2025广西钦州市浦北县开发投资集团有限公司招聘4人考试笔试参考题库附答案解析

2025广西钦州市浦北县开发投资集团有限公司招聘4人考试笔试参考题库附答案解析毕业院校：________姓名：________考场号：________考生号：________一、选择题1．某公司员工张某在工作中盗窃公司财物，价值人民币3万元。关于张某的行为，下列说法正确的是()。A、张某的行为构成职务侵占罪B、张某的行为构成盗窃罪C、张某的行为不构成犯罪，属于民事纠纷D、张某的行为构成贪污罪答案：B解析：职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。贪污罪是指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。张某是公司员工，但并非国家工作人员，其盗窃公司财物的行为符合盗窃罪的构成要件。盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取他人财物的行为。故选B。2．某地政府发布通告，要求所有企业必须在一个月内完成环保设施改造。通告中明确指出，逾期未完成的企业将面临罚款。该通告属于()。A、决定B、公告C、通告D、通知答案：C解析：决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。公告适用于向国内外宣布重要事项或者法定事项。通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。题干中，政府发布通告要求企业完成环保设施改造，并明确逾期未完成的后果，属于在一定范围内公布应当遵守的事项。故选C。3．某中学学生在课堂上故意捣乱，干扰正常教学秩序。教师多次劝阻无效后，决定取消该学生的周末自习资格。该行为属于()。A、教育惩戒B、行政处分C、刑事处罚D、民事处罚答案：A解析：教育惩戒是指学校、教师基于教育目的，对违反教育纪律的学生进行批评教育或者限制其某些权利的行为。行政处分是指国家机关对违法违纪的公务员或者事业单位工作人员给予的纪律处分。刑事处罚是指违反刑法规定，应当受到的刑事处罚。民事处罚是指违反民事法律规定，应当承担的民事责任。题干中，教师取消学生的周末自习资格，属于基于教育目的对违反纪律的学生进行的行为，符合教育惩戒的定义。故选A。4．某公司法定代表人张某在签订合同时，未仔细阅读合同条款，导致公司遭受重大损失。关于张某的行为，下列说法正确的是()。A、张某的行为构成欺诈B、张某的行为构成重大误解C、张某的行为构成显失公平D、张某的行为不构成任何法律错误答案：B解析：欺诈是指一方故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方作出错误意思表示的行为。重大误解是指行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识，使行为的后果与自己的意思相悖，并造成较大损失的行为。显失公平是指行为人利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的行为。题干中，张某因未仔细阅读合同条款导致公司遭受损失，属于对合同条款的重大误解。故选B。5．某地政府为促进经济发展，决定对辖区内所有中小企业提供税收优惠。该政策的实施属于()。A、经济手段B、法律手段C、行政手段D、道德手段答案：A解析：经济手段是指国家运用经济政策和经济措施来调节经济活动。法律手段是指国家运用法律规范来调整经济活动。行政手段是指国家通过行政机关采取行政命令、指示、规定等方式来调节经济活动。道德手段是指通过道德教化来引导经济活动。题干中，政府通过提供税收优惠来促进经济发展，属于经济手段。故选A。6．某博物馆收藏的珍贵文物在展览过程中不慎损坏。博物馆工作人员发现后，立即采取措施防止文物进一步损坏，并调查损坏原因。该行为体现了()。A、文物保护的预防性原则B、文物保护的抢救性原则C、文物保护的恢复性原则D、文物保护的科学研究原则答案：B解析：文物保护的预防性原则是指通过加强文物保护意识、完善文物保护设施等措施，防止文物损坏。