安全生产管理制度汇编一、总则1.目的为加强矿井安全生产管理，防止和减少生产安全事故，保障员工生命安全和企业财产安全，促进矿井生产经营活动的顺利进行，依据国家安全生产法律法规及相关行业标准，结合本矿井实际情况，制定本管理制度汇编。2.适用范围本管理制度汇编适用于本矿井内所有部门、岗位及人员在生产经营活动中的安全生产管理。3.基本原则坚持"安全第一、预防为主、综合治理"的方针，实行管生产必须管安全、谁主管谁负责的原则，强化全员安全生产责任意识，确保矿井安全生产。二、安全生产责任制1.矿长安全生产职责全面负责矿井的安全生产工作，是安全生产第一责任人。组织制定并实施矿井安全生产规章制度和操作规程。保证安全生产投入的有效实施，确保矿井具备安全生产条件。督促、检查矿井安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故。2.副矿长安全生产职责协助矿长做好安全生产工作，对分管范围内的安全生产工作负责。组织制定分管范围内的安全生产规章制度和操作规程，并监督实施。组织分管部门开展安全生产检查，及时消除事故隐患。组织制定分管范围内的生产安全事故应急救援预案，并参与演练。负责分管范围内员工的安全教育培训工作。3.各部门负责人安全生产职责负责本部门的安全生产工作，落实安全生产责任制。组织本部门员工学习安全生产规章制度和操作规程，开展安全教育培训。定期组织本部门的安全生产检查，及时整改事故隐患。负责本部门生产安全事故的报告和初步应急处置工作。4.班组长安全生产职责负责本班组的安全生产工作，是本班组安全生产第一责任人。组织本班组员工严格遵守安全生产规章制度和操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品。每天对本班组的作业场所进行安全检查，及时发现和消除事故隐患，对不能处理的问题及时报告。组织本班组员工参加安全教育培训，提高员工安全意识和操作技能。负责本班组生产安全事故的现场保护和报告工作。5.员工安全生产职责遵守国家安全生产法律法规和本矿井的安全生产规章制度、操作规程。接受安全生产教育和培训，掌握本职工作所需的安全生产知识和技能，提高安全生产意识和事故预防、应急处理能力。正确佩戴和使用劳动防护用品。发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。积极参加本单位组织的安全生产活动，配合安全生产工作。三、安全管理制度1.安全检查制度建立定期安全检查制度，矿长每月至少组织一次全面的安全检查，副矿长每周组织一次专项安全检查，各部门负责人每天进行现场安全检查，班组长每班进行班前、班中、班后安全检查。安全检查内容包括矿井通风、瓦斯、防尘、防火、排水、提升运输、机电设备、顶板管理等方面。对检查中发现的事故隐患，要定人、定时、定措施进行整改，重大事故隐患要立即停止作业，进行整改，并及时上报。2.安全教育培训制度新员工入职必须进行三级安全教育培训，培训时间不得少于规定学时，经考试合格后方可上岗作业。定期组织全体员工进行安全教育培训，培训内容包括安全生产法律法规、规章制度、操作规程、事故案例分析等。对特殊工种作业人员，必须进行专门的安全技术培训，取得相应资格证书后，方可上岗作业。鼓励员工参加安全培训学习，对表现优秀的员工给予奖励。3.安全事故应急预案制度制定完善的生产安全事故应急预案，包括综合应急预案、专项应急预案和现场处置方案。定期组织员工进行应急演练，提高员工应急处置能力。事故发生后，应立即启动应急预案，迅速组织救援，保护事故现场，及时、如实报告事故情况。4.安全投入保障制度按照国家规定提取和使用安全生产费用，保证安全生产投入的有效实施。安全生产费用主要用于安全设施建设、设备更新改造、安全检查检测、安全教育培训、应急救援等方面。建立安全生产费用台账，对费用的提取、使用情况进行详细记录。5.劳动防护用品管理制度为员工配备符合国家标准或行业标准的劳动防护用品，并监督员工正确佩戴和使用。建立劳动防护用品发放台账，记录员工领取劳动防护用品的种类、数量、时间等信息。定期对劳动防护用品进行检查和维护，确保其质量和性能符合要求。6.安全奖惩制度对在安全生产工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。对违反安全生产规章制度、操作规程，导致发生生产安全事故的单位和个人，依法给予处罚。安全奖惩情况要进行公开，接受员工监督。四、通风安全管理制度1.通风系统管理制度建立完善的通风系统，保证矿井通风良好，通风系统稳定可靠。定期对通风系统进行检查和维护，确保通风设备设施正常运行。加强通风构筑物的管理，防止漏风。按照规定测定矿井风量、风压、风速等通风参数，及时调整通风系统。2.瓦斯管理制度建立瓦斯检查制度，配备足够的瓦斯检查人员，严格执行瓦斯检查制度。瓦斯检查人员必须持证上岗，按时、准确检查瓦斯浓度，并做好记录。加强对瓦斯超限区域的管理，瓦斯超限必须立即停止作业，采取措施进行处理。安装瓦斯监测监控系统，对瓦斯浓度等进行实时监测，发现异常情况及时报警。3.防尘管理制度采取综合防尘措施，减少粉尘危害。定期对巷道进行冲洗，清除积尘。为员工配备合格的防尘口罩等劳动防护用品，并监督员工正确佩戴。对产尘作业地点，要采取喷雾降尘、洒水降尘等措施。