综采队机电设备点检管理制度

综采队机电设备点检管理制度一、总则1.目的为了加强综采队机电设备的管理，确保设备正常运行，提高设备使用寿命，保障安全生产，特制定本点检管理制度。2.适用范围本制度适用于综采队所管辖的所有机电设备，包括采煤机、刮板输送机、转载机、破碎机、液压支架、乳化液泵站、喷雾泵站等。3.基本原则设备点检工作应遵循"预防为主、防治结合"的原则，通过对设备的定期点检和日常巡检，及时发现设备隐患，采取有效措施进行处理，避免设备故障的发生，确保设备安全可靠运行。二、点检组织机构及职责1.点检领导小组成立以队长为组长，机电副队长为副组长，各班班长及设备管理员为成员的点检领导小组。负责制定和修订设备点检管理制度，审批点检计划和点检标准，协调解决点检工作中出现的重大问题。2.点检员职责设备管理员负责制定设备点检计划，明确点检项目、点检周期、点检标准和点检方法。收集、整理设备技术资料，建立设备档案，为点检工作提供技术支持。监督点检员的点检工作，对设备运行状况进行分析和评估，及时向上级汇报设备存在的问题。点检员按照点检计划和点检标准，对设备进行定期点检和日常巡检，认真填写点检记录。及时发现设备故障和隐患，对能处理的问题及时进行处理，不能处理的及时汇报，并做好记录。协助维修人员进行设备维修，参与设备维修后的验收工作。对设备的运行数据进行统计分析，为设备的维护保养和更新改造提供依据。维修人员负责设备的维修工作，及时处理点检员和巡检人员发现的设备故障和隐患。按照设备维修质量标准进行维修，确保维修质量，做好维修记录。对设备维修后的运行状况进行跟踪检查，及时反馈设备维修效果。操作人员负责设备的日常操作和维护，严格按照操作规程操作设备。每班开机前对设备进行检查，发现问题及时汇报，并配合维修人员进行处理。做好设备的清洁、润滑等工作，保持设备整洁。三、点检计划1.年度点检计划设备管理员应根据设备的运行状况、使用年限、技术要求等因素，每年年初制定年度点检计划。年度点检计划应包括设备名称、点检项目、点检周期、点检标准、点检方法、责任人等内容。2.月度点检计划设备管理员应根据年度点检计划，结合设备的实际运行情况，每月初制定月度点检计划。月度点检计划应明确本月点检的设备、点检项目、点检时间、责任人等内容，并将点检计划下达给相关点检员。3.临时点检计划在设备运行过程中，如发现设备出现异常情况或故障隐患，点检员应及时填写临时点检申请单，经设备管理员批准后，进行临时点检。临时点检计划应明确点检项目、点检时间、责任人等内容。四、点检标准1.通用点检标准外观检查：设备外观应无明显损伤、变形、腐蚀等现象，油漆应完好。连接部位检查：设备各连接部位应牢固可靠，螺栓、螺母应无松动、缺失现象。润滑情况检查：设备各润滑部位的润滑油（脂）应符合要求，油量应充足，油质应良好，无泄漏现象。温度检查：设备各关键部位的温度应在正常范围内，如有异常升高，应及时查找原因并处理。压力检查：设备的液压系统、气压系统等的压力应符合规定要求，无压力异常波动现象。2.专项点检标准采煤机截割部：齿轮传动应平稳，无异常声响，各轴承温度应正常，摇臂升降灵活，无卡滞现象。牵引部：牵引速度应均匀，调速灵敏可靠，制动器动作应灵活，制动力应符合要求。电气系统：电缆应无破损、漏电现象，各电器元件应动作可靠，仪表指示应正常。刮板输送机链条：链条松紧度应合适，无跳牙、断链现象，刮板应齐全、牢固，无弯曲变形。减速器：油位应正常，油温应在规定范围内，无异常声响，各轴承温度应正常。