抢救性原则是指对已经损坏的文物进行抢救性修复。恢复性原则是指对损坏的文物进行修复，使其恢复原状。科学研究原则是指通过对文物的科学研究，提高文物保护水平。题干中，博物馆工作人员在发现文物损坏后，立即采取措施防止文物进一步损坏，属于抢救性原则的体现。故选B。7．某地政府为推动乡村振兴，决定对农村地区进行基础设施建设。该工程的实施需要征用部分农民的土地。在征用过程中，政府应遵循的原则是()。A、公平补偿原则B、自愿协商原则C、强制征收原则D、优先发展原则答案：A解析：公平补偿原则是指国家在征用土地时，应给予被征用土地的农民公平合理的补偿。自愿协商原则是指国家在征用土地时，应与农民协商，取得农民的同意。强制征收原则是指国家在征用土地时，可以强制征收，无需取得农民的同意。优先发展原则是指国家在征用土地时，应优先考虑国家的发展需要。题干中，政府征用农民土地，应遵循公平补偿原则。故选A。8．某企业在生产过程中排放废水，污染周边环境。环保部门责令该企业限期治理，并处以罚款。该企业的行为违反了()。A、环境保护法B、大气污染防治法C、水污染防治法D、噪声污染防治法答案：A解析：环境保护法是调整因保护环境和自然资源而产生的各种社会关系的法律规范的总称。大气污染防治法是调整因防治大气污染而产生的各种社会关系的法律规范的总称。水污染防治法是调整因防治水污染而产生的各种社会关系的法律规范的总称。噪声污染防治法是调整因防治噪声污染而产生的各种社会关系的法律规范的总称。题干中，该企业排放废水污染周边环境，违反了环境保护法。故选A。9．某公司在招聘过程中，要求应聘者必须具有本科学历。该公司在招聘广告中明确指出，学历是录用的重要条件之一。该公司的行为可能违反了()。A、劳动法B、就业促进法C、劳动合同法D、社会保险法答案：B解析：劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总称。就业促进法是调整促进就业关系的法律规范的总称。劳动合同法是调整劳动合同关系的法律规范的总称。社会保险法是调整社会保险关系的法律规范的总称。题干中，该公司在招聘过程中以学历作为录用的重要条件，可能违反了就业促进法中关于就业公平的规定。故选B。10．某地政府为推动科技创新，决定设立科技创新基金，支持本地科技企业研发新技术。该基金的设立属于()。A、财政政策B、货币政策C、货币政策D、收入政策答案：A解析：财政政策是指国家运用财政手段来调节经济活动的政策。货币政策是指国家运用货币手段来调节经济活动的政策。收入政策是指国家通过调整收入分配关系来调节经济活动的政策。题干中，政府设立科技创新基金，属于财政政策的范畴。故选A。11．某社区近期出现多起手足口病患者，卫生部门迅速组织开展预防接种宣传，并免费为适龄儿童提供疫苗。该措施属于疾病预防中的()。A、控制传染源B、切断传播途径C、保护易感人群D、隔离患者答案：C解析：疾病预防措施主要包括控制传染源、切断传播途径、保护易感人群。控制传染源是指采取措施消灭或控制传染病的病原体或携带者。切断传播途径是指采取措施阻止病原体传播。保护易感人群是指采取措施提高易感人群的免疫力或避免接触病原体。题干中，卫生部门通过宣传和免费接种疫苗，旨在提高儿童免疫力，防止其感染手足口病，属于保护易感人群的措施。故选C。12．市场经济的基本原理之一是供求关系决定价格。当某种商品的需求量大于供给量时，其价格通常会()。A、下降B、上升C、不变D、波动答案：B解析：市场经济中，供求关系是影响价格的主要因素。当商品需求量大于供给量时，消费者竞争购买，导致价格上涨。反之，当供给量大于需求量时，生产者竞争销售，导致价格下降。题干中，需求量大于供给量，价格会上升。故选B。13．根据《民法典》规定，自然人享有生命权、身体权、健康权、姓名权、肖像权、名誉权、荣誉权、隐私权等权利。其中，隐私权是指自然人的()。A、姓名受法律保护不受他人干涉的权利B、个人信息受保护不受他人非法侵害的权利C、肖像受法律保护不受他人非法使用或公开的权利D、名誉受法律保护不受他人非法贬损的权利答案：B解析：《民法典》规定，隐私权是指自然人享有个人信息受保护不受他人非法侵害的权利。