4.防火管理制度建立防火制度，加强对矿井火灾的预防和管理。配备必要的消防器材和设施，并定期进行检查和维护。严禁在井下吸烟和使用明火，严禁携带烟火入井。对井下电气设备、电缆等要定期进行检查，防止电气火灾。5.通风安全设施管理制度加强对通风安全设施的管理，确保其完好有效。通风安全设施包括通风机、风门、风桥、密闭等，要定期进行检查和维护。对损坏的通风安全设施要及时进行修复或更换，确保通风系统正常运行。五、瓦斯防治管理制度1.瓦斯防治责任制明确各部门、各岗位在瓦斯防治工作中的职责，建立瓦斯防治责任体系。矿长是瓦斯防治工作的第一责任人，对瓦斯防治工作全面负责。通风部门负责瓦斯防治的日常管理工作，制定瓦斯防治措施并组织实施。其他部门配合通风部门做好瓦斯防治相关工作。2.瓦斯防治措施优化矿井通风系统，确保通风可靠。加强瓦斯检查，严格执行瓦斯检查制度，及时发现和处理瓦斯超限。安装瓦斯监测监控系统，实现对瓦斯的实时监测和预警。加强对瓦斯突出矿井的管理，采取区域综合防突措施和局部防突措施。对瓦斯防治设备设施进行定期检查和维护，确保其正常运行。3.瓦斯超限处理瓦斯超限必须立即停止作业，切断电源，撤出人员。分析瓦斯超限原因，采取针对性措施进行处理，处理后经检查瓦斯浓度正常方可恢复作业。对瓦斯超限情况要进行详细记录，并及时上报。4.瓦斯防治培训对员工进行瓦斯防治知识培训，提高员工瓦斯防治意识和技能。培训内容包括瓦斯的性质、危害、防治措施等。新员工入职必须进行瓦斯防治专项培训，经考试合格后方可上岗作业。六、防治水管理制度1.防治水责任制明确防治水工作的责任主体，建立防治水责任体系。矿长是防治水工作的第一责任人，对防治水工作全面负责。地测部门负责矿井水文地质工作，制定防治水措施并组织实施。其他部门配合地测部门做好防治水相关工作。2.防治水措施开展矿井水文地质勘探工作，掌握矿井水文地质情况。建立完善的排水系统，保证排水能力满足矿井需要。加强对矿井涌水量的监测，定期进行水质化验分析。对可能透水的区域进行超前探放水，采取注浆堵水等措施。加强对隔水煤柱的保护，严禁破坏隔水煤柱。3.水害应急预案制定水害应急预案，明确水害应急处置流程。定期组织员工进行水害应急演练，提高员工应急处置能力。配备必要的水害应急救援设备和物资，如排水设备、抢险救援工具等。4.防治水培训对员工进行防治水知识培训，提高员工防治水意识和技能。培训内容包括矿井水文地质知识、防治水措施、水害应急处置等。新员工入职必须进行防治水专项培训，经考试合格后方可上岗作业。七、机电安全管理制度1.机电设备管理制度建立机电设备台账，详细记录设备的型号、规格、购置时间、使用情况等信息。定期对机电设备进行检查、维护和保养，确保设备正常运行。对机电设备的安装、拆除、检修等作业，要制定安全技术措施，并严格按照措施执行。加强对机电设备操作人员的管理，操作人员必须持证上岗。2.电气安全管理制度严格执行电气设备操作规程，确保电气设备安全运行。对电气设备的接地、接零、漏电保护等装置要定期进行检查和试验，确保其灵敏可靠。严禁带电作业，如需带电作业，必须制定安全技术措施，并经审批后实施。加强对电气线路的管理，防止电气线路老化、短路等故障。3.提升运输安全管理制度建立提升运输设备设施管理制度，定期对提升运输设备设施进行检查和维护。提升运输设备设施必须完好，安全保护装置齐全有效。加强对提升运输作业人员的管理，作业人员必须持证上岗。严格执行提升运输操作规程，严禁超载、超速、超挂车等违规行为。4.机电安全培训对机电设备管理人员、操作人员等进行机电安全培训，提高其安全意识和操作技能。培训内容包括机电设备操作规程、安全技术措施、电气安全知识、提升运输安全知识等。新员工入职必须进行机电安全专项培训，经考试合格后方可上岗作业。八、顶板管理安全管理制度1.顶板管理制度建立顶板管理责任制，明确各部门、各岗位在顶板管理工作中的职责。加强对巷道顶板的支护，确保支护质量符合要求。对采煤工作面、掘进工作面等重点区域，要加强顶板管理，制定专门的顶板管理措施。定期对顶板进行检查，及时发现和处理顶板隐患。2.敲帮问顶制度作业前必须进行敲帮问顶，由有经验的人员用长柄工具找净顶帮浮石。敲帮问顶时，人员要站在安全地点，并有专人观察顶板情况。处理顶板隐患时，要采取可靠的安全措施，防止顶板事故发生。3.顶板监测制度对采煤工作面、掘进工作面等重点区域，要安装顶板监测设备，实时监测顶板压力变化。定期对顶板监测数据进行分析，根据分析结果及时调整支护参数。发现顶板异常情况时，要立即停止作业，采取措施进行处理。4.顶板管理培训对员工进行顶板管理知识培训，提高员工顶板管理意识和技能。培训内容包括顶板支护知识、敲帮问顶方法、顶板监测知识等。新员工入职必须进行顶板管理专项培训，经考试合格后方可上岗作业。九、安全风险分级管控与隐患排查治理制度1.安全风险分级管控对矿井存在的安全风险进行全面辨识，确定风险类别、等级。针对不同等级的风险，制定相应的管控措施，明确责任部门和责任人。定期对安全风险进行评估，根据评估结果及时调整管控措施。2.隐患排查治理建立隐患排查治理制度，明确隐患排查的主体、周期、内容等。对排查出的隐患进行分级，按照"五落实"的要求进行治理。对重大隐患要实行挂牌督办，确保隐患得到及时有效治理。建立隐患排查治理台账，对隐患的排查、治理情况进行详细记