电机：运行声音应正常，温度应在规定范围内，电流应不超过额定值。转载机机身：应平稳，无明显变形，连接部位应牢固可靠。刮板链：与刮板输送机刮板链应匹配，运行应平稳，无跳牙、断链现象。破碎机：破碎能力应满足要求，各部件应无异常磨损，安全保护装置应灵敏可靠。液压支架立柱和千斤顶：伸缩应灵活，无卡滞现象，活塞杆应无弯曲变形，密封应良好，无泄漏现象。支架动作：升降、推移等动作应协调一致，支架初撑力应符合规定要求。液压系统：压力应稳定，管路应无泄漏，过滤器应清洁，无堵塞现象。乳化液泵站泵体：运行声音应正常，无异常振动，各部件应无松动现象。乳化液箱：液位应在规定范围内，乳化液浓度应符合要求，水质应清洁，无杂物。安全阀、卸载阀：动作应灵敏可靠，整定压力应符合规定要求。喷雾泵站泵体：运行情况同乳化液泵站要求。喷雾系统：喷头应完好，喷雾应均匀，雾化效果应良好，管路应无泄漏现象。五、点检方法1.感官检查通过看、听、摸、闻等方法，对设备的外观、连接部位、运行声音、温度、气味等进行检查，判断设备是否存在异常情况。2.仪器检测使用量具、仪表等仪器设备，对设备的尺寸、压力、温度、振动等参数进行测量，与点检标准进行对比，判断设备是否正常。3.功能测试对设备的各项功能进行测试，检查设备的运行状况和性能指标是否符合要求。六、点检记录与报告1.点检记录点检员应按照点检计划和点检标准，认真填写点检记录。点检记录应包括设备名称、点检日期、点检项目、点检结果、处理情况等内容。点检记录应字迹清晰、内容完整、数据准确，并妥善保管。2.点检报告设备管理员应定期对点检记录进行整理分析，编写点检报告。点检报告应包括设备运行状况分析、存在的问题及处理情况、设备维护保养建议等内容。点检报告应及时上报上级领导，为设备管理决策提供依据。七、设备故障处理1.故障报告点检员在点检过程中发现设备故障或隐患后，应立即填写设备故障报告，详细描述故障现象、发生时间、地点等信息，并及时汇报给设备管理员。2.故障诊断设备管理员接到故障报告后，应组织维修人员对故障进行诊断，分析故障原因，确定维修方案。3.故障维修维修人员按照维修方案对设备进行维修，维修过程中应严格遵守设备维修操作规程和质量标准，确保维修质量。维修完成后，维修人员应填写设备维修记录，详细记录维修内容、更换的零部件等信息。4.故障验收设备维修完成后，由设备管理员组织相关人员对设备进行验收。验收内容包括设备外观、运行状况、性能指标等。验收合格后，设备方可投入使用。八、设备维护保养1.日常维护保养操作人员每班开机前应对设备进行检查，包括设备外观、连接部位、润滑情况、安全保护装置等，发现问题及时处理。同时，操作人员应做好设备的清洁、润滑、紧固等工作，保持设备整洁。2.一级保养设备每运行一定时间后，由维修人员进行一级保养。一级保养的内容包括设备的解体检查、清洗、调整、紧固、润滑等，对设备的关键部位进行检查和维修，确保设备正常运行。3.二级保养设备每运行较长时间后，由维修人员进行二级保养。二级保养的内容包括设备的全面解体检查、清洗、修复或更换磨损的零部件、检查和调整设备的精度、性能等，使设备达到完好标准。九、培训与考核1.培训定期组织点检员、维修人员和操作人员进行设备管理知识、操作技能、维修技术等方面的培训，提高员工的业务水平和综合素质。培训内容应包括设备点检管理制度、点检标准、点检方法、设备操作规程、维修技术等。2.考核建立设备点检工作考核制度，对点检员、维修人员和操作人员的工作进行考核。考核内容包括点检记录填写情况、设备故障处