姓名权是指自然人享有决定、使用、变更姓名，并要求他人尊重的权利。肖像权是指自然人享有制作、使用、公开或许可他人使用自己肖像的权利。名誉权是指自然人享有名誉不受他人非法贬损的权利。题干中，隐私权与个人信息保护相关。故选B。14．近年来，我国在生物技术领域取得了显著成就，例如基因编辑技术、疫苗研发技术等。这些技术的基本特点是()。A、应用范围广泛，但技术门槛较低B、技术门槛较高，但应用范围有限C、应用范围有限，但技术门槛较低D、应用范围广泛，且技术门槛较高答案：D解析：生物技术是应用于生命科学领域的综合性技术，包括基因编辑、疫苗研发等。这些技术通常涉及复杂的科学原理和实验操作，技术门槛较高。同时，其应用范围广泛，涉及医疗、农业、工业等多个领域。故选D。15．国家在进行宏观经济调控时，经常使用财政政策工具。财政政策的主要手段包括()。A、调整利率和存款准备金率B、调整税收和政府支出C、调整汇率和外汇储备D、调整信贷规模和货币供应量答案：B解析：财政政策是指国家运用财政手段来调节经济活动的政策。主要手段包括调整税收和政府支出。货币政策是指国家运用货币手段来调节经济活动的政策，主要手段包括调整利率和存款准备金率。汇率和外汇储备属于外汇政策范畴。信贷规模和货币供应量属于货币政策范畴。故选B。16．根据《劳动法》规定，劳动者享有休息休假的权利。一般情况下，劳动者每周工作时间不超过()小时。A、36B、40C、44D、48答案：B解析：《劳动法》规定，劳动者享有休息休假的权利。一般情况下，劳动者每周工作时间不超过40小时。加班时间需依法支付加班费。题干中，正常工作时间不超过40小时。故选B。17．中国古代文学史上的“唐宋八大家”是指()。A、李白、杜甫、白居易、苏轼、苏辙、苏洵、王安石、曾巩B、李白、杜甫、白居易、韩愈、柳宗元、欧阳修、苏洵、苏轼C、韩愈、柳宗元、欧阳修、苏洵、苏轼、苏辙、王安石、曾巩D、陆游、辛弃疾、李清照、岳飞、文天祥、陆游、辛弃疾、李清照答案：C解析：唐宋八大家是指唐代韩愈、柳宗元和宋代欧阳修、苏洵、苏轼、苏辙、王安石、曾巩八位散文家的合称。故选C。18．秦始皇统一六国后，采取了一系列措施巩固统一，其中不包括()。A、统一文字B、统一度量衡C、统一货币D、统一思想答案：D解析：秦始皇统一六国后，采取了一系列措施巩固统一，包括统一文字、统一度量衡、统一货币等。统一思想是指通过思想控制来巩固统治，不属于秦始皇的具体措施。故选D。19．广西壮族自治区是我国的少数民族自治区之一，其重点发展战略包括()。A、发展高新技术产业、推动乡村振兴、建设生态文明B、发展重工业、推动城镇化、建设农业基地C、发展旅游业、推动传统产业升级、建设生态示范区D、发展能源产业、推动工业转型、建设交通枢纽答案：A解析：广西壮族自治区重点发展战略包括发展高新技术产业、推动乡村振兴、建设生态文明等。这些战略符合广西的实际情况和发展需求。故选A。20．在中国古代史上，汉朝与唐朝的相似之处不包括()。A、都实行中央集权制度B、都经历了多次政权更迭C、都出现了盛世局面D、都采取了对外开放的政策答案：B解析：汉朝与唐朝都实行中央集权制度，都出现了盛世局面，都采取了对外开放的政策。汉朝经历了多次政权更迭，而唐朝政权相对稳定。故选B。二、多选题1．某公司员工张某在工作中盗窃公司财物，价值人民币3万元。关于张某的行为，下列说法正确的有()。A、张某的行为构成职务侵占罪B、张某的行为构成盗窃罪C、张某的行为不构成犯罪，属于民事纠纷D、张某的行为构成贪污罪答案：BD解析：职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。贪污罪是指国家工作人员利用职务上的便利，侵吞、窃取、骗取或者以其他手段非法占有公共财物的行为。张某是公司员工，但并非国家工作人员，其盗窃公司财物的行为符合盗窃罪的构成要件，不构成职务侵占罪。贪污罪的主体是国家工作人员，张某不符合该主体要件。盗窃罪是指以非法占有为目的，秘密窃取他人财物的行为。张某的行为符合盗窃罪的构成要件。民事纠纷是指平等主体之间因财产关系和人身关系发生的争议。张某的行为构成犯罪，不属于民事纠纷。故选BD。2．某地政府发布通告，要求所有企业必须在一个月内完成环保设施改造。通告中明确指出，逾期未完成的企业将面临罚款。该通告中涉及的法律责任形式包括()。A、行政处罚B、民事责任C、刑事责任D、行政处分答案：AD解析：行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，给予的行政处罚。罚款属于行政处罚的一种。民事责任是指民事主体因违反民事法律、约定或者法律规定而应承担的法律责任。本案中，政府与企业之间的关系不属于民事法律关系，不涉及民事责任。刑事责任是指犯罪分子因触犯刑法而应承担的法律责任。本案中，企业未完成环保设施改造，尚未达到犯罪的程度，不涉及刑事责任。行政处分是指国家机关对违法违纪的公务员或者事业单位工作人员给予的纪律处分。本案中，政府并非对公务员或事业单位工作人员进行处分，不涉及行政处分。故选AD。3．某公司在招聘过程中，要求应聘者必须具有本科学历。该公司在招聘广告中明确指出，学历是录用的重要条件之一。该公司的行为可能违反了()。A、劳动法B、就业促进法C、劳动合同法D、社会保险法答案：AB解析：《劳动法》是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总称。《就业促进法》是调整促进就业关系的法律规范的总称。《劳动合同法》是调整劳动合同关系的法律规范的总称。《社会保险法》是调整社会保险关系的法律规范的总称。该公司在招聘过程中以学历作为录用的重要条件，可能违反了《就业促进法》中关于就业公平的规定，特别是对少数民族、残疾人等特殊群体的就业保护规定。同时，也可能违反了《劳动法》中关于招工招工不得设置歧视性条件的规定。社会保险法与招聘条件无关。故选AB。4．某中学教师在课堂上因学生扰乱教学秩序，当场对学生进行了体罚。该行为可能违反了()。A、教育法B、教师法C、未成年人保护法D、义务教育法答案：ABC解析：《教育法》是调整教育关系的法律规范的总称。《教师法》是调整教师关系的法律规范的总称。《未成年人保护法》是保护未成年人身心健康和合法权益的法律。《义务教育法》是调整义务教育关系的法律规范的总称。教师对学生进行体罚，违反了《教育法》中关于教师应当尊重学生的人格尊严的规定，也违反了《教师法》中关于教师应当关心、爱护全体学生，尊重学生人格尊严的规定，还违反了《未成年人保护法》中关于禁止虐待、伤害未成年人的规定。义务教育法与体罚行为有一定关联，但主要调整义务教育关系，而非体罚行为。故选ABC。5．根据《民法典》规定，下列哪些属于民事法律行为的基本特征()。A、意思表示的自愿性B、行为能力的合法性C、行为内容的合法性D、行为后果的确定性答案：ABC解析：民事法律行为是指民事主体通过意思表示设立、变更、终止民事法律关系的行为。民事法律行为的基本特征包括：(1)意思表示的自愿性，即行为人实施民事法律行为是基于其真实意愿；(2)行为能力的合法性，即行为人具有相应的民事行为能力；(3)行为内容的合法性，即行为内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。行为后果的确定性并非民事法律行为的基本特征，民事法律行为实施后，其后果可能受到多种因素的影响，并非完全确定。故选ABC。6．某公司法定代表人张某在签订合同时，未仔细阅读合同条款，导致公司遭受重大损失。关于张某的行为，下列说法正确的有()。A、张某的行为构成欺诈B、张某的行为构成重大误解C、张某的行为构成显失公平D、张某的行为不构成任何法律错误答案：BD解析：欺诈是指一方故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方作出错误意思表示的行为。重大误解是指行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识，使行为的后果与自己的意思相悖，并造成较大损失的行为。显失公平是指行为人利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的行为。张某因未仔细阅读合同条款导致公司遭受损失，属于对合同条款的重大误解，而非欺诈或显失公平。同时，张某的行为属于重大误解，构成法律错误，而非不构成任何法律错误。故选BD。7．某地政府为推动科技创新，决定设立科技创新基金，支持本地科技企业研发新技术。该基金的设立属于()。A、财政政策B、货币政策C、货币政策D、收入政策答案：AD解析：财政政策是指国家运用财政手段来调节经济活动的政策。货币政策是指国家运用货币手段来调节经济活动的政策。收入政策是指国家通过调整收入分配关系来调节经济活动的政策。科技创新基金属于财政政策范畴，通过财政资金支持科技创新。收入政策与科技创新基金设立无关。故选AD。8．根据《公务员法》规定，公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依法给予()。A、警告B、记过C、降级D、开除答案：ABCD解析：《公务员法》规定，公务员因违法违纪应当承担纪律责任的，依法给予警告、记过、记大过、降级、撤职、开除等处分。警告、记过、降级、开除都属于公务员应当承担的纪律责任形式。故选ABCD。9．某市市场监督管理局接到举报，反映某餐饮店使用地沟油制作食品。执法人员迅速到场检查，查获大量地沟油及用于制作食品的设备，并依法对餐饮店进行查封，对负责人进行刑事拘留。该案例中涉及的法律责任形式包括()。A、行政责任B、刑事责任C、民事责任D、经济责任答案：AB解析：行政责任是指违反行政管理秩序的行为人依法应当承担的法律责任。本案中，餐饮店使用地沟油制作食品，违反了食品安全法，应当承担行政责任。刑事责任是指犯罪分子因触犯刑法而应承担的法律责任。本案中，负责人被刑事拘留，表明其行为构成犯罪，应当承担刑事责任。民事责任是指民事主体因违反民事法律、约定或者法律规定而应承担的法律责任。本案中，并未涉及民事法律关系的违反，不涉及民事责任。经济责任通常指因经济活动产生的责任，如罚款等，属于行政责任的一种形式，但此处更应强调其行政和刑事性质。故选AB。10．某公司制定内部规章制度，规定员工每月必须加班至少20小时，且加班工资按正常工资计算。该制度的做法可能违反了()。A、《劳动法》B、《劳动合同法》C、《社会保险法》D、《就业促进法》答案：AB解析：《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。本案中，公司规定员工每月必须加班至少20小时，违反了《劳动法》关于加班时间的规定。《劳动合同法》规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。本案中，公司制定加班制度未与工会或职工代表协商，可能违反了《劳动合同法》的规定。《社会保险法》与加班制度无关。《就业促进法》主要调整促进就业关系，与加班制度有一定关联，但主要调整就业公平等，而非加班制度。故选AB。11．某中学教师在课堂上因学生扰乱教学秩序，当场对学生进行了体罚。该行为可能违反了()。A、《教育法》B、《教师法》C、《未成年人保护法》D、《义务教育法》答案：ABC解析：《教育法》是调整教育关系的法律规范的总称。《教师法》是调整教师关系的法律规范的总称。《未成年人保护法》是保护未成年人身心健康和合法权益的法律。《义务教育法》是调整义务教育关系的法律规范的总称。教师对学生进行体罚，违反了《教育法》中关于教师应当尊重学生的人格尊严的规定，也违反了《教师法》中关于教师应当关心、爱护全体学生，尊重学生人格尊严的规定，还违反了《未成年人保护法》中关于禁止虐待、伤害未成年人的规定。义务教育法与体罚行为有一定关联，但主要调整义务教育关系，而非体罚行为。故选ABC。12．根据《民法典》规定，下列哪些属于民事法律行为的基本特征()。A、意思表示的自愿性B、行为能力的合法性C、行为内容的合法性D、行为后果的确定性答案：ABC解析：民事法律行为是指民事主体通过意思表示设立、变更、终止民事法律关系的行为。民事法律行为的基本特征包括：(1)意思表示的自愿性，即行为人实施民事法律行为是基于其真实意愿；(2)行为能力的合法性，即行为人具有相应的民事行为能力；(3)行为内容的合法性，即行为内容不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。行为后果的确定性并非民事法律行为的基本特征，民事法律行为实施后，其后果可能受到多种因素的影响，并非完全确定。故选ABC。13．某地政府为推动乡村振兴，决定对农村地区进行基础设施建设。该工程的实施需要征用部分农民的土地。在征用过程中，政府应遵循的原则是()。A、公平补偿原则B、自愿协商原则C、强制征收原则D、优先发展原则答案：AD解析：公平补偿原则是指国家在征用土地时，应给予被征用土地的农民公平合理的补偿。强制征收原则是指国家在征用土地时，可以强制征收，无需取得农民的同意。优先发展原则是指国家在征用土地时，应优先考虑国家的发展需要。自愿协商原则是指国家在征用土地时，应与农民协商，取得农民的同意。本案中，政府征用土地应遵循公平补偿原则和优先发展原则。故选AD。14．某公司法定代表人张某在签订合同时，未仔细阅读合同条款，导致公司遭受重大损失。关于张某的行为，下列说法正确的有()。A、张某的行为构成欺诈B、张某的行为构成重大误解C、张某的行为构成显失公平D、张某的行为不构成任何法律错误答案：BD解析：欺诈是指一方故意告知对方虚假情况，或者故意隐瞒真实情况，诱使对方作出错误意思表示的行为。重大误解是指行为人因对行为的性质、对方当事人、标的物的品种、质量、规格和数量等的错误认识，使行为的后果与自己的意思相悖，并造成较大损失的行为。显失公平是指行为人利用对方处于危困状态、缺乏判断能力等情形，致使民事法律行为成立时显失公平的行为。张某因未仔细阅读合同条款导致公司遭受损失，属于对合同条款的重大误解，而非欺诈或显失公平。同时，张某的行为属于重大误解，构成法律错误，而非不构成任何法律错误。故选BD。15．某公司制定内部规章制度，规定员工每月必须加班至少20小时，且加班工资按正常工资计算。该制度的做法可能违反了()。A、《劳动法》B、《劳动合同法》C、《社会保险法》D、《就业促进法》答案：AB解析：《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。本案中，公司规定员工每月必须加班至少20小时，违反了《劳动法》关于加班时间的规定。《劳动合同法》规定，用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利、职工培训、劳动纪律以及劳动定额管理等直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。本案中，公司制定加班制度未与工会或职工代表协商，可能违反了《劳动合同法》的规定。《社会保险法》与加班制度无关。《就业促进法》主要调整促进就业关系，与加班制度有一定关联，但主要调整就业公平等，而非加班制度。故选AB。三、判断题1．职业道德要求从业人员在工作中必须诚实守信，但在某些情况下，为了维护公司利益，可以适当隐瞒部分信息。（）答案：错误解析：职业道德的核心是诚实守信，要求从业人员在工作中必须真实、客观地反映情况，不得故意隐瞒或提供虚假信息。即使为了维护公司利益，也不能以牺牲诚实守信为代价。隐瞒信息可能违反职业道德要求。2．根据《刑法》规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任；已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。（）答案：正确解析：《刑法》第十七条规定，已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。题干表述符合法律规定。3．某公司规定员工每月必须加班至少20小时，且加班工资按正常工资计算。该制度的做法不违反《劳动法》。（）答案：错误解析：《劳动法》规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。该公司规定员工每月必须加班至少20小时，违反了《劳动